Решение от 28.01.2013 по делу № 2-57/2013 (2-1630/2012;) от 23.10.2012

Дело № 2-57/2013 РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ДД.ММ.ГГГГ г. Кашира

Каширский городской суд Московской области в составе:

председательствующего федерального судьи Аладышевой С.А.,

при секретаре судебного заседания Хромовой С.Е.

с участием истца Зосимовой С.Р.

с участием представителя ответчика ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ № 35 по г. Москве и Московской области – Лысенко Н.П.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Зосимовой С.Р. к государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда РФ № 35 по г. Москве и Московской области о защите пенсионных прав

у с т а н о в и л:

Истец Зосимова С.Р. обратилась в суд с иском к ответчику о признании права на досрочное назначение пенсии, обязании включить в стаж работы дополнительных отпусков, отпуска по уходу за ребенком и назначении пенсии ( л.д.5-7).

Истцом неоднократно уточнялись исковые требования ( л.д. 48-51)

Окончательно истец Зосимова С.Р. определилась с исковыми требованиями ДД.ММ.ГГГГ и мотивировала их тем, что она обратилась в пенсионный фонд с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии. Комиссия приняла ДД.ММ.ГГГГ решение об отказе в назначении трудовой пенсии, т.к. не выработан стаж 25 лет. К зачету принят педагогический стаж в количестве 23года 5 месяцев 12 дней. Не были приняты периоды дополнительных оплачиваемых отпусков: с ДД.ММ.ГГГГ – ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ – ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ-ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ – ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ -ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ – ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ0г. – ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ – ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ – ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ – ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ – ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ- ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ- ДД.ММ.ГГГГ; курсы повышения квалификации: с ДД.ММ.ГГГГ – ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ – ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ – ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ – ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ – ДД.ММ.ГГГГ, период работы в <адрес> - с ДД.ММ.ГГГГ – ДД.ММ.ГГГГ В соответствии с требованиями трудового законодательства дополнительные отпуска предоставляются с сохранением среднего заработка, в связи с чем подлежат включению в стаж. Курсы повышения квалификации подлежат включению в стаж в соответствии с положениями ст. 187 Трудового кодекса РФ. Просит включить вышеуказанные периоды работы в специальный педагогический стаж и обязать ответчика назначить пенсию с ДД.ММ.ГГГГ ( л.д. 76-79)

В судебном заседании истец Зосимова С.Р. поддержала уточненные исковые требования в полном объеме, но в то же время пояснила, что в уточненном исковом заявлении в мотивировочной части она указывает на период нахождения в отпуске по уходу за ребенком и ссылается на положения закона, но данный фрагмент указан в иске ошибочно, и он не должен рассматриваться судом, т.к. данный период она не просит включать в стаж. Просит включить в педагогический стаж периоды дополнительных отпусков, предоставленных в связи с прохождением обучения в высшем учебном заведении, курсы повышения квалификации и работу директора в <адрес> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ

Представитель ответчика возражает против удовлетворения исковых требований и считает, что решение об отказе в назначении досрочной пенсии Зосимовой было принято законно. Периоды дополнительных отпусков и нахождение на курсах повышения квалификации не подлежит включению в стаж, дающий право на назначение досрочной пенсии. Учебные отпуска не относят к категории тех дополнительных отпусков, которые предусмотрены законодательством. На период обращения за назначением пенсии истец не выработала необходимый стаж

Проверив материалы дела, выслушав пояснения истца и представителя ответчика, суд находит уточненные исковые требования подлежащими частичному удовлетворению.

В соответствии со ст. 39 Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение в случаях, установленных законом. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

Согласно ст. 55 Конституции Российской Федерации права и свободы гражданина могут быть ограничены лишь федеральным законом и лишь в той мере, в какой это необходимо в целях защиты основ конституционного строя, нравственности, здоровья, прав и законных интересов других лиц, обеспечения обороны и безопасности государства.

В силу подпункта 19 п.1 ст. 27 Федерального закона от 17.12.2001г. « О трудовых пенсиях в Российской Федерации» № 173-ФЗ лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения общеустановленного пенсионного срока. В соответствии с п.2 ст. 27 этого же Закона Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений ( организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с пунктом 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Как следует из разъяснений п. 14 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11.12.2012г. « О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» одним из условий установления трудовой пенсии по старости ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста является наличие стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, установленной законом продолжительности.

