дело № 2-923/2016
РЕШЕНИЕ
именем Российской Федерацииг. Козьмодемьянск 09 ноября 2016 года
Горномарийский районный суд Республики Марий Эл в составе председательствующего судьи Шаховой К.Г., при секретаре судебных заседаний Ерофеевой Н.Н.,
с участием истца Овсянниковой З.С.,
представителя ответчика Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Козьмодемьянске Республики Марий Эл (межрайонное) Рипановой М.В., действующей на основании доверенности №мр от ДД.ММ.ГГГГ,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Овсянниковой <данные изъяты> к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Козьмодемьянске Республики Марий Эл (межрайонное) о возложении обязанности включить в страховой стаж периоды работы в колхозе,
установил:
Овсянникова З.С. обратилась в суд с иском к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Козьмодемьянске Республики Марий Эл (межрайонное) (далее - УПФР в г. Козьмодемьянске РМЭ), в котором просила возложить на ответчика обязанность включить в трудовой стаж периоды работы в колхозе имени <данные изъяты> ФИО1 <адрес> Марийской АССР с 01 июня 1973 г. по 31 августа 1973 г., с 01 июня 1974 г. по 31 августа 1974 г., 01 июня 1975 г. по 31 августа 1975 г., 01 июня 1976 г. по 31 августа 1976 г. Спорные периоды не включены ответчиком в трудовой стаж истицы, поскольку фамилия, имя отчество в архивной справке, подтверждающей трудовой стаж, не соответствуют указанным документе, удостоверяющем личность. Полагает, что работа в спорные периоды может быть подтверждена свидетельскими показаниями.
В суде истец Овсянникова З.С. уточнила исковые требования, просила обязать ответчика включить в страховой стаж периоды работы в колхозе имени <данные изъяты> <данные изъяты> <адрес> Марийской АССР в августе, сентябре, октябре 1974 г. От исковых требований в остальной части истец отказалась, о чем представила письменное заявление, приобщенное к материалам дела.
Определением Горномарийского районного суда Республики Марий Эл от 09 ноября 2016 г. производство по настоящему делу в части исковых требований о возложении обязанности включить в страховой стаж истца периоды работы в <данные изъяты> ФИО1 <адрес> Марийской АССР с 01 июня 1973 г. по 31 августа 1973 г., с 01 июня 1975 г. по 31 августа 1975 г., 01 июня 1976 г. по 31 августа 1976 г. прекращено.
Представитель ответчика Государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Козьмодемьянске Республики Марий Эл (межрайонное) Рипанова М.В. против удовлетворения уточненных исковых требований не возражала.
Выслушав объяснения сторон, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.
Согласно п. 1 ст. 11 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее - ФЗ «О страховых пенсиях») в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации, при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Пунктом 1 ст. 14 ФЗ «О страховых пенсиях» предусмотрено, что при подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
В соответствии с п. 4 ст. 14 Федерального закона «О страховых пенсиях» правила подсчета и подтверждения страхового стажа, в том числе с использованием электронных документов или на основании свидетельских показаний, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.
Правила подсчета и порядок подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий утверждены постановлением Правительства РФ от 2 октября 2014 г. № 1015, действующим с 01 января 2015 г.
Пунктом 4 Правил предусмотрено, что при подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе государственного пенсионного страхования» подтверждаются - документами, выдаваемыми работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.
В соответствии с п. 11 названных Правил документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы
Из архивной справки № О-9 от 24 апреля 2014 г., выданной истице архивным отделом администрации Горномарийского муниципального района, следует, что в книгах учета трудового стажа и заработка колхозника колхоза <данные изъяты> Совета Горномарийского района Марийской АССР за 1974 г. имеется лицевой счет, открытый на имя <данные изъяты> отчество не указано, в августе отработано 4 ч/дня, сентябре - 8 ч/дней, октябре - 6 ч/дней.
Свидетельством о заключении брака серии <данные изъяты> № от 12 мая 2011 г. подтверждается изменение истицей в связи с вступлением в брак фамилии «<данные изъяты> на фамилию «Овсянникова».
