Решение по делу № 2-86/2015 от 20.01.2015

Дело № 2-86/2015

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

03 марта 2015 года п.Советский Республики Марий Эл

Советский районный суд Республики Марий Эл

в составе председательствующего судьи Крутихиной С.Н.,

при секретаре Басовой Л.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Ермаковой З.А. к Государственному учреждению – Управление Пенсионного фонда РФ в <адрес> Республики Марий Эл об обязании включить в трудовой стаж работ, дающий право на назначение пенсии, периоды работы в колхозе «Вперед»,

УСТАНОВИЛ:

Ермакова З.А. обратилась в суд с исковым заявлением к Государственному учреждению – Управление Пенсионного фонда РФ в <адрес> Республики Марий Эл об обязании включить в трудовой стаж работ, дающий право на назначение пенсии, периоды работы в колхозе «<данные изъяты>» <адрес> Марийской АССР, указывая, что в летние месяцы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ она работала в колхозе «<данные изъяты>» <адрес> Марийской АССР, однако в книгах учета труда и расчетов с членами колхоза за ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ,ДД.ММ.ГГГГ,ДД.ММ.ГГГГ,ДД.ММ.ГГГГ,ДД.ММ.ГГГГ,ДД.ММ.ГГГГ годы расчетный счет открыт на имя ее родных братьев и сестер: ЗОА, ЗЗА, ЗАА в их счете – выработке трудодней и денежных расчетах значится имя «З.». Таким образом, в архивной справке указаны ее периоды работы в колхозе. В связи с чем в настоящее время у нее возникли трудности с перерасчетом пенсии. Просит суд обязать ответчика включить в стаж работы, дающей право на назначение трудовой пенсии по старости, периоды ее работы в колхозе «<данные изъяты>» <адрес> Марийской АССР в ДД.ММ.ГГГГ; ДД.ММ.ГГГГ; ДД.ММ.ГГГГ; ДД.ММ.ГГГГ; ДД.ММ.ГГГГ; ДД.ММ.ГГГГ; ДД.ММ.ГГГГ.

В судебном заседании истец Ермакова З.А. и ее представитель, Ермаков Д.А.. исковые требования поддержали по основаниям, изложенном в исковом заявлении и пояснила, что в летние каникулы в ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ,ДД.ММ.ГГГГ,ДД.ММ.ГГГГ,ДД.ММ.ГГГГ годы она работала разнорабочей в колхозе «<данные изъяты>» <адрес> Марийской АССР. Однако данные периоды работы не включаются ответчиком в ее трудовой стаж в связи с тем, что они были указаны в лицевом счете ее родных сестер и брата, где в их счете по выработке трудодней и денежных расчетах значится имя «З.». Просит суд обязать ответчика включить в стаж работы, дающей право на назначение трудовой пенсии по старости, периоды ее работы в колхозе «<данные изъяты>» <адрес> Марийской АССР ДД.ММ.ГГГГ; ДД.ММ.ГГГГ; ДД.ММ.ГГГГ; ДД.ММ.ГГГГ; ДД.ММ.ГГГГ; ДД.ММ.ГГГГ; ДД.ММ.ГГГГ. что необходимо ей для перерасчета пенсии и увеличения трудового стажа.

