Решение по делу № 2-16/2023 (2-184/2022;) от 20.12.2022

Дело № 2-16/2023

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

    30 января 2023 года    с. Александровский Завод

Александрово-Заводский районный суд Забайкальского края в составе председательствующего судьи Тимофеевой И.А., при секретаре Дмитриевой Ю.Н., с участием представителя истца - помощника прокурора Александрово-Заводского района Букина Д.С., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению заместителя прокурора Александрово-Заводского района Забайкальского края к Муниципальному бюджетному учреждению «Служба материально-технического обеспечения» об обязании обеспечить кочегара - машиниста котельной с. Красноярово сельского поселения «Первококуйское» Петрова И.В. средствами индивидуальной защиты

УСТАНОВИЛ:

Заместитель прокурора Александрово-Заводского района Пушкарев А.В. обратился в суд с указанным иском, ссылаясь на следующее, прокуратурой района в ходе надзорной деятельности проведена проверка соблюдения федерального трудового законодательства в муниципальном бюджетном учреждении «Служба материально-технического обеспечения» (далее - МБУ «Служба МТО»). Установлено, что Петров И.В. в соответствии с приказом от ДД.ММ.ГГГГ № л/с принят на работу в МБУ «Служба МТО» в качестве кочегара-машиниста котельной с. Красноярово сельского поселения «Первококуйское» на время отопительного сезона. Из информации МБУ «Служба МТО» от 07.12.2022 № 75 следует, что в нарушение требований трудового законодательства у кочегара Петрова И.В. отсутствуют средства индивидуальной защиты (фартук и перчатки). Согласно информации МБУ «Служба МТО», данными средствами индивидуальной защиты Петров И.В. будет обеспечен в 2023 году, средства на приобретение которых будут учтены при составлении бюджета на 2023 год. Просит суд обязать МБУ «Служба МТО» в течение месяца после вступления решения суда в законную силу обеспечить кочегара- машиниста котельной с. Красноярово сельского поселения «Первококуйское» Петрова ФИО8, зарегистрированного и проживающего по адресу: <адрес> средствами индивидуальной защиты в соответствии с приложением № к приказу Минтруда России от ДД.ММ.ГГГГ №н «Об утверждении Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением», а именно: фартуком из полимерных материалов с нагрудником в количестве 1 шт., а также перчатками с полимерным покрытием в количестве 12 шт.

Процессуальный истец - помощник прокурора Александрово-Заводского района Букин Д.С. исковые требования поддержал в полном объеме, по основаниям, изложенным в заявлении, просил их удовлетворить. Не возражал против отсрочки исполнения решения суда до ДД.ММ.ГГГГ.

Представитель ответчика по доверенности ФИО6, согласно заявления исковые требования прокурора признал в полном объёме. Просил предоставить отсрочку исполнения решения суда до 1 апреля 2023 года.

Заинтересованное лицо Петров И.В. в судебное заседание не явился, надлежащим образом уведомлен о дате и месте судебного заседания.

Выслушав участвующих в деле лиц, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему выводу.

В соответствии со ст. 22 Трудового кодекса РФ работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров.

Частью 3 статьи 37 Конституции Российской Федерации провозглашено, что каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены.

В соответствии со ст. 212 Трудового кодекса Российской Федерации (далее ТК РФ) обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя. Работодатель обязан обеспечить, в том числе, соответствующие требованиям охраны труда условия труда на каждом рабочем месте; приобретение и выдачу за счет собственных средств специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, в соответствии с установленными нормами работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда.

Статьей 219 ТК РФ закреплено право каждого работника на рабочее место, соответствующее требованиям охраны труда; обеспечение средствами индивидуальной и коллективной защиты в соответствии с требованиями охраны труда за счет средств работодателя.

Согласно ст. 221 ТК РФ на работах с вредными и (или) опасными условиями труда работникам бесплатно выдаются прошедшие обязательную сертификацию или декларирование соответствия специальная одежда, специальная обувь и другие средства индивидуальной защиты в соответствии с типовыми нормами, которые устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №н утверждены Межотраслевые правила обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты (далее - Межотраслевые правила). Данные Межотраслевые правила устанавливают обязательные требования к приобретению, выдаче, применению, хранению и уходу за специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты.

