Решение по делу № 2-349/2023 от 26.07.2023

Уникальный идентификатор дела

11RS0018-01-2023-000495-19

УСТЬ-КУЛОМСКИЙ РАЙОННЫЙ СУД РЕСПУБЛИКИ КОМИ

Именем Российской Федерации

РЕШЕНИЕ

от 29 августа 2023 года по делу № 2-349/2023

Усть-Куломский районный суд Республики Коми

под председательством судьи Барбуца О.В.,

при секретаре судебного заседания Тарабукиной В.М.,

с участием истца Черкасова В.А., его представителей – адвоката Яковлевой Л.А., действующей на основании ордера № от ДД.ММ.ГГГГ,Воробьевой С.А., действующей на основании устного заявления,

рассмотрев в открытом судебном заседании в селе Усть-Кулом гражданское дело по исковому заявлению Черкасова В.А. к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республике Коми о признании решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости незаконным, возложении обязанности по включению периодов работы в специальный страховой стаж, назначении пенсии с момента обращения,

установил:

ФИО1 обратился в суд с иском к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республике Коми (далее - Отделение, пенсионный орган) о признании решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости незаконным, возложении обязанности по включению периодов работы в специальный страховой стаж, назначении пенсии с момента обращения. В обоснование исковых требований указал, что ДД.ММ.ГГГГ он обратился к ответчику с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 7 части 1 статьи 30 и части 2 статьи 33 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Решением № от ДД.ММ.ГГГГ в назначении досрочной страховой пенсии по старости отказано. В обоснование решения указано, что у него отсутствует требуемый стаж работы на лесозаготовках и лесосплаве. В решении отражены данные стажа работы на ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, который составляет: страховой стаж - 28 лет 8 месяцев 15 дней; стаж работы на лесозаготовках и лесосплаве - 5 лет 11 месяцев 13 дней; стаж работы в МКС - 27 лет 4 месяца 25 дней. Как указано в пояснениях, в стаж работы непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве учитываются все периоды, отраженные на индивидуальном лицевом счете зарегистрированного лица с кодом особых условий труда «27-7» и не учитываются периоды работы на лесозаготовках и лесосплаве, предоставленные работодателем без кода особых условий. Полагает, что решение пенсионного органа является незаконным и необоснованным. В его трудовой книжке имеются следующие записи: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - работа в качестве раскряжевщика в ТОО «<адрес>»; с ДД.ММ.ГГГГ принят на работу по переводу в качестве раскряжевщика в ООО «<адрес>» (приказ №/к от ДД.ММ.ГГГГ); с ДД.ММ.ГГГГ переведен вальщиком верхнего склада (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ); ДД.ММ.ГГГГ уволен в порядке перевода с согласия работника по пункту 5 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации (приказ № ВВ41-К от ДД.ММ.ГГГГ). Данные записи соответствуют действительности. Согласно данным записям в его трудовой книжке с исчислением стажа работы с особыми условиями труда и нормам ранее действовавшего законодательства он имеет специальный стаж работы на лесозаготовках более чем 12 лет 6 месяцев. Однако указанные периоды его трудовой деятельности в качестве раскряжевщика в ТОО «<данные изъяты>» и ООО «<данные изъяты>» не включены в специальный стаж на лесозаготовках для назначения досрочной трудовой пенсии по старости. В льготный стаж включен только период его работы в качестве вальщика верхнего склада в ООО «<данные изъяты>» в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. По его запросу из АО «Монди Сыктывкарский ЛПК» поступили заверенные копии табелей учета рабочего времени, лицевых счетов, ведомостей за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, которые подтверждают, что в этот период он работал в качестве раскряжёвщика. В сопроводительном письме к данным документам указано, что организация не может предоставить копии табелей учета рабочего времени, лицевых счетов за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, поскольку они отсутствуют. По каким причинам организации предоставляли индивидуальные сведения без льготных параметров, без указания кодов, он не знает, но, как он полагает, его конституционные права не могут быть ущемлены из-за недобросовестного работодателя. Ссылка в решении пенсионного органа об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии из-за отсутствия кодов особых условий труда «27-7» не актуальна, так как указанный в решении код действует только с ДД.ММ.ГГГГ, а оспариваемый им период - с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Единый технологический процесс заготовки леса включает подготовку к валке леса, непосредственно саму валку леса, его трелевку (подвозку и вывозку) с лесосек к промежуточным складам, ее вывозку на нижние склады или погрузочные пункты для отправки потребителю. В связи с этим просит суд признать решение пенсионного органа об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости от ДД.ММ.ГГГГ незаконным, возложить обязанность зачесть в стаж специальной работы непосредственно на лесозаготовках в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ТОО <данные изъяты>», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «<данные изъяты>» в качестве раскряжевщика с применением исчисления специального стажа работы по нормам ранее действовавшего законодательства до ДД.ММ.ГГГГ, назначить досрочную трудовую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ.

