Решение по делу № 2-83/2023 (2-1396/2022;) от 26.09.2022

Дело № 2-83/2023 24RS0018-01-2022-001915-74

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

28 февраля 2023 года                              г. Зеленогорск

Зеленогорский городской суд Красноярского края в составе: председательствующего судьи Петуховой М.В., при секретаре Суровой О.В., с участием

истца Авдеева В.М.,

представителя истца Авдеевой Ж.В., действующей на основании письменного заявления,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Авдеева В. М. к Муниципальному бюджетному учреждению «Спортивная школа олимпийского резерва «Олимп» имени полного кавалера ордена Славы ФИО1» о взыскании процентов за несвоевременно выплаченную заработную плату, компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

Авдеев В.М. обратился в суд с иском к МБУ СШОР «ОЛИМП» о взыскании с ответчика в пользу истца процентов за несвоевременно выплаченную зарплату в размере 52524,52 рублей, компенсации морального вреда в размере 20000 рублей.

Требования мотивированы тем, что решением Зеленогорского городского суда Красноярского края от ДД.ММ.ГГГГ по делу № с МБУ СШОР «ОЛИМП» в пользу истца взыскана невыплаченная заработная плата (персональная выплата за подготовку спортсмена Опёнышевой А.П. к участию ДД.ММ.ГГГГ в соревнованиях на Чемпионате мира) в размере 117796,80 рублей за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Апелляционным определением Красноярского краевого суда от ДД.ММ.ГГГГ указанное решение Зеленогорского городского суда Красноярского края оставлено без изменения. Добровольно сумма выплачена не была. Исполнительный лист получен и предъявлен к исполнению ДД.ММ.ГГГГ. Перечисление присужденной истцу невыплаченной заработной платы в размере 117796,80 рублей произведено только ДД.ММ.ГГГГ (платежное поручение № от ДД.ММ.ГГГГ). В соответствии с абз. 1 ст. 236 ТК РФ, учитывая размеры ключевой ставки Центрального банка РФ, а также срок фактической выплаты заработной платы ДД.ММ.ГГГГ, проценты за несвоевременно выплаченную зарплату составили 52524,52 рублей. С ДД.ММ.ГГГГ до момента получения заслуженной заработной платы ДД.ММ.ГГГГ истцу приходилось непрерывно доказывать свое право на получение заработной платы, положенной к выплате с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. После отказа ответчика ДД.ММ.ГГГГ в выплате истцу в добровольном порядке указанной заработной платы истец фактически был вынужден доказывать свою правоту в четырех судебных инстанциях. И после этого добровольно решение суда исполнено ответчиком не было. Выплата была произведена спустя месяц после предъявления исполнительного листа. На протяжении всего времени истец был вынужден работать в условиях постоянного напряжения и стресса, не понимая почему должен отстаивать заслуженную еще в 2019-2020 году заработную плату, которую зарабатывал путем постоянных командировок, разъездов, отсутствия дома и в ущерб собственному здоровью. Учитывая вышеизложенное, истец оценивает моральный вред, нанесенный ему неправомерным действиями работодателя, суммой 20000 рублей. Досудебное требование от ДД.ММ.ГГГГ с аналогичными иску требованиями было оставлено без удовлетворения.

Ответчик МБУ СШОР «ОЛИМП», будучи надлежащим образом извещенным о времени и месте судебного заседания, на рассмотрение дела представителя не направил, о причинах неявки суд не уведомил, об отложении судебного заседания не ходатайствовал.

В соответствии со статьей 167 ГПК РФ, с учетом мнения участвующих в деле лиц суд пришел к выводу о возможности рассмотрения дела в отсутствие представителя ответчика.

В судебном заседании истец Авдеев В.М. и его представитель Авдеева Ж.В. заявленные исковые требования поддержали в полном объеме по указанным в иске основаниям.

Ранее в судебном заседании представитель ответчика МБУ СШОР «ОЛИМП» Листвин В.В. просил в удовлетворении исковых требований отказать, полагая, что решение Зеленогорского городского суда Красноярского края от ДД.ММ.ГГГГ является незаконным, в связи с чем обжаловано ответчиком в кассационном порядке.

Суд, выслушав истца, его представителя, исследовав письменные материалы дела, приходит к следующим выводам.

Согласно части 1 статьи 209 ГПК РФ решения суда вступают в законную силу по истечении срока на апелляционное обжалование, если они не были обжалованы. В случае подачи апелляционной жалобы решение суда вступает в законную силу после рассмотрения судом этой жалобы, если обжалуемое решение суда не отменено. Если определением суда апелляционной инстанции отменено или изменено решение суда первой инстанции и принято новое решение, оно вступает в законную силу немедленно.

В соответствии со статьей 210 ГПК РФ решение суда приводится в исполнение после вступления его в законную силу.

Ответственность за несвоевременное исполнение вступившего в законную силу решения суда предусмотрена статьей 208 ГПК РФ.

Частью 1 статьи 236 Трудового кодекса РФ установлено, что при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

В силу статьи 56 ГПК РФ, содержание которой следует рассматривать во взаимосвязи с положениями части 3 статьи 123 Конституции РФ и статьи 12 ГПК РФ, закрепляющих принципы состязательности гражданского судопроизводства и равноправия сторон, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Судом установлено и следует из материалов дела, что решением Зеленогорского городского суда Красноярского края от ДД.ММ.ГГГГ по гражданскому делу по иску Авдеева В.М. к МБУ СШОР «ОЛИМП» о взыскании невыплаченной заработной платы исковые требования удовлетворены, с МБУ СШОР «ОЛИМП» в пользу Авдеева В.М. взыскана невыплаченная заработная плата (персональная выплата за подготовку спортсмена Опёнышевой А.П. к участию ДД.ММ.ГГГГ в соревнованиях на чемпионате мира) в размере 117796,80 рублей.

Апелляционным определением судебной коллегии по гражданским делам Красноярского краевого суда от ДД.ММ.ГГГГ решение Зеленогорского городского суда Красноярского края от ДД.ММ.ГГГГ оставлено без изменения, апелляционная жалоба ответчика МБУ СШОР «ОЛИМП» без удовлетворения.

Определением судебной коллегии по гражданским делам Восьмого кассационного суда общей юрисдикции от ДД.ММ.ГГГГ решение Зеленогорского городского суда Красноярского края от ДД.ММ.ГГГГ, апелляционное определение судебной коллегии по гражданским делам Красноярского краевого суда от ДД.ММ.ГГГГ оставлены без изменения, кассационная жалоба МБУ СШОР «ОЛИМП» - без удовлетворения.

Таким образом, решение Зеленогорского городского суда Красноярского края от ДД.ММ.ГГГГ по гражданскому делу № вступило в законную силу ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно платежному поручению МБУ СШОР «ОЛИМП» № от ДД.ММ.ГГГГ по исполнительному листу ФС № от ДД.ММ.ГГГГ, выданному Зеленогорским городским судом по делу №, Авдееву В.М. перечислена денежная сумма в размере <данные изъяты>,80 рублей.

Как следует из материалов дела, истец просит взыскать проценты (денежную компенсацию) по правилам статьи 236 Трудового кодекса РФ в отношении денежных сумм, взысканных вступившим в законную силу решением Зеленогорского городского суда Красноярского края от ДД.ММ.ГГГГ по гражданскому делу №.

Разрешая заявленные исковые требования истца в части взыскания предусмотренной статьей 236 Трудового кодекса РФ компенсации за несвоевременно выплаченную заработную плату, суд приходит к выводу об отказе в удовлетворении данных требований, поскольку согласно статье 236 Трудового кодекса РФ материальная ответственность работодателя в виде выплаты работнику денежной компенсации в определенном законом размере наступает только при нарушении работодателем срока выплаты начисленных работнику заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику по трудовому договору. Материальная ответственность работодателя за неисполнение решения суда этой нормой закона не предусмотрена.

Таким образом, по смыслу норм действующего законодательства, задолженность по заработной плате и иным выплатам, взысканная решением суда, не является заработной платой и иной выплатой, причитающейся работнику в связи с осуществлением трудовой деятельности. После вступления решения суда в законную силу сумма задолженности, на которую истец просит начислить проценты (денежную компенсацию), утратила правовой режим заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, и приобрела иной правовой режим - взысканных судом денежных сумм, в отношении которых судом по заявлению взыскателя может быть произведена индексация в порядке статьей 208 ГПК РФ.

Указанная правовая позиция выражена в определениях Судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда Российской Федерации от 30.09.2019 № 58-КГ19-5, 10.06.2019 № 58-КГ19-4, 08.08.2016 № 46-КГ16-7.