При разрешении споров, связанных с установлением и выплатой трудовой пенсии по старости гражданам ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста, в интересах граждан и в целях недопущения ухудшения условий реализации права на пенсионное обеспечение, на которые они рассчитывали до введения в действие нового правового регулирования (независимо от того, выработан ими общий или специальный трудовой стаж полностью либо частично), стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, может исчисляться с учетом законодательства, действовавшего на период выполнения соответствующих работ и иной общественно полезной деятельности, позволявшего засчитывать такие периоды в стаж при назначении пенсий на льготных условиях (Закон СССР от 14 июля 1956 года "О государственных пенсиях", Закон СССР от 15 мая 1990 года "О пенсионном обеспечении граждан в СССР", Закон Российской Федерации от 20 ноября 1990 года N 340-1 "О государственных пенсиях в Российской Федерации" и принятые в соответствии с ними подзаконные акты).

В период осуществления спорных периодов педагогической деятельности Зосимовой С.Р. применялось следующее законодательство: до 01.10.1993г. Постановление Совета Министров СССР от 17.12.1959г. № 1397г.; до 01 ноября 1999года – Постановление Совета Министров РСФСР от 06.09.1991г. № 463. В спорный период работы Максимовой А.П. применялось Постановление Совета Министров СССР от 17 декабря 1959 года № 1397 « О пенсиях за выслугу лет работникам просвещения, здравоохранения и сельского хозяйства» (с изменениями и дополнениями, внесенными Постановлением Совмина СССР от 03.08.1972г. № 593)

В Постановлении Совмина СССР от 17.12.1959г. № 1397 ( ред. от 12.04.1984г., которым утвержден Перечень учреждений и должностей, дающих право на назначение досрочной пенсии в связи с осуществлением педагогической деятельности предусматривалась должности «воспитатель» и «учитель» начальных, семилетних, восьмилетних и средних школ, независимо от их наименования.

Должность учителя в школах всех наименований также была предусмотрена в Списках профессий и должностей работников образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждениях для детей дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденных Постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.1991г.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002года № 781 утверждены Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей в соответствии с пп.19 п.1 ст.27 Федерального закона « О трудовых пенсиях в РФ» и Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей.

Вышеуказанным Списком предусмотрена должность директора общеобразовательных учреждений : школы всех наименований.

Согласно подпункту «а» пункта 8 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона « О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (в ред. Постановления Правительства РФ от 26.05.2009 N 449) в стаж работы засчитывается: а) работа в должности директора (начальника, заведующего) учреждений, указанных в пунктах 1.1, 1.2 и 1.3 (кроме детских домов, в том числе санаторных, специальных (коррекционных) для детей с отклонениями в развитии) и пунктах 1.4 - 1.7, 1.9 и 1.10 раздела "Наименование учреждений" списка, за период до 1 сентября 2000 г. независимо от ведения преподавательской работы. Указанная работа за период начиная с 1 сентября 2000 г. засчитывается в стаж работы при условии ведения преподавательской работы в том же или в другом учреждении для детей в объеме не менее 6 часов в неделю (240 часов в год), а в учреждениях среднего профессионального образования, указанных в пункте 1.10 раздела "Наименование учреждений" списка, - при условии ведения преподавательской работы в объеме не менее 360 часов в год;

Согласно протоколу заседания комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан № от ДД.ММ.ГГГГ Зосимовой С.Р. было отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости, т.к. ею не выработан специальный стаж работы – 25 лет. В стаж не включены периоды нахождения в учебных дополнительных отпусках, нахождение на курсах повышения квалификации. При этом в педагогический стаж зачтено 23года 5 мес.12дн. Страховой стаж составил ц30 лет 05 мес. 18 дн. (л.д. 8).

Из трудовой книжки Зосимовой С.Р., справки <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ, приказа Комитета по образованию администрации Каширского муниципального района Московской области от ДД.ММ.ГГГГ №, приказа Комитета по образования администрации Каширского муниципального района от ДД.ММ.ГГГГ № следует, что она ДД.ММ.ГГГГ принята временно на работу воспитателем группы продленного дня в <адрес>, ДД.ММ.ГГГГ переведена на постоянную работу воспитателем группы продленного дня; ДД.ММ.ГГГГ переведена на должность учителя начальных классов; ДД.ММ.ГГГГ переведена на должность учителя русского языка и литературы; ДД.ММ.ГГГГ назначена заместителем директора по внеклассной и внешкольной работе; на основании Приказа № от ДД.ММ.ГГГГ Комитета по образованию создан <адрес>; ДД.ММ.ГГГГ уволена в порядке перевода в <адрес> ДД.ММ.ГГГГ. Принята в порядке перевода зам. директора по внеклассной и внешкольной работе; ДД.ММ.ГГГГ <адрес> реорганизован в <адрес>; ДД.ММ.ГГГГ уволена в порядке перевода в <адрес> ДД.ММ.ГГГГ принята в порядке перевода заместителем директора по внеклассной и внешкольной работе; ДД.ММ.ГГГГ уволена по соглашению сторон; ДД.ММ.ГГГГ принята в <адрес> на должность директора школы; ДД.ММ.ГГГГ Муниципальное общеобразовательной учреждение <адрес> переименована в муниципальное общеобразовательное учреждение <адрес> ДД.ММ.ГГГГ трудовой договор расторгнут по инициативе работника ( л.д.10-14, 15-16).

