Дело № 2-39/2015
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
Интинский городской суд Республики Коми
в составе председательствующего судьи Шевченко Е.В.,
при секретаре Батмановой О.Ю.,
с участием истца Лобовкина С.А. и его представителя Доронина В.В.,
представителя ответчика Гаврилюка А.М.,
рассмотрев 23 января 2015 года дело по иску Лобовкина С.А. к Обществу с ограниченной ответственностью «Агрокомплекс «Инта Приполярная» о взыскании индексации несвоевременно выплаченных сумм премии, компенсации в порядке ст.236 ТК РФ, компенсации морального вреда,
УСТАНОВИЛ:
Решением Интинского городского суд от __.__.__ по делу №__ признано незаконным отсутствие начисления обществом с ограниченной ответственностью «Агрокомплекс «Инта Приполярная» Лобовкину С.А. текущей премии __.__.__. С общества с ограниченной ответственностью «Агрокомплекс «Инта Приполярная» взыскана в пользу Лобовкина С.А. невыплаченная текущая ежемесячная премия за __.__.__ в размере <....> руб. Отказано Лобовкину С.А. в иске к обществу с ограниченной ответственностью «Агрокомплекс «Инта Приполярная» о признании незаконным неначисления обществом с ограниченной ответственностью «Агрокомплекс «Инта Приполярная» Лобовкину С.А. текущей премии за __.__.__ и о взыскании недополученной ежемесячной текущей премии за __.__.__.
Определением Интинского городского суда от __.__.__ исковые требования о взыскании индексации несвоевременно выплаченных сумм премии и компенсации в порядке ст.236 ТК РФ, о взыскании компенсации морального вреда в размере <....> руб. выделены в отдельное производство и рассматриваются в настоящем деле.
В судебном заседании истец Лобовкин С.А. и его представитель Доронин В.В. исковые требований поддержали в полном объеме, настаивая на удовлетворении исковых требований и расчете индексации и комспен6сации с учетом обязанности работодателя выплатить заработную плату за текущий месяц до конца этого же месяца.
Представитель ответчика Гаврилюк А.М. исковые требования не признал, настаивая на необоснованно завышенном размере компенсации морального вреда (<....> руб.), считая, что в рассматриваемом случае размер компенсации морального вреда (в случае его взыскания в пользу истца) может составлять не более <....> руб.
Заслушав стороны, исследовав материалы дела, обозрев материалы дела
№ 2-2167/2014, суд находит исковые требования подлежащими удовлетворению.
Согласно п. 4.6 Положения о премировании работников ООО «Агрокомплекс «Инта «Приполярная» выплата текущей премии осуществляется в день выплаты заработной платы (27 л.д. № 2-2167/2014).
Вступившим в законную силу решением Интинского городского суд от 17.11.2014 по делу № 2-2167/2014, имеющим для настоящего дела преюдициальное значение, установлено, что ответчик неправомерно не начислял и не выплачивал истцу текущие премии за __.__.__, в меньшем размере чем положено выплатил премию за __.__.__.
В соответствии со ст. 236 Трудового кодекса РФ, истец имеет право на получение денежной компенсации за нарушение срока выплаты работнику заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других, причитающихся работнику выплат в размере не ниже 1/300 действующей в это время ставки рефинансирования Центробанка РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.
Согласно ч. 3 ст.136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
Следовательно, за первую половину месяца работы работника полагается выплата заработной платы не позднее 15-16 числа текущего рабочего месяца, в зависимости от количества календарных дней в месяце (30 или 31), а за месяц работы - не позднее последнего дня работы в месяце.
Пунктом 4.21 Правил внутреннего трудового распорядка для рабочих и служащих ООО «Агрокомплекс «Инта «Приполярная» установлено, что заработная плата выплачивается 2 раза в месяц: 15-го числа текущего месяца и 30-го числа месяца, следующем за истекшим месяцем (л.д. 21).
