Решение по делу № 2-3259/2024 от 08.02.2024

КОПИЯ

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

ИФИО1

08 апреля 2024 г. <адрес>

Автозаводский районный суд <адрес> в составе:

судьи Воронковой Е.В.,

при секретаре ФИО3,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № по иску ФИО2 к ООО «ЛИДО» о взыскании невыплаченной заработной платы и иных выплат,

УСТАНОВИЛ:

ФИО2 обратился в суд с иском к ООО «ЛИДО» о взыскании невыплаченной заработной платы и иных выплат.

В исковом заявлении, истец просил суд взыскать с ООО «ЛИДО» (адрес: 115035, <адрес>, строение, помещение 3, этаж 1, комната 5, офис К8Е, ОГРН: 1227700099131, дата присвоения ОГРН: ДД.ММ.ГГГГ, ИНН: 9705165872, КПП: 770501001) в пользу ФИО2 задолженности по начисленной, но не выплаченной заработной плате в размере 288 223, 75 рублей.

В судебное заседание истец ФИО2 не явился. О дате, времени и месте слушания дела истец судом извещался. О причине его неявки суду неизвестно. Заявлений, ходатайств от истца до начала судебного заседания в суд не поступало.

Ответчик ООО «ЛИДО» в судебное заседание явку своего представителя не обеспечил. О дате, времени и месте слушания дела судом извещался. О причине его неявки суду не известно. Заявлений и ходатайств от ответчика до начала судебного заседания не поступало.

Согласно ч. 1 ст. 233 ГПК РФ, в случае неявки в судебное заседание ответчика, извещенного о времени и месте судебного заседания, не сообщившего об уважительных причинах неявки и не просившего о рассмотрении дела в его отсутствие, дело может быть рассмотрено в порядке заочного производства.

В связи с неявкой в судебное заседание надлежащим образом извещенного о времени и месте рассмотрения дела ответчика, суд считает возможным рассмотреть дело в порядке заочного производства.

Суд, исследовав письменные материалы дела, находит исковые требования обоснованными и подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

Статья 23 Всеобщей декларации прав человека говорит о том, что каждый человек, без какой-либо дискриминации, имеет право на равную плату за равный труд.

Статья 2 ТК Российской Федерации к основным принципам правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений относит в том числе обеспечение права каждого работника на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы, обеспечивающей достойное человека существование для него самого и его семьи, и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.

В соответствии с абз. 5 ч. 1 ст. 21 ТК Российской Федерации работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, количеством и качеством выполненной работы.

Как установлено судом, в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 осуществлял трудовую деятельность в организации ООО «ЛИДО» менеджером по управлению персоналом на складе (распределительном центре) Х5 group по адресу <адрес>, владение 14с1.

Заработная плата всегда выплачивалась полная и в срок, без каких-либо задержек. С июня 2023 года заработная плата стала выплачиваться не в полном объеме, как указало руководство, в связи со спадом прибыли, организационными и финансовыми затруднениями организации, однако обещали начислить ее в ближайший срок, в том числе за счет резервов компании. Поэтому он продолжал работать и выполнять трудовые обязанности, учитывая, что ему также частично оплачивали жилье и питание. Однако в связи с отсутствием полной заработной платы в течение продолжительного срока, в сентябре 2023 года истец нашел другую работу и ДД.ММ.ГГГГ написал заявление об увольнении по собственному желанию.

ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 уволился. Главный бухгалтер компании выдал ему документы, в том числе подтверждающие задолженность, расчет компенсации, копии приказов о приеме на работу и прекращении работы, трудовой договор, справки 2-НДФЛ. В справке о задолженности также было указано, что задолженность будет оплачена не позднее ДД.ММ.ГГГГ, однако до настоящего времени расчет не произведен.

Как следует из справки от ДД.ММ.ГГГГ, задолженность работодателя перед ФИО2 составила 288 223, 75 руб. из них:

- 212 200 руб. заработная плата,

- 76 023, 75 руб. компенсация за неиспользованный отпуск.

Расчет задолженности, компенсации судом проверен, полагает его верным, ответчиком не оспаривается.

При указанных обстоятельствах, суд полагает требования истца подлежат удовлетворению в заявленных требованиях.

Поскольку истец при подаче иска освобожден от оплаты государственной пошлины, с ответчика в доход бюджета г.о. Тольятти подлежит взысканию на основании ст.103 ГПК РФ государственная пошлина в размере 6 082,24 руб.

Принимая во внимание вышеизложенное, руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО2 к ООО «ЛИДО» о взыскании невыплаченной заработной платы и иных выплат - удовлетворить.

Взыскать с ООО «ЛИДО» (ОГРН: 1227700099131, дата присвоения ОГРН: ДД.ММ.ГГГГ, ИНН: 9705165872, КПП: 770501001) в пользу ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ г.р., м.р. <адрес>, паспорт № задолженность по заработной плате в размере 288 223, 75 руб.

Взыскать с ООО «ЛИДО» (ОГРН: 1227700099131, дата присвоения ОГРН: ДД.ММ.ГГГГ, ИНН: 9705165872, КПП: 770501001) в доход бюджета г.о. <адрес> государственную пошлину в размере 6082, 24 руб.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Мотивированное заочное решение изготовлено ДД.ММ.ГГГГ

Судья подпись Е.В. Воронкова

КОПИЯ ВЕРНА

Судья Е.В. Воронкова

УИД: 63RS0№-64

Подлинный документ подшит в гражданском деле № Автозаводского районного суда <адрес>