Решение по делу № 2-2601/2023 от 31.05.2023

№ 2-2604/2023

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

17 августа 2023 г.                                                                        г. Симферополь

Центральный районный суд г. Симферополя Республики Крым в составе:

председательствующего – судьи Злотникова В.Я.,

при секретаре – ФИО5,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора <адрес> в защиту прав, свобод и законных интересов ФИО2 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> об установлении факта принадлежности справки, признании решений незаконными, возложении обязанности включить периоды работы в стаж и назначить страховую пенсию по старости,

УСТАНОВИЛ:

<адрес> обратился с исковым заявлением в суд в защиту прав, свобод и законных интересов к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> (далее – ОСФР по <адрес>), в котором просит:

- установить факт принадлежности ФИО2 архивных справок: № З-193 от ДД.ММ.ГГГГ, выданной Архивным управлением (муниципальный архив) администрации <адрес> Республики Крым, №/С от ДД.ММ.ГГГГ, №/с от ДД.ММ.ГГГГ, №/с от ДД.ММ.ГГГГ, №/с от ДД.ММ.ГГГГ, выданных Государственным казенным учреждением Республики Крым «Государственный архив Республики Крым по личному составу»;

- признать решения ОСФР по <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ об отказе в установлении ФИО2 страховой пенсии по старости незаконными;

- обязать ОСФР по <адрес> включить в страховой стаж ФИО2, дающий право на назначение страховой пенсии по старости, следующие периоды: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – работа в д/саде № Войсковой части 34449, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – работа в ОАО «Симферопольский авторемонтный завод им. Куйбышева», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – работа в фирме «Затомис», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – работа в ЗАО «Симкоммунсервис», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – работа в Войсковой части А 1078, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – работа в Военной части 2320, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – работа в Крымском управлении МО Украины, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – работа в ЗАО «Продмаш», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – работа на Симферопольском хлебокомбинате ОАО «Крымхлеб», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – работа в ООО «Фоззи-фуд»;

- обязать ОСФР по <адрес> назначить страховую пенсию по старости ФИО2 с ДД.ММ.ГГГГ.

В обоснование заявленных требований указываются следующие обстоятельства. Решениями органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, ФИО2 отказано в назначении страховой пенсии по старости, в связи с тем, что трудовая книжка БТ-I № от ДД.ММ.ГГГГ и вкладыш в трудовую книжку заполнены в нарушение «Инструкции о порядке ведения трудовых книжке на предприятиях, в учреждениях и организациях», утвержденной Постановлением Госкомтруда СССР от ДД.ММ.ГГГГ №. Решением Железнодорожного районного суда <адрес> Республики Крым от ДД.ММ.ГГГГ установлен факт принадлежности ФИО2 трудовой книжки БТ-I № от ДД.ММ.ГГГГ. В решении органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, указывается, что в данной трудовой книжке отсутствует дата заполнения, подписи владельца трудовой книжки и лица, ответственного за ведение трудовых книжек, а также отсутствует оттиск печати организации, заверяющей титульный лист, внесено исправление в графе, которое не заверено надлежащим образом. В связи с этим, указанные выше периоды не учтены в стаж ФИО2 и страховой стаж для определения права на пенсию составил 11 лет 8 месяцев 23 дня, величина индивидуального пенсионного коэффициента — 13,566, при необходимом 18,6. По результатам рассмотрения предоставленных ФИО2 документов ОСФР по <адрес> ДД.ММ.ГГГГ принято решение об отказе в установлении страховой пенсии по старости ввиду отсутствия необходимой величины индивидуального пенсионного коэффициента.

По мнению стороны истца, исключение периодов трудовой деятельности из стажа и отказ в назначении страховой являются незаконными, поскольку нарушения, допущенные при заполнении трудовой книжки ФИО2, являются виной работодателя, на которого возложена обязанность по ведению и заполнению трудовых книжек. Невыполнение надлежащим образом работодателем возложенных на него обязанностей по ведению трудовых не может влиять на приобретение работником пенсионных прав и размер назначаемой пенсии.