Поскольку перенесение выплаты заработной платы на следующий месяц в ООО «Агрокомплекс «Инта Приполярная» за отработанным месяцем противоречит ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ, нарушает права работников на своевременное получение заработной платы, ибо в этом случае заработная плата за отработанное время выплачивается реже, чем каждые полмесяца, суд приходит к выводу об удовлетворении иска о взыскании компенсации за задержку выплаты премий Лобовкину С.А. исходя из сроков выплаты заработной платы 15 и 25 числа каждого месяца, установленных п. 5.1.6 заключенного с ним трудового договора (л.д.13 дела № 2-2167/2014) и производит расчет компенсации с 26 числа соответствующего месяца, за который начислена премия.
Согласно данным Центробанка РФ размер ставки рефинансирования с 14.09.2012 года по настоящее время – 8,25% годовых.
Согласно платежному поручению № 1303, сумма невыплаченных ежемесячных премий за __.__.__ в размере <....> руб. выплачена истцу __.__.__ (л.д. 25).
Размер компенсации, начисленной в порядке ст.236 Трудового кодекса РФ, в связи с несвоевременной выплатой истцу ежемесячных премий за __.__.__ года составил <....> руб. за период, соответственно, с 26 числа каждого из указанных месяцев по __.__.__ с учетом частичной оплаты премии за __.__.__, (расчет в деле).
В связи с инфляцией неполученные суммы премий обесценились, утратили свою покупательскую способность, поэтому истцу должны быть возмещены убытки от инфляции в соответствии со ст. 15 Гражданского Кодекса РФ. Расчет убытков от инфляции производится на основании индексов инфляции, установленных Госкомстатом Республики Коми. Согласно данным Госкомстата РК об установлении индексов роста потребительских цен, индекс роста потребительских цен на день рассмотрения дела установлен за декабрь 2014 года.
Согласно расчету суда, сумма убытков от инфляции по состоянию на __.__.__ в связи с несвоевременной выплатой премии в полном объеме за __.__.__ составила __.__.__ руб. (расчет в деле).
В соответствии со ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом. Судом установлен факт причинения истцу морального вреда, так как работодатель нарушил его трудовые права, а именно, не имея на то законных оснований не производил начисление и выплату истцу текущих ежемесячных премий в надлежащем объеме за период с <....> (в течение <....> месяцев), чем работодатель грубо нарушил права истца на своевременное получение вознаграждения за труд, лишив истца получение зарплаты в полном объеме в течение 6-ти месяцев подряд, причинив истцу нравственные страдания. При определении размера компенсации морального вреда суд учитывает степень причиненных истцу нравственных страданий, обстоятельства их причинения, длительность допущенных нарушений в отношении истца, а также требования разумности и справедливости. При таких обстоятельствах суд считает обоснованным, соответствующим степени причиненных истцу нравственных страданий - взыскать в пользу истца с ответчика компенсацию морального вреда в заявленном размере <....> рублей
Размер государственной пошлины, подлежащий взысканию с ответчика составит <....> руб. ((<....>).
Руководствуясь ст. 194-198 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Агрокомплекс «Инта Приполярная» в пользу Лобовкина С.А. компенсацию по ст.236 ТК РФ
в связи с несвоевременной выплатой сумм текущей ежемесячной премии за __.__.__ в размере <....> руб., индексацию в связи с несвоевременной выплатой сумм текущей ежемесячной премии за __.__.__ руб., компенсацию морального вреда в размере <....> руб.
Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Агрокомплекс «Инта Приполярная» в доход местного бюджета государственную пошлину в размере <....> руб.
На решение суда может быть подана апелляционная жалоба в Верховный суд Республики Коми через Интинский городской суд в течение месяца со дня изготовления решения в окончательной форме.
Мотивированное решение изготовлено 27.01.2015 в 15 часов.
Судья Е.В. Шевченко
копия верна: