Решение по делу № 2-358/2020 от 18.03.2020

Гр. дело №2-358/20

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

17 июля 2020 года с. Иволгинск

Иволгинский районный суд Республики Бурятия в составе судьи Фалилеевой М.Н., при секретаре Будаевой Н.Д., при участии помощника судьи Жамсарановой Е.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Долгоржапов Б.Э. к АО «Горно-рудная компания «Западная», ПАО «Бурятзолото» о возмещении вреда в связи с профессиональными заболеваниями,

установил:

Обращаясь в суд, истец, в лице представителя по доверенности Хулугурова А.А., просит взыскать с ответчика АО «Горно-рудная компания «Западная», компенсацию морального вреда в размере 260 000 руб., расходы по оплате нотариальных услуг в сумме 1 000 руб., судебные расходы по плате услуг представителя в сумме 10 000 руб., с ответчика ПАО «Бурятзолото» компенсацию морального вреда в размере 520000 руб., расходы по оплате нотариальных услуг в сумме 1000 руб., судебные расходы по плате услуг представителя в сумме 10 000 руб.

Исковые требования мотивированы тем, что с 2002г. Долгоржапов Б.Э. в ОАО «Бурятзолото» на рудник «Иракинда», сначала учеником проходчика, затем проходчиком. С 11.02.2016г.- 02.09.2019г. работал в АО «Горно-рудная компания «Западная». Работа осуществлялась во вредных условиях труда. За время работы никогда никаких нарушений трудовой и производственной дисциплины не нарушал. 27.02.2018г. в отношении истца был составлен Акт о случае профессионального заболевания:- вибрационная болезнь I-II степени, связанная с воздействием локальной вибрации. 01.04.2019 года в отношении истца был составлен Акт о случае профессионального заболевания:профессиональная хроническая обструктивная болезнь легких, средняя степень тяжести. Просит взыскать с ответчиков компенсацию морального вреда в связи с выявленными двумя профессиональными заболеваниями.

Истец Долгоржапов Б.Э. в судебном заседании исковые требования поддержал. Суду пояснил, что в результате работы длительное время в подземных условиях, с влиянием вредных факторов, приобрел два заболевания, которые в настоящее время сильно сказываются на его самочувствии, испытывает дискомфорт, болезненные ощущения в суставах рук и ног, слух снижается, болезненные ощущения при дыхании, постоянный кашель, боль в груди. Что также препятствуют выполнению им домашних дел, полноценного общения с семьей, друзьями, соседями.

Представитель истца Хулугуров А.А., в судебном заседании исковые требования поддержал в полном объеме, пояснил, что профессиональные заболевания имеют накопительный характер, с учетом времени отработанного времени со вредными условиями работы, просит удовлетворить исковые требования в полном объеме.

Представитель АО «Горно-рудная компания «Западная», ПАО «Бурятзолото», в судебное заседание не явились, о дате и времени рассмотрения дела извещены надлежащим образом. О причинах неявки не сообщили, об отложении дела, рассмотрении дела в их отсутствии не просили.

Суд определил рассмотреть дело в отсутствие представителей ответчиков в порядке заочного судопроизводства на основании ст. 233 ГПК РФ.

Заслушав стороны, исследовав представленные доказательства, заслушав заключение прокурора, полагавшего исковые требования удовлетворить частично, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст. 22 Трудового кодекса РФ (далее по тексту - ТК РФ) работодатель обязан обеспечивать безопасность и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда, возмещать вред, причиненный работникам в связи с исполнением ими трудовых обязанностей, а также компенсировать моральный вред в порядке и на условиях, которые установлены настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

Согласно ст. 3 Федерального закона от 24 июля 1998 г. «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» №125-ФЗ профессиональное заболевание - хроническое или острое заболевание застрахованного, являющееся результатом воздействия на него вредного (вредных) производственного (производственных) фактора (факторов) и повлекшее временную или стойкую утрату им профессиональной трудоспособности.

В силу п. 3 ст. 8 названного Федерального закона возмещение застрахованному лицу морального вреда, причиненного в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием, осуществляется причинителем вреда.

Согласно ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

В соответствии со ст. 151 ГК РФ, если гражданину причинен моральный вред (физические или нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные неимущественные права либо посягающими на принадлежащие гражданину другие нематериальные блага, а также в других случаях, предусмотренных законом, суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда. При определении размеров компенсации морального вреда суд принимает во внимание степень вины нарушителя и иные заслуживающие внимания обстоятельства. Суд должен учитывать степень физических и нравственных страданий, связанных с индивидуальными особенностями лица, которому причинен вред.

Согласно ст. 1100 ГК РФ компенсация морального вреда осуществляется независимо от вины причинителя вреда в случаях, когда: вред причинен жизни или здоровью гражданина источником повышенной опасности.

