Решение от 14.05.2024 по делу № 2-3386/2024 от 14.03.2024

Дело № 2-3386/2024

66RS0003-01-2024-001417-84

Мотивированное решение изготовлено 21 мая 2024 года

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г. Екатеринбург 14 мая 2024 года

Кировский районный суд г. Екатеринбурга в составе председательствующего судьи Войт А.В., при секретаре судебного заседания Пушкаревой А.М., с участием истца Подзигутова А.П., представителя ответчика Павлова И.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлениюПодзигутова Алексея Петровича к обществу с ограниченной ответственностью «Днепр» о взыскании денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы,

УСТАНОВИЛ:

Подзигутов А.П. обратился в суд с вышеуказанным иском, в обоснование которого указал, что решением суда с учетом апелляционного определения Свердловского областного суда с ответчика взыскана заработная плата, единовременные премии. Срок выплаты установлен: заработная плата в размере 12291 рубль 05 копеек – 02 октября 2020 года, единовременная премия в размере 60000 рублей – 25 августа 2020 года, единовременная премия в размере 47727 рублей 40 копеек – 02 октября 2020 года. Фактически выплаты произведены 01 ноября и 11 декабря 2023 года.

Просит взыскать компенсацию в размере 78003 рубля 32 копейки.

Истец Подзигутов А.П. в судебном заседании на удовлетворении требований настаивал.

Представитель ответчика Павлов И.В., действующий на основании доверенности, требования признал частично, полагает, что расчет произведен неверно.

Заслушав истца, представителя ответчика, исследовав материалы дела, оценив доказательства каждое в отдельности и все в совокупности, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст. 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений. В силу ст. 150 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд рассматривает дело по имеющимся в деле доказательствам.

Согласно ч. 3 ст. 37 Конституции Российской Федерации каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, а также право на защиту от безработицы.

Судом установлено, что решением Верх-Исетского районного суда г. Екатеринбурга от 17 августа 2022 года исковые требования Подзигутова А.П. к ООО «Днепр» удовлетворены частично.

Апелляционным определением судебной коллегии по гражданским делам Свердловского областного суда от 13 июня 2023 года решение суда изменено, в пользу Подзигутова А.П. взыскана задолженность по заработной плате в размере 120018 рублей 45 копеек.

Судебной коллегией установлено, что задолженность состоит из 12291 рубль 05 копеек – заработная плата со сроком выплаты 02 октября 2020 года, 60000 рублей – премия со сроком выплаты 25 августа 2020 года, 47727 рублей 40 копеек – премия со сроком выплаты 02 октября 2020 года.

Платежными поручениями подтверждается, что 01 ноября 2023 года произведена выплата 564 рублей 74 копеек, 11 декабря 2023 года – 139453 рубля 71 копейка.

Согласно части 2 статьи 61 Гражданского процессуального кодекс Российской Федерации обстоятельства, установленные вступившим в законную силу судебным постановлением по ранее рассмотренному делу, обязательны для суда. Указанные обстоятельства не доказываются вновь и не подлежат оспариванию при рассмотрении другого дела, в котором участвуют те же лица, а также в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом.

В соответствии со статьей 236 Трудового кодекса Российской Федерации, при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от начисленных, но не выплаченных в срок сумм и (или) не начисленных своевременно сумм в случае, если вступившим в законную силу решением суда было признано право работника на получение неначисленных сумм, за каждый день задержки начиная со дня, следующего за днем, в который эти суммы должны были быть выплачены при своевременном их начислении в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашением, локальным нормативным актом, трудовым договором, по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

Поскольку установлено нарушение сроков выплаты заработной платы, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию денежная компенсация за задержку выплаты заработной платы исходя из следующего расчета по формуле: сумма задержанных средств х 1/150 ключевой ставки Банка России в период задержки х количество дней задержки.

Сумма 12291 рубль 05 копеек за период с 02 октября 2020 по 01 ноября 2023 года:

Период	Ставка в %	Количество дней	Сумма компенсации (руб.)
03.10.2020-21.03.2021	4,25	170	592,02
22.03.2021-25.04.2021	4,5	35	129,06
26.04.2021-14.06.2021	5	50	204,85
15.06.2021-25.07.2021	5,5	41	184,78
26.07.2021-12.09.2021	6,5	49	260,98
13.09.2021-24.10.2021	6,75	42	232,30
25.10.2021-19.12.2021	7,5	56	344,15
20.12.2021-13.02.2022	8,5	56	390,04
14.02.2022-27.02.2022	9,5	14	108,98
28.02.2022-10.04.2022	20	42	688,30
11.04.2022-03.05.2022	17	23	320,39
04.05.2022-26.05.2022	14	23	263,85
27.05.2022-13.06.2022	11	18	162,24
14.06.2022-24.07.2022	9,5	41	319,16
25.07.2022-18.09.2022	8	56	367,09
19.09.2022-23.07.2023	7,5	308	1892,82
24.07.2023-14.08.2023	8,5	22	153,23
15.08.2023-17.09.2023	12	34	334,32
18.09.2023-29.10.2023	13	42	447,39
30.10.2023-01.11.2023	15	3	36,87
Итого			7432,82