Суд считает, что ответчиком неправомерно не были включены в педагогический стаж периоды дополнительных отпусков, предоставляемых Зосимовой С.Р. в связи с обучением в высшем учебном заведении.

В период предоставления отпусков Зосимова С.Р. осуществляла педагогическую деятельность в качестве воспитателя, а затем учителя <адрес>.

Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ по <адрес> подтверждается, что Зосимовой С.Р. - воспитателю предоставлен дополнительный оплачиваемый отпуск для участия в лабораторно-экзаменационной сессии <адрес> с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. включительно на 10 календарных дней ( л.д.25)

Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ по <адрес> подтверждается, что Зосимовой С.Р. – воспитателю группы продленного дня предоставлен дополнительный отпуск для участия в учебной сессии с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно на 8 календарных дней ( л.д.26)

Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ по <адрес> подтверждается, что Зосимовой С.Р. – воспитателю группы продленного дня предоставлен учебный отпуск на 19 рабочих дней с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ для участия в лабораторно- экзаменационной сессии на основании справки <адрес> ( л.д.27)

Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ по <адрес> подтверждается, что Зосимовой С.Р. – воспитателю группы продленного дня предоставлен оплачиваемый дополнительный отпуск для участия в зимней учебно-экзаменационной сессии с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно на основании справки <адрес> ( л.д.28)

Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ по <адрес> подтверждается, что Зосимовой С.Р. – воспитателю группы продленного дня, студенту 3 курса филологического факультета предоставлен дополнительный оплачиваемый отпуск для участия в весенней учебно-экзаменационной сессии с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно на 7 рабочих дней ( л.д.29).

Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ по <адрес> подтверждается, что Зосимовой С.Р. – воспитателю группы продленного дня предоставлен дополнительный оплачиваемый отпуск для участия в летней экзаменационной сессии с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на 19 рабочих дней ( л.д.30)

Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ по <адрес> подтверждается, что Зосимовой С.Р. – воспитателю группы продленного дня предоставлен дополнительный оплачиваемый отпуск для участия в зимней экзаменационной сессии с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно на 10 календарных дней на основании справки –вызова <адрес> ( л.д.31)

Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ по <адрес> подтверждается, что Зосимовой С.Р. – воспитателю группы продленного дня предоставлен дополнительный оплачиваемый отпуск для участия в учебно-экзаменационной сессии с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно на 10 рабочих дней на основании извещения <адрес> ( л.д.32)

Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ по <адрес> подтверждается, что Зосимовой С.Р. – воспитателю группы продленного дня предоставлен дополнительный оплачиваемый отпуск для участия в лабораторно-экзаменационной сессии на 19 рабочих дней с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно на основании справки-вызова <адрес> ( л.д. 15-16, 33, 53)

Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ по <адрес> подтверждается, что Зосимовой С.Р. – учителю начальных классов предоставлен дополнительный оплачиваемый отпуск для участия в весенней экзаменационной сессии с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно на 10 календарных дней на основании справки-вызова <адрес> ( л.д. 15-16, 34)

Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ по <адрес> подтверждается, что Зосимовой С.Р. – учителю начальных классов предоставлен дополнительный оплачиваемый отпуск для участия в зимней экзаменационной сессии с ДД.ММ.ГГГГ поДД.ММ.ГГГГ на 10 календарных дней на основании справки-вызова <адрес> ( л.д. 15-16, 36)

Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ по <адрес> подтверждается, что Зосимовой С.Р. – учителю начальных классов предоставлен дополнительный оплачиваемый отпуск для участия в весенней экзаменационной сессии с ДД.ММ.ГГГГ поДД.ММ.ГГГГ на 10 календарных дней на основании справки-вызова <адрес> ( л.д. 15-16, 37)

Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ по <адрес> подтверждается, что Зосимовой С.Р. – учителю начальных классов предоставлен учебный отпуск с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на 17 рабочих дней на основании справки-вызова <адрес> ( л.д. 15-16, 38)

Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ по <адрес> подтверждается, что Зосимовой С.Р. – учителю начальных классов предоставлен дополнительный оплачиваемый отпуск для участия в зимней экзаменационной сессии с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на 19 календарных дней на основании справки-вызова <адрес> ( л.д. 15-16, 39)

Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ по <адрес> подтверждается, что Зосимовой С.Р. – учителю начальных классов предоставлен дополнительный оплачиваемый отпуск для сдачи государственных экзаменов с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на 30 календарных дней на основании справки-вызова <адрес> ( л.д. 15-16, 36)

Дипломом ЦВ № от ДД.ММ.ГГГГ подтверждается окончание Зосимовой С.Р. <адрес> педагогического института по специальности русский язык и литература с присуждением квалификации « учитель русского языка и литературы» ( л.д.80)

Включение вышеназванных периодов в специальный трудовой стаж предусматривалось как ранее действовавшим, так и действующим в настоящее время законодательством.

Согласно статьи 196 КЗоТ РСФСР, действовавшей в период обучения истца в Коломенском педагогическом институте, работникам, обучающимся без отрыва от производства в образовательных учреждениях начального, среднего и высшего профессионального образования, имеющих государственную аккредитацию, предоставляются оплачиваемые в установленном порядке отпуска в связи с обучением, а также другие льготы.

Ежегодные оплачиваемые отпуска указанным работникам по их желанию предоставляются в любое время года.

Статьей 198 КЗоТ РСФСР, действующей в момент спорных периодов, устанавливалось, что за время отпусков, предоставляемых в связи с обучением в вечерних и заочных высших и средних специальных учебных заведениях, за работниками сохраняется средняя заработная плата.

В пункте 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона « О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002г. № 516 указано, что в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии с пунктом 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона « О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных вышеуказанным Постановлением Правительства РФ, в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, кроме периодов работы включаются также периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.

В силу ст. 173 Трудового кодекса Российской Федерации работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно в имеющие государственную аккредитацию образовательные учреждения высшего профессионального образования независимо от их организационно-правовых форм по заочной форме обучения, успешно обучающимся в этих учреждениях, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка.

Истец Зосимова С.Р. обучалась в государственном учебном заведении и вышеназванные спорные периоды ей предоставлялись дополнительные отпуска с сохранением средней заработной платы и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии со ст.ст. 174-177 Трудового кодекса Российской Федерации работникам совмещающим работу с обучением, предоставляются дополнительные отпуска, которые по согласованию между работником и работодателем могут присоединяться к ежегодным отпускам. Возможность присоединения учебного отпуска к ежегодному оплачиваемому отпуску позволяет отнести учебные отпуска по своему правовому режиму при реализации права на пенсию к ежегодным оплачиваемым отпускам, включение которых в специальный стаж предусмотрено законодательством.

Доводы представителя ответчика о том, что учебные отпуска не относятся к категории тех дополнительных отпусков, о которых указано в Правилах исчисления периодов работы, дающей право на назначение досрочной трудовой пенсии, суд находит необоснованными.

Кроме того, необоснованно не включены ответчиком в специальный трудовой стаж дни нахождения истца Зосимовой С.Р. на курсах повышения квалификации.

Согласно Приказу от ДД.ММ.ГГГГ № Комитета по образованию администрации Каширского муниципального района Зосимова С.Р. – директор <адрес> направлена на курсы повышения квалификации <адрес> на базе <адрес> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ( л.д.56)

Согласно Приказу от ДД.ММ.ГГГГ № Комитета по образованию администрации Каширского муниципального района Зосимова С.Р. – <адрес> направлена на курсы профессиональной переподготовки с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно в <адрес> ( л.д.55)

Согласно Приказу от ДД.ММ.ГГГГ № Комитета по образованию администрации Каширского муниципального района Зосимова С.Р. – директор <адрес> направлена на курсы профессиональной переподготовки с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в <адрес> ( л.д.57)

Согласно Приказу от ДД.ММ.ГГГГ № Комитета по образованию администрации Каширского муниципального района Зосимова С.Р. – директор <адрес> направлена на курсы профессиональной переподготовки с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в <адрес> ( л.д.58)

Согласно Приказу от ДД.ММ.ГГГГ № Комитета по образованию администрации Каширского муниципального района Зосимова С.Р. – директор <адрес> направлена на курсы профессиональной переподготовки с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно в <адрес> ( л.д.59).

Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона « О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденными Постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 года № 516 регулируются также и другие вопросы исчисления стажа на соответствующих видах работ.

В силу п.4 данных Правил в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Согласно ст.187 Трудового кодекса Российской Федерации, в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы, за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата.