В судебном заседании прокурор и ФИО2 поддержали заявленные требования по изложенным в иске основаниям.

Ответчик, будучи надлежащим образом извещённым о времени и месте рассмотрения дела, явку своего представителя в судебное заседание не обеспечил.

С учётом положений ст. 167 ГПК РФ настоящее гражданское дело рассмотрено в отсутствие представителя ответчика.

Заслушав сторону истца, исследовав представленные в материалы дела доказательства, суд приходит к следующему выводу.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" вступившим в силу с 01.01.2015(далее – Закон N 400-ФЗ).

В соответствии с ч. 1 ст. 4 Закона N 400-ФЗ право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", при соблюдении ими условий, предусмотренных настоящим Федеральным законом.

Согласно ст. 8 Закона N 400-ФЗ право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону) (часть 1).

Страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа (часть 2).

Страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 (часть 3).

В ст. 11 Закона N 400-ФЗ указано, что в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись или уплачивались страховые взносы в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации (часть 1).

Особенности реализации права на пенсионное обеспечение граждан Российской Федерации, постоянно проживающих по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ на территории Республики Крым, устанавливает Федеральный закон от ДД.ММ.ГГГГ N 208-ФЗ "Об особенностях пенсионного обеспечения граждан Российской Федерации, проживающих на территориях Республики Крым и города федерального значения Севастополя" (далее – Закон N 208-ФЗ).

Согласно ч. 3 ст. 2 Закона N 208-ФЗ, подтверждением постоянного проживания гражданина Российской Федерации на территории Республики Крым или на территории города федерального значения Севастополя по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ является отметка в паспорте гражданина о его регистрации по месту жительства на территории Республики Крым или на территории города федерального значения Севастополя по состоянию на указанную дату либо свидетельство о его регистрации по месту жительства, выданное территориальным органом федерального органа исполнительной власти, осуществляющего функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере миграции.

Как предусмотрено ч. 1 ст. 4 Закона N 208-ФЗ, периоды работы и иной деятельности, включаемые в страховой (трудовой) стаж, а также иные периоды, засчитываемые в страховой (трудовой) стаж и учитываемые при назначении пенсий гражданам, указанным в части 1 статьи 1 настоящего Федерального закона, имевшие место на территории Украины по ДД.ММ.ГГГГ включительно и на территории Республики Крым или на территории города федерального значения Севастополя в период с 17 марта по ДД.ММ.ГГГГ включительно, а в организациях, которые до ДД.ММ.ГГГГ не привели свои учредительные документы в соответствие с законодательством Российской Федерации и не обратились с заявлением о внесении сведений о них в единый государственный реестр юридических лиц, - по ДД.ММ.ГГГГ включительно, в крестьянских (фермерских) хозяйствах, которые до ДД.ММ.ГГГГ не привели свои учредительные документы в соответствие с законодательством Российской Федерации и не обратились с заявлением о внесении сведений о них в единый государственный реестр юридических лиц, - по ДД.ММ.ГГГГ включительно, в религиозных организациях, которые до ДД.ММ.ГГГГ не привели свои учредительные документы в соответствие с законодательством Российской Федерации и не обратились с заявлением о внесении сведений о них в единый государственный реестр юридических лиц, - по ДД.ММ.ГГГГ включительно, приравниваются к периодам работы, иной деятельности и иным периодам, включаемым (засчитываемым) в страховой (трудовой) стаж, стаж на соответствующих видах работ.

В соответствии с ч. 2 ст. 4 Закона N 208-ФЗ периоды, указанные в части 1 настоящей статьи, подтверждаются документами, выданными (выдаваемыми) работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.

В силу ч. 4 ст. 5 Закона N 208-ФЗ, сумма страховых взносов на обязательное пенсионное страхование при назначении и перерасчете пенсии гражданам, указанным в части 1 статьи 1 настоящего Федерального закона, за периоды работы по трудовому договору, имевшие место в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно на территории Украины и в период с 17 марта по ДД.ММ.ГГГГ включительно на территории Республики Крым или на территории города федерального значения Севастополя, определяется исходя из индивидуальной части тарифа страховых взносов в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации, направляемого на финансирование страховой пенсии, в размере 16 процентов и среднемесячного заработка в размере 24 245 рублей 70 копеек.

