Решение по делу № 8Г-17890/2024 [88-18852/2024] от 23.07.2024

ТРЕТИЙ КАССАЦИОННЫЙ СУД

ОБЩЕЙ ЮРИСДИКЦИИ

51RS0017-01-2023-000793-21

№ 88-18852/2024

ОПРЕДЕЛЕНИЕ

город Санкт-Петербург                                              23 сентября 2024 г.

Судебная коллегия по гражданским делам Третьего кассационного суда общей юрисдикции в составе

председательствующего Козловой Е.В.,

судей Стешовиковой И.Г., Шевчук Т.В.

рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело                       № 2-17/2024 по иску Горского О.И., Горской О.В. к обществу с ограниченной ответственностью «Норникель Спутник», акционерному обществу «Кольская горно-металлургическая компания» о компенсации морального вреда по кассационной жалобе Горского О.И., Горской О.В. на решение Печенгского районного суда Мурманской области от 29 января 2024 г. и апелляционное определение судебной коллегии по гражданским делам Мурманского областного суда от 15 мая 2024 г.

Заслушав доклад судьи Шевчук Т.В., заключение старшего прокурора отдела управления Главного управления Генеральной прокуратуры Российской Федерации Андреевой Н.А. о законности обжалуемых судебных постановлений, судебная коллегия по гражданским делам Третьего кассационного суда общей юрисдикции

установила:

    Горский О.И., Горская О.В. обратились в суд с иском к                     ООО «Норникель Спутник», АО «Кольская ГМК», в котором просили взыскать в пользу каждого истца с ООО «Норникель Спутник» компенсацию, предусмотренную пунктом 7.5.1 Отраслевого соглашения по горно-металлургическому комплексу Российской Федерации на 2014-2016 гг. в размере 902977,40 руб., компенсацию морального вреда в размере                     3000000 руб.; с АО «Кольская ГМК» взыскать компенсацию морального вреда в размере 3000000 руб., компенсацию, предусмотренную статьей 60 Градостроительного кодекса Российской Федерации в размере 1500000 руб.

    Решением Печенгского районного суда Мурманской области                   от 29 января 2024 г. исковые требования удовлетворены частично, с                   ООО «Норникель Спутник» в пользу Горского О.И. взыскана компенсация морального вреда в размере 550000 руб., в пользу Горской О.В. в размере 450000 руб.

    С АО «Кольская ГМК» в пользу Горского О.И. взыскана компенсация морального вреда в размере 170000 руб., в пользу Горской О.В. в размере 140000 руб.

    С АО «Кольская ГМК» и ООО «Норникель Спутник» в доход бюджета Печенгского муниципального округа Мурманской области взыскана государственная пошлина в размере 300 руб. с каждого.

    Апелляционным определением судебной коллегии по гражданским делам Мурманского областного суда от 15 мая 2024 г. решение Печенгского районного суда Мурманской области от 29 января 2024 г. изменено в части размера взысканных в пользу Горской О.В. сумм компенсации морального вреда.

    С ООО «Норникель Спутник» в пользу Горской О.В. взыскана компенсация морального вреда в размере 550000 руб. С АО «Кольская ГМК» в пользу Горской О.В. взыскана компенсация морального вреда в размере 170000 руб.

    В кассационной жалобе Горского О.И., Горской О.В. ставится вопрос об отмене решения Печенгского районного суда Мурманской области               от 29 января 2024 г. и апелляционного определения судебной коллегии по гражданским делам Мурманского областного суда от 15 мая 2024 г., как постановленных с нарушением норм материального и процессуального права.

    В судебное заседание кассационной инстанции иные лица, участвующие в деле, не явились, извещены. Судебная коллегия по гражданским делам Третьего кассационного суда общей юрисдикции на основании части 5 статьи 3795 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие неявившихся лиц.

    Проверив материалы дела, обсудив доводы кассационной жалобы, судебная коллегия не находит оснований для удовлетворения жалобы.

    Согласно статье 3797 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации основаниями для отмены или изменения судебных постановлений кассационным судом общей юрисдикции являются несоответствие выводов суда, содержащихся в обжалуемом судебном постановлении, фактическим обстоятельствам дела, установленным судами первой и апелляционной инстанций, нарушение либо неправильное применение норм материального права или норм процессуального права.

    Таких нарушений судами нижестоящих инстанций при рассмотрении данного дела не допущено.

    Как установлено судом, с 1 марта 2017 г. Горский В.О.,                                11 февраля 1995 г.р., осуществлял трудовую деятельность в                                ООО «Норникель-Общий центр обслуживания» Кольский филиал (в настоящее время ООО «Норникель Спутник»), работал в должности техника 1 категории в службе горно-подземной связи цеха, место работы:                                  <адрес>.

    Характер работы – постоянная, основная (приказ о приеме на работу НО-КФ/ОЗ-лс от 1 марта 2017 г.). Согласно приказу о переводе работника на другую работу № НО-КФ/154-лс от 29 декабря 2017 г. с 1 января 2018 г. переведен на новое место работы – Кольский филиал ООО «Норникель-Общий центр обслуживания» Цех связи Служба горно-подземной связи Участок горно-подземной службы пл. Заполярный. Работа по графику, суммированный учет рабочего времени, класс 3 подкласс 3.2 (вредные условия труда 2 степени), тарифная ставка (оклад) – 17000 руб., районный коэффициент 1.5, процентная надбавка за страж работы в РКС – 80%, доплата за работу во вредных условия труда 7%.