Исходя из приведенных норм, периоды нахождения на курсах повышения квалификации являются периодами работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, в связи с чем они подлежат включению в специальный стаж для назначения трудовой пенсии по старости.

Следовательно, поскольку период нахождения на курсах повышения квалификации приравнивается к работе, во время исполнения которой работник направлялся на упомянутые курсы, то исчисление стажа в данный период времени следует производить в том же порядке, что и за соответствующую профессиональную деятельность.

Согласно приказам о направлении Зосимовой С.Р. на курсы повышения квалификации, за ней сохранялась заработная плата и отчислялись страховые взносы.

Таким образом, дни нахождения ФИО1 на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ 13дн.); с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ 5дн.); с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ(16дн.); с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ(23дн.); с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ(25дн.); с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ(19дн.); а всего 101 день, подлежат включению в специальный трудовой стаж.

Период работы в должности директора в муниципальном общеобразовательном учреждении <адрес>» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ также подлежит включению в педагогический стаж Зосимовой С.Р., т.к. в этот период она помимо выполнении работы в должности директора, осуществляла педагогическую деятельность в объеме 14 часов в неделю ( литература – 11 часов, риторика 3 часа), что подтверждается тарификационным списком учителей и других работников школы на учебный год с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ( л.д.85-87)

Истцом заявлены требования об обязании ответчика назначить ей досрочную трудовую пенсию с ДД.ММ.ГГГГ

Согласно ст. 19 Закона РФ « О трудовых пенсиях» от 15.12.2001г. № 173-ФЗ трудовая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных п.4, но всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Днем обращения за трудовой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами.

Истец Зосимова С.Р. обратилась с заявлением о назначении пенсии ДД.ММ.ГГГГ ( л.д.89-90)

На день обращения в ГУ – ПФ РФ № 35 с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости истец Зосимова С.Р. не имела необходимый специальный стаж 25 лет. Ее стаж на период обращения с учетом включенных судом периодов, составлял 24 года 06 месяцев, вследствие чего право на досрочное назначение пенсии в связи с педагогической деятельностью у нее на тот период не возникло, вследствие чего суд отказывает в удовлетворении исковых требований в части обязания назначить пенсию с ДД.ММ.ГГГГ.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198, 199 ГПК РФ, суд

р е ш и л:

░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░.░. ░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ – ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░ №35 ░░ ░. ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░.

░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ – ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░ № 35 ░░ ░. ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░.░. ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░: ░ ░░.░░.░░░░ – ░░.░░.░░░░ (10 ░░.); ░ ░░.░░.░░░░ ░░ ░░.░░.░░░░ ( 08░░.), ░ ░░.░░.░░░░ ░░ ░░.░░.░░░░ (19░░.), ░ ░░.░░.░░░░ ░░ ░░.░░.░░░░ (10░░.), ░ ░░.░░.░░░░ ░░ ░░.░░.░░░░(07░░.), ░ ░░.░░.░░░░ ░░ ░░.░░.░░░░(19░░.), ░ ░░.░░.░░░░ ░░ ░░.░░.░░░░(10░░.), ░ ░░.░░.░░░░ ░░ ░░.░░.░░░░(10░░.), ░ ░░.░░.░░░░0░. ░░ ░░.░░.░░░░(19░░.), ░ ░░.░░.░░░░ ░░ ░░.░░.░░░░(10░░.), ░ ░░.░░.░░░░ ░░ ░░.░░.░░░░(10░░.), ░ ░░.░░.░░░░ ░░ ░░.░░.░░░░(10░░.), ░ ░░.░░.░░░░ ░░ ░░.░░.░░░░ (17░░.), ░ ░░.░░.░░░░ ░░ ░░.░░.░░░░(19░░.), ░ ░░.░░.░░░░ ░░ ░░.░░.░░░░(30░░.); ░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░: ░ ░░.░░.░░░░ ░░ ░░.░░.░░░░(13░░.), ░ ░░.░░.░░░░ ░░ ░░.░░.░░░░(5░░.), ░ ░░.░░.░░░░ ░░ ░░.░░.░░░░(16░░.), ░ ░░.░░.░░░░ ░░ ░░.░░.░░░░(23░░.), ░ ░░.░░.░░░░ ░░ ░░.░░.░░░░(25░░.), ░ ░░.░░.░░░░ ░░ ░░.░░.░░░░(19░░.) ░ ░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ <░░░░░> ░ ░░.░░.░░░░ ░░ ░░.░░.░░░░

░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░ ░░ –░░░ ░░ №35 ░░ ░. ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░.░░.░░░░, ░░░░░░░░.

░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ - ░░.░░.░░░░.

░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░.░. ░░░░░░░░░