Решение по делу № 2-3247/2018 от 27.09.2018

Дело №2-3247/2018

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

именем Российской Федерации

04 декабря 2018 года                                 г.Чебоксары

Калининский районный суд г.Чебоксары Чувашской Республики пол председательством судьи Тимофеевой Е.М.

при секретаре судебного заседания Клементьевой Н.Ю.,

с участием истца Карпова В.Н.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Карпова Владимира Николаевича к Товариществу собственников жилья «Стрела» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за нарушение установленного срока выплаты заработной платы, компенсации за просрочку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда.

установил:

Карпов В.Н. обратился в суд с иском к Товариществу собственников жилья «Стрела» (далее - ТСЖ «Стрела») о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку заработной платы, компенсации за просрочку выплаты заработной платы по решению Калининского районного суда г.Чебоксары от 31 мая 2017 года, компенсации морального вреда.

С учетом уточнения исковых требований Карпов В.Н. просил взыскать с ТСЖ «Стрела» задолженность по заработной плате за период с 01 января 2018 года по 01 ноября 2018 года в размере 57500 руб.. компенсацию за задержку заработной платы за период с 01 февраля 2018 года по 01 ноября 2018 года в размере 3824,13 руб., компенсацию за просрочку выплаты заработной платы по решениям Калининского районного суда г.Чебоксары от 31 мая 2017 года, от 14 марта 2018 года в размере 11173,99 руб., компенсации морального вреда в размере 3000 руб.

Требования мотивированы тем, что с 28 июля 2015 по настоящее время Карпов В.Н. работает в ТСЖ «Стрела» в должности <данные изъяты>. За период с 01 января 2018 года по 01 ноября 2018 года ему начислялась заработная плата, однако выплачена она ему не была, задолженность по заработной плате за указанный период составляет 57500 руб. Кроме того, решения Калининского районного суда г.Чебоксары от 31 мая 2017 года, а также от 14 марта 2018 года о взыскании задолженности по заработной плате ответчиком не исполнены. Действиями ответчика истцу причинен моральный вред, который он оценил в размере 3000 руб.

Истец Карпов В.Н. в судебном заседании исковые требования поддержал по основаниям, изложенным в иске.

Ответчик ТСЖ «Стрела» извещено надлежащим образом, явку своего представителя в суд не обеспечило.

С согласия истца дело рассмотрено в порядке заочного производства.

Выслушав пояснения истца, исследовав материалы гражданского дела, суд установил следующие обстоятельства.

Согласно статье 21 Трудового кодекса Российской Федерации работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы.

В силу статьи 22 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров, а также выплачивать в полном размере причитающуюся работнику заработную плату.

На основании статьи 135 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.

28 июля 2015 года Карпов В.Н. на основании решения общего собрания ТСЖ «Стрела» принят на работу на должность <данные изъяты> ТСЖ, о чем вынесен приказ № от 28 июля 2015 года (л.д. 4).

В силу ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказывать доводы, на которые ссылается как на основание своих требований и возражений.

Поскольку ответчиком не представлено каких-либо доказательств размера оплаты истца, суд принимает во внимание письменные доказательства, представленные истцом, а именно: приказ о приеме на работу, согласно которому Карпову В.Н. установлен должностной оклад в размере 5750 руб. в месяц.

Таким образом, суд считает установленным, что заработная плата истца за исковой период составляет 5750 руб. в месяц.

Поскольку ответчик не оспаривает факт невыплаты работнику заработной платы за названный период, суд признает данное требование истца обоснованным и удовлетворяет его требования исходя из следующих расчетов:

Период задолженности с 01 января 2018 года по 01 ноября 2018 года составляет 10 месяцев. Размер заработной платы истца за месяц составляет 57500 руб.

Таким образом, задолженность ответчика по заработной плате за спорный период перед истцом составляет 57500 руб.

Указанная сумма подлежит взысканию с ответчика.

Решением Калининского районного суда г.Чебоксары № от 31 мая 2017 года с ТСЖ «Стрела» в пользу Карпова В.Н. взыскана задолженность по заработной плате за период с июня 2016 года по 31 мая 2017 года в размере 69000 руб., денежная компенсация за задержку выплат заработной платы за период с 15 июля 2016 года по 31 мая 2017 года в размере 3565 руб., компенсация морального вреда в размере 3000 руб.

14 марта 2018 года Калининский районный суд г.Чебоксары объявил решение о взыскании с ТСЖ «Стрела» в пользу Карпова В.Н. задолженности по заработной плате за период с 01 июня 2017 года по 01 января 2018 года в размере 46000 руб., компенсации за задержку заработной платы за период с 01 июня 2017 года по 01 января 2018 года в размере 1476 руб. 31 коп.. компенсации за просрочку выплаты заработной платы, взысканной решением Калининского районного суда г.Чебоксары № от 31 мая 2017 года, за период с 01 июня 2017 года по 31 января 2018 года в размере 5471 руб. 70 коп., компенсации морального вреда в размере 6000 руб.