    По условиям трудового договора работодатель обязуется предоставить работнику работу по должности (профессии) техник 1 категории в службе горно-подземной связи цеха связи Кольского филиала ООО «Норникель-Общий центр обслуживания», обеспечить условия труда, предусмотренные законами и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, своевременно и в полном объеме выплачивать заработную плату, а работник обязуется лично выполнять определенную трудовым договором трудовую функцию и соблюдать правила внутреннего трудового распорядка (пункт 1.1 трудового договора).

    Разделом 3 трудового договора предусмотрены права и обязанности сторон, согласно которому: 3.1 работник имеет право в частности на: - предоставление ему работы, обусловленной настоящим договором; - рабочее место, соответствующее государственным нормативным требованиям охраны труда; - социально-бытовые льготы в соответствии с действующим законодательством, локальными нормативными актами и настоящим договором; - возмещение вреда, причиненного ему в связи с исполнением трудовых обязанностей, и компенсацию морального вреда в порядке, установленном законодательством; 3.2 работник обязан в частности: - добросовестно выполнять обязанности, возложенные на него действующим законодательством, настоящим договором и должностной инструкцией; - соблюдать трудовую дисциплину и правила внутреннего трудового распорядка; - соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда, установленные действующим законодательством, а также правилами и инструкциями по охране труда; - сообщать своему непосредственному и вышестоящему руководителю о любой ситуации, угрожающей жизни и здоровью людей, а также об известных ему фактах, которые причиняют, причинили или могут причинить ущерб интересам или имуществу работодателя; - подчиняться требованиям приказов и иных распорядительных документов работодателя; 3.3 работодатель имеет право в частности: - требовать от работника исполнения трудовых обязанностей, предусмотренных законами и иными нормативными правовыми актами, локальными нормативными актами, настоящим договором, должностной (рабочей) инструкцией, бережного отношения к имуществу работодателя (в том числе имуществу третьих лиц, находящемуся у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества) и других работников, соблюдения правил внутреннего трудового распорядка; - перемещать работника без его согласия постоянно или временно на другое рабочее место в той же местности в рамках структурного подразделения, указанного в 1 разделе настоящего договора, для повышения профессиональной мобильности и в интересе производства, если это не влечет за собой изменения трудовой функции и изменения существенных условий настоящего договора; 3.4 работодатель обязан в частности: - предоставить работнику работу, предусмотренную настоящим договором; - соблюдать условия настоящего договора; - своевременно знакомить работника со всеми локальными нормативными актами, имеющими отношение к его трудовой функции, а также со всеми изменениями к таким нормативным актам; - обеспечивать работнику условия труда, предусмотренные законами, иными нормативными правовыми актами о труде, локальными правовыми актами и настоящим договором.

    Разделом 6 трудового договора предусмотрено, что стороны несут ответственность за невыполнение или ненадлежащее выполнение условий в соответствии с действующим законодательством.

    Разделом 8 трудового договора определено, что перед подписанием трудового договора работник ознакомлен в частности с: - должностной (рабочей) инструкцией (экземпляр получен работником); - правилами внутреннего трудового распорядка.

    К трудовому договору от 1 марта 2017 г. №НОКФ-17/002 составлено Приложение № 2 «Соглашение о соблюдении «ключевых правил безопасности» о том, что стороны заключили соглашение о соблюдении работником следующих правил, в частности:

    - следовать по территории производственных площадок (на рабочее место, место выполнения работ) и обратно строго по установленным маршрутам. Не нарушать требования правил дорожного движения, маршрутов движения и требований безопасности при взаимодействии транспортных средств и пешеходов (стандарт организации);

    - не приступать к выполнению работ без инструктажа и разъяснения о возможных рисках при выполнении работ, без оформления письменного задания (наряд (задание), наряд-допуск и т.п.), при наличии нарушений требований охраны труда на рабочем месте, месте выполнения работ. Не выполнять работу не имея допуска к ней и безопасному выполнению которой не обучен. Не допускать рискованных приемов в работе самому и предупреждать об их совершении, работающего рядом, в том числе работников подрядных организаций;

    - не выполнять работы с использованием неисправных либо без использования необходимых инструментов, приспособлений, страховочных систем (при работе на высоте). Не выполнять работы (немедленно остановить работы и покинуть опасную зону) при выявлении любых аварийных ситуаций (нарушение ОТ и ПБ, пожарной безопасности и электробезопасности на месте производства работы). Информировать руководство;

    - не находиться в опасных зонах (на небезопасном расстоянии), в местах работы подъемных сооружений, работы движущегося оборудования и движущихся частей оборудования, технологических операций, не игнорировать требования запрещающих знаков безопасности, сигнализаций. Не заходить за ограждения.

    1 июня 2017 г. между ООО «Норникель-Общий центр обслуживания» и АО «Кольская ГМК» заключен договор № 7207-64-17, по условиям которого ООО «Норникель-Общий центр обслуживания» принял обязательство оказывать АО «Кольская ГМК» услуги по поддержке и техническому обслуживанию системы радиосвязи и позиционирования на объектах.

    Согласно справкам о доходах формы 2-НДФЛ общая сумма дохода Горского В.О. составила за 2017 г. – 649990,58 руб., за 2018 г. –                   255159,46 руб.

    Материалами дела подтверждено, что 12 февраля 2018 г. с                     Горским В.О. произошел несчастный случай, о чем составлен акт о несчастном случае на производстве, утвержденный 14 марта 2018 г. директором Кольского филиала ООО «Норникель-Общий центр обслуживания» по итогам расследования ненастного случая, проведенного в период с 12 февраля по 14 марта 2018 г. (акт о расследовании несчастного случая).

    Стаж работы Горского В.О., при выполнении которой произошел несчастный случай 11 месяцев, вводный инструктаж (первичный, по профессии) 1 марта 2017 г., обучение по охране труда по профессии с 2 марта по 30 марта 2017 г.

