Решение по делу № 2-1609/2017 от 08.02.2017

Дело № 2-1609/2017 г.

Р Е Ш Е Н И Е

И М Е Н Е М Р О С С И Й С КО Й Ф Е Д Е Р А Ц И И

21 марта 2017 года г. Петрозаводск

Петрозаводский городской суд Республики Карелия

в составе:

председательствующего судьи Емельяновой Е.Б.

при секретаре Плечкиной К.В.

с участием истца Корныхина С.А.; представителя ответчика Пошариной Д.Н., действующей на основании доверенности № от ДД.ММ.ГГГГ,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Корныхина С.А. к ГУ – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Петрозаводске Республики Карелия (межрайонное) о включении периодов работы в стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости, назначении пенсии по старости,

установил:

Корныхин С.А. обратился в суд с иском к ГУ – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Петрозаводске Республике Карелия (межрайонное) о назначении досрочно трудовой пенсии по старости с ДД.ММ.ГГГГ, и возложении обязанностей по включению в стаж работы с тяжелыми условиями труда и в районах Крайнего Севера периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, мотивируя требования тем, что он ДД.ММ.ГГГГ обратился к ответчику с заявлением о досрочном назначении трудовой пенсии по старости; решением пенсионного органа в досрочном назначении трудовой пенсии по старости было отказано в связи с отсутствием необходимого стажа работы с тяжелыми условиями труда. Истец считает действия ответчика незаконными, т.к. в спорный период он работал в должности, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости, на строительстве моста в <адрес>, отнесенном к районам Крайнего Севера.

Истец Корныхин С.А. в судебном заседании иск поддержал, уменьшив размер исковых требований в порядке ст.39 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, и просил обязать ответчика включить спорный период в стаж работы в районах Крайнего Севера.

Представитель ответчика Пошарина Д.Н. в судебном заседании иск не признала, указывая на то, что истцу обоснованно было отказано в досрочном назначении трудовой пенсии по старости, а спорный период был зачтен в стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, по территориальному признаку, т.е. по месту нахождения работодателя, поскольку представленными документами не подтверждается факт работы истца в районах Крайнего Севера.

Выслушав объяснения, показания свидетелей, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии с подпунктом 2 пункта 1 ст.30 Федерального закона «О страховых пенсиях в Российской Федерации» (далее Закон) страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст.8 Закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 6,6 (на 01.01.2015 г.) мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали не менее 12 лет 6 месяцев на работах с тяжелыми условиями труда и имеют страховой стаж не менее 25 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного ст.8 закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы.

Согласно п.2 ст.33 Закона лицам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера или не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеющим необходимый для досрочного назначения страховой пенсии по старости, предусмотренный подпунктами 1-10 и 16-18 ч.1 ст.30 Закона, страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, возраст, установленный для досрочного назначения указанной пенсии, уменьшается на пять лет.

При таких обстоятельствах для назначения мужчине, достигшему возраста 53 лет, досрочной страховой пенсии по старости по вышеуказанным основаниям, необходимо иметь страховой стаж не менее 25 лет; страж работы с тяжелыми условиями труда не менее 6 лет 3 месяцев; стаж работы в районах Крайнего Севера не менее 15 календарных лет или не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях.

Аналогичные положения были предусмотрены ранее действовавшим Федеральным законом от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

В соответствии с ч. 4 ст. 30 Закона установлено, что периоды работы, имевшие место до дня вступления Закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы.

Из представленных документов следует, что истец ДД.ММ.ГГГГ обратился к ответчику с заявлением о назначении досрочно трудовой пенсии по старости. Решением пенсионного органа истцу было отказано в досрочном назначении трудовой пенсии по старости, поскольку стаж работы с тяжелыми условиями труда составил менее 6 лет 3 месяцев.

При этом пенсионным органом при оценке пенсионных прав истца спорный период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в <данные изъяты> был учтен в стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера.

Истцом указывается на необоснованность действий пенсионного органа, поскольку в спорный период он работал вахтовым методом

При разрешении требования истца суд исходит из следующего.

В силу ст.297 Трудового кодекса Российской Федерации, Основных положений о вахтовом методе организации работ, утвержденных постановлением Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС и Минздрава СССР от 31.12.1987 г. № 794/33-82, вахтовый метод - это особая форма организации работ, основанная на использовании трудовых ресурсов вне места их постоянного жительства при условии, когда не может быть обеспечено ежедневное возвращение работников к месту постоянного проживания. Работа организуется по специальному режиму труда, как правило, при суммированном учете рабочего времени, а межвахтовый отдых предоставляется в местах постоянного жительства.

Местом работы при вахтовом методе считаются объекты (участки), на которых осуществляется непосредственная трудовая деятельность. Перемещение работников в связи с изменением места дислокации объектов (участков) работы не является переводом на другую работу и не требует согласия работников.

Направление работника на вахту не является служебной командировкой.

Исчисление стажа работы, осуществляющейся вахтовым методом на Крайнем Севере, урегулировано пунктом 8 Правил, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 г. № 516 (далее – Правила № 516).

Абзацем 2 данного пункта Правил определено, что периоды работы вахтовым методом в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, исчисляются в календарном порядке с включением в них рабочего времени непосредственно на объекте, времени междусменного отдыха, а также периода междувахтового отдыха и времени в пути до места выполнения работы и обратно.

Судом установлено, что ДД.ММ.ГГГГ истец был принят на работу в <данные изъяты> на должность <данные изъяты>, что подтверждается записью в трудовой книжке, приказом о приеме на работу.

Суд считает, что в ходе судебного разбирательства установлено, что в спорный период истец работал в районе Крайнего Севера. Данное обстоятельство подтверждается совокупностью представленных доказательств: объяснениями истца, показаниями свидетелей, приказами работодателя, карточкой формы Т-2, согласно которым следует, что с ДД.ММ.ГГГГ истец являлся работником <данные изъяты>, и выполнял работы на строительстве моста; работодателем был установлен вахтовый метод работы; в период работы истцу предоставлялся отпуск за работу в районах Крайнего Севера, заработная плата выплачивалась с учетом гарантий и компенсаций для лиц, работающих в районах Крайнего Севера.

С учетом установленных в ходе судебного разбирательства обстоятельств суд считает, что спорный период подлежит включению в стаж работы в районах Крайнего Севера.

В силу ст.88,94,98 ГПК РФ с ответчика в пользу истца подлежат возмещению расходы по уплате государственной пошлины в размере 300 руб.

На основании изложенного, руководствуясь ст.194,197,198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

Р Е Ш И Л:

Иск Корныхина С.А. к ГУ – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Петрозаводске Республики Карелия (межрайонное) о включении периодов работы в стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости удовлетворить.

Обязать ГУ – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Петрозаводске Республики Карелия (межрайонное) включить Корныхину С.А. в стаж работы в районах Крайнего Севера период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ

Взыскать с ГУ – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Петрозаводске Республики Карелия (межрайонное) в пользу Корныхину С.А. расходы по уплате государственной пошлины в размере 300 руб.

Решение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Карелия через Петрозаводский городской суд в течение одного месяца.

Судья Е.Б.Емельянова