Решение по делу № 2-9134/2015 от 15.10.2015

Дело № 2-9134/2015

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

23 ноября 2015 года Уссурийский районный суд Приморского края в составе председательствующего судьи Моисеева С.П., при секретаре Шупель Т.С., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ЖитнюкаС. В. к Закрытому акционерному обществу «XXXX» о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

Житнюк С. В. обратился в суд с иском к Закрытому акционерному обществу «XXXX» о взыскании задолженности по заработной плате, ссылаясь на то, что истец работает у ответчика в должности водителя автомобиля 1 класса. В соответствии с расчетным листком, представленном бухгалтерией ЗАО «XXXX», задолженность работодателя перед работником за период ДД.ММ.ГГ года составляет XXXX Просит суд взыскать с ответчика задолженность по заработной плате в размере XXXX, денежную компенсацию за задержку выплат(по состоянию на ДД.ММ.ГГ) в сумме XXXX, а также компенсацию морального вреда, который она оценивает в XXXX

Истец Житнюк С. В. и его представитель Титова Я. Ю., действующая на основании письменного заявления, в судебном заседании настаивали на первоначальных исковых требованиях, подтвердили обстоятельства, указанные в исковом заявлении.

Представитель ответчика ЗАО «XXXX» в судебное заседание не явился, о времени и месте слушания извещен надлежащим образом, представил отзыв на иск, согласно которому задолженность работодателя перед работником за ДД.ММ.ГГ года составляет XXXX, что подтверждается расчетным листком. Требования о компенсации морального вреда не признают в полном объеме, поскольку он не обоснован истцом.

Суд, выслушав истца, его представителя, оценив доводы возражений, исследовав материалы дела, проанализировав представленные доказательства в их совокупности, полагает, что требования истца подлежат удовлетворению по следующим основаниям.

В силу ст.135 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у работодателя системами оплаты труда.

В соответствии со ст.136 ТК РФ, заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Как следует из материалов дела, истица действительно работает в должности водителя автомобиля 1 класса в ЗАО «XXXX» с ДД.ММ.ГГ по настоящее время.

В соответствии со ст.21 Трудового кодекса Российской Федерации работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.В силу ст.22 Трудового Кодекса Российской Федерации работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с данным Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

В судебном заседании установлено, и не оспаривается ответчиком, что ответчик имеет перед истцом задолженность за ДД.ММ.ГГ года, в размере XXXX

Поскольку доказательств выплату истцу заработной платы за указанный период ответчиком не представлено, суд приходит к выводу, что заявленные исковые требования в этой части подлежат удовлетворению.

Поскольку имела место невыплата заработной платы за ДД.ММ.ГГ г., в установленный срок, то истец на основании ст.236 ТК РФ имеет право на получение с работодателя денежной компенсации за просрочку этих выплат. Размер процентов приведен в иске (по состоянию на ДД.ММ.ГГ), исходя из ставки рефинансирования ЦБ, компенсация за несвоевременную выплату заработной платы составляет XXXX, эта сумма подлежит взысканию с ответчика.

Поскольку имело место нарушение работодателем трудовых прав истца, то на основании ст.237 ТК РФ истец имеет право на компенсацию морального вреда, размер которого определяется судом, с учетом требований разумности и справедливости, в сумме XXXX

В соответствии со ст.103 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

Взыскать с Закрытого акционерного общества «XXXX» в пользу Житнюка С. В., задолженность по заработной плате за ДД.ММ.ГГ года в размере XXXX, денежную компенсацию за несвоевременную выплату заработной платы XXXX, компенсацию морального вреда в сумме XXXX, а всего XXXX.

Взыскать с Закрытого акционерного общества «XXXX» в доход местного бюджета государственную пошлину в размере XXXX

Решение суда в части взыскания заработной платы подлежит немедленному исполнению.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Приморский краевой суд через Уссурийский районный суд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Судья Моисеев С.П.

Решение в окончательной форме принято 27 ноября 2015 года.