    Из содержания акт о несчастном случае на производстве следует, что 11 февраля 2018 г. на первую смену (с 21.00 до 08.00 часов) техник 1 категории участка горно-подземной службы (далее - УГПС) Горский В.О., согласно пояснительной начальника службы горно-подземной связи (далее – СГПС) Кольского филиала ООО «Норникель-Общий центр обслуживания» Чернова А.Н., получил задание в виде рабочей записки на производство работ по заявкам в системе обработки электронных заявок Servic Now на участках рудника «Северный» АО «Кольская ГМК». Работы производить на участках рудника «Северный» АО «Кольская ГМК», на которые есть выданные наряды-допуски. Техник 1 категории Горский В.О. лично заполнил журнал учета выдачи нарядов-заданий на производство работ на себя и техника 1 категории Кузнецова В.А. следующего содержания: «Производство ремонта и замена оборудования сети СПРиТ» (СПРиТ - система позиционирования работников и техники). В мероприятиях по безопасному ведению работ указано: «Соблюдение НОТ НО-КФ 01-2017 п.4, НОТ ННИК-КФ 06-2015 п. 3,4,5,6,7., ПОР №СГПС РТО-1 от 20.03.2017, ПИ 02-2017».

    Горский В.О. решил осмотреть мобильный считыватель (далее МС) в кабине ПДМ №402. С целью осмотра МС, Горский В.О. обратился к машинисту ПДМ № 402 Куварзину Е.П. с просьбой пустить его в кабину. Машинист ПДМ Куварзин Е.П., согласно его пояснительной, предупредил Горского В.О. о нахождении ПДМ №402 в опасной зоне, а также предложил перенести время выполнения ремонтных работ на обеденный перерыв (через 10 минут) и в другое более безопасное место, но Горский В.О. убедил машиниста ПДМ №402 Куварзина Е.П., что проведение осмотра займет не более двух минут. Машинист ПДМ Куварзин Е.П. вышел из кабины, установил противооткатные упоры и дал возможность Горскому В.О. зайти в кабину ПДМ №402. По указанию Горского В.О., Кузнецов В.А. поднялся на капот ПДМ №402, для осмотра внешнего оборудования СПРиТ (антенна), закрепленного на кабине, Горский В.О. приступил к осмотру мобильного считывателя внутри кабины ПДМ №402. В 00.46 часов Кузнецов В.А. произвел снятие крышки антенны, из корпуса антенны вытекла вода, Горский В.О., наблюдая за действиями Кузнецова В.А. из кабины ПДМ №402, сделал вывод о необходимости замены антенны, что сообщил Кузнецову В.А.

    В 00.48 часов Горский В.О. вышел из кабины ПДМ №402 и пошел в УАЗ Курьер №053, предположительно за инструментами, чтобы произвести демонтаж антенны. Кузнецов В.А. остался на капоте ПДМ №402.                   Горский В.О., возвращаясь от УАЗ Курьер №053, стал обходить ПДМ №402 с противоположной от кабины стороны (справа по ходу машины).                Кузнецов В.А. сообщил Горскому В.О., который в этот момент находился слева от него, в районе заднего левого колеса ПДМ №402, о трудностях, возникших при демонтаже антенны, продолжил работы.

    В 00.49 часов Кузнецов В.А. находящийся на ПДМ №402, услышав «глухой звук», начал головным светильником искать Горского В.О., не обнаружив его в зоне видимости, спустился с капота ПДМ №402, обошел ПДМ №402 справа по ходу движения, осмотрел камеру рудоспуска №5 и увидел отверстия ячеек грохотной решетки. Кузнецов В.А. понял, что Горский В.О. упал в рудоспуск и сообщил об этом машинисту ПДМ №402 Куварзину Е.П., который принял решение сообщить о предполагаемом несчастном случае диспетчеру рудника «Северный» АО «Кольская ГМК».

    В 01.00 часов на пульт горного диспетчера рудника «Северный» АО «Кольская ГМК» Солдаткина Л.И. поступило сообщение о несчастном случае от машиниста ПДМ №402 Куварзина Е.П. В ходе осмотра, на глубине 80 м обнаружили тело пострадавшего. В 02.15 часов организован спуск горноспасателя АСС в рудоспуск для осмотра и принятия мер по оказанию помощи (при необходимости) и эвакуации пострадавшего. В 04.00 часов поднято тело пострадавшего из рудоспуска №5 и подготовлено к транспортировке на поверхность. В 04.50 часов пострадавший вывезен на поверхность, где врачом скорой помощи констатирована смерть.

    Согласно медицинскому свидетельству о смерти от 12 февраля 2018 г., выданному ГОБУЗ «Печенгская ЦРБ», причина смерти Горского В.О. <данные изъяты> (запись акта о смерти № 26 от 13 февраля 2018 г., составлена отделом ЗАГС №1 администрации муниципального образования Печенгский район Мурманской области). Согласно акту судебно-химического исследования №280 от 5 марта 2018 г., этиловый спирт не обнаружен.