Сумма 11726 рублей 31 копейка (12291 рубль 05 копеек – 564 рубля 74 копейки) с 02 ноября 2023 по 11 декабря 2023 года:

Период	Ставка в %	Количество дней	Сумма компенсации (руб.)
02.11.2023-11.12.2023	15	40	469,05
Итого			469,05

Сумма 60000 рублей за период с 25 августа 2020 по 11 декабря 2023 года:

Период	Ставка в %	Количество дней	Сумма компенсации (руб.)
26.08.2020-21.03.2021	4,25	208	3536,00
22.03.2021-25.04.2021	4,5	35	630,00
26.04.2021-14.06.2021	5	50	1000,00
15.06.2021-25.07.2021	5,5	41	902,00
26.07.2021-12.09.2021	6,5	49	1274,00
13.09.2021-24.10.2021	6,75	42	1134,00
25.10.2021-19.12.2021	7,5	56	1680,00
20.12.2021-13.02.2022	8,5	56	1904,00
14.02.2022-27.02.2022	9,5	14	532,00
28.02.2022-10.04.2022	20	42	3360,00
11.04.2022-03.05.2022	17	23	1564,00
04.05.2022-26.05.2022	14	23	1288,00
27.05.2022-13.06.2022	11	18	792,00
14.06.2022-24.07.2022	9,5	41	1558,00
25.07.2022-18.09.2022	8	56	1792,00
19.09.2022-23.07.2023	7,5	308	9240,00
24.07.2023-14.08.2023	8,5	22	748,00
15.08.2023-17.09.2023	12	34	1632,00
18.09.2023-29.10.2023	13	42	2184,00
30.10.2023-11.12.2023	15	43	2580,00
Итого			39330,00

Сумма 47727 рублей 50 копеек за период с 02 октября 2020 по 11 декабря 2023 года

Период	Ставка в %	Количество дней	Сумма компенсации (руб.)
03.10.2020-21.03.2021	4,25	170	2298,87
22.03.2021-25.04.2021	4,5	35	501,14
26.04.2021-14.06.2021	5	50	795,46
15.06.2021-25.07.2021	5,5	41	717,50
26.07.2021-12.09.2021	6,5	49	1013,41
13.09.2021-24.10.2021	6,75	42	902,05
25.10.2021-19.12.2021	7,5	56	1336,37
20.12.2021-13.02.2022	8,5	56	1514,55
14.02.2022-27.02.2022	9,5	14	423,18
28.02.2022-10.04.2022	20	42	2672,73
11.04.2022-03.05.2022	17	23	1244,09
04.05.2022-26.05.2022	14	23	1024,55
27.05.2022-13.06.2022	11	18	630,00
14.06.2022-24.07.2022	9,5	41	1239,32
25.07.2022-18.09.2022	8	56	1425,46
19.09.2022-23.07.2023	7,5	308	7350,02
24.07.2023-14.08.2023	8,5	22	595,00
15.08.2023-17.09.2023	12	34	1298,19
18.09.2023-29.10.2023	13	42	1737,28
30.10.2023-11.12.2023	15	33	2052,28
Итого			30771,45

Всего размер компенсации составит 7432,82 + 469,05 + 39330,00 + 30771,45 = 78003 рубля 32 копейки.

Расчет истца является верным. Оспаривая расчет, ответчик свой расчет не предоставляет.

Таким образом, взысканию с ответчика в пользу истца подлежит сумма в размере 78003 рубля 32 копейки.

Согласно ст. 393 Трудового кодекса Российской Федерации при обращении в суд с иском по требованиям, вытекающим из трудовых отношений, работники освобождаются от оплаты пошлин и судебных расходов. В соответствии с ч. 1 ст. 103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов в местный бюджет пропорционально удовлетворенной части исковых требований. С учетом изложенного с ответчика надлежит взыскать сумму государственной пошлины, исчисленной по правилам ст. 333.19 Налогового кодекса Российской Федерации, в сумме 2540 рублей 10 копеек.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

Р Е Ш И Л:

░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░ (░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ***) ░ ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ «░░░░░» (░░░ 6658423239) ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░.

░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ «░░░░░» (░░░ 6658423239) ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░ (░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ***) ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░░░ 78003 ░░░░░ 32 ░░░░░░░.

░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ «░░░░░» (░░░ 6658423239) ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ 2540 ░░░░░░ 10 ░░░░░░.

░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░.░░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░.

░░░░░ ░.░. ░░░░