Решение по делу № 2-1542/2016 от 29.07.2016

Дело № 2-1542/2016г.

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

25 августа 2016 года г. Кондопога

Кондопожский городской суд Республики Карелия в составе:

председательствующего судьи Сысоевой О.В.,

при секретаре Максимовой Т.Н.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Коробовой Ю. В. к Муниципальному дошкольному образовательному учреждению детский сад № 20 «Колосок» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

Коробова Ю.В. обратилась с указанным иском в суд по следующим основаниям. Истец с 14.10.2013 состоит в трудовых отношениях с МБДОУ детский сад № 20 «Колосок», где работает в должности младшего воспитателя. За период с апреля по июнь 2016 года заработная плата составила менее установленного минимального размера оплаты труда. Общая сумма недоначисленной и невыплаченной истцу заработной платы, в том числе отпускных в сумме 2399 рублей, составляет за указанный период сумму 6310,46 рублей. В связи с указанными обстоятельствами истец просит взыскать с ответчика в свою пользу задолженность в указанном размере, а также компенсацию морального вреда в размере 1000 рублей.

В судебное заседание истец Коробова Ю.В. не явилась, извещена надлежащим образом, иск поддержала в полном объеме, просила рассматривать дело в свое отсутствие.

Ответчик МБДОУ детский сад № 20 «Колосок» извещен надлежащим образом, представителя в судебное заседание не направили, представили отзыв от 24.08.2016, в котором в случае удовлетворения иска просили принять во внимание расчет МУ «ЦБСОО».

Третьи лица - Администрация Кондопожского муниципального района, МУ «ЦБСОО» своего представителя в суд не направили, извещены надлежащим образом, возражений не представили, составлен расчет.

Суд, исследовав письменные материалы дела, приходит к выводу о необходимости удовлетворения иска.

В судебном заседании установлены, подтверждаются материалами дела следующие обстоятельства.

Как следует из записей в трудовой книжке Коробовой Ю.В. и трудового договора с ней, она была принята с 14.10.2013 на работу в МДОУ детский сад № 20 «Колосок» на должность младшего воспитателя с окладом в спорный период 3805 рублей и надбавкой 10% за вредные условия труда.

Согласно ч. 2 ст. 7 Конституции Российской Федерации в целях создания условий, обеспечивающих достойную жизнь и свободное развитие человека, в Российской Федерации устанавливается гарантированный минимальный размер оплаты труда. Каждый имеет право на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда (ч. 3 ст. 73).

В соответствии с ч. 2 ст. 129 ТК РФ заработная плата – вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, количества и качества условий выполняемой работы, а также выплаты иного характера. Работодатель обязан: соблюдать законы, иные нормативные правовые акты, условия трудовых договоров (абзац второй части второй ст. 22 ТК РФ), выплачивать в полном размере причитающуюся работникам зарплату (абзац седьмой части второй ст. 22 ТК РФ). Работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы (абзац пятый части первой ст.21 ТК РФ).

Запрещается какая бы то ни было дискриминация при установлении и изменении условий оплаты труда (ст. 132 ТК РФ). В соответствии со ст. 133 ТК РФ месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда.

В соответствии со ст. 1 Федерального закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда» (с изменениями от 14.12.2015) с 01.01.2016 минимальный размер оплаты труда установлен в размере 6204 рубля. Общая сумма недоначисленной и невыплаченной истцу заработной платы составляет сумму 7637,94 рублей. В данный расчет входят суммы задолженности за периоды работы:

- за апрель 2016 года – 3330,52 рублей, определенные как разница между суммой 10 236,60 рублей (6204х1,65) и суммой 6906,08 рублей (3805+10%х1,65);

- за май 2016 года – 2979,94 рублей, определенные как разница между суммой 9159,06 рублей (6204/19х17х1,65) и суммой 6179,12 рублей (3404,47+10%х1,65);

- за период отпуска с 30 мая по 13 июля 2016 года (44 дня) – 1327,48 рублей, определенные как разница между суммой 15 216,08 рублей (87 167,35 + 8330,67 = 95 498,02/276,15 = 345,82 х 44) и суммой 13 888,60 рублей (87 167,35/276,15 = 315,65 х 44), с учетом присужденной по решению суда от 26.05.2016 задолженности по заработной плате за период с января по март 2016 года в размере 8330,67 рублей.

Как установлено в судебном заседании, заработная плата истцу в указанный период работодателем не выплачивалась в полном объеме, в связи с чем иск подлежит удовлетворению в указанном размере.

Также в судебном заседании установлено, что Коробовой Ю.В. указанными неправомерными действиями со стороны работодателя, выразившимися в невыплате в полном объеме заработной платы, был причинен моральный вред, подлежащий возмещению согласно ст.237 ТК РФ. Согласно этой норме моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя возмещается работнику в денежной форме.

Учитывая обстоятельства дела, характер нравственных страданий истца и их продолжительность, с учетом требований разумности и справедливости, суд соглашается с заявленной истцом суммой 1000 рублей и взыскивает ее с ответчика.

В соответствии с ч. 1 ст. 103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в размере, определенном в соответствии с п.1 ст. 333.19 НК РФ.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Иск Коробовой Ю. В. удовлетворить.

Взыскать с Муниципального дошкольного образовательного учреждения детский сад № 20 «Колосок» в пользу Коробовой Ю. В. задолженность по заработной плате в размере 7637 (семь тысяч шестьсот тридцать семь) рублей 94 копейки, компенсацию морального вреда в размере 1000 (одна тысяча) рублей.

Взыскать с Муниципального дошкольного образовательного учреждения детский сад № 20 «Колосок» государственную пошлину в бюджет Кондопожского муниципального района в размере 700 (семьсот) рублей.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный Суд Республики Карелия через Кондопожский городской суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья О.В. Сысоева

Решение изготовлено в окончательной форме 30.08.2016