    Комиссией расследования установлено следующее:

    1. Техник 1 категории Горский В.О. перед заездом в горные выработки рудника «Северный» АО «Кольская ГМК» не согласовал свои действия с диспетчером рудника «Северный» АО «Кольская ГМК» о выполнении работ по заявкам, чем нарушил Регламент сопровождения «Система радиосвязи и позиционирования» Р 2-48200234-44- 39-2017 утвержденный заместителем генерального директора по минерально-сырьевому комплексу – начальником горного управления АО «Кольская ГМК» 6 июля 2017 г. и согласованным с генеральным директором ООО «Норникель-Общий центр обслуживания»;

    2. Техник 1 категории Горский В.О. не произвел продление действующего наряд-допуска на производство работ повышенной опасности в нарушение «Положения о применении нарядов-допусков при производстве работ повышенной опасности в АО «Кольская ГМК» П 3-38-01-2018»;

    3. Машинист ПДМ №402 Куварзин Е.П. выполнял работы по наряд-рапорту № 061584 от 12 февраля 2018 г. по просеиванию некондиционной руды на грохотной решетке рудоспуска №5 гор. -310 м. в нарушение регламента технологических производственных процессов РТПП 2-482002:34-44-22-2014 «Эксплуатация, ремонт и технического обслуживания подземного самоходного дизельного оборудования на руднике «Северный» АО «Кольская ГМК», машинист ПДМ №402 Куварзин Е.П. предоставил самоходную технику для обслуживания в опасной зоне;

    4. Выявлен недостаточный контроль за производством работ подрядной организацией филиала ООО «Норникель-Общий центр обслуживания» в области соблюдения требований труда и промышленной безопасности со стороны руководства рудника «Северный» АО «Кольская ГМК»;

    5. Стационарное освещение (прожектор) на момент несчастного случая находилось в нерабочем состоянии, ввиду производства ремонтных работ по восстановлению кабельной линии на гор. -271 м;

    6. Работодателем Кольским филиалом ООО «Норникель-Общий центр обслуживания» не организовано проведение обязательного психиатрического освидетельствование техника 1 категории Горского В.О.

    Комиссией сделан вывод, что основной причиной несчастного случая явилось нарушение трудовой и производственной дисциплины работником Кольского филиала ООО «Норникель-Общий центр обслуживания», выразившееся в несоблюдении требований по согласованию работ с диспетчером рудника «Северный» АО «Кольская ГМК» и в обслуживании самоходной техники в опасной зоне.

    Кроме того, комиссией сделан вывод, что сопутствующими причинами несчастного случая стали:

    - нарушение трудовой и производственной дисциплины работником рудника «Северный» АО «Кольская ГМК», выразившееся в предоставление техники для производства ремонтных работ не в специально отведенном и оборудованном месте (мастерская, ремонтный пункт и т.п.);

    - неудовлетворительная организация производства работ в области промышленной безопасности и охраны труда со стороны должностных лиц подрядной организации ООО «Норникель-Общий центр обслуживания», выразившийся в необеспечении должного контроля за соблюдением производственной и трудовой дисциплины, при обслуживании оборудования специалистами смены;

    - недостаточный производственный контроль за состоянием промышленной безопасности охраны труда со стороны должностных лиц рудника «Северный» АО «Кольская ГМК», выразившийся в необеспечении должного контроля за соблюдением производственной и трудовой дисциплины и допущение самоходного оборудования для технического обслуживания в опасной зоне.

    Также в акте о несчастном случае на производстве зафиксированы лица, допустившие нарушение требований охраны труда, где кроме работника Горского В.О., который не согласовал свои действия с диспетчером рудника «Северный» АО «Кольская ГМК» о выполнении работ по заявкам, нарушил порядок оформления нарядов-допусков на производство работ в руднике, выполнял сменное задание не по наряд-допуску в опасной зоне (передние колеса ПДМ находились на грохотной решетке рудоспуска №5), не принял во внимание опасные производственные факторы: - падение в технологические выемки (рудоспуски), не учел риск при выполнении работ, указанный в «Реестре рисков» СГПС и в «Перечне работ, идентифицированных опасностей и рисков на рабочем месте» техников 1 категории СГПС, указано и на иных лиц, в том числе:

    - машинист ПДМ участка №4 Куварзин Е.П. допустил ремонт оборудования СПРиТ, установленного на погрузочно-доставочной машине №402, при нахождении данной машины в не специально отведенном и оборудованном месте (мастерские, ремонтные пункты и т.п.);

    - начальник Службы горно-подземной связи Цеха связи Кольского филиала ООО «Норникель-Общий центр обслуживания» Чернов А.Н. не обеспечил соблюдение работниками требований промышленной безопасности и охраны труда;

    - начальник Цеха связи Кольского филиала ООО «Норникель-Общий центр обеспечения» Панкратов Д.Е. не обеспечил соблюдение работниками цеха требований и правил промышленной безопасности, охраны труда;

    - руководитель группы по охране труда и промышленной безопасности Кольского филиала ООО «Норникель-Общий центр обслуживания»             Вербич И.В. производил недостаточный контроль за выполнением требований по охране труда и промышленной безопасности персоналом СГПС;

    - заместитель директора рудника «Северный» АО «Кольская ГМК» по основным фондам и оборудованию Хретин С.Б. производил недостаточный контроль за работой подрядной организацией в части соблюдения требований охраны труда и промышленной безопасности на руднике.

    Организация (работодатель), работниками которой являются данные лица: АО «Кольская ГМК», ООО «Норникель-Общий центр обслуживания».

    Комиссия по расследованию несчастного случая, оценив предшествовавшие несчастному случаю действия пострадавшего и вероятность причинно-следственной связи его действий и повреждения здоровья, пришла к выводу о том, что в действиях Горского В.О. отсутствует факт грубой неосторожности.

