Решение от 18.03.2020 по делу № 2-415/2020 от 18.02.2020

Дело № 2-415/2020

44RS0028-01-2020-000252-24

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

город Кострома 18 марта 2020 года

Костромской районный суд Костромской области в составе:

председательствующего судьи Ивановой С.Ю.,

при секретаре Негановой С.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску К И.П. к ООО «ИРА» об установлении факта трудовых отношений,

УСТАНОВИЛ:

К И.П. обратился в суд с иском к ООО «ИРА» об установлении факта трудовых отношений.

В обоснование заявленных требований указал, что 15 февраля 2019 года он с ведома и по поручению работодателя ООО «ИРА» привлекался к работе по перевозке людей на маршруте № 24 в г. Костроме, то есть осуществлял трудовую деятельность в должности водителя маршрутного такси.

Указал, что трудовой договор с ООО «ИРА» у него отсутствует, однако ответчик объяснил порядок работы, должностные обязанности. Заработная плата рассчитывалась в зависимости от суммы полученных от пассажиров денежных средств.

Считал, что наличие трудовых отношений с ответчиком подтверждается прохождением предрейсового медицинского осмотра по направлению ООО «ИРА» в «Костромском ПАТП № 3» 15 февраля 2019 года. Кроме того, ответчиком выдавался путевой лист, который находится у работодателя.

Указал также, что собственником транспортного средства в соответствии с карточкой учета транспортного средства является ПАО «Европлан».

Указал, что установление факта трудовых отношений необходимо ему поскольку в производстве Костромского районного суда в настоящее время находится гражданское дело по иску Т Е.В. к К И.П. о возмещении ущерба и морального вреда, причиненного преступлением.

Со ссылками на положения ст. 15, 16, 67 Трудового кодекса РФ, К И.П. просил установить факт трудовых отношений между ним и ООО «ИРА» 15 февраля 2019 года.

Истец К И.П. и его представитель адвокат О И.О., действующий на основании ордера, в судебном заседании подтвердили обстоятельства, изложенные в иске, уточнив, что фактически трудовые отношения имели место два дня 14 и 15 февраля 2019 года, в связи с чем, уточнив исковые требования, истец просил установить факт трудовых отношений между ним и ООО «ИРА» 14 и 15 февраля 2019 года.

Представители ответчика ООО «ИРА» - Б О.А. и И Д.А., действующие на основании доверенностей, в судебном заседании исковые требований К И.П., с учетом их уточнения, признали, не возражали против их удовлетворения, о чем представили соответствующее заявление. Подтвердили обстоятельства, изложенные истцом, указав также, что при трудоустройстве К И.П. были подготовлены трудовой договор и договор о материальной ответственности, но подписать истец их не успел, так как после 15 февраля 2019 года на работу больше не вышел.

Представитель третьего лица - ПАО «Европлан» в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещены надлежащим образом, причины неявки суду не сообщили.

Последствия признания иска ответчиком сторонам судом разъяснены.

Исследовав материалы настоящего гражданского дела, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст. 39 ГПК РФ истец вправе изменить основание или предмет иска, увеличить или уменьшить размер исковых требований либо отказаться от иска, ответчик вправе признать иск, стороны могут окончить дело мировым соглашением.

Суд не принимает отказ истца от иска, признание иска ответчиком и не утверждает мировое соглашение сторон, если это противоречит закону или нарушает права и законные интересы других лиц.

С учетом установленных обстоятельств, суд полагает возможным принять признание иска ответчиком, считая, что оно не противоречит закону и не нарушает права и охраняемые законом интересы иных лиц, и удовлетворить исковые требования истца К И.П. с учетом их уточнения.

Руководствуясь ст. ст. 194 - 198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░.░. ░ ░░░ «░░░» ░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░.

░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░ ░.░., ░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░, ░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ «░░░» (░░░░ 1064437007172) ░ ░░░░░░ 14 - 15 ░░░░░░░ 2019 ░░░░.

░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░.

░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░.░. ░░░░░░░

░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ 18 ░░░░░ 2020 ░░░░.