Решение от 03.04.2023 по делу № 2-159/2023 от 16.03.2023

Дело №2-159/23

22RS0040-01-2023-000148-07

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

с.Поспелиха 03 апреля 2023 года

Поспелихинский районный суд Алтайского края в составе председательствующего судьи Антоновой Н.В., при секретаре Юдиной Ю.А., с участием прокурора Решетникова Г.Е., рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску прокурора Поспелихинского района Алтайского края в интересах Трофимовой Веры Сергеевны к Муниципальному казенному предприятию (МКП) «ЖилКомСервис» о взыскании денежной компенсации морального вреда, причиненного невыплатой заработной платы,

У С Т А Н О В И Л:

Прокурор Поспелихинского района Алтайского края обратился в суд в защиту прав Трофимовой В.С., указав, что она состояла в трудовых отношениях с ответчиком с ДД.ММ.ГГГГ в должности истопника.

В нарушение требований закона работодатель начислил, но не выплатил Трофимовой В.С. заработную плату за июль и август ДД.ММ.ГГГГ года в полном объеме. По состоянию на ДД.ММ.ГГГГ размер задолженности по заработной плате составил 11077.38 рублей.

Судебным приказом мирового судьи судебного участка Поспелихинского района Алтайского края от 24 сентября 2021 года с МКП «ЖилКомСервис» в пользу Трофимовой В.С. взыскана задолженность по заработной плате за июль и август 2021 года в общей сумме 11077.38 рублей.

Указав, что невыплатой заработной платы в полном объеме нарушены конституционные права Трофимовой В.С. на труд и своевременную оплату труда, она претерпела нравственные страдания, поскольку не могла приобрести продукты питания и лекарственные средства, прокурор, руководствуясь ст.237 Трудового кодекса РФ, ст.45 Гражданского процессуального кодекса РФ, просит взыскать с МКП «ЖилКомСервис» в пользу Трофимовой В.С. денежную компенсацию морального вреда, причиненного невыплатой заработной платы, в размере 3000 рублей.

В судебном заседании прокурор исковые требования поддержал по основаниям, указанным в иске.

Истец Трофимова В.С. и представитель ответчика МКП «ЖилКомСервис» в судебное заседание не явились. О месте и времени рассмотрения гражданского дела извещены.

Суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие истца, представителя ответчика, что не противоречит требованиям ст.167 Гражданского процессуального кодекса РФ.

Выслушав прокурора, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

Факт трудовых отношений Трофимовой В.С. и МКП «ЖилКомСервис» подтверждается трудовым договором № от ДД.ММ.ГГГГ, приказом №-к от ДД.ММ.ГГГГ о приеме на работу в качестве истопника.

Факт задолженности по заработной плате за июль и ДД.ММ.ГГГГ года установлен судебным приказом мирового судьи судебного участка Поспелихинского района Алтайского края от ДД.ММ.ГГГГ, которым с МКП «ЖилКомСервис» в пользу Трофимовой В.С. взыскана указанная задолженность в размере 11077.38 рублей.

ДД.ММ.ГГГГ ОСП Поспелихинского района УФССП России по Алтайскому краю возбуждено исполнительное производство №-ИП, которое окончено ДД.ММ.ГГГГ в связи с исполнением требований исполнительного документа в полном объеме, что подтверждается постановлением об окончании исполнительного производства.

Трофимова В.С., обратившись к прокурору Поспелихинского района Алтайского края с заявлением о защите нарушенных прав, указала, что в связи с несвоевременной выплатой заработной платы она претерпела нравственные страдания, поскольку были нарушены ее конституционные права на труд и своевременную оплату труда. Она была ограничена в возможности приобретать продукты питания, лекарственные препараты, оплачивать коммунальные услуги, в связи с этим находилась в беспомощном состоянии и ощущала страх за свою жизнь.

Конституция Российской Федерации гарантирует каждому право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации, и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.

Статьей 237 Трудового кодекса РФ установлено, что моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора либо судом

В соответствии с п.63 постановления Пленума Верховного Суда РФ от 17 марта 2004 года №2 «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации» суд в силу ст.21 (абз.14 ч.1) и ст.237 Кодекса вправе удовлетворить требование работника о компенсации морального вреда, причиненного ему любыми неправомерными действиями или бездействием работодателя, в том числе и при нарушении его имущественных прав (например, при задержке выплаты заработной платы).

Согласно ст.151 Гражданского кодекса РФ, если гражданину причинен моральный вред (физические или нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные неимущественные права, либо посягающими на принадлежащие гражданину другие нематериальные блага, а также в других случаях, предусмотренных законом, суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда.

Исковые требования прокурора подлежат удовлетворению.

При определении компенсации морального вреда суд принимает во внимание период, сумму и сроки невыплаты заработной платы, степень нравственных страданий, связанных с индивидуальными особенностями, испытанных Трофимовой В.С..

С учетом требований разумности и справедливости суд считает необходимым определить денежную компенсацию морального вреда, причиненного Трофимовой В.С., в размере 2000 рублей.

Как следует из содержания ст.98 Гражданского процессуального кодекса РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны понесенные по делу судебные расходы пропорционально удовлетворенным требованиям.

Руководствуясь ст.ст.194-199 Гражданского процессуального кодекса РФ,

Р Е Ш И Л:

░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░░░░.

░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ «░░░░░░░░░░░░» (<░░░░░░ ░░░░░░>) ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░ (<░░░░░░ ░░░░░░>) ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░░░ 2000 ░░░░░░.

░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ «░░░░░░░░░░░░» (<░░░░░░ ░░░░░░>) ░ ░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ <░░░░░> ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ 300 ░░░░░░.

░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░.

░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ 06 ░░░░░░ 2023 ░░░░.

░░░░░ ░.░.░░░░░░░░