    По итогам расследования определены мероприятия по устранению причин несчастного случая, в частности установлено:

    - определить порядок допуска работников подрядной организации ООО «Норникель-Общий центр обслуживания» в горные выработки рудника «Северный». Запретить выдачу индивидуальных светильников, ШСС и ИПП, работникам ООО «Норникель-Общий центр обслуживания», до согласования нарядов-заданий с горным диспетчером рудника (Ответственный: заместитель генерального директора – начальник управления промышленной безопасности АО «Кольская ГМК»);

    - обозначить предупредительными знаками горные выработки и проезды к ним в местах, представляющих опасность падения (Ответственный: директор рудника «Северный» АО «Кольская ГМК»);

    - провести внеочередную аттестацию по промышленной безопасности руководителей и специалистов СГПС цеха связи Кольского Филиала ООО «Норникель-Общий центр обслуживания» (Ответственный: руководитель группы по ОТ и ПБ Кольского филиала ООО «Норникель-Общий центр обслуживания»);

    - разработать организационно-распорядительный документ в части запрета допуска специалистов подрядных организаций, рабочим персоналом рудника «Северный» АО «Кольская ГМК», в действующие (отрабатываемые) горные выработки для обслуживания оборудования (Ответственный: директор рудника «Северный» АО «Кольская ГМК»);

    - рассмотреть вопрос об обеспечении персонала СГПС Кольского Филиала ООО «Норникель-Общий центр обслуживания» на смене персональными видеорегистраторами (Ответственный: директор Кольского филиала ООО «Норникель-Общий центр обслуживания»);

    - силами управления промышленной безопасности и специалистов рудника «Северный» АО «Кольская ГМК», организовать в течении второго квартала целевые проверки за соблюдением работниками СГПС Кольского филиала ООО «Норникель-Общий центр обслуживания» требований промышленной безопасности при производстве работ по техническому обслуживанию и оперативному ремонту оборудования СПРиТ. Результаты проверок предоставить в Северо-Западное управление Ростехнадзора                  г. Мурманск (Ответственный: заместитель начальника управления промышленной безопасности – начальник отдела контроля подземных горных работ АО «Кольская ГМК»);

    - провести внеплановый инструктаж работников рудника «Северный» АО «Кольская ГМК», работающих на самоходном дизельном оборудовании в части соблюдения требований нормативной документации (Ответственный: заместитель начальника управления промышленной безопасности - начальник отдела контроля подземных горных работ АО «Кольская ГМК»);

    - направить в Центральную аттестационную комиссию Ростехнадзора для прохождения внеочередной аттестации в области промышленной безопасности: начальника Цеха связи Кольского филиала ООО «Норникель-Общий центр обслуживания» Панкратова Д.Е., начальника Службы горно-подземной связи Цеха связи Кольского филиала ООО «Норникель-Общий центр обслуживания» Чернова А.Н., заместителя директора рудника «Северный» АО «Кольской ГМК» по основным фондам и оборудованию Хретина С.Б. (Ответственный: директор Кольского филиала ООО «Норникель-Общий центр обслуживания», генеральный директор АО «Кольская ГМК»);

    - ознакомить работников АО «Кольская ГМК» и Кольского филиала ООО «Норникель-Общий центр обслуживания» с обстоятельствами и причинами несчастного случая (Ответственный: заместитель начальника управления промышленной безопасности - начальник отдела контроля подземных горных работ АО «Кольская ГМК», директор Кольского филиала «Норникель-Общий центр обслуживания»).

    Материалами дела подтверждено, что по факту гибели Горского В.О. возбуждено уголовное дело № 11802470008000006, которое постановлением старшего следователя следственного отдела по городу Заполярный Следственного управления Следственного комитета Российской Федерации по Мурманской области от 29 марта 2019 г. прекращено по основанию, предусмотренному п. а. 1 ч. 1 ст. 24 Уголовно-процессуального кодекса Российской Федерации, в связи с отсутствием события преступления, предусмотренного ч. 2 ст. 216 Уголовного кодекса Российской Федерации.

    Так, в постановлении отражено, что Горским В.О. допущено нарушение трудовой и производственной дисциплины выразившееся в несоблюдении требований по согласованию работ с диспетчером рудника «Северный» АО «Кольская ГМК» и в обслуживании самоходной техники в опасной зоне, не предназначенной для ремонта и нахождении в ней людей.

    В ходе следственной проверки выявлено, что должностными лицами ООО «Норникель-Общий центр обслуживания» и АО «Кольская ГМК» допущены вышеуказанные нарушения требований охраны труда, зафиксированные в акте о несчастном случае на производстве, которые носят сопутствующий характер и в причинно-следственной связи со смертью Горского В.О. не состоят, однако косвенно создали необходимые условия для создания опасной ситуации повлекшей несчастный случай, заключаются в отсутствии надлежащего контроля за действиями сотрудников и соблюдением ими технологической и производственной дисциплины.

    Сделан вывод о том, что в ходе расследования уголовного дела не установлено причинно-следственной связи между допущенными сотрудниками ООО «Норникель-Общий центр обслуживания» и АО «Кольская ГМК» нарушениями законодательных и иных нормативных правовых и локальных нормативных актов и произошедшим несчастным случаем, повлекшим смерть Горского В.О., в связи с чем отсутствует событие преступления, предусмотренного ч. 2 ст. 216 Уголовного кодекса Российской Федерации.

    Вместе с тем, сделан вывод, что Горский В.О. проигнорировал ряд важнейших и обязательных к исполнению требований безопасности, действуя в нарушения их, не произвел продление действующего наряд-допуска на производство работ повышенной опасности в нарушение «Положения о применении нарядов-допусков при производстве работ повышенной опасности в АО «Кольская ГМК» П 3-38-01-2018»; не согласовал свои действия с диспетчером рудника «Северный» АО «Кольская ГМК» о выполнении работ по заявкам, чем нарушил Регламент сопровождения «Система радиосвязи и позиционирования» Р-48200234-44-39-2017; начал производить обслуживание им и Кузнецовым В.А. погрузочно-доставочной машины №402, находящейся в опасной зоне, не предназначенной для проведения ремонта или обслуживания, о чем он был предупрежден Куварзиным Е.П. (машинистом). Горским В.О. самостоятельно принято решение провести обслуживание техники в опасной зоне, не предназначенной для нахождения в ней людей, в которой отсутствовало необходимое освещение, знаки безопасности, что привело к несчастному случаю.