Межотраслевые правила распространяются на работодателей юридических и физических лиц независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности. При этом под средствами индивидуальной защиты понимаются средства индивидуального пользования, используемые для предотвращения или уменьшения воздействия на работников вредных и (или) опасных производственных факторов, а также для защиты от загрязнения.

Предоставление работникам средств индивидуальной защиты осуществляется в соответствии с Типовыми нормами бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты.

Так, приказом Минтруда России от ДД.ММ.ГГГГ №н утверждены типовые нормы бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех: видов экономической деятельности, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных, условиях или связанных с загрязнением.

Согласно пункту 56. Типовых норм, машинист (кочегар), котельной обеспечивается следующими средствами индивидуальной защиты: фартук из полимерных материалов с нагрудником в количестве 1 шт., а также перчатками с полимерным покрытием в количестве 12 шт.

Как следует из материалов дела, Петров И.В. был принят на работу на должность машинист-кочегар на время отопительного сезонно с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ приказ № л/с от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 8). Муниципальное бюджетное учреждение «Служба материально-технического обеспечения» в лице директора ФИО6 заключил трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ с Петровым И.В. срок действия договора с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, данный договор подписан сторонами (л.д. 9-11). Согласно копии трудовой книжки Петрова И.В. ДД.ММ.ГГГГ Петров И.В. был принят Муниципальным бюджетным учреждением «Служба материально-технического обеспечения» на работу на должность машиниста-кочегара котельной <адрес> (л.д. 12-13).

В ходе проведенной прокуратурой проверки установлены требования не позднее ДД.ММ.ГГГГ МБУ «Служба МТО» предоставить информацию: сведения о причинах отсутствия у кочегаров-истопников МБУ «Служба МТО» средств индивидуальной защиты; сведения о проведенной специальной оценке условий труда кочегара-истопника (когда проводилась и какой результат) (л.д. 14). На данное требование МБУ «Служба МТО» направили ответ от ДД.ММ.ГГГГ сообщив следующее: У кочегаров с. Красноярово (4 человека) и ДШИ с. Александровский Завод (4 человека) МБУ «СМТО» отсутствуют средства индивидуальной защиты (перчатки, фартуки). Защита органов дыхания сейчас выдаются. При составлении бюджета на 2023 года имеющиеся нарушения будут устранены. Все котельные МБУ «СМТО» принимались в августе, сентябре 2022 года, условия для работы соответствуют (л.д. 15).

Суд считает что требования заместителя прокурора о возложении на МБУ «Служба МТО» обеспечить кочегара-машиниста котельной с. Красноярово сельского поселения «Первококуйское» Петрова ФИО9, зарегистрированного и проживающего по адресу: <адрес>, <данные изъяты> средствами индивидуальной защиты в соответствии с приложением № к приказу Минтруда России от ДД.ММ.ГГГГ №н «Об утверждении Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением», а именно: фартуком из полимерных материалов с нагрудником в количестве 1 шт., а также перчатками с полимерным покрытием в количестве 12 шт. в соответствие с нормативными требованиями, являются обоснованными и подлежащими удовлетворению.

На основании вышеизложенного и руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования заместителя прокурора Александрово-Заводского района Забайкальского края в интересах Петрова ФИО10 к Муниципальному бюджетному учреждению «Служба материально-технического обеспечения» об обязании обеспечить кочегара - машиниста котельной с. Красноярово сельского поселения «Первококуйское» Петрова И.В. средствами индивидуальной защиты - удовлетворить.

Обязать МБУ «Служба материально-технического обеспечения» обеспечить кочегара-машиниста котельной с. Красноярово сельского поселения «Первококуйское» Петрова ФИО11, средствами индивидуальной защиты в соответствии с приложением № к приказу Минтруда России от ДД.ММ.ГГГГ №н фартуком из полимерных материалов с нагрудником в количестве 1 штуки, а также перчатками с полимерным покрытием в количестве 12 штук до 1 апреля 2023 года.

Решение может быть обжаловано в Судебную коллегию по гражданским делам Забайкальского краевого суда в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы в Александрово- Заводский районный суд Забайкальского края. Решение в окончательной форме изготовлено 30 января 2023 года.

Судья                                                                                            И.А. Тимофеева