В силу ст. 236 Трудового кодекса РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

Карповым В.Н. заявлены требования о взыскании процентов за задержку выплаты заработной платы, подлежат удовлетворению за период с 01 февраля 2018 года по 01 ноября 2018 года в размере 3824,13 руб.

    В соответствии с расчетом размер процентов за задержку выплаты заработной платы, подлежат удовлетворению за период с 01 февраля 2018 года по 01 ноября 2018 года оставляют 3896,01 руб. исходя из следующего расчета:

- За январь 2018 года:
Задолжен-ность	Период просрочки	Ставка	Формула	Процент
дней
5 750,00	01.02.2018	11.02.2018	11	7,75 %	5 750,00 * 11 * 1/150 * 7.75%	32,68 р.
5 750,00	12.02.2018	25.03.2018	42	7,50 %	5 750,00 * 42 * 1/150 * 7.5%	120,75 р.
5 750,00	26.03.2018	16.09.2018	175	7,25 %	5 750,00 * 175 * 1/150 * 7.25%	486,35 р.
5 750,00	17.09.2018	01.11.2018	46	7,50 %	5 750,00 * 46 * 1/150 * 7.5%	132,25 р.
- За февраль 2018 год:
Задолжен-ность	Период просрочки	Ставка	Формула	Процент
дней
5 750,00	01.03.2018	25.03.2018	25	7,50 %	5 750,00 * 25 * 1/150 * 7.5%	71,88 р.
5 750,00	26.03.2018	16.09.2018	175	7,25 %	5 750,00 * 175 * 1/150 * 7.25%	486,35 р.
5 750,00	17.09.2018	01.11.2018	46	7,50 %	5 750,00 * 46 * 1/150 * 7.5%	132,25 р.
- За март 2018 года:
Задолжен-ность	Период просрочки	Ставка	Формула	Процент
дней
5 750,00	01.04.2018	16.09.2018	169	7,25 %	5 750,00 * 169 * 1/150 * 7.25%	469,68 р.
5 750,00	17.09.2018	01.11.2018	46	7,50 %	5 750,00 * 46 * 1/150 * 7.5%	132,25 р.
За апрель 2018 года:
Задолжен-ность	Период просрочки	Ставка	Формула	Проценты
дней
5 750,00	01.05.2018	16.09.2018	139	7,25 %	5 750,00 * 139 * 1/150 * 7.25%	386,30 р.
5 750,00	17.09.2018	01.11.2018	46	7,50 %	5 750,00 * 46 * 1/150 * 7.5%	132,25 р.
- За май 2018 года:
Задолженность	Период просрочки	Ставка	Формула	Проценты
с	по	дней
5 750,00	01.06.2018	16.09.2018	108	7,25 %	5 750,00 * 108 * 1/150 * 7.25%	300,15 р.
5 750,00	17.09.2018	01.11.2018	46	7,50 %	5 750,00 * 46 * 1/150 * 7.5%	132,25 р.
- За июнь 2018 года:
Задолжен-ность	Период просрочки	Ставка	Формула	Проценты
дней
5 750,00	01.07.2018	16.09.2018	78	7,25 %	5 750,00 * 78 * 1/150 * 7.25%	216,78 р.
5 750,00	17.09.2018	01.11.2018	46	7,50 %	5 750,00 * 46 * 1/150 * 7.5%	132,25 р.
- За июль 2018 года:
Задолженность	Период просрочки	Ставка	Формула	Проценты
дней
5 750,00	01.08.2018	16.09.2018	47	7,25 %	5 750,00 * 47 * 1/150 * 7.25%	130,62 р.
5 750,00	17.09.2018	01.11.2018	46	7,50 %	5 750,00 * 46 * 1/150 * 7.5%	132,25 р.
- За август 2018 гола:
Задолженность	Период просрочки	Ставка	Формула	Проценты
дней
5 750,00	01.09.2018	16.09.2018	16	7,25 %	5 750,00 * 16 * 1/150 * 7.25%	44,47 р.
5 750,00	17.09.2018	01.11.2018	46	7,50 %	5 750,00 * 46 * 1/150 * 7.5%	132,25 р.
- За сентябрь 2018 года:
Задолженность	Период просрочки	Ставка	Формула	Проценты
дней
5 750,00	01.10.2018	01.11.2018	32	7,50 %	5 750,00 * 32 * 1/150 * 7.5%	92,00 р.
Всего сумма процентов: 3 896,01 руб.

Согласно ч.3 ст. 196 ГПК РФ суд принимает решение по заявленным истцом требованиям.

При изложенных обстоятельствах, требования, заявленные истцом о взыскании процентов за задержку выплаты заработной платы, подлежат удовлетворению за период с 01 февраля 2018 года по 01 ноября 2018 года в размере 3824,13 руб.

Также подлежит удовлетворению требование истца о взыскании компенсации за просрочку выплаты заработной платы, взысканной решением Калининского районного суда г.Чебоксары № от 31 мая 2017 года и решением Калининского районного суда г.Чебоксары от 14 марта 2018 года, исходя из следующих расчетов, с учетом удовлетворенных требований указанными решениями.