    При этом, из содержания постановления следует, что с целью установления причинно-следственной связи между действиями                   Горского В.О. и его гибелью проведено судебно-техническое исследование, из заключения специалиста (судебно-техническое исследование)                          от 20 марта 2019 г. усматривается, что указанные в особом мнении члена комиссии Фельдмана Л.Б. основания, которые послужили основными причинами гибели Горского В.О., в том числе нарушения, допущенные директором Кольского филиала ООО «Норникель-Общий центр обслуживания», комиссией по расследованию нечастного случая установлены не были, в связи с чем, указанное должностное лицо и его нарушения, названные в особом мнении, не указывались в акте расследования несчастного случая. Нарушения, указанные Фельдманом М.Б., комиссией к рассмотрению приняты не были, в акт расследования несчастного случая изменений с учетом особого мнения не вносилось, в связи с их нормативной необоснованностью, подтверждений указанным нарушениям в ходе расследования несчастного случая не было. Решения о внесении в акт окончательных причин несчастного случая, произошедшего с Горским В.О. принимались коллегиально, с учетом мнений большинства членов комиссии, в связи с чем Фельдману М.Б. было предоставлено право, как члену комиссии выносить свое особое мнение.

    Специалистом сделан вывод, что гибель Горского В.О. находится в прямой причинно-следственной связи с его действиями, поскольку он, действуя в нарушение ряда ключевых правил и требований нормативных документов, допустил нарушения промышленной безопасности, создав тем самым опасную ситуацию, повлекшую его падению через решетку в рудоспуск №5 и гибель.

    Горский В.О. состоял в браке с Горской О.Р. (запись акта о заключении брака № 133 от 12 сентября 2015 г., составлена отделом ЗАГС №1 администрации муниципального образования Печенгский район Мурманской области), проживал совместно с супругой, имел на иждивении двух детей Горскую Л.В., 4 апреля 2011 г.р., Горского Р.В., 2 ноября 2016 г.р., сведений о наличии у него инвалидности, каких-либо заболеваний не имеется, данные о нахождении в момент нечастного случая в состоянии опьянения отсутствуют.

    Родителями Горского В.О., являвшегося младшим из двух сыновей в семье истцов, являются Горский О.И., 1 февраля 1969 г.р., и Горская О.В.,           5 июля 1971 г.р., проживающие на дату несчастного случая вдвоем по адресу: <адрес>А, <адрес>, то есть раздельно с сыном Горским В.О. и его семьей.

    Согласно материалам дела по состоянию на дату несчастного случая, произошедшего с Горским В.О. у работодателя Кольского филиала                     ООО «Норникель-Общий центр обслуживания» действовало Положение об оплате труда и премирование руководителей, специалистов и служащих Кольского филиала ООО «НН-ИНФОКОМ» (прежнее наименование), утвержденное приказом Генератьного директора от 17 декабря 2013 г.                       № ННИК/71-п.

    Согласно пункту 19.2 Положения в случае смерти работника членам его семьи оказывается материальная помощь в размере 20 000 рублей, необходимыми документами для получения выплаты являются: заявление членов семьи, копия свидетельства о смерти, копии документов, подтверждающих родство.

    В иных случаях, не предусмотренных пунктом 19.2 Положения, размер материальной помощи рассматривается индивидуально (пункт 19.3 Положения).

    Судом установлено и не оспаривалось сторонами, что истцы                  Горский О.И., Горская О.В. с заявлениями об оказании материальной помощи к работодателю в связи со смертью сына, а также в АО «Кольская ГМК» за выплатой не обращались.

    С заявлением о выплате материальной помощи, расходов на погребение к работодателю, обращалась вдова Горская О.Р., в пользу которой ООО «Норникель-Общий центр обслуживания» были произведены выплаты, а именно: 2182500 руб. в виде материальной помощи в связи со смертью близкого родственника; 63350 руб. в виде компенсации ритуальных услуг.

    По информации ООО «Норникель Спутник» и подтверждено материалами дела, что на 2020-2023 г. в ООО «Норникель-Общий центр обслуживания» установлен коллективный договор, разделом 7 которого определена социальная политика в отношении работников и бывших работников, которая включает в частности обязательства по возмещению морального вреда работникам и компенсации морального вреда членами семьи работников, пострадавших, погибших (умерших) в результате несчастного случая на производстве или профессионального заболевания, а именно в соответствии с действующим законодательством РФ работодатель единовременно компенсирует моральный вред, причиненный членам семьи работников, погибших (умерших) в результате несчастного случая на производстве или профессионального заболевания. Порядок и условия компенсации морального вреда членам семьи работника устанавливаются условиями оплаты труда и порядком предоставления отдельных гарантий, компенсаций и других выплат работникам общества (Приложение 3 к коллективному договору).