В судебном заседании установлено, что Долгоржапов Б.Э. имеет стаж работы во вредных условиях и неблагоприятных производственных факторов 11 лет 5 месяцев 24 дня, с 15.11.2002г. работал в ПАО «Бурятзолото» проходчиком на горных участках с полным рабочим днем под землей. С 11.02.2016г работал в АО «Горно-рудная компания «Западная», проходчиком на горных участках с полным рабочим днем под землей.

Согласно Акту от ДД.ММ.ГГГГ о случае профессионального заболевания, Долгоржапову Б.Э. установлены заболевания: вибрационная болезнь I степени, связанная с воздействием локальной вибрации профессиональная( легко выраженная полинейропатия верхних конечностей, периферический ангиодистонический синдром, формирующийся синдром карпального канала справа), связанная с воздействием локальной вибрации.

Согласно Акту от ДД.ММ.ГГГГ о случае профессионального заболевания, Долгоржапову Б.Э. установлены заболевания: профессиональная хроническая обструктивная болезнь легких, смешанный тип, средней степени тяжести, <данные изъяты>, связанная с длительным профессиональным контактом с вредными факторами труда.

Согласно справок серии МСЭ № № от ДД.ММ.ГГГГ истца установлена степень утраты профессиональной трудоспособности 20 % и 10% по каждому заболеванию.

Из актов о случае о профессиональном заболевании от 27.02.2018г. и 01.04.2019г. усматривается, что причиной заболеваний истца послужила длительное неоднократное воздействие на организм работника вредных производственных факторов, в частности: вредных производственных факторов – вредных веществ химической природы выше предельно-допустимых концентраций, локальной вибрации, превышающих предельно допустимые значения.

Что также подтверждается санитарно-гигиенической характеристикой условий труда работника при подозрении у него профессионального заболевания от 28.04.2015г. № 14.

Вины истца как работника, а также лиц, допустивших нарушение государственного санитарно-эпидемиологических правил и иных нормативных актов - нет.

Поскольку, факт работы истца у ответчиков ПАО «Бурятзолото», АО «Горно-рудная компания «Западная», в судебном заседании не оспаривается, в связи с чем суд считает необходимым требования истца удовлетворить, снизив сумму компенсации. С ПАО «Бурятзолото» до 260 000 руб., с АО «Горно-рудная компания «Западная» до 325руб. При этом суд учитывает, добровольность истца в выборе профессии, уведомление его о вредных условиях труда, возраст истца 42 года, отсутствие инвалидности.

Статья 100 ГПК РФ предусматривает возмещение расходов на оплату услуг представителя в разумных пределах. С учетом данной нормы, сложности дела, количества судебных заседаний суд считает, что затраты на услуги представителя на основании ст. 98 ГПК РФ подлежат возмещению в сумме 15000 руб. Понесенные истцом расходы подтверждены договором на оказание юридических услуг от 16.03.2020, распиской об оплате услуг представителя в размере 20 000 руб.

Согласно абз. 3 п. 2 Постановления Пленума Верховного Суда РФ N 1 от 21.01.2016 г. "О некоторых вопросах применения законодательства о возмещении издержек, связанных с рассмотрением дела", расходы на оформление доверенности представителя также могут быть признаны судебными издержками, если такая доверенность выдана для участия представителя в конкретном деле или конкретном судебном заседании по делу.

Поскольку выданная на имя Долгоржапова Б.Э. нотариальная доверенность является общей, а не специальной, оснований для взыскания понесенных расходов суд не усматривает.

В связи с удовлетворением иска, на основании ст. 103 ГПК РФ подлежит взысканию с каждого из ответчиков в доход муниципального образования госпошлина в размере 300 руб., от уплаты которой истец был освобожден при обращении в суд с настоящим иском.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 233-235,199 ГПК РФ, суд

решил:

░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░.

░░░░░░░░ ░ ░░░ "░░░░░░░░░░░" ░ ░░░░░░░░░░░░░░░░░ ░.░. ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ – 260 000 ░░░., ░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░ ░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░ 10000░░░░░░, ░░░░░ 270000 ░░░░░░.

░░░░░░░░ ░ ░░ «░░░░░-░░░░░░ ░░░░░░░░ «░░░░░░░░», ░ ░░░░░░░░░░░░░░░░░ ░.░. ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ – 70 000 ░░░., ░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░ ░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░ 5 000 ░░░., ░░░░░ 75000 ░░░.

░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░░░░░.

░░░░░░░░ ░ ░░░ "░░░░░░░░░░░" ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ 300 ░░░.

░░░░░░░░ ░ ░░ «░░░░░-░░░░░░ ░░░░░░░░ «░░░░░░░░» ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ 300 ░░░.

░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░, ░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░, ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░ ░░░░ ░░ ░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░.

░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░, ░ ░ ░░░░░░, ░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░, - ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░.

░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ 21.07.2020 ░░░░

░░░░░ ░/░ ░░░░░░░░░ ░.░.

░░░░░ ░░░░░:

░░░░░ ░░░░░░░░░ ░.░.

░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░ № №2-358/2020, ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░ №