Решение по делу № 2-401/2022 (2-3521/2021;) от 08.11.2021

№

№

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

17 февраля 2022 года     Московская область г. Воскресенск

Воскресенский городской суд Московской области в составе:

председательствующего судьи Шикановой З.В.,

при секретаре Кугушевой М.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № по иску Чибикеевой ФИО6 к Обществу с ограниченной ответственностью «РусСтрой» о взыскании заработной платы и денежной компенсации за задержку выплат,

УСТАНОВИЛ:

Чибикеева Н.Д. обратилась в суд с иском к ООО «РусСтрой» о взыскании заработной платы и денежной компенсации за задержку выплат (л.д.3а-4).

    14 января 2022 г. истец Чибикеева Н.Д. уточнила исковые требования и просила взыскать с ООО «РусСтрой» задолженность по заработной плате в размере 101 820 руб. 58 коп., компенсацию за неиспользованный отпуск в размере 61 707 руб., проценты за невыплату заработной платы в размере 2 911 руб. 56 коп. и компенсацию за причиненный моральный вред в размере 30 000 руб.(л.д.49-51)

В обоснование заявленных исковых требований истец ссылается на то, что Чибикева Н.Д. с 14.08.2020 г. по 14.09.2021 г. работала в строительной компании ООО «РусСтрой» по выполнению работ капитального ремонта многоквартирных домов МО.

Согласно приказа о приеме на работу №5 от 14.08.2020 г. Чибикеева Н.Д. была принята на работу по совместительству окладом 46 000 руб. на должность бухгалтера, с 01.02.2021 г. согласно приказу №2 переведена на постоянную работу, на должность главного бухгалтера с окладом 80 460 руб.

За период с 01.08.2021 г. по 14.09.2021 г. заработная плата и иные выплаты не выплачивались.

Таким образом, ООО «РусСтрой» не выплатило Чибикеевой Н.Д. заработную плату на сумму 101 820 руб. 58 коп., сумму компенсации за неиспользованный отпуск в размере 61 707 руб., проценты за невыплату заработной платы в размере 2 911 руб. 56 коп.

В судебное заседание истец Чибикеева Н.Д. и представитель ответчика ООО «РусСтрой» не явились. О месте, времени и дате извещались. От истца поступило ходатайство о рассмотрении дела в ее отсутствие (л.д.57, л.д.58)

В судебном заседании 12.01.2022 г. истец Чибикеева Н.Д. поддержала уточненные исковые требования и просила их удовлетворить по доводам, указанным в исковом заявлении.

Исследовав материалы дела, заслушав истца Чибикееву Н.Д., суд считает заявленные требования о взыскании заработной платы и денежной компенсации за задержку выплат, подлежащими частичному удовлетворению, в силу следующего:

Согласно ст. 21 ТК РФ, предусмотрено право работника на своевременное получение заработной платы в полном объеме в соответствии с квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

Согласно ст. 22 ТК РФ, на работодателя возложена обязанность соблюдать трудовое законодательство, выплачивать в полном объеме причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные Трудовым Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

Судом установлено, что Чибикеева Н.Д. с 14.08.2020 г. по 14.09.2021 г. работала в строительной компании ООО «РусСтрой» по выполнению работ капитального ремонта многоквартирных домов МО, что подтверждается копией трудовой книжки в должности главного бухгалтера (оборот л.д.59-60)

Согласно приказа о приеме на работу №5 от 14.08.2020 г. Чибикеева Н.Д. (л.д.6) была принята на работу по совместительству с окладом 46 000 руб. на должность бухгалтера, с 01.02.2021 г. согласно приказу №2 переведена на постоянную работу (л.д.7), на должность главного бухгалтера с окладом 80 460 руб., что также подтверждается справками о доходах и отчетами СЗВ-ТД о приеме на работу и переводе на постоянную работу (л.д.8)

За период с 01.08.2021 г. по 14.09.2021 г. заработная плата и иные выплаты не выплачивались, что подтверждается показаниями истца.

Судом установлено, что с 01 августа 2021 года по 14 сентября 2021 года на дату увольнения истца Чибикеевой Н.Д., ООО «РусСтрой» не выплатило истцу Чибикеевой Н.Д.:

- задолженность по заработной плате за август 2021 г. составляет 70 001 руб.;

-задолженность по заработной плате за сентябрь 2021 г. составляет 31 819 руб. 58 коп.

Таким образом, ООО «РусСтрой» не выплатило Чибикеевой Н.Д. заработную плату в размере 101 820 руб. 58 коп.

При таких обстоятельствах, суд считает, что образовавшаяся сумма задолженности в размере 101 820 руб. 58 коп., подлежит взысканию с ответчика в пользу истца, что подтверждается показаниями истца, и не опровергнуто стороной ответчика.

Согласно ст. 114, 115 и 122 ТК РФ следует, что работникам ежегодно предоставляются отпуска продолжительностью 28 календарных дней с сохранением места работы и среднего заработка.

Согласно ст. 127 ТК РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.

Судом установлено, что истец Чибикеева Н.Д. отпуск за время работы в ООО «РусСтрой» не использовала, однако денежной компенсации в день увольнения не получила.

При таких обстоятельствах, суд считает, что образовавшаяся сумма компенсации за неиспользованный отпуск в размере 61 707 руб. подлежит взысканию с ответчика в пользу истца.

В соответствии со ст. 236 ТК РФ следует, что при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка РФ от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Судом установлено, что сумма процентов по состоянию на 19 октября 2021 года составляет:

- проценты за августа 2021 года составляет 1 438 руб. 52 коп.;

- проценты за сентябрь 2021 года составляет 1 473 руб. 04 коп.

При таких обстоятельствах, суд считает, что проценты за невыплату заработной платы в размере 2 911 руб., 56 коп. подлежат удовлетворению.

В соответствии со ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.

В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Истец заявил требование о возмещении морального вреда в сумме 30 000 рублей, связанных с переживанием, тяжелым финансовым положением, так как заработная плата с данного предприятия была единственным источником существования.

Исходя из принципа разумности и справедливости, суд считает возможным частично удовлетворить заявленные требования в части возмещения морального вреда в сумме 3 000 рублей, с учетом степени нравственных страданий, причиненных истцу.

Руководствуясь ст.ст. 193-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования Чибикеевой ФИО9 к Обществу с ограниченной ответственностью «РусСтрой» о взыскании заработной платы и денежной компенсации за задержку выплат, - удовлетворить частично.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «РусСтрой» за период с 01.08.2021 г. по 14.09.2021 г. в пользу Чибикеевой ФИО8 задолженность по заработной плате в размере 101 820 (сто одна тысяча восемьсот двадцать) руб. 58 коп.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «РусСтрой» в пользу Чибикеевой ФИО10 компенсацию за неиспользованный отпуск в размере 61 707 (шестьдесят одна тысяча семьсот семь) руб.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «РусСтрой» в пользу Чибикеевой ФИО11 проценты за невыплату заработной платы за период с 01.08.2021 г. по 14.09.2021 г. в размере 2 911 (две тысячи девятьсот одиннадцать) руб. 56 коп.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «РусСтрой» в пользу Чибикеевой ФИО12 компенсацию морального вреда в размере 3000 (три тысячи) рублей 00 копеек.

В удовлетворении исковых требований Чибикеевой ФИО13 к Обществу с ограниченной ответственностью «РусСтрой» о взыскании компенсации морального вреда за нарушение трудовых прав работника в сумме 30 000 (тридцать тысяч) рублей, в пользу истца, - отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в судебную коллегию по гражданским делам Московского областного суда через Воскресенский городской суд Московской области в течение месяца со дня его изготовления в окончательной форме.

Решение изготовлено в окончательной форме 11 марта 2022 года.

Судья          Шиканова З.В.