В судебном заседании истец ФИО1 и его представитель ФИО9 исковые требования поддержали по доводам, изложенным в заявлении.

Ответчик надлежаще извещен о времени и месте рассмотрения дела, участие в судебном заседании не принял, ходатайствовал о рассмотрении дела в отсутствие своего представителя. В представленных возражениях указано, что с исковыми требованиями ФИО1 не согласны. ФИО1 обратился в отделение ДД.ММ.ГГГГ с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии. В заявлении указал о согласии с принятием решения о назначении пенсии по имеющимся в распоряжении Отделения сведениям индивидуального (персонифицированного) учета без представления дополнительных сведений о стаже и заработке. Решением от ДД.ММ.ГГГГ № истцу в назначении досрочной страховой пенсии по старости по старости в соответствии с пункту 7 части 1 статьи 30 и части 2 статьи 33 Федерального закона Российской Федерации от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее - Федеральный закон «О страховых пенсиях») отказано в связи с отсутствием требуемого стажа работы на лесозаготовках и лесосплаве. Дата регистрации ФИО1 в системе обязательного пенсионного страхования ДД.ММ.ГГГГ. По сведениям индивидуального (персонифицированного) учета на дату обращения за назначением пенсии стаж отражен по ДД.ММ.ГГГГ. На основании имеющихся документов истцу на день обращения ДД.ММ.ГГГГ Отделением установлен следующий стаж: страховой стаж - 28 лет 8 месяцев 15 дней (при требуемом не менее 25 лет); стаж работы на лесозаготовках и лесосплаве - 5 лет 11 месяцев 13 дня (при требуемом не менее 12 лет 6 месяцев); стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера - 27 лет 4 месяца 25 дней; величина индивидуального пенсионного коэффициента - 61,445. Период работы ФИО1 в ТОО «<данные изъяты>» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не включен в стаж работы на лесозаготовках и лесосплаве в связи с отсутствием документального подтверждения постоянной занятости истца в течение полного рабочего дня на выполнении работ, предусмотренных Списком № (непосредственно на лесозаготовках), что подтверждено сведениями индивидуального (персонифицированного) учета, архивными справками, запрошенными отделением по факту льготной работы. Так, согласно архивной справке № от ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 принят ДД.ММ.ГГГГ в <данные изъяты>, 26 апреля направлен на раскряжевку дров. Согласно Списку № в льготный стаж включается профессия раскряжевщик, который занят в едином процессе лесозаготовки. Далее, ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 переведен из кочегаров котельной в <данные изъяты> штабелевщиком древесины. С ДД.ММ.ГГГГ истец направлен обрубщиком сучьев на верхний склад, ДД.ММ.ГГГГ направлен на нижний склад штабелевщиком. ДД.ММ.ГГГГ направлен на нижний склад на сортировку сортиментов. Отделением также не приняты в стаж работы на лесозаготовках и лесосплаве период работы в ООО «<данные изъяты>», в которых не указан код особых условий труда «27-7». Сведения, содержащиеся в выписке из лицевого счета застрахованного лица, не подтверждают работу истца в особых условиях в спорные периоды работы в ООО <данные изъяты>». Достоверность указанных сведений не оспорена истцом. Вместе с тем, доказывание характера и условий труда является обязательным, так как действующее пенсионное законодательство не позволяет принять решение о праве лица на досрочное пенсионное обеспечение в связи с работой во вредных или тяжелых условиях труда в отсутствие доказательств соответствующих условий работы. Иных документов, подтверждающих работу ФИО1 на должностях, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, а также занятость в едином технологическом процессе не менее 80% рабочего времени на лесозаготовках и лесосплаве, в Отделение не представлено. С учетом вышеизложенного Отделение просит в исковых требованиях ФИО1 отказать в полном объеме в связи с их необоснованностью и незаконностью.