Ответчик – представитель Государственного учреждения – Управление Пенсионного фонда РФ в <адрес> Республики Марий Эл в судебное заседание не явился, о месте и времени судебного заседания извещены надлежащим образом, представили суду письменное заявление о рассмотрении дела в их отсутствие, а также письменный отзыв на исковое заявление, в котором просят в удовлетворении исковых требований отказать, поскольку в представленных истицей документах отсутствуют сведения о том, что она работала в колхозе имени «<данные изъяты>» <адрес> Марийской АССР в ДД.ММ.ГГГГ-ДД.ММ.ГГГГ годах. Основным документом, подтверждающим стаж работы, является трудовая книжка, при ее отсутствии в подтверждение трудового стажа принимаются справки и иные документы, содержащие сведения о периодах работы. Примерным Уставом сельскохозяйственной артели, утвержденным СНК и ЦИК ВКП (б) 17.02.1935, в члены колхоза (то есть на постоянную работу) могли быть приняты лица, достигшие 16-летнего возраста, запрещался прием на работу лиц моложе 16 лет. В период времени с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Ермакова З.А. указанного возраста не достигла. Сведений об указании в книгах учета труда и расчетов с членами колхоза имени «З.» недостаточно для признания факта выполнения работы в колхозе, поскольку отсутствие фамилии и отчества не позволяет сделать вывод о том, что данные сведения имеют отношение к личности истицы.

Свидетели ЕЗФ и БЗМ в судебном заседании показали, что они являлись членами колхоза «<данные изъяты>» <адрес>, работали в данном колхозе рядовыми. В летние периоды времени школьников направляли на работу в колхоз, при этом трудодни ставили в лицевой счет главы семейства, братьев и сестер. Семья ФИО1 состояла из девяти детей, поэтому лицевые счета заполнялись на сестер и братьев. Ермакова З.А. в девичестве ЗЗА. также работала в данном колхозе в школьные летние каникулы в ДД.ММ.ГГГГ-ДД.ММ.ГГГГ годах. В настоящее время они являются пенсионерками по старости.

Согласно архивной справке от ДД.ММ.ГГГГ № Администрации муниципального образования «<данные изъяты>» и Книгам учета расчетов по оплате труда Колхоза «<данные изъяты>» <адрес> МАССР за ДД.ММ.ГГГГ,ДД.ММ.ГГГГ,ДД.ММ.ГГГГ,ДД.ММ.ГГГГ-ДД.ММ.ГГГГ годы значатся работающими ЗОА, ЗЗА, ЗАА За ДД.ММ.ГГГГ года лицевой счет № открыт на имя ЗОА, имеются начисления на имя З.: ДД.ММ.ГГГГ. За ДД.ММ.ГГГГ год лицевой счет № открыт на имя ЗЗА, имеются начисления на имя З.: ДД.ММ.ГГГГ; за ДД.ММ.ГГГГ год лицевой счет № имеются начисления на имя З.: ДД.ММ.ГГГГ; за ДД.ММ.ГГГГ год лицевой счет № имеются начисления на имя З.: ДД.ММ.ГГГГ. За ДД.ММ.ГГГГ год лицевой счет № открыт на имя ЗАА имеются начисления на имя З.: ДД.ММ.ГГГГ; за ДД.ММ.ГГГГ год лицевой счет № имеются начисления на имя З. ДД.ММ.ГГГГ; за ДД.ММ.ГГГГ год лицевой счет № имеются начисления на имя З. ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно решению Государственного учреждения – Управление Пенсионного фонда РФ в <адрес> Республики Марий Эл от ДД.ММ.ГГГГ № Ермаковой З.А. отказано в перерасчете пенсии по стажу по справке № от ДД.ММ.ГГГГ, работавшей во время школьных каникул в колхозе «<данные изъяты>» <адрес> в ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ-ДД.ММ.ГГГГ годах, так как лицевой счет открыт на ЗОА, ЗЗА, ЗАА.

Согласно удостоверению № Ермакова З.А. является получателем пенсии по старости с ДД.ММ.ГГГГ года.

Согласно свидетельству о рождении № ЗЗА родилась ДД.ММ.ГГГГ в <адрес>, ее родителями являются ЗАС и ЗАЕ.

Согласно свидетельству о рождении1№ ЗАА, родился ДД.ММ.ГГГГ года рождения в <адрес>, его родителями являются ЗАС и ЗАЕ.

Согласно свидетельству о заключении брака № ЗАН и ЗЗА заключили брак ДД.ММ.ГГГГ, после заключения брака жене присвоена фамилия Ермакова.

