Решение по делу № 21-64/2019 от 12.03.2019

Судья Шахов А.В. Дело № 21-64/2019

ОПРЕДЕЛЕНИЕ

г. Иваново 26 марта 2019 года

Судья Ивановского областного суда Матвеев Н.А.,

изучив жалобу начальника отдела государственного надзора и контроля за соблюдением законодательства об охране труда Государственной инспекции труда в Ивановской области ФИО2 на решение судьи Ленинского районного суда г. Иваново от 29 января 2019 года,

УСТАНОВИЛ:

Постановлением начальника отдела государственного надзора и контроля за соблюдением законодательства об охране труда Государственной инспекции труда в Ивановской области (далее по тексту – ГИТ в Ивановской области) ФИО2 от 8 ноября 2018 года ФГУП «Почта России» было подвергнуто административному наказанию в виде штрафа в размере 60000 рублей за совершение административного правонарушения, предусмотренного ч.3 ст.5.27.1 КоАП РФ.

ФГУП «Почта России» признано виновным в нарушении требований охраны труда, установленных ст.212,225 Трудового кодекса РФ и п.п.2.3.1, 2.3.2 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций (утв. Постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13.01.2003 №1/29). Нарушения связаны с допуском к работе ФИО3, ФИО1 без надлежащей проверки знаний требований по охране труда.

Решением судьи Ленинского районного суда г. Иваново от 29 января 2019 года вышеуказанное постановление отменено, производство по делу прекращено наосновании п.2 ч.1 ст.24.5 КоАП РФ за отсутствием в действиях юридического лица состава административного правонарушения.

Обжалуя решение судьи, ФИО2 просит его отменить в связи с неправильным толкованием норм материального права.

Изучив жалобу и материалы дела, прихожу к следующему.

Согласно ч. 1 ст. 30.1 КоАП РФ постановление по делу об административном правонарушении может быть обжаловано лицами, указанными в статьях 25.1 - 25.5.1 КоАП РФ.

В соответствии с ч. 5 ст. 30.9 КоАП РФ решение суда по жалобе на вынесенное должностным лицом постановление по делу об административном правонарушении может быть обжаловано помимо лиц, указанных в ч. 1 ст. 30.1 КоАП РФ, должностным лицом, вынесшим такое постановление.

Таким образом, законодателем предоставлена возможность обжалования решения суда по жалобе на вынесенное должностным лицом постановление по делу об административном правонарушении только должностному лицу, вынесшему такое постановление.

Если это лицо по какой-либо причине (болезнь, командировка, увольнение) не может реализовать свое право на обжалование, данное обстоятельство не препятствует административному органу, от имени которого было вынесено постановление, обратиться с просьбой о принесении протеста на решение суда по жалобе на вынесенное должностным лицом постановление по делу об административном правонарушении к прокурору, который вправе реализовать предоставленное ему полномочие принести протест независимо от участия в деле на основании п. 3 ч. 1 ст. 25.11 КоАП РФ.

Как следует из представленной по запросу Ивановского областного суда копии приказа от ДД.ММ.ГГГГ № л/с «Об увольнении ФИО2», ФИО2 освобождена от замещаемой должности начальника отдела государственного надзора и контроля за соблюдением законодательства об охране труда Государственной инспекции труда в Ивановской области с 09 января 2019 года.

Жалоба ФИО2 подана 12 февраля 2019 года, то есть после ее увольнения.

Таким образом, жалоба на решение судьи Ленинского районного суда г. Иваново от 29 января 2019 года подана в Ивановский областной суд лицом, не имеющим права обжалования указанного судебного акта.

Принимая во внимание указанные обстоятельства, данная жалоба не может быть рассмотрена по существу, в связи с чем, производство по жалобе подлежит прекращению.

На основании изложенного и руководствуясь ст. 30.4 КоАП РФ,

ОПРЕДЕЛИЛ:

Производство по жалобе ФИО2 на решение судьи Ленинского районного суда г. Иваново от 29 января 2019 года прекратить, жалобу возвратить в Государственную инспекцию труда в Ивановской области без рассмотрения по существу.

Судья Ивановского областного суда Н.А. Матвеев