Компенсация за просрочку выплаты заработной платы, взысканной решением Калининского районного суда г.Чебоксары № от 31 мая 2017 года, подлежит взысканию за период с 01 февраля 2018 года по 01 ноября 2018 года, и исходя из суммы задолженности 58315,00 руб., составит:

Период просрочки	Ставка	Формула	Проценты
дней
01.02.2018	11.02.2018	11	7,75 %	58 315,00 * 11 * 1/150 * 7.75%	331,42 р.
12.02.2018	25.03.2018	42	7,50 %	58 315,00 * 42 * 1/150 * 7.5%	1 224,62 р.
26.03.2018	16.09.2018	175	7,25 %	58 315,00 * 175 * 1/150 * 7.25%	4 932,48 р.
17.09.2018	01.11.2018	46	7,50 %	58 315,00 * 46 * 1/150 * 7.5%	1 341,25 р.
Всего сумма процентов 7 829,77 руб.

Компенсация за просрочку выплаты заработной платы, взысканной решением Калининского районного суда г.Чебоксары от 14 марта 2018 года, за период с 15 мая 2018 года по 02 ноября 2018 года исходя из суммы задолженности 46000 руб., составит:

Период просрочки	Ставка	Формула	Проценты
дней
15.05.2018	16.09.2018	125	7,25 %	46 000,00 * 125 * 1/150 * 7.25%	2 779,17 р.
17.09.2018	02.11.2018	47	7,50 %	46 000,00 * 47 * 1/150 * 7.5%	1 081,00 р.
Всего сумма процентов 3 860,17 руб.

Таким образом, с ответчика в пользу истца подлежит компенсация за просрочку выплаты заработной платы, взысканной решением Калининского районного суда г.Чебоксары № от 31 мая 2017 года за период с 01 февраля 2018 года по 01 ноября 2018 года в размере 7829,77 руб., и решением Калининского районного суда г.Чебоксары от 14 марта 2018 года, в размере 11689,94 руб. за период с 15 мая 2018 года по 02 ноября 2018 года в размере 3860,17 руб.

В силу статьи 237 Трудового кодекса РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Согласно правовой позиции, изложенной в абз. 4 п. 63 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 17 марта 2004 г. № 2 «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации» размер компенсации морального вреда определяется судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела с учетом объема и характера причиненных работнику нравственных или физических страданий, степени вины работодателя, иных заслуживающих внимания обстоятельств, а также требований разумности и справедливости. При этом, суд, определяя размер компенсации, действует не произвольно, а на основе вытекающих из законодательства критериев.

Оценив исследованные в судебном заседании доказательства и установленные обстоятельства, суд считает, что со стороны работодателя имело место грубое нарушение трудовых прав истца, а потому его требование о взыскании компенсации морального вреда является обоснованным и подлежит удовлетворению.

Суд считает установленным, что нарушение ответчиком трудовых прав истца, выразившееся в нарушении срока выплаты заработной платы и неправомерном ее удержании, причинило истцу нравственные страдания. Учитывая это, конкретные обстоятельства причинения вреда, а также период просрочки выплаты заработной платы и ее размера суд считает разумным и справедливым определить к взысканию с ответчика в счет компенсации причиненного истцу морального вреда в заявленном размере 3000 рублей.

В силу ст. 103 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию в доход местного бюджета государственная пошлина в размере 2392,55 руб.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-199, 235-237 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации,

решил:

Взыскать с Товарищества собственников жилья «Стрела» в пользу Карпова Владимира Николаевича:

задолженность по заработной плате за период с 01 января 2018 года по 01 ноября 2018 года в размере 57500 (пятьдесят семь тысяч пятьсот) руб.:

компенсацию за задержку заработной платы за период с 01 февраля 2018 года по 01 ноября 2018 года в размере 3896 (три тысячи восемьсот девяносто шесть) руб. 01 коп.

- компенсацию за просрочку выплаты заработной платы, взысканной решением Калининского районного суда г.Чебоксары № от 31 мая 2017 года за период с 01 февраля 2018 года по 01 ноября 2018 года в размере 7829 (семь тысяч восемьсот двадцать девять) руб. 77 коп.,

- компенсацию за просрочку выплаты заработной платы, взысканной решением Калининского районного суда г.Чебоксары от 14 марта 2018 года, за период с 15 мая 2018 года по 02 ноября 2018 года в размере 3860 (три тысячи восемьсот шестьдесят) руб. 17 коп.

компенсацию морального вреда в размере 3000 (три тысячи) руб.

Взыскать с Товарищества собственников жилья «Стрела» в доход местного бюджета (г.Чебоксары) государственную пошлину в размере 2392 (две тысячи триста девяносто два) руб. 55 коп.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Заочное решение суда может быть обжаловано в Верховный Суд Чувашской Республики путем подачи апелляционной жалобы через Калининский районный суд г. Чебоксары Чувашской Республики в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано. - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья                                    Е.М. Тимофеева

Мотивированное решение составлено 11 декабря 2018 года.