Согласно свидетельству о рождении № ЗОА родилась ДД.ММ.ГГГГ в <адрес>, ее родителями являются ЗАС и ЗАЕ.

Согласно свидетельству о рождении № ЗЗА родилась ДД.ММ.ГГГГ в <адрес>, ее родителями являются ЗАС и ЗАЕ.

Согласно архивной справке от ДД.ММ.ГГГГ № колхоз «<данные изъяты>» на основании решения общего собрания трудового коллектива от ДД.ММ.ГГГГ реорганизован в СПК колхоз «<данные изъяты>», и прекратил свою деятельность путем реорганизации в форме слияния, снят с налогового учета ДД.ММ.ГГГГ года.

Согласно трудовой книжки колхозника № ЕВФ ДД.ММ.ГГГГ года рождения назначена работала в колхозе «<данные изъяты>» с ДД.ММ.ГГГГ года в качестве рядового колхозника.

Согласно трудовой книжки колхозника № БЗМ (до замужества ФИО2) ДД.ММ.ГГГГ года рождения с ДД.ММ.ГГГГ года работала рядовой колхозницей в колхозе «<данные изъяты>».

Выслушав объяснения истицы, допросив свидетелей, исследовав представленные доказательства по делу, суд приходит к следующему выводу.

В соответствии со ст.56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

В соответствии со ст.55 ГПК РФ доказательствами по делу являются полученные и предусмотренные законом порядке сведения о фактах, на основе которых суд устанавливает наличие или отсутствие обстоятельств, обосновывающих требования и возражения сторон, а также иных обстоятельств, имеющих значение для правильного рассмотрения и разрешения дела. Эти сведения могут быть получены из объяснений сторон, показаний свидетелей.

Согласно ст.89 Закона Российской Федерации от 20 ноября 1990 года №340-1 «О государственных пенсиях в Российской Федерации» действовавшей до 01 января 2002 года, в общий трудовой стаж включается любая работа в качестве рабочего, служащего (в том числе работа по найму до установления Советской власти и за границей), члена колхоза или другой кооперативной организации; иная работа, на которой работник, не будучи рабочим или служащим, подлежал государственному социальному страхованию; работа (служба) в военизированной охране, в органах специальной связи или горноспасательной части, независимо от ее характера, индивидуальная трудовая деятельность, в том числе в сельском хозяйстве.

В соответствии с п.1.1. Положения о порядке подтверждения трудового стажа для назначения пенсии в РСФСР, утвержденного приказом Минсоцобеспечения РСФСР от 04 октября 1991 года № 190, основным документом, подтверждающим стаж работы, является трудовая книжка. При отсутствии трудовой книжки в подтверждение трудового стажа принимаются справки, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы, удостоверения, характеристики, письменные трудовые договоры и соглашения с отметками об их исполнении, трудовые послужные и формулярные списки, членские книжки членов кооперативов, промысловых артелей и кооперативных артелей инвалидов и иные документы, содержащие сведения о периодах работы. При отсутствии указанных документов в качестве доказательства трудового стажа принимаются расчетные книжки и членские билеты профсоюзов, учетные карточки члена профсоюза. При этом расчетные книжки подтверждают периоды работы только за время, за которые имеются отметки о выплате заработной платы, а членские билеты профсоюзов либо учетные карточки члена профсоюза – за время, за которые имеются отметки об уплате членских взносов с заработной платы или стипендии.

Согласно п.2.2 вышеуказанного положения при отсутствии документов об имеющемся стаже работы и невозможности их получения в виду полной ликвидации предприятия, учреждения, организации либо отсутствия архивных данных по иным причинам, трудовой стаж устанавливается на основании показаний не менее двух свидетелей, знающих заявителя по совместной с ним работе на предприятии, в учреждении, организации, колхозе, ином кооперативе или в одной системе и располагающих документами о своей работе за время, в отношении которого они подтверждают работу заявителя.