Кроме того, истец при рассмотрении гражданского дела № заявлял требования о неначисленных выплатах. Взысканные решением суда от ДД.ММ.ГГГГ денежные средства связаны с установлением факта нарушения трудового законодательства, а не с задержкой ответчиком выплаты начисленной заработной платы. В материалах дела не имеется каких-либо достоверных и допустимых доказательств, подтверждающих, что взысканные решением суда выплаты были начислены Авдееву В.М. Поскольку взысканная решением суда выплата истцу не была начислена, на неё не подлежит начислению компенсация в порядке статьи 236 Трудового кодекса РФ.

Таким образом, в данном случае из материалов дела усматривается, что между сторонами возникли иные правоотношения, а именно правоотношения в связи с неисполнением ответчиком в установленные сроки вступившего в законную силу судебного решения о взыскании в пользу истца денежных сумм, после вступления решения суда в законную силу в силу закона наступает другой вид ответственности за неисполнение решения суда.

Разрешая требование истца о взыскании компенсации морального вреда, суд исходит из того, что вступившим в законную силу решением Зеленогорского городского суда Красноярского края от ДД.ММ.ГГГГ по гражданскому делу № было установлено, что неначисление истцу персональной надбавки за подготовку спортсмена Опёнышевой А.П. к участию ДД.ММ.ГГГГ в соревнованиях на Чемпионате мира является незаконным и нарушает его права, в связи с чем взыскал данную персональную надбавку за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Требований о компенсации морального вреда в ходе рассмотрения дела заявлено не было.

Статьей 392 Трудового кодекса РФ установлено, что при наличии спора о компенсации морального вреда, причиненного работнику вследствие нарушения его трудовых прав, требование о такой компенсации может быть заявлено в суд одновременно с требованием о восстановлении нарушенных трудовых прав либо в течение трех месяцев после вступления в законную силу решения суда, которым эти права были восстановлены полностью или частично.

В связи с установленным вступившим в законную силу ДД.ММ.ГГГГ решением Зеленогорского городского суда Красноярского края от ДД.ММ.ГГГГ фактом нарушения трудовых прав истца ответчиком, который своевременно не начислил и не выплатил истцу персональную надбавку, истец обратился с требованием о компенсации морального вреда ДД.ММ.ГГГГ, то есть в течение трех месяцев после вступления в законную силу решения суда, в связи с чем имеет право на компенсацию морального вреда, предусмотренную статьей 237 Трудового кодекса РФ, согласно которой моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

С учетом конкретных обстоятельств по данному делу, принимая во внимание, что реализация права работника на труд (статья 37 Конституции Российской Федерации) предопределяет возможность реализации социально-трудовых прав на справедливую оплату труда, объем и характер причиненных работнику нравственных страданий (нарушение душевного спокойствия), связанных с несвоевременной выплатой персональной надбавки, значимость для работника нематериальных благ, срок задержки её выплаты, степень вины работодателя, степень причиненных работнику нравственных страданий, а также требования разумности и справедливости, суд считает необходимым взыскать с ответчика в пользу истца компенсацию морального вреда в размере 5000 рублей, что соответствует требованиям разумности и справедливости.

В соответствии с частью 1 статьи 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. В этом случае государственная пошлина зачисляется в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством Российской Федерации.

Таким образом, с учетом положений абзаца 8 части 2 статьи 61.1 Бюджетного кодекса РФ с ответчика подлежит взысканию в доход местного бюджета муниципального образования город Зеленогорск Красноярского края государственная пошлина в размере 300 рублей.

На основании изложенного, руководствуясь статьями 194–199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования Авдеева В. М. частично удовлетворить.

Взыскать с Муниципального бюджетного учреждения «Спортивная школа олимпийского резерва «Олимп» имени полного кавалера ордена Славы ФИО1» (№) в пользу Авдеева В. М. (№) компенсацию морального вреда в размере <данные изъяты>) рублей.

В удовлетворении остальной части исковых требований отказать.

Взыскать с Муниципального бюджетного учреждения «Спортивная школа олимпийского резерва «Олимп» имени полного кавалера ордена Славы ФИО1» (№) в доход местного бюджета государственную пошлину в размере 300 (триста) рублей.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Красноярский краевой суд через Зеленогорский городской суд Красноярского края в течение одного месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья                                                                                                М.В. Петухова

Мотивированное решение составлено 07 марта 2023 года.