Решение по делу № 2-6547/2023 от 21.08.2023

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

10 ноября 2023 года г. Самара

Октябрьский районный суд г. Самары в составе председательствующего судьи Поляковой Н.В., при секретаре Плигузовой Е.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело №... по иску Потапова Алексея Геннадьевича к ООО «Газпром Трансгаз Самара», Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по адрес о возложении обязанности по выплате страховых взносов, предоставлении отчетности и назначении досрочной страховой пенсии по старости,

УСТАНОВИЛ:

Истец обратился в суд с указанным иском, ссылаясь на то, что дата Потапов А.Г. обратился в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по адрес с заявлением о назначении страховой пенсии по старости в соответствии с п.1 ч.1 ст.30 Федерального закона от дата №400-ФЗ «О страховых пенсиях». дата отделение ФПСС приняло решение №..., в соответствии с которым истцу было отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с которым истцу было отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.1 ч.1 ст. 30 Закона №400-ФЗ из-за отсутствия требуемой продолжительности специального стажа на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах, не менее 10 лет. В частности, в страховой стаж не были засчитаны следующие периоды работы в качестве дефектоскописта рентгено-гаммаграфирования в лаборатории контроля качества сварочных соединений в ООО «Газпром Трансгаз Самара»: с дата по дата; с дата по дата; с дата по дата, в связи с тем, что «в выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица данные периоды без кода льготной профессии. Документально подтвержденный стаж на подземных работах, на работах вредными условиями труда и в горячих цехах, по мнению отделения ФПСС, составляет 6 лет 4 месяца 15 дней, что не дает права на досрочное пенсионное обеспечение по п.1 ч.1 ст.30 Закона №400-ФЗ, поскольку отсутствует требуемая продолжительность специального стажа работы по Списку №... не менее 10 лет. Решение №... от дата нарушает права истца, так как отделению ФПСС предоставлены все необходимые документы, подтверждающие его специальный стаж, необходимый для назначения досрочной страховой пенсии. Потапов А.Г. был принят в ООО «Самаратрансгаз» дата на должность «трубопроводчик линейный 4 разряда службы аварийно-восстановительных работ» на основании трудового договора №... от дата. Пунктом 1.2 Трудового договора установлено, что работодатель удостоверяет, что рабочее место истца характеризуется в соответствии с картой рабочего места по условиям труда – вредными условиями труда. Пунктом 4.5. Трудового договора определены льготы и компенсации за работу во вредных условиях. В соответствии с Дополнительным соглашением №... от дата истец был переведен на должность «дефектоскопист рентгено-гаммаграфирования 4 разряда рентгено-гаммаграфирования. В соответствии с Дополнительным соглашением №... от дата истец был переведен на должность «дефектоскопист рентгено-гаммаграфирования разряда лаборатории рентгено-гаммаграфирования. Дополнительным соглашением №ДС-4 от дата была изменена редакция п.1.2 Трудового договора на «Работодатель настоящим трудовым договором удостоверяет, что рабочее место Работника в соответствии с картой аттестации рабочего места по условиям труда характеризуется вредными условиями труда». В соответствии с дополнительным соглашением №... от дата истец был переведен на должность «дефектоскопист рентгено-гаммаграфирования разряда Лаборатории контроля качества сварных соединений». Дополнительным соглашением №... от дата Трудовой договор был дополнен пунктом 1.8, согласно которому итоговый класс (подкласс), условия труда (КУТ) истца: 3.2 (вредные второй степени), обусловленные этим гарантии компенсации: повышенная оплата труда, ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск, продолжительность рабочего времени, право на досрочное назначение трудовой пенсии, проведение медицинских осмотров 1 раз в год. Условия труда на рабочем месте истца были определены при проведении аттестации рабочих мест по условиям труда и указаны в карте аттестации рабочих мест по условиям труда №.... Дополнительным соглашением №... от дата Трудовой договор был изложен в новой редакции. В соответствии с новой редакцией Трудового договора истцу предоставлена работа по профессии «дефектоскопист рентгено-гаммаграфирования 6 разряда Лаборатории контроля качества сварных соединений» (п.1.1), условия труда на рабочем месте вредные, класс 3.2, что отражено в карте аттестации рабочего места от дата №... (п.1.5, п.1.5.1), истцу предоставлены гарантии и компенсации как работнику, занятому на работах с вредными условиями труда – ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск – 21 календарный день, повышенная оплата труда – доплата в размере 6 % от тарифной ставки (п.1.6), истцу установлен режим сокращенной продолжительности рабочего времени в связи с вредными условиями труда – не более 30 часов в неделю (п.4.1.1). Дополнительным соглашением б/н от дата были внесены изменения в п.1.5, п.1.5.1, п.1.6 Трудового договора: были подтверждены условия труда – вредные, класс 3, подкласс 3.2 (по результатам специальной оценки условий труда) (п.1.5); конкретизированы характеристики условий труда на рабочем месте: по классу (подклассу) при воздействии вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса итоговый класс (подкласс) условий труда – класс 3, подкласс 3.2; химический – класс 2; шум – класс 2; инфразвук – класс 2; вибрация общая – класс 2; ионизирующие излучения – класс 3, подкласс 3.2; параметры световой среды – класс 2; тяжесть трудового процесса – класс 1(п.1.5.1); изменен размер повышенной оплаты труда – доплата в размере 8 % от тарифной ставки (п.1.6). Истец во время трудовой деятельности полный рабочий день, постоянно и непосредственно работал с переносными рентгеновскими установками, гаммадефектоскопами. За время работы истца в Обществе выплаты заработной платы ему производились Обществом в полном размере, включая доплату к должностному окладу в связи с вредными и (или) опасными для здоровья и особо тяжелыми условиями труда. Истцу ежегодно предоставлялись дополнительные отпуска продолжительностью 21 день в связи с тяжелыми условиями труда. Весь период работы истца в указанной должности, его условия труда, выполняемая трудовая функция, круг должностных обязанностей оставался неизмененным, что также указывает на незаконность отказа во включении части периодов трудовой деятельности истца в специальный стаж. Согласно решению №... от дата в специальный стаж истца не были включены периоды работы в связи с представлением Обществом сведений индивидуального (персонифицированного) учета за спорный период с общими условиями труда без указания кода льготной профессии по списку №..., что предполагает отсутствие факта уплаты Обществом страховых взносов за истца по дополнительному тарифу. Специальный стаж истца на момент обращения с заявлением к ответчику составлял 20 лет 5 месяцев, что дает ему право на назначение досрочной страховой пенсии по старости по достижении возраста 50 лет, которого истец достиг дата. Просит суд, обязать ООО «Газпром Трансгаз Самара» произвести начисление уплату страховых взносов Потапову А.Г. в Фонд пенсионного и социального страхования по дополнительному тарифу за периоды с дата по дата; с дата по дата; с дата по дата; обязать ООО «Газпром Трансгаз Самара» предоставить в Управление Федеральной налоговой службы по адрес отчетность по форме РСВ-1 за периоды с дата по дата; с дата по дата; дата по дата с учетом начисления и уплаты страховых взносов в отношении Павлова А.Г. в Пенсионный фон РФ по дополнительному тарифу; обязать ООО «Газпром Трансгаз Самара» предоставить в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по адрес отчетность по форме РСВ-1, а также корректирующие сведения индивидуального (персонифицированного) учета в части указания льготных условий труда, дающий право на досрочную страховую пенсию по старости код «27-1» за периоды с дата по дата; с дата по дата; с дата по дата., в отношении Потапова А.Г.; обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по адрес принять от ООО «Газпром трансгаз Самара» отчетность по форме РСВ-1 за периоды, а также корректирующие сведения индивидуального (персонифицированного) учета в части указания льготных условий труда, дающих право на досрочную страховую пенсию по старости код «27-1» за периоды с дата по дата; с дата по дата; с дата по дата в отношении Потапова А.Г. и включить в трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с п.1 ч.1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» периоды работы в качестве дефектоскописта рентгено-гаммаграфирования в Самарском Управлении аварийно-восстановительных работ ООО «Газпром Трансгаз Самара» с дата по дата; с дата по дата; с дата по дата и назначить Потапову А.Г. досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с п.1 части 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» с дата.

Представитель истца Неретина В.В., действующей на основании доверенности в судебном заседании исковые требования поддержала в полном объеме, ссылаясь на доводы изложенные в исковом заявлении.

Представитель ответчика ООО "ГазпромТрансгаз Самара" Жуковская М.В. действующей на основании доверенности исковые требования поддержала в полном объеме, ссылаясь на доводы, изложенные в отзыве на исковое заявление, дополнила, что исковые требования являются законными и обоснованными в части включения в специальный стаж периода работы с дата по дата и с дата по дата и назначения досрочной страховой пенсии по старости.

Представитель ответчика ОСФР по адрес Пыленок М.А. в судебном заседании возражала против удовлетворении исковых требований, ссылаясь на доводы изложенные в отзыве на исковое заявление.

Заслушав пояснения сторон, изучив материалы дела, суд приходит к следующим выводам.

Федеральный закон от дата № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» сохраняет право на назначение страховой пенсии по старости ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста лицам, которым право на досрочную пенсию предоставлялось до дата и сохранялось Федеральным законом от дата №...-Ф3 «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

Согласно ст. 8 Федерального закона от дата № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).

Согласно п.1 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от дата № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 лет и 15 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждый полный год такой работы – мужчинам и женщинам.

Согласно ч. 2-4 ст. 30 Федерального закона от дата № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

дата Потапов А.Г. обратился в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по адрес с заявлением о назначении страховой пенсии по старости в соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от дата №400-ФЗ «О страховых пенсиях».

дата Отделением фонда пенсионного и социального страхования РФ по адрес вынесено решение №..., согласно которому Потапову А.Г. было отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.1 ч.1 ст. 30 Закона №400-ФЗ из-за отсутствия требуемой продолжительности специального стажа на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах, не менее 10 лет. Не были засчитаны следующие периоды работы в качестве дефектоскописта рентгено-гаммаграфирования в лаборатории контроля качества сварочных соединений в ООО «Газпром Трансгаз Самара»: с дата по дата; с дата по дата; с дата по дата в связи с тем, что справка уточняющая характер работы и условия труда в соответствии со Списком №... и занятость во вредных условиях в течение полного рабочего дня заявителем не представлена.

Несогласие с данным решением явилось основанием для обращения в суд с настоящим иском.

В силу статьи 66 Трудового кодекса РФ основным документом, подтверждающим стаж работы, трудовую деятельность гражданина является трудовая книжка.

Согласно п.п. «а» п. 1 Постановления Правительства РФ от дата N 665 (ред. от дата) "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" применяются при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах:

Список N 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от дата N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение";

список N 1 производств, цехов, профессий и должностей на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от дата N 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до дата

Списком №... производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, утвержденным постановлением Кабинета Министров СССР от датаг. №..., разделом ХХII пунктом 5 предусмотрены работники, непосредственно занятые на переносных установках радиоизотопной дефектоскопии (гамма-дефектоскопии) на просвечивании материалов и изделий в промышленности и строительстве и работники, постоянно и непосредственно занятые на рентгеновских установках в промышленности и строительстве.

Как следует из подпункта «б» п.1 Постановления №... при досрочном назначении страховой пенсии по старости к лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место после дата применяется Список №..., утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от дата №... «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение».

Списки составлены по производственному признаку. Каждому разделу и подразделу соответствует определенный вид производства.

В Списке №... указаны наименования профессий рабочих и должностей руководителей и специалистов. Поэтому, основным условием для возникновения права на льготное пенсионное обеспечение является установление соответствия наименования профессии (должности) того или иного работника профессии или должности, предусмотренной определенным производством.

Наименование профессии устанавливается администрацией предприятия (организации) строго в соответствии с тарифно-квалификационным справочником в зависимости от характера выполняемой работы.

В силу п.4 Правил №... в стаж работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой в течение полного рабочего дня при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии с Разъяснением №..., утвержденным постановлением Минтруда России от дата №... в специальный трудовой стаж, дающий право для назначения данного вида пенсии, включаются периоды работы при условии полной занятости по основной должности (профессии).

Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени.

Соответственно, с момента введения в действие Списка №... от дата основанием для предоставления льгот пенсионного обеспечения является работа в конкретной профессии, прямо предусмотренной данным списком, при условии документального подтверждения их занятости в течение полного рабочего дня.

При подсчете специального стажа периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования подтверждаются сведениями индивидуального (персонифицированного) учета и документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, а периоды работы после регистрации в системе обязательного пенсионного страхования – на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (ст. 14 Закона №400-ФЗ).Все вопросы о подтверждении документами права на льготное пенсионное обеспечение работников с особым характером работы и условиями труда решаются только на предприятиях и в организациях, поскольку они располагают всеми документальными обоснованиями, необходимыми для назначения льготных пенсий.

В связи с чем, администрация предприятия (организация) выдает дополнительные справки, уточняющие характер работы, условия труда, а также подтверждает периоды постоянной занятости в течение полного рабочего дня.

С дата Федеральным законом от дата №243-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам обязательного пенсионного страхования» для страхователей-работодателей, осуществляющих выплаты в пользу физических лиц, занятых на производствах и работах с вредными и тяжелыми условиями труда, введены дополнительные тарифы страховых взносов, установленные ст. 58.3 Федерального закона от дата №212-ФЗ «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования».

Таким образом, с дата в специальный стаж включаются периоды работы при условии начисления и уплаты страхователем дополнительных страховых взносов по соответствующим тарифам, предусмотренным для лиц, работающих в тяжелых условиях труда.

Основным условием предоставления права на досрочное пенсионное обеспечение по подразделу 5 раздела ХХII Списка №..., является постоянная занятость работников (независимо от наименований профессий и должностей) на переносных установках радиоизотопной дефектоскопии (гамма-дефектоскопии) на просвечивании материалов и изделий в промышленности и на строительстве (позиция 220500-1754а), либо на рентгеновских установках в промышленности, а также их регулировкой и наладкой (включая работников рентгеновских лабораторий) (позиция 12205000-1754б).

Из трудовой книжки серии AT-IV №... от дата, выданной на имя Потапова А.Г., дата г.р. следует, что истец работал с дата по дата; с дата по дата; с дата по дата в качестве дефектоскописта рентгено-гаммаграфирования в лаборатории контроля качества сварочных соединений в ООО «Газпром Трансгаз Самара».

Согласно справке №... от дата ООО «Газпром Трансгаз Самара», Потапов действительно работает в Управлении аварийно-восстановительных работ – филиала ООО «Газпром трансгаз Самара»:

- с дата трубопроводчиком линейным 4 разряда службы аварийно-восстановительных работ (приказ о приеме дата №.../к);

- с дата дефектоскопистом рентгено-гаммаграфирования 4 разряда лаборатории рентгено-гаммаграфирования (приказ о переводе от дата №.../к);

- с дата дефектоскопистом рентгено-гаммаграфирования 5 разряда лаборатории рентгено-гаммаграфирования (приказ о переводе от дата №.../к);

- с дата дефектоскопистом рентгено-гаммаграфирования 6 разряда лаборатории рентгено-гаммаграфирования (приказ о переводе от дата №.../к);

- с дата дефектоскпоистом рентгено-гаммаграфирования 6 разряда лаборатории рентгено-гаммаграфирования (приказ о переводе от дата №...);

- с дата по настоящее время дефектоскопистом рентгено-гаммаграфирования 6 разряда лаборатории контроля качества сварных соединений (приказ о переводе от дата №.../к).

Из представленных в материалах дела расчетных листков следует, что Потапову А.Г. начислялась заработная плата за период с сентября 2005 по декабрь 2022. Кроме того, с выплат, производимых Потапову А.Г., работодателем, ООО «Газпром Трансгаз Самара» уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд.

Согласно абзацу 3 части 2 статьи 15 Федерального закона "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" страхователь обязан в установленный срок представлять органам Пенсионного фонда Российской Федерации сведения о застрахованных лицах, определенные указанным Федеральным законом.

Пунктом 24 Инструкции о порядке ведения индивидуального (персонифицированного) учета сведений о застрахованных лицах, утвержденной Приказом Минтруда России от дата N 766н (действовавшей на момент возникновения спорных правоотношений), предусмотрено, что страхователь представляет индивидуальные сведения обо всех застрахованных лицах, работающих у него по трудовому договору, или заключивших договоры гражданско-правового характера, на вознаграждения по которым начисляются страховые взносы в соответствии с законодательством Российской Федерации, в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации по месту регистрации в качестве страхователя в порядке и сроки, установленные Федеральным законом от дата N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования".

В соответствии с абзацем третьим части второй статьи 16 Федерального закона "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" на органы Пенсионного фонда Российской Федерации возложена обязанность осуществлять контроль за правильностью представления страхователями сведений, определенных данным Федеральным законом, в том числе по их учетным данным.

Как усматривается из материалов дела, Потапов А.Г. в соответствии с Федеральным законом от дата N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете" зарегистрирован в системе обязательного пенсионного страхования.

По данным индивидуального персонифицированного учета спорные периоды работы Потапова А.Г. в качестве дефектоскописта рентгено-гаммаграфирования в лаборатории контроля качества сварочных соединений в ООО «Газпром Трансгаз Самара»: с дата по дата; с дата по дата; с дата по дата отражены в системе обязательного пенсионного страхования без указания кода особых условий труда.

В силу части 2 статьи 3 Федерального закона от дата N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда", вступившего в законную силу с дата, специальная оценка условий труда является единым комплексом последовательно осуществляемых мероприятий по идентификации вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса и оценке уровня их воздействия на работника с учетом отклонения их фактических значений от установленных уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти нормативов (гигиенических нормативов) условий труда и применения средств индивидуальной и коллективной защиты работников.

По результатам проведения специальной оценки условий труда устанавливаются классы (подклассы) условий труда на рабочих местах (часть 2 статьи 3).

Из положений части 4 статьи 14 Федерального закона от дата N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда" следует, что вредными условиями труда (3 класс) являются условия труда, при которых уровни воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов превышают уровни, установленные нормативами (гигиеническими нормативами) условий труда, в том числе подкласс 3.2 (вредные условия труда 2 степени).

Частью 4 статьи 27 Федерального закона от дата N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда" предусмотрено, что в случае, если до дня вступления в силу настоящего Федерального закона в отношении рабочих мест была проведена аттестация рабочих мест по условиям труда, специальная оценка условий труда в отношении таких рабочих мест может не проводиться в течение пяти лет со дня завершения данной аттестации, за исключением случаев возникновения обстоятельств, указанных в части 1 статьи 17 настоящего Федерального закона.

Из представленных карт аттестации рабочих мест по условиям труда за 2007,2013,2017 и 2019 гг. дефектоскописта РГГ следует, что рабочее место Потапова А.Г. аттестовано по факторам производственной среды и трудового процесса с классом 3.2 (вредность второй степени), указана льгота на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Согласно справке от дата №... ООО «Газпром Трансгаз Самара», Потапов А.Г., дата г.р. (СНИЛС №...) работает в Управлении аварийно-восстановительных работ – филиале ООО «Газпром трансгаз Самара» (регистрационный номер в ПФР №...) в производстве (структурном подразделении) лаборатория контроля качества сварных соединений в профессии (должности) дефектоскопист рентгено-гаммаграфирования 6 разряда. Полный рабочий день, работа производится вручную. С дата (приказ от дата №.../к) по настоящее время (с дата код льготы по данной профессии не проставляется), Список №... раздел ХХII подраздел «Работы с радиоактивными веществами, источниками ионизирующих излучений, бериллием и редкоземельными элементами», пункт 12205000 позиция 1754А.

В соответствии с частью 6 статьи 30 Федерального закона от дата N 400-ФЗ периоды работы, предусмотренные, в том числе пунктом 2 части 1 настоящей статьи, имевшие место после дата, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии начисления и уплаты страхователем страховых взносов по соответствующим тарифам, установленным статьей 428 Налогового кодекса Российской Федерации. При этом условия назначения страховой пенсии по старости, установленные в частности, пунктом 1 настоящей статьи, применяются в том случае, если класс условий труда на рабочих местах по работам, указанным в пунктах 1 - 18 части 1 настоящей статьи, соответствовал вредному или опасному классу условий труда, установленному по результатам специальной оценки условий труда.

Согласно части 8 статьи 35 Закона о страховых пенсиях, положения части 6 статьи 30 Закона о страховых пенсиях не препятствует учету в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости периодов занятости на рабочих местах на работах, указанных в пунктах 1-18 части 1 статьи 30 настоящего федерального закона, до установления на таких рабочих местах класса условий труда в порядке, предусмотренном федеральным законом «О специальной оценке условий труда», при условии начисления и уплаты страхователем страховых взносов по соответствующим тарифам, установленным статьей 58.3 Федерального закона от дата N 212-ФЗ «О страховых взносах» в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования».

Такое правовое регулирование направлено на реализацию права граждан, работавших на соответствующих видах работ, на пенсионное обеспечение с учетом объективно существующих вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса, идентифицированных по результатам специальной оценки условий труда либо аттестации рабочих мест, с учетом уплаты работодателями за такие периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации по дополнительному тарифу.

Оценив относимость, допустимость, достоверность каждого доказательства, предоставленного истцом, в отдельности, а также достаточность и взаимную связь доказательств в их совокупности, суд находит доказанным факт работы истца в указанных должностях в спорный период. Кроме этого, ответчиком не представлено доказательств, свидетельствующих о том, что трудовую деятельность в оспариваемые периоды истец осуществляла не в указанных условиях. В связи с чем, суд приходит к выводу об включении в страховой стаж Потапова А.Г. периодов работы с дата по дата; с дата по дата; с дата по дата, кроме того, судом учтено, что весь период работы истца в указанной должности у ответчика его условия труда, выполняемая функция, круг должностных обязанностей оставался неизмененным, что также не отрицалось представителем ООО «Газпром трансгаз Самара» в ходе судебного разбирательства.

Поскольку назначение досрочной пенсии истцу не представляется возможным лишь в связи с не начислением и уплатой работодателем ООО «Газпром трансгаз Самара» страховых взносов по дополнительному тарифу и не предоставлением соответствующей отчетности с учетом начисления и уплаты страховых взносов по дополнительному тарифу, что нарушает право истца на досрочную пенсию, суд полагает возможным удовлетворить требования, предъявленные истцом к ООО «Газпром трансгаз Самара» и, как следствие, предъявленные им требования к ГУ – Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по адрес, поскольку указанные требования направлены на фактическое восстановление пенсионных прав истца.

Согласно части 1 статьи 22 Федерального закона "О страховых пенсиях" страховая пенсия по общему правилу назначается со дня обращения за указанной пенсией, но не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

С учетом включенных судом в специальный стаж истца вышеуказанных периодов работы, страховой стаж истца составит 18 лет 10 месяцев 16 дня, суммарный ИПК составит – 115,140.

Суд, руководствуясь пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона "О страховых пенсиях", приходит к выводу, что право на назначение досрочной страховой пенсии у Потапова А.Г. возникнет по достижении возраста 50 лет, т.е. с дата.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования Потапова Алексея Геннадьевича - удовлетворить частично.

Обязать ООО «Газпром Трансгаз Самара» (ИНН №...) произвести начисление и уплату страховых взносов Потапову Алексею Геннадьевичу (СНИЛС №...) в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации по дополнительному тарифу за период с дата по дата, с дата по дата.

Обязать ООО «Газпром Трансгаз Самара» (ИНН №...) предоставить в Управление Федеральной налоговой службы по адрес отчетность по форме РСВ-1 за период с дата по дата, с дата по дата с учетом начисления и уплаты страховых взносов в отношении Потапова Алексея Геннадьевича в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации по дополнительному тарифу за период с дата по дата, с дата по дата.

Обязать ООО «Газпром Трансгаз Самара» (ИНН №...) предоставить в Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по адрес отчетность по форме РСВ-1, а также корректирующие сведения индивидуального (персонифицированного) учета в части указания льготных условий труда, дающих право на досрочную страховую пенсию по старости код «27-1» за период с дата по дата, с дата по дата в отношении Потапова Алексея Геннадьевича (СНИЛС №...).

Обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по адрес принять от ООО «Газпром Трансгаз Самара» (ИНН №...) отчетность по форме РСВ-1, а также корректирующие сведения индивидуального (персонифицированного) учета в части указания льготных условий труда, дающих право на досрочную страховую пенсию по старости код «27-1» за период с дата по дата, с дата по дата в отношении Потапова Алексея Геннадьевича (СНИЛС №...) и включить в страховой стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» период работы в качестве дефектоскописта рентгено-гаммаграфирования в Самарском Управлении аварийно-восстановительных работ ООО «Газпром Трансгаз Самара» с дата по дата, с дата по дата, и назначить Потапову Алексею Геннадьевичу (СНИЛС №...) досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с п. 1 части 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» с дата.

В остальной части иска отказать.

Решение может быть обжаловано в Самарский областной суд через Октябрьский районный суд адрес в течение месяца с момента изготовления решения в окончательном виде.

В окончательной форме решение суда изготовлено дата.

Судья Н.В. Полякова