Согласно выписке из похозяйственной книги за 1973, 1974, 1975 г.г. в указанные годы Овсянникова <данные изъяты> проживала с семьей в <адрес> сельского ФИО1 <адрес> Марийской АССР.
Трудовые книжки колхозникам были введены Постановлением Совета Министров СССР от 03 сентября 1964 года № 746. В соответствии с Примерным Уставом сельскохозяйственной артели, утвержденным СНК и ЦИК ВЕЛ (б) 17 февраля 1935 г., в члены сельхозартели (то есть на постоянную работу) могли быть приняты лица, достигшие 16-летнего возраста. Это означает, что работа в колхозе в качестве члена колхоза подлежит зачету в общий стаж, начиная с 16-летнего возраста. Кроме того, с согласия одного из родителей, на работу в колхоз по вольному найму может быть принято лицо младше 16 лет, при условии оставления образовательного учреждения в свободное от учебы время (каникулы), то есть работа носит временный характер. Периоды работы в колхозе детей в возрасте до 16 лет включаются в общий трудовой стаж при условии подтверждения, что человеко-дни либо трудодни, отработанные за указанные периоды времени были непосредственно записаны на детей или, что за данную работу дети получали соответствующую оплату в материальном или натуральном виде.
Из содержания архивной справки № О-9 от 24 апреля 2014 г. следует, что в сведениях об учете труда и расчетов с членами колхоза имени Чапаева за 1974 г. содержится указание на имя и фамилию истицы как лица, фактически работающего в колхозе в этот период. Имеются сведения о начислении Овсянниковой З.С. заработной платы.
Неполное указание фамилии, имени, отчества истицы в лицевом счете, по которому велся учет отработанного ею времени, не может негативно отражаться на пенсионных правах Овсянниковой З.С., поскольку ее вины в ненадлежащем оформлении работодателем учетных документов не имеется.
В соответствии с п. 66 Правил подсчета и порядок подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий годы, в течение которых гражданин являлся членом колхоза, но не выработал установленный минимум трудового участия (независимо от причины), засчитываются в страховой стаж как полные календарные годы. Календарные годы, указанные в трудовой книжке колхозника, в которых не было ни одного выхода на работу, из подсчета исключаются.
Учитывая данные обстоятельства, суд приходит к выводу, что факт работы истицы в спорные периоды работы в колхозе имени Чапаева является подтвержденным. Однако, принимая во внимание, что членом колхоза истица не являлась в данные периоды, что подтверждается письменными материалами дела и не опровергается доводами самой истицы, работа носила временный характер в свободное от обучения время, трудовая книжка колхозника истице не выдавалась, суд приходит к выводу о необходимости включения спорных периодов работы в размере фактически отработанного времени.
Поскольку Овсянникова З.С. осуществляла трудовую деятельность в указанный в архивной справке период, суд считает необходимым удовлетворить исковые требования и обязать УПФР в г. Козьмодемьянске РМЭ включить в страховой стаж истицы фактически отработанное ею в данный период время, а именно: в августе 1974 г. - 4 чел./дня, сентябре 1974 г. - 8 чел./дней, октябре 1974 г. - 6 чел./дней.
В соответствии со ст. 88, 98 ГПК РФ, учитывая удовлетворение и неимущественный характер исковых требований, с ответчика в пользу истицы подлежат взысканию понесенные по делу судебные расходы по оплате государственной пошлины в размере 300 рублей.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194, 198 ГПК РФ, суд
решил:
исковые требования Овсянниковой <данные изъяты> удовлетворить.
Возложить на Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Козьмодемьянске Республики Марий Эл (межрайонное) обязанность включить в страховой стаж Овсянниковой <данные изъяты> периоды ее работы в колхозе имени <данные изъяты> ФИО1 <адрес> Марийской АССР в августе 1974 г. - 4 чел./дней, сентябре 1974 г. - 8 чел./дней, октябре 1974 г. - 6 чел./дней.
Взыскать с Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Козьмодемьянске Республики Марий Эл (межрайонное) в пользу Овсянниковой <данные изъяты> в возмещение расходов по уплате государственной пошлины 300 рублей.
Решение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Марий Эл через Горномарийский районный суд в течение месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме.
Судья Шахова К.Г.
решение принято в окончательной форме 10 ноября 2016 г.