Решение от 25.08.2022 по делу № 2-2656/2022 от 21.07.2022

Дело № 2-2656/22

      25RS0005-01-2022-003006-84

Решение

Именем Российской Федерации

«25» августа 2022 года                                                                   г. Владивосток

       Первомайский районный суд г. Владивостока Приморского края в составе:

председательствующего судьи                                            Лысенко Е.А.

    с участием помощника прокурора

    Первомайского района г. Владивостока                      Андреевой А.И.

    при секретаре                                           Каражеляскове Б.А.,

        рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению прокурора Первомайского района г. Владивостока в интересах Алексеева Александра Юрьевича к обществу с ограниченной ответственностью «ДальМорФиш» о возложении обязанности,

УСТАНОВИЛ:

Прокурор Первомайского района г. Владивостока в интересах Алексеева А.Ю. обратился в суд с иском к обществу с ограниченной ответственностью «ДальМорФиш» (далее - ООО «ДальМорФиш», общество) о возложении обязанности, указав, что в прокуратуру поступило коллективное обращение работников ООО «ДальМорФиш» о защите нарушенных прав. В результате проведенной проверки прокуратурой выявлено нарушение ООО «ДальМорФиш» требований трудового законодательства, поскольку общество не выполнило свою обязанность по выдаче работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты в соответствии с установленными нормами. Просит возложить на ответчика обязанность выдать Алексееву А.Ю. специальную одежду в соответствии с установленными нормами, а именно костюм хлопчатобумажный для зашиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий или костюм из смешанных тканей для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий 1 комплект, или полукомбинезон хлопчатобумажный с рубашкой хлопчатобумажной, или полукомбинезон из смешанных тканей с рубашкой хлопчатобумажной 1 комплект, полуботинки кожаные с жестким подноском 1 пара, перчатки комбинированные 12 пар.

В судебном заседании прокурор поддержал исковые требования в полном объеме.

            Представитель ответчика в судебном заседании исковые требования признал в полном объеме.

            Алексеев А.Ю. в судебное заседание не явился, о месте и времени слушания дела извещен надлежащим образом.

            При указанных обстоятельствах, в соответствии с требованиями ст. ст. 117, 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, с учетом мнения участников судебного разбирательства, суд полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие истца.

            Выслушав участников судебного разбирательства, исследовав материалы дела, суд, полагает необходимым исковые требования удовлетворить в полном объеме.

            Частью 3 ст. 37 Конституции Российской Федерации каждому гарантировано право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение на труд без какой быто ни было дискриминации.

            Статьей 21 Трудового кодекса Российской Федерации закреплено право работника на заключение, изменение и расторжение трудового договора в порядке и на условиях, которые установлены настоящим Кодексом, иными федеральными законами, на предоставление ему работы, обусловленной трудовым договором.

            Согласно ст. 22 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров.

Статьями 212, 221 Трудового кодекса Российской Федерации предусмотрено, что работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, работодатель обязан обеспечить приобретение и выдачу за счет собственных средств специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты в соответствии с установленными нормами.

Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 22.06.2009 № 357н утверждены Типовые нормы бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением. Приложением № 3 утверждены нормы выдачи специальной одежды и обуви работникам морского транспорта.

В ходе проверки установлено, что ООО «ДальМорФиш» в нарушение указанных требований Трудового кодекса Российской Федерации работнику Алексееву А.Ю. не выдана специальная одежда в соответствии с установленными нормами.

В силу ч. 4.1 ст. 198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации в случае признания иска ответчиком в мотивировочной части решения суда может быть указано только на признание иска и принятие его судом.

С учетом указанного, принимая во внимание признание ответчиком исковых требований, суд приходит к выводу об удовлетворении требований прокурора о возложении обязанности на ответчика принять меры по устранению допущенных нарушений.

При этом, в силу требований ст. 206 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд полагает необходимым определить срок в один месяц, в течение которого решение должно быть исполнено.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

        РЕШИЛ:

                ░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░. ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░.

                ░░░░░░░ ░░░ «░░░░░░░░░░», ░░░░ 1142537001793, ░░░░░░░░░░░ ░░░░░: ░. ░░░░░░░░░░░, ░░. ░░░░░░░, ░. 10, ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░, ░░.░░.░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░, ░░░░░░░░ <░░░░░> <░░░░░> № ░░░░░ ░░.░░.░░░░ <░░░░░> <░░░░░> ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░, ░ ░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ 1 ░░░░░░░░, ░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░, ░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ 1 ░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░ 1 ░░░░, ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ 12 ░░░.

                ░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░. ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░.

            ░░░░░:                        ░.░. ░░░░░░░

                                ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ 01.09.2022