    Разрешая спор, суд первой инстанции, руководствуясь положениями статей 7, 37, 41, 46 Конституции Российской Федерации, статей 5, 21, 22, 212, 237 Трудового кодекса Российской Федерации, статей 151, 1101 Гражданского кодекса Российской Федерации с учетом разъяснений, содержащихся в пункте 63 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 17 марта 2004 г. №2 «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации», пункте 32 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 26 января 2010 г. №1 «О применении судами гражданского законодательства, регулирующего отношения по обязательствам вследствие причинения вреда жизни или здоровью гражданина», пунктах 12, 22 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 15 ноября 2022 г. №33 «О практике применения судами норм о компенсации морального вреда», принимая во внимание, что жизнь и здоровье относятся к числу наиболее значимых человеческих ценностей, и их защита должна быть приоритетной, пришел к выводу о частичном удовлетворении исковых требований заявленных истцами к ответчикам ООО «Норникель Спутник» и                             АО «Кольская ГМК» о взыскании компенсации морального вреда, и отсутствии правовых оснований для удовлетворения требований истцов в остальной части к каждому из ответчиков.

    Учитывая разъяснения, содержащиеся в пунктах 1, 25, 27, 46 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 15 ноября 2022 г. №33 «О практике применения судами норм о компенсации морального вреда», принимая во внимание, что, выполняя работы на территории и фактически в интересах АО «Кольская ГМК» в рамках заключенного между организациями соглашения, работники                               ООО «Норникель Спутник» должны были действовать под контролем                   АО «Кольская ГМК» с учетом нахождения территории исполнения трудовой обязанности и в частности оборудования организации, в том числе в опасной зоне, где в данном случае при исполнении трудовых обязанностей и произошел несчастный случай с Горским В.О., в результате которого он умер и его смертью истцам были причинены нравственные страдания, которые должны быть компенсированы ООО «Норникель Спутник» как работодателем, не обеспечившим работнику безопасные условия труда и               АО «Кольская ГМК» как владельцем в данном случае фактически источника повышенной опасности, суд первой инстанции исходя из конкретных обстоятельств дела, в том числе учитывая индивидуальные особенности погибшего, в частности его возраст, состояние здоровья, семейное и имущественное положение, длительность трудовых отношений, при этом принимая во внимание характер и степень причиненных истцам нравственных страданий, близость родственных отношений, а также характер нравственных страданий каждого из истцов, их индивидуальные особенности, в том числе возраст, состояние здоровья, семейное положение, а также степень вины каждого из ответчиков, а также требования разумности и справедливости, счел возможным взыскать в пользу истца Горского О.И. компенсацию морального вреда с ООО «Норникель Спутник» в размере 550000 руб., с АО «Кольская ГМК» в размере 170000 руб., в пользу истца Горской О.В. компенсацию морального вреда с ООО «Норникель Спутник» в размере 450000 руб., с АО «Кольская ГМК» в размере 140000 руб.

    Отказывая истцам в удовлетворении требований к ООО «Норникель Спутник» о взыскании компенсации, предусмотренной п. 7.5.1 отраслевого соглашения по горно-металлургическому комплексу Российской Федерации на 2014-2016 г., суд первой инстанции исходил из того, что вопреки доводам истцов положения данного отраслевого тарифного соглашения не распространяет свое действие на ООО «Норникель Спутник», в связи с чем не имеется правовых оснований для удовлетворения иска в этой части.

    Разрешая требования истцов к АО «Кольская ГМК» о взыскании компенсации, предусмотренной положениями статьи 60 Градостроительного кодекса Российской Федерации и отказывая в их удовлетворении, суд первой инстанции принял во внимание, что материалы дела, в том числе вышеуказанный акт расследования несчастного случая на производстве, не содержат доказательств, свидетельствующих о том, что со стороны                         АО «Кольская ГМК» в установленном законом порядке, с оформлением соответствующего заключения по итогам технического расследования, были выявлены какие-либо нарушения требований безопасности труда, которые подпадают под регулирование градостроительного законодательства, в связи с чем у суда не имелось оснований для возложения на данное общество ответственности, за возмещение вреда в соответствии со статьей 60 Градостроительного кодекса Российской Федерации. Положениями данной статьи установлено общее правило об ответственности собственника здания, сооружения за вред, причиненный личности или имуществу гражданина, имуществу юридического лица вследствие разрушения, повреждения здания, сооружения либо части здания или сооружения, нарушения требований к обеспечению безопасной эксплуатации здания, сооружения, в виде возмещения вреда в соответствии с гражданским законодательством и выплаты компенсации сверх возмещения вреда в твердых суммах, установленных этим положением закона.

    Суд апелляционной инстанции не согласился с определенным судом первой инстанции размером компенсации морального вреда в пользу истца Горской О.В., считая не мотивированным взыскание с ООО «Норникель Спутник» компенсации морального вреда в пользу матери погибшего в размере 450000 руб. и с АО «Кольская ГМК» в размере 140000 руб., то есть в меньшем размере, чем определена компенсация в пользу отца умершего –             Горского О.И.

    Принимая во внимание, что к числу наиболее значимых человеческих ценностей относится жизнь и здоровье, а их защита должна быть приоритетной, смерть близкого человека (сына) для истцов как отца Горского О.И., так и матери Горской О.В. является наиболее тяжелым и необратимым по своим последствиям событием, влекущим одинаковые как для отца, так и матери тяжелые нравственные страдания, переживания, вызванные такой утратой, затрагивающие их психику, здоровье и самочувствие. Мать умершего проживала с отцом, сведений о том, что она не исполняла родительские обязанности, либо имела менее тесную родственную связь с погибшим сыном, чем отец, материалы дела не содержат. Не имеется сведений о том, что перенесенные ею страдания вследствие гибели сына были меньшими, чем те, что перенес отец.

    В указанной связи суд апелляционной инстанции пришел к выводу, что имеются основания для увеличения размера компенсации морального вреда в пользу Горской О.В., с взысканием в ее пользу суммы компенсации морального вреда с ООО «Норникель Спутник» в размере 550000 руб., с             АО «Кольская ГМК» в размере 170000 руб.