Продолжительность трудового стажа, установленного по свидетельским показаниям, в этих случаях не должны превышать половины стажа, требуемого для назначения пенсии.

В соответствии с п.6 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 24 июля 2002 года № 555 «Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий», основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержаться неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

В соответствии с п. 29 Правил при утрате документов о работе и невозможности их получения вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и других подобных причин не по вине работника периоды работы устанавливаются на основании показаний двух или более свидетелей, знающих этого работника по совместной работе у одного работодателя и располагающих документами о своей работе за время, в отношении которого подтверждают работу гражданина. К заявлению работника об установлении периода его работы по свидетельским показаниям должен быть приложен документ работодателя либо иные документы, подтверждающие факт и причину утраты документов о работе и невозможности их получения. Продолжительность стажа, устанавливаемого по свидетельским показаниям, не может в этом случае превышать страхового стажа, требуемого для назначения трудовой пенсии.

Согласно ст. 39 Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту. Таким образом, ограничение права гражданина, осуществляющего трудовую деятельность, на получение пенсии по мотиву не достижения возраста, с момента которого может быть заключен трудовой договор, является недопустимым при доказанности факта его работы.

В судебном заседании установлено, что истица Ермакова З.А. работала в колхозе «<данные изъяты>» <адрес> в ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ; ДД.ММ.ГГГГ; ДД.ММ.ГГГГ; июнеДД.ММ.ГГГГ; ДД.ММ.ГГГГ; ДД.ММ.ГГГГ; ДД.ММ.ГГГГ., что подтверждается показаниями самой истицы, показаниями свидетелей, а также архивной справкой от ДД.ММ.ГГГГ № Администрации муниципального образования «<данные изъяты>»» и Книгами учета расчетов по оплате труда Колхоза за ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ,ДД.ММ.ГГГГ-ДД.ММ.ГГГГ годы, согласно которым в лицевых счетах на имя ЗОА, ЗЗА, ЗАА указана З., работающая в колхозе в каникулы, за что ей начислялась заработная плата в лицевых счетах сестер и брата.

Доводы ответчика о том, что в спорные периоды истица не могла работать в колхозе, поскольку не достигла возраста 16 лет, так как прием на работу лиц моложе 16 лет запрещался, суд считает несостоятельными, так как ограничение возможности зачета периодов работы в стаж в зависимости от возраста заявителя законом не предусмотрено, поэтому установление по свидетельским показаниям стажа работы несовершеннолетним лицам, недостигшим работоспособного возраста, допускается.

Согласно пункту 21 Примерных Правил внутреннего распорядка колхоза, а также пункту 33 Примерного устава колхоза, утвержденного Постановлением ЦК КПСС, Совмина ССР от 28 ноября 1969 года № 910, предусматривалась возможность привлечения к сельскохозяйственным работам подростков, которым устанавливался сокращенный рабочий день.

Установленные в законодательстве того времени запреты поприему в члены колхоза несовершеннолетних накладывали ограничения и имели негативные последствия при их несоблюдении для работодателей, но не для работников, принятых на работу и фактически осуществлявших трудовую деятельность. Иное толкование и применение законодательства повлекло бы неправомерное ограничение конституционного права граждан на социальное обеспечение.

Поэтому иск подлежит удовлетворению.

Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ,

РЕШИЛ:

Обязать Государственное Учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> Республики Марий Эл включить в трудовой стаж Ермаковой З.А. периоды ее работы в колхозе «<данные изъяты>» <адрес> Марийской АССР: ДД.ММ.ГГГГ; ДД.ММ.ГГГГ; ДД.ММ.ГГГГ; ДД.ММ.ГГГГ; ДД.ММ.ГГГГ; ДД.ММ.ГГГГ; ДД.ММ.ГГГГ.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный суд Республики Марий Эл подачей жалобы через Советский районный суд Республики Марий Эл в течение месяца со дня его вынесения в окончательной форме.

Судья: С.Н.Крутихина