Свидетель Свидетель №1 суду пояснил, что вместе с истцом работали в ТОО «<данные изъяты>» до 1997 года раскряжевщиками. С 1998 года работали в ООО «<данные изъяты>», он был бригадиром, а ФИО1 раскряжевщиком. Работая на нижнем складе, они разделывали древесину, которую привозили хлыстами.

Свидетель Свидетель №2 суду показал, что, начиная с 1982 года, он, как и другие работники, в том числе, ФИО1, работали в <данные изъяты> леспромхозе. Менялось лишь название предприятия, а работа была одна и та же. Из старого предприятия в новое переводили всех работником списочным составом. До 1997 года работали в ТОО «<данные изъяты>», с 1998 года – в ООО «<данные изъяты>». Он работал мастером нижнего склада, а ФИО1 всегда работал раскряжевщиком. Поскольку не было промежуточных складов, разделку древесины производили на нижнем складе, её привозили хлыстами с верхнего склада.

Заслушав истца и его представителя, допросив свидетлей, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему мнению.

Согласно Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

В соответствии с пунктом 7 части 1 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 «О страховых пенсиях» (далее – Федеральный закон «О страховых пенсиях») право на досрочное назначение пенсии по старости имеют мужчины по достижении возраста 55 лет, если они проработали не менее 12 лет 6 месяцев в качестве рабочих, мастеров (в том числе старших) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования, и имеют страховой стаж не менее 25 лет.

В силу части 2 статьи 33 Федерального закона «О страховых пенсиях» лицам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера или не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеющим необходимый для досрочного назначения страховой пенсии по старости, предусмотренной пунктами 1 - 10 и 16 - 18 части 1 статьи 30 настоящего Федерального закона, страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, возраст, установленный для досрочного назначения указанной пенсии, уменьшается на пять лет.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу Федерального закона «О страховых пенсиях», засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии. Такие периоды могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (части 3, 4 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях»).

Подпунктом «д» пункта 1 Постановления Правительства Российской Федерации от 16.07.2014 № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» установлено, что при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим в качестве рабочих, мастеров (в том числе старших) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве применяется: Список профессий и должностей рабочих и мастеров (в том числе старших), занятых непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве (включая обслуживание механизмов и оборудования), пользующихся правом на пенсионное обеспечение в соответствии с пунктом «ж» статьи 12 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР», утвержденный Постановлением Правительства Российской Федерации от 24.04.1992 № 273 «Об утверждении Списка профессий и должностей рабочих и мастеров, занятых непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, пользующихся правом на пенсию в связи с особыми условиями труда» (далее - Список № 273).

Названным Списком предусмотрено, что право на досрочную пенсию имеют раскряжевщики, обрубщики сучьев, штабелевщики.