Судом установлено и следует из материалов дела, что ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 обратилась в орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, с заявлением о назначении страховой пенсии по старости (т. 1 л.д. 238-241).

Решением Государственного учреждения – Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> Крым от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО2 отказано в назначении страховой пенсии по старости, в связи с отсутствием необходимой продолжительности стажа и величины индивидуального пенсионного коэффициента, при этом в стаж ФИО2 не были учтены периоды трудовой деятельности, указанные в предоставленной истцом трудовой книжке БТ-I №, поскольку имя владельца данного документа на титульной странице указано как «ФИО3», тогда как имя истца – ФИО2 (т. 1 л.д. 109-111)

ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 обратилась в орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, с заявлением о назначении страховой пенсии по старости (т. 1 л.д. 205-207).

Решением Государственного учреждения – Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> Крым от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО2 отказано в назначении страховой пенсии по старости, в связи с отсутствием необходимой продолжительности стажа и величины индивидуального пенсионного коэффициента, при этом в стаж ФИО2 не были учтены периоды трудовой деятельности, указанные в предоставленной истцом трудовой книжке БТ-I №, поскольку имя владельца данного документа на титульной странице указано как «ФИО3», тогда как имя истца – ФИО2 (т. 1 л.д. 233-235).

Решением Железнодорожного районного суда <адрес> Республики Крым от ДД.ММ.ГГГГ, вступившим в законную силу ДД.ММ.ГГГГ, установлен факт принадлежности ФИО2 трудовой книжки БТ-I № (т. 1 л.д. 245-246).

Трудовая книжка БТ-I № представлена в двух частях. В первой части содержатся следующие записи об учебе и работе ФИО2: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ учеба в СПТУ; ДД.ММ.ГГГГ принята фасовщицей в Железнодорожный райпродторг <адрес>, ДД.ММ.ГГГГ уволена по собственному желанию; ДД.ММ.ГГГГ принята кухонной рабочей в Симферопольскую турбазу «Таврия», ДД.ММ.ГГГГ уволена по собственному желанию; ДД.ММ.ГГГГ принята ученице кондитера в Военторг 671, ДД.ММ.ГГГГ переведена поваром, ДД.ММ.ГГГГ переведена сборщицей посуды, ДД.ММ.ГГГГ переведена уборщицей, ДД.ММ.ГГГГ уволена по собственному желанию; ДД.ММ.ГГГГ принята на должность повара в Дошкольное учреждение № <адрес>, ДД.ММ.ГГГГ уволена по собственному желанию; ДД.ММ.ГГГГ принята поваром в д/саде № Войсковой части 34449 (пр. № от 01.08.91г., запись заверена подписью должностного лица и печатью организации), ДД.ММ.ГГГГ уволена по собственному желанию (пр. № от 02.08.91г., запись заверена подписью должностного лица и печатью организации); ДД.ММ.ГГГГ принята кухонной рабочей в ресторан станции «Симферополь», ДД.ММ.ГГГГ уволена по собственному желанию; ДД.ММ.ГГГГ зачислена на должность гардеробщицы в Крымскую областную библиотеку им. ФИО6, ДД.ММ.ГГГГ освобождена от занимаемой должности по собственному желанию; ДД.ММ.ГГГГ принята на должность уборщицы в Симферопольское медучилище, ДД.ММ.ГГГГ уволена с занимаемой должности; ДД.ММ.ГГГГ принята официантом в Крыммединститут, ДД.ММ.ГГГГ уволена по собственному желанию; ДД.ММ.ГГГГ принята поваром в ОАО «Симферопольский авторемонтный завод им. Куйбышева», ДД.ММ.ГГГГ уволена по истечению срока договора; ДД.ММ.ГГГГ принята на должность пекаря-кондитера (пр. №-м от ДД.ММ.ГГГГ), ДД.ММ.ГГГГ уволена по собственному желанию (пр. 34-н от ДД.ММ.ГГГГ) (запись заверена подписью должностного лица и печатью фирмы «Затомис»); ДД.ММ.ГГГГ принята пекарем в ЗАО «Симкоммунсервис» (пр. № от ДД.ММ.ГГГГ), ДД.ММ.ГГГГ уволена по собственному желанию (пр. № от ДД.ММ.ГГГГ, запись заверена подписью должностного лица и печатью организации-работодателя, в дате приказе имеется исправление) (т. 1 л.д. 32-36).

Во второй части трудовой книжки БТ-I № на титульном листе указаны фамилия, имя, отчество и дата рождения владельца документа – ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ г.р., однако дата заполнения, подписи владельца и лица, ответственного за ведение трудовых книжек, оттиск печати организации отсутствуют (т. 1 л.д. 37).

Из второй части трудовой книжки БТ-I № следует, что ФИО2: ДД.ММ.ГГГГ принята на должность оператора стиральных машин в Войсковую часть А 1078, ДД.ММ.ГГГГ переведена в Войсковую часть А-2320; ДД.ММ.ГГГГ принята оператором стиральных машин в Войсковую часть А-2320, ДД.ММ.ГГГГ уволена по собственному желанию; ДД.ММ.ГГГГ принята продавцом в Крымское управление МО Украины, ДД.ММ.ГГГГ уволена по собственному желанию; ДД.ММ.ГГГГ принята уборщицей в ЗАО «Продмаш», ДД.ММ.ГГГГ уволена по собственному желанию; ДД.ММ.ГГГГ принята машинистом в ОАО «Крымхлеб», ДД.ММ.ГГГГ уволена по собственному желанию; ДД.ММ.ГГГГ принята на должность повара в ООО «Фоззи-фуд», ДД.ММ.ГГГГ уволена по собственному желанию (т. 1 л.д. 38-40).

ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 обратилась в орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, с заявлением о назначении страховой пенсии по старости (т. 1 л.д. 26).

Решением ОСФР по <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО2 отказано в назначении страховой пенсии по старости, ввиду отсутствия необходимой величины индивидуального пенсионного коэффициента (т. 1 л.д. 18-19).

Как следует из данного решения, стаж ФИО2 составил 11 лет 8 месяцев 23 дня, а величина индивидуального пенсионного коэффициента – 13,566.

Орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, указал, что вторая часть трудовой книжки ФИО2 БТ-I № не может быть учтена, поскольку титульный лист заполнен с нарушением «Инструкции о порядке ведения трудовых книжке на предприятиях, в учреждениях и организациях», утвержденной Постановлением Госкомтруда СССР от ДД.ММ.ГГГГ №, а именно отсутствует дата заполнения, подписи владельца трудовой книжки и лица, ответственного за ведение трудовых книжек, а также оттиск печати организации, заверяющей титульный лист; в графу имя внесено изменение, не заверенное должным образом. В связи с этим, а также по нижеследующим причинам в стаж ФИО2 не были учтены периоды:

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – работа в д/саде № Войсковой части 34449, в связи с тем, что запись внесена с нарушением Инструкции о порядке ведения трудовых книжке на предприятиях, в учреждениях и организациях», утвержденной Постановлением Госкомтруда СССР от ДД.ММ.ГГГГ №: дата издания приказа о приеме ДД.ММ.ГГГГ не соответствует году приема;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – работа в ОАО Симферопольский авторемонтный завод им. Куйбышева, в связи с тем, что в поступивших первичных документах (личная карточка), приложенных к архивной справке № от ДД.ММ.ГГГГ указано имя «ФИО3», что не соответствует паспортным данным заявителя, где указано «ФИО2»;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – работа в фирме «Затомис», в связи с тем, что запись о приеме внесена с нарушением Инструкции о порядке ведения трудовых книжек работников, утвержденной приказом Минтруда Украины от ДД.ММ.ГГГГ №: отсутствует наименование организации, внесшей запись о трудоустройстве;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – работа в ЗАО «Симкоммунсервис», в связи с тем, что оттиск печати, заверяющий запись об увольнении, не поддается прочтению. Кроме того, имеется исправление даты издания приказа об увольнении, что является нарушением Инструкции №;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – работа в Войсковой части А 1078, в связи с тем, что учесть 2-ю часть трудовой книжки не предоставляется возможным;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – работа в Военной части 2320, в связи с тем, что учесть 2-ю часть трудовой книжки не предоставляется возможным;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – работа в Крымском управлении МО Украины, в связи с тем, что учесть 2-ю часть трудовой книжки не предоставляется возможным. Кроме того, справки №/С от ДД.ММ.ГГГГ, №/с от ДД.ММ.ГГГГ не учтены, поскольку в справках указано имя «ФИО3», что не соответствует паспортным данным заявителя, где указано «ФИО2»;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – работа в ЗАО «Продмаш», в связи с тем, что честь 2-ю часть трудовой книжки не предоставляется возможным. Кроме того, в поступивших первичных документах (личная карточка), приложенных к архивным справкам №/с от ДД.ММ.ГГГГ, №/с от ДД.ММ.ГГГГ указано имя «ФИО3», что не соответствует паспортным данным заявителя, где указано «ФИО2»;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – работа на Симферопольском хлебокомбинате ОАО «Крымхлеб», в связи с тем, что учесть 2-ю часть трудовой книжки не предоставляется возможным;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – работа в ООО «Фоззи-фуд», в связи с тем, что учесть 2-ю часть трудовой книжки не предоставляется возможным.

В соответствии с ч. 1 ст. 264 ГПК РФ суд устанавливает факты, от которых зависит возникновение, изменение, прекращение личных или имущественных прав граждан, организаций.

Согласно п. 5 ч. 2 ст. 264 ГПК РФ суд рассматривает дела об установлении факта принадлежности правоустанавливающих документов (за исключением воинских документов, паспорта и выдаваемых органами записи актов гражданского состояния свидетельств) лицу, имя, отчество или фамилия которого, указанные в документе, не совпадают с именем, отчеством или фамилией этого лица, указанными в паспорте или свидетельстве о рождении.

В силу ст. 265 ГПК суд устанавливает факты, имеющие юридическое значение, только при невозможности получения заявителем в ином порядке надлежащих документов, удостоверяющих эти факты, или при невозможности восстановления утраченных документов.

Как установлено ст. 267 ГПК РФ в заявлении об установлении факта, имеющего юридическое значение, должно быть указано, для какой цели заявителю необходимо установить данный факт, а также должны быть приведены доказательства, подтверждающие невозможность получения заявителем надлежащих документов или невозможность восстановления утраченных документов.

В архивной справке от ДД.ММ.ГГГГ №/с, выданной Государственным казенным учреждением Республики Крым «Государственный архив Республики Крым по личному составу», указывается, что в архивных фондах Закрытого акционерного общества «Продмаш» имеются сведения о трудовом стаже ФИО3, ДД.ММ.ГГГГ г.р., за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Другие работники с указанными фамилией, именем и отчеством в документах фонда не значатся (т. 1 л.д. 95-96).

В архивной справке от ДД.ММ.ГГГГ №/с, выданной Государственным казенным учреждением Республики Крым «Государственный архив Республики Крым по личному составу», указывается, что в архивных фондах Филиала «Крымское управление военной торговли» Концерна «Военторгсервис» за 1997-2015 гг. имеются сведения о трудовом стаже ФИО3, ДД.ММ.ГГГГ г.р., за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Другие работники с указанными фамилией, именем и отчеством в документах фонда не значатся. (т. 1 л.д. 93).

В архивной справке от ДД.ММ.ГГГГ №/с, выданной Государственным казенным учреждением Республики Крым «Государственный архив Республики Крым по личному составу», указывается, что в архивных фондах Филиала «Крымское управление военной торговли» Концерна «Военторгсервис» за 1997-2015 гг. имеются сведения о трудовом стаже ФИО3, ДД.ММ.ГГГГ г.р., за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Другие работники с указанными фамилией, именем и отчеством в документах фонда не значатся. (т. 1 л.д. 215-216).

В архивной справке от ДД.ММ.ГГГГ №/с, выданной Государственным казенным учреждением Республики Крым «Государственный архив Республики Крым по личному составу», указывается, что в архивных фондах Закрытого акционерного общества «Продмаш» за 1951-1957, 1960-2010 гг., имеются сведения о трудовом стаже ФИО3, ДД.ММ.ГГГГ г.р., за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Другие работники с указанными фамилией, именем и отчеством в документах фонда не значатся. (т. 1 л.д. 216-217).

В архивной справке от ДД.ММ.ГГГГ № З-193, выданной Архивным управлением (муниципальный архив) Администрации <адрес> Республики Крым, указывается, что по документам архивного фонда Публичное акционерно общество «Симферопольский авторемонтный завод им. Куйбышева» ФИО3, ДД.ММ.ГГГГ г.р., принята поваром в заводскую столовую Симферопольского авторемонтного завода им. ФИО7 с ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ уволена в связи с окончанием срока договора. Другие работники с указанными фамилией, именем и отчеством в документах фонда не значатся (л.д. 50 оборот).

Оценив представленные доказательства, суд приходит к выводу, что они согласуются между собой и в совокупности подтверждают факт принадлежности истцу ФИО2 архивных справок №/С от ДД.ММ.ГГГГ, №/с от ДД.ММ.ГГГГ, №/с от ДД.ММ.ГГГГ, №/с от ДД.ММ.ГГГГ, выданных Государственным казенным учреждением Республики Крым «Государственный архив Республики Крым по личному составу», а также архивной справки № З-193 от ДД.ММ.ГГГГ, выданной Архивным управлением (муниципальный архив) администрации <адрес> Республики Крым. Указанные в справках сведения о трудовой деятельности полностью совпадают с данными из трудовой книжки истца и иными материалами дела, в связи с чем, суд не находит каких-либо оснований полагать, что архивные справки принадлежат иному лицу.

Установление данных фактов имеет для истца юридическое значение, так как может позволить реализовать право на получение пенсии страховой по старости, получение истцом надлежащих документов в ином порядке невозможно.

Разрешая требование о включении в стаж истца спорных периодов трудовой деятельности, суд исходит из следующего.

Согласно с п. 11 «Правил подсчёта и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий», утверждённых Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 1015, документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Статья 66 ТК РФ устанавливает, что трудовая книжка является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

Порядок заполнения трудовых книжек на дату заполнения трудовой книжки истца регламентировался "Инструкцией о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях", утверждённой Постановлением Госкомтруда СССР от ДД.ММ.ГГГГ N 162 (далее – Инструкция от ДД.ММ.ГГГГ N 162), и "Инструкцией о порядке ведения трудовых книжек работников", утверждённой приказом Министерства труда Украины от ДД.ММ.ГГГГ N 58 (далее – Инструкция от ДД.ММ.ГГГГ N 58).

Как предусматривалось п. 2.2 Инструкции от ДД.ММ.ГГГГ N 162, заполнение трудовой книжки впервые производится администрацией предприятия в присутствии работника не позднее недельного срока со дня приема на работу.

В трудовую книжку вносятся:

сведения о работнике: фамилия, имя, отчество, дата рождения, образование, профессия, специальность;

сведения о работе: прием на работу, перевод на другую постоянную работу, увольнение;

сведения о награждениях и поощрениях: награждения орденами и медалями, присвоение почетных званий; поощрения за успехи в работе, применяемые трудовым коллективом, а также награждения и поощрения, предусмотренные правилами внутреннего трудового распорядка и уставами о дисциплине; другие поощрения в соответствии с действующим законодательством;

сведения об открытиях, на которые выданы дипломы, об использованных изобретениях и рационализаторских предложениях и о выплаченных, в связи с этим вознаграждениях.

Взыскания в трудовую книжку не записываются.

В соответствии с п. 4.1 Инструкции от ДД.ММ.ГГГГ N 162, при увольнении рабочего или служащего все записи о работе, награждениях и поощрениях, внесенные в трудовую книжку за время работы на данном предприятии, заверяются подписью руководителя предприятия или специально уполномоченного им лица и печатью предприятия или печатью отдела кадров.

Согласно п. 2.5 Инструкции от ДД.ММ.ГГГГ N 162 в случае выявления неправильной или неточной записи сведений о работе, переводе на другую постоянную работу, о награждениях и поощрениях и др. исправление производится администрацией того предприятия, где была внесена соответствующая запись. Администрация по новому месту работы обязана оказать работнику в этом необходимую помощь.

Пункт 18 Постановления Совмина СССР и ВЦСПС от ДД.ММ.ГГГГ N 656 "О трудовых книжках рабочих и служащих", действовавшего на момент заполнения трудовой книжки истца, устанавливал, что ответственность за организацию работ по ведению, учету, хранению и выдаче трудовых книжек возлагается на руководителя предприятия, учреждения, организации.

Ответственность за своевременное и правильное заполнение трудовых книжек, за их учет, хранение и выдачу несет специально уполномоченное лицо, назначаемое приказом (распоряжением) руководителя предприятия, учреждения, организации.

Таким образом, ошибки в трудовой книжке, допущенные уполномоченными сотрудниками организации-работодателя, выразившиеся в отсутствии даты заполнения, подписи владельца трудовой книжки и лица, ответственного за ведение трудовых книжек, оттиска печати организации, заверяющей титульный лист, а также в наличии незаверенных должным образом изменений, свидетельствует лишь о ненадлежащем исполнении обязанностей со стороны работодателя, что не может являться основанием для ограничения права истца на пенсионное обеспечение.

Внесенные в трудовую книжку записи читаемы, содержат ссылки на соответствующие приказы о принятии на работу и увольнении, заверены подписями должностных лиц и печатями организаций, согласуются с архивными справками и прочими материалами дела, в связи с чем, сомнений в своей достоверности не вызывают.

При таком положении, суд приходит к выводу, что у органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, не имелось законных оснований для отказа во включении спорных периодов работы истца в страховой стаж и полагает возможным обязать ответчика учесть данные периоды.

Согласно предоставленной по запросу суда информации, продолжительность стажа ФИО2, с учетом спорных периодов, по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ составит 21 год 9 месяцев 22 дня, а величина индивидуального пенсионного коэффициента – 32,831 (л.д. 134). Соответственно, требования закона относительно величин данных показателей соблюдены, в связи с чем, суд находит возможным назначить истцу страховую пенсию по старости с момента обращения за ней, то есть с ДД.ММ.ГГГГ.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 194-199 ГПК РФ, суд,

РЕШИЛ:

Иск удовлетворить.

Установить факт принадлежности ФИО2 (№):

- архивной справки от ДД.ММ.ГГГГ № З-193, выданной Архивным управлением (муниципальный архив) Администрации <адрес> Республики Крым;

- архивной справки от ДД.ММ.ГГГГ №/с, выданной Государственным казенным учреждением Республики Крым «Государственный архив Республики Крым по личному составу»;

- архивной справки от ДД.ММ.ГГГГ №/с, выданной Государственным казенным учреждением Республики Крым «Государственный архив Республики Крым по личному составу»;

- архивной справки от ДД.ММ.ГГГГ №/с, выданной Государственным казенным учреждением Республики Крым «Государственный архив Республики Крым по личному составу»;

- архивной справки от ДД.ММ.ГГГГ №/с, выданной Государственным казенным учреждением Республики Крым «Государственный архив Республики Крым по личному составу».

Признать незаконными:

- Решение Государственного учреждения – Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> Крым от ДД.ММ.ГГГГ №;

- Решение Государственного учреждения – Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> Крым от ДД.ММ.ГГГГ №;

- Решение Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ №.

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> (ОГРН: 1147746375116) включить в страховой стаж ФИО2 (№) следующие периоды трудовой деятельности:

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> (ОГРН: 1147746375116) назначить ФИО2 (№) страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ.

На решение может быть подана апелляционная жалоба, представление в Верховный Суд Республики Крым в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме, через суд, принявший решение.

Судья:

Мотивированное решение суда изготовлено ДД.ММ.ГГГГ