    При разрешении спора судом правильно применены нормы материального права, выводы суда соответствуют установленным фактическим обстоятельствам дела.

    Доводы кассационной жалобы истцов о том, что имеются основания для взыскания с ООО «Норникель Спутник» компенсации, предусмотренной п. 7.5.1 отраслевого соглашения по горно-металлургическому комплексу Российской Федерации на 2014-2016 г. не могут быть приняты во внимание, поскольку отраслевое тарифное соглашение по горно-металлургическому комплексу Российской Федерации от 23 декабря 2013 г. заключено в соответствии с законодательством Российской Федерации, в том числе Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом                      от 12 января 1996 г. № 10-ФЗ «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности», Федеральным законом от 27 ноября 2002 г. № 156-ФЗ «Об объединениях работодателей» и иными нормативными правовыми актами, действующим Генеральным соглашением между общероссийскими объединениями профсоюзов, общероссийскими объединениями работодателей и Правительством Российской Федерации, уставами Горно- металлургического профсоюза России и Общероссийского отраслевого объединения работодателей «Ассоциация промышленников горно-металлургического комплекса России», а также конвенциями Международной организации труда, ратифицированными Российской Федерацией.

    В силу пункт 1.4.1 тарифного соглашения данное соглашение распространяется на работодателей и работников организаций горно-металлургического комплекса, в том числе золотодобывающих, алмазодобывающих, аффинажных, ювелирных и иных организаций, в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

    Судом установлено, что ООО «Норникель Спутник» деятельность в названное сфере не осуществляет, согласно выписке из ЕГРЮЛ основным видом деятельности общества является сопровождение компьютерных систем (ОКВЭД 62.03.13), дополнительные виды деятельности связаны с ремонтом электронного оборудования, деятельностью в области связи, консультированием в области компьютерных технологий, разработкой компьютерного программного обеспечения, по оказанию консультационных и информационных услуг, услуг в области бухгалтерского учета, о чем свидетельствует также заключенный 1 июня 2017 г. между ООО «Норникель-Общий центр обслуживания» и АО «Кольская ГМК» договор об оказании АО «Кольская ГМК» со стороны ООО «Норникель-Общий центр обслуживания» услуг по поддержке и техническому обслуживанию системы радиосвязи и позиционирования на объектах.

    Таким образом, ответчик ООО «Норникель Спутник» не относится к организациям горно-металлургического комплекса, при этом по информации учредителя ООО «Норникель Спутник» - АО «Норильский горно-металлургический комбинат им. А.П. Завягина» данное юридическое лицо (учредитель) не присоединялось к отраслевому соглашению по горно-металлургическому комплексу Российской Федерации на 2014-2016 г., поскольку не осуществляет деятельность, относящуюся к горно-металлургическому комплексу, промышленному производству, в этой связи, доводы кассационной жалобы истцов о том, что ООО «Норникель Спутник» входит в группу компаний ПАО «Норильский никель», и как следствие, относится к компаниям горно-металлургического комплекса, не подлежат удовлетворению, как несостоятельные.

    Доводы кассационной жалобы истцов о взыскании компенсации в соответствии со статьей 60 Градостроительного Кодекса Российской Федерации не могут повлечь отмену правильных по существу в данной части обжалуемых судебных постановлений, поскольку не согласуются с положениями и данной нормы.

    Так, в соответствии с частью 1 статьи 60 Градостроительного Кодекса Российской Федерации в случае причинения вреда личности или имуществу гражданина, имуществу юридического лица вследствие разрушения, повреждения здания, сооружения либо части здания или сооружения, нарушения требований к обеспечению безопасной эксплуатации здания, сооружения, требований безопасности при сносе здания, сооружения собственник такого здания, сооружения (за исключением случая, предусмотренного частью 2 настоящей статьи), если не докажет, что указанные разрушение, повреждение, нарушение возникли вследствие умысла потерпевшего, действий третьих лиц или чрезвычайного и непредотвратимого при данных условиях обстоятельства (непреодолимой силы), возмещает вред в соответствии с гражданским законодательством и выплачивает компенсацию сверх возмещения вреда.

    Доказательств, свидетельствующих о том, что со стороны                         АО «Кольская ГМК» выявлены какие-либо нарушения требований безопасности труда, которые подпадают под регулирование градостроительного законодательства не установлено, в связи с чем, данный ответчик был привлечен к ответственности как владелец источника повышенной опасности.

    Вопреки остальным доводам кассационной жалобы всем представленным доказательствам судом дана оценка по правилам статьи 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, доводы заявителя кассационной жалобы о несогласии с данной оценкой доказательств и установленными судом обстоятельствами не могут служить основанием для пересмотра судебных постановлений в кассационном порядке, поскольку в соответствии с частью 3 статьи 390 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд кассационной инстанции не вправе устанавливать или считать доказанными обстоятельства, которые не были установлены либо были отвергнуты судом первой или апелляционной инстанции, предрешать вопросы о достоверности или недостоверности того или иного доказательства, преимуществе одних доказательств перед другими.

    Принимая во внимание, что нарушений норм материального и процессуального права судом не допущено, оснований для удовлетворения кассационной жалобы об отмене решения суда первой инстанции и апелляционного определения не имеется.

    Руководствуясь статьями 390 и 3901 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия по гражданским делам Третьего кассационного суда общей юрисдикции

    определила:

решение Печенгского районного суда Мурманской области                       от 29 января 2024 г. в неизмененной части и апелляционное определение судебной коллегии по гражданским делам Мурманского областного суда от 15 мая 2024 г. оставить без изменения, кассационную жалобу Горского О.И., Горской О.В. – без удовлетворения.

Председательствующий

Судьи