Решение по делу № 2-1023/2015 от 04.08.2015

Дело №2-1023/2015

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

    25 августа 2015г. г.Кодинск

    Судья Кежемского районного суда Красноярского края Тимохина Т.Т.,

    при секретаре Карнауховой Е.В.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ООО «КодинскГидроспецстрой» о защите трудовых прав,-

УСТАНОВИЛ

ФИО1 обратился в суд с иском к ООО «КодинскГидроспецстрой» о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации за неиспользованный отпуск в размере 36 825 руб. 44 коп. (л.д.2-3).

Истец ФИО1 на рассмотрение дела не явился, уведомлен, направил заявление, в котором просит рассмотреть дело в его отсутствие, на вынесение заочного решения не возражает (л.д.14). В силу ч.5 ст.167 ГПК РФ о том, что стороны вправе просить суд о рассмотрении дела в их отсутствие и направлении им копий решения суда, суд полагает рассмотреть дело в отсутствие истца.

В исковом заявлении истец ФИО1 указал, что с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ он работал начальником участка в ООО «КодинскГидроспецстрой». За период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ему не выплачена заработная плата в сумме 36 825 руб. 44 коп. В день увольнения, а также на день его обращения в суд, с ним не был произведен расчет по выплате заработной платы (л.д.2-3).

Ответчик ООО «КодинскГидроспецстрой» на рассмотрение дела не явился, уведомлен (л.д.16). В силу ч.3 ст.167 ГПК РФ суд вправе рассмотреть дело в случае неявки кого-либо из лиц, участвующих в деле и извещенных о времени и месте судебного заседания, если ими не представлены сведения о причинах неявки или суд признает причины их неявки неуважительными.

При указанных обстоятельствах суд полагает рассмотреть дело в отсутствие ООО «КодинскГидроспецстрой» и в порядке заочного производства, о чем вынес определение (л.д.17).

    Суд, исследовав письменные материалы дела, полагает следующее.

Согласно ст.136 ТК РФ заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо переводится в кредитную организацию, указанную в заявлении работника, на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

В силу ст.140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

    Истец ФИО1 работал в ООО «КодинскГидроспецстрой» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на должностях мастера цементации, мастера буровзрывных работ, начальника участка, что подтверждается записями в его трудовой книжке АТ –V № (л.д. 5-7).

    При увольнении истца ФИО1 с 29.06.2015г. ему не была произведена выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя при прекращении трудового договора.

    Согласно расчетному листку за июнь 2015 года, задолженность по заработной плате ООО «КодинскГидроспецстрой» бывшему работнику ФИО1 на 29.06.2015г. составляет в сумме 36 825 руб.44 коп., в т.ч. долг за предприятием на начло месяца составил - 26 661 руб. 54 коп., компенсация отпуска при увольнении за 17 календарных дней - 23 364 руб. 80 коп. (за вычетом удержаний по исполнительному листу в сумме 10 163 руб. 90 коп. и 13% НДФЛ – 3 037 руб.) (л.д.4).

    Таким образом, задолженность по заработной плате на день увольнения ФИО1 составляет 36 825 руб.44 коп.

    При указанных обстоятельствах суд полагает взыскать с ответчика в пользу истца задолженность по заработной плате в сумме 36 825 руб.44 коп.

Согласно ст.211 ГПК РФ немедленному исполнению подлежит решение суда о выплате работнику заработной платы в течение трех месяцев.

При указанных обстоятельствах задолженность по заработной плате в сумме 36 825 руб.44 коп. суд полагает постановить исполнять немедленно.

Кроме того, суд полагает взыскать с ответчика госпошлину.

Согласно ст.103 ч.1 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований, и зачисляется в бюджет.

Согласно ст.61.1 ч.2 БК РФ в бюджеты муниципальных районов подлежат зачислению налоговые доходы от федеральных налогов и сборов – госпошлина по нормативу 100% по делам, рассматриваемым судами общей юрисдикции.

В силу п.1) ч.1 ст.333.36 НК РФ истец освобожден от уплаты госпошлины.

При цене иска по имущественным требованиям в сумме 36 825 руб.44 коп. истец был освобожден от уплаты госпошлины в сумме 1304руб.76коп. ((36825,44 – 20000) х 3% + 800 = 1304 руб.76 коп.).

Поскольку суд полагает имущественные требования удовлетворить в полном размере, то госпошлину в сумме 1304 руб.76 коп. суд полагает взыскать с ответчика в пользу муниципального образования <адрес>.

Руководствуясь ст.325 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л

Иск удовлетворить.

Взыскать с ООО «КодинскГидроспецстрой» в пользу ФИО1 задолженность по заработной плате в сумме 36 825 руб.44 коп.

Взыскать с ООО «КодинскГидроспецстрой» в пользу муниципального образования <адрес> госпошлину в сумме 1304 руб.76 коп.

Решение в части взыскания задолженности по заработной плате в сумме 36 825 руб.44 коп. исполнять немедленно.

Разъяснить ответчику, что в случае несогласия с принятым решением, он вправе подать в Кежемский районный суд заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии решения.

Разъяснить сторонам, что заочное решение суда может быть обжаловано сторонами также в апелляционном порядке в Красноярский краевой суд через Кежемский районный в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

    Судья Т.Т.Тимохина

<данные изъяты>