Согласно примечанию к Списку перечень профессий и должностей распространяется на работников, занятых в едином технологическом процессе лесозаготовок (независимо от вида рубок) и на лесосплаве предприятий лесной промышленности и лесного хозяйства, постоянно действующих лесопунктов, лесничеств, лесозаготовительных участков, независимо от их ведомственной подчиненности.

В соответствии с частью 1 статьи 14 Федерального закона «О страховых пенсиях» при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 Федерального закона «О страховых пенсиях», после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (часть 2 статьи 14 Федерального закона «О страховых пенсиях»).

Частью 3 статьи 14 Федерального закона «О страховых пенсиях» установлено, что при подсчете страхового стажа периоды работы на территории Российской Федерации, предусмотренные статьей 11 Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» могут устанавливаться на основании показаний двух и более свидетелей, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. В отдельных случаях допускается установление стажа работы на основании показаний двух и более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается.

Согласно части 4 статьи 14 Федерального закона «О страховых пенсиях» правила подсчета и подтверждения страхового стажа, в том числе с использованием электронных документов или на основании свидетельских показаний, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 года № 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий.Пунктом 43 названных правил определено, что периоды работы и (или) иной деятельности после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами об уплате соответствующих обязательных платежей, выдаваемыми в установленном порядке территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Аналогичные положения содержатся в пункте 3 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 31 марта 2011 года N 258н.

В соответствии со статьей 1 Федерального закона от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» (далее – Федеральный закон «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования») индивидуальный (персонифицированный) учет - это организация и ведение учета сведений о каждом застрахованном лице для реализации пенсионных прав в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Из положений статьи 3 Федерального закона «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» следует, что целями индивидуального (персонифицированного) учета являются в том числе создание условий для назначения страховой и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица, обеспечение достоверности сведений о стаже и заработке (доходе), определяющих размер страховой и накопительной пенсий при их назначении (абзацы первый – третий статьи 3 Федерального закона от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования»).

В силу пунктов 1, 2 статьи 11 Федерального закона «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» страхователи представляют в органы Пенсионного фонда Российской Федерации по месту их регистрации сведения об уплачиваемых страховых взносах на основании данных бухгалтерского учета, а сведения о страховом стаже - на основании приказов и других документов по учету кадров. Страхователь представляет о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ.

Пенсионный фонд Российской Федерации осуществляет прием и учет сведений о застрахованных лицах в системе индивидуального (персонифицированного) учета, а также внесение указанных сведений в индивидуальные лицевые счета застрахованных лиц в порядке и сроки, которые определяются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти (статья 8.1 Федерального закона «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования»).

На основании статьи 28 Федерального закона «О страховых пенсиях» работодатели несут ответственность за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования. Перед сдачей отчетности предприятия, имеющие льготные профессии, представляют в орган Пенсионного фонда Российской Федерации документы, подтверждающие льготу, персонально по каждому работающему у него по льготной профессии человеку.

По смыслу приведенных нормативных положений, индивидуальный (персонифицированный) учет используется в целях назначения страховой и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица на основе страхового стажа конкретного застрахованного лица и его страховых взносов. Страхователь (работодатель) представляет в Пенсионный фонд Российской Федерации о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ, после получения которых Пенсионный фонд Российской Федерации вносит эти сведения в индивидуальный лицевой счет застрахованного лица. При этом страхователи (работодатели) несут ответственность за достоверность сведений, представляемых ими для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

По общему правилу периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами. Если же документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами), а также по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин), не связанным с виной работника, и восстановить их невозможно, то такие периоды работы могут быть установлены на основании показаний двух или более свидетелей.

Периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае отсутствия в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета данных о периодах работы и (или) иной деятельности, с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и оспаривания достоверности таких сведений гражданином, претендующим на досрочное назначение страховой пенсии по старости, выполнение им такой работы и, как следствие, недостоверность сведений индивидуального (персонифицированного) учета могут быть подтверждены в судебном порядке путем представления гражданином письменных доказательств, отвечающих требованиям статей 59, