Решение по делу № 2-2857/2019 от 30.09.2019

Дело № 2-2857/2019 64RS0004-01-2019-003526-76

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

31.10.2019 года город Балаково

Балаковский районный суд Саратовской области в составе

судьи Комарова И.Е.,

при секретаре судебного заседания Жебревой Н.Б.,

прокурора Хребтова Д.В.

с участием:

истца Ермолаевой Т.А.

представителя истца Шейкиной О.Г.,

представителя ответчика Зининой О.О., Рыбаковой Л.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Ермолаевой Т.А. к муниципальному автономному дошкольному образовательному учреждению «Детский сад компенсирующего вида №1» о восстановлении на работе,

установил:

Ермолаева Т.А. обратилась в суд и, с учетом уточнения требований, просит признать трудовой договор, между истицей и муниципальным автономным дошкольным образовательным учреждением «Детский сад компенсирующего вида №1» заключенным на неопределенный срок, восстановить ее на работе в муниципальном автономном дошкольном образовательном учреждении «Детский сад компенсирующего вида №1» в должности рабочего по комплексному обслуживанию и ремонту зданий и взыскать 20000 рублей в счет компенсации морального вреда.

Исковые требования обоснованы тем, что 05 сентября 2011 года истица была принята на работу в Муниципальное автономное дошкольное образовательное учреждение «Детский сад компенсирующего вида №1» на должность рабочий по обслуживанию зданий и помещений сроком на 1 год. С 05 сентября 2012 года срочный трудовой договор перезаключался еще несколько раз - на период с 05.09.2012 года до 04.09.2013, с 05.09.2013 по 04.09.2014 года, с 05.09.2014 года до 04.09.2016года, с 05.09.2016 года до 04.09 2018 года. 05.09.2018 года с истицей срочного трудового договора не заключили, однако она продолжала работать в той же должности. 24.07.2019 года истица упала и обратилась в травмпункт, где был сделан снимок и установлен диагноз *. С 25.07.2019 года истица находилась на больничном. В сентябре 2019 года истице стало известно, что ее уволили 04.09.2019 года. Трудовую книжку не выдали до настоящего времени. С увольнением истица не согласна, считает его незаконным и необоснованным, так как условие о срочном характере трудового договора утратил силу и трудовой договор считается заключенным на неопределенный срок. С 25.07.2019 года по настоящее время истица находится на больничном, о чем работодатель извещен, так как копии больничных листов она сдавала для оплаты. Заявления об увольнении по собственному желанию или по соглашению сторон не писала. Истица указывает, что незаконным увольнением ей причинен моральный вред, выразившийся в физических и нравственных страданиях, в счет компенсации которых просит взыскать 20000 рублей.

Истица и ее представитель в судебном заседании поддержали исковые требования.

Ответчик иск признал, но в части компенсации морального вреда, считает справедливым размер компенсации в 500 рублей.

Прокурор дал заключение о возможности принятия признания иска и удовлетворении иска.

Заслушав объяснения сторон, исследовав письменные доказательства, суд пришел к выводу об удовлетворении исковых требований по следующим основаниям:

В соответствии с частью 3 статьи 123 Конституции Российской Федерации, статьями 12, 56 ГПК РФ правосудие по гражданским делам осуществляется на основе состязательности и равноправия сторон, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Согласно части 2 статьи 39 ГПК РФ суд не принимает признание иска ответчиком, если это противоречит закону или нарушает права и законные интересы других лиц.

По правилам части 3 статьи 173 ГПК РФ при признании ответчиком иска и принятии его судом принимается решение об удовлетворении заявленных истцом требований.

Согласно части 4 статьи 198 ГПК РФ в случае признания иска ответчиком в мотивировочной части решения суда может быть указано только на признание иска и принятие его судом.

Поскольку признание иска ответчиком не противоречит закону, не нарушает права и законные интересы других лиц, последствия признания иска ответчику понятны, у суда имеются все основания для принятия признания иска ответчиком и вынесения решения об удовлетворении заявленных истцом требований.

Что касается исковых требований о компенсации морального вреда, то в соответствии со ст.237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора; в случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

В судебном заседании установлено, что истец был незаконно уволен. Данное обстоятельство не может не приносить истцу нравственные страдания. Суд считает, что факт причинения истцу морального вреда нашел свое подтверждение в судебном заседании.

При определении размера компенсации морального вреда суд учитывает объем и характер причиненных истцу нравственных страданий, степень вины ответчика, с учетом требований разумности и справедливости считает возможным взыскать с ответчика 1000 рублей в пользу истца в счет компенсации морального вреда.

На основании изложенного, руководствуясь статьями 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

решил:

исковые требования Ермолаевой Т.А. к муниципальному автономному дошкольному образовательному учреждению «Детский сад компенсирующего вида №1» о восстановлении на работе удовлетворить.

Восстановить Ермолаеву Т.А. на работе в муниципальном автономном дошкольном образовательном учреждении «Детский сад компенсирующего вида №1» в должности рабочего по комплексному обслуживанию и ремонту зданий.

Признать трудовой договор Ермолаевой Т.А. с муниципальным автономным дошкольным образовательным учреждением «Детский сад компенсирующего вида №1» заключенным на неопределенный срок.

Взыскать с муниципального автономного дошкольного образовательного учреждения «Детский сад компенсирующего вида №1» в пользу Ермолаевой Т.А. 1000 рублей в счет компенсации морального вреда.

В течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме на решение может быть подана апелляционная жалоба в Саратовский областной суд через Балаковский районный суд.

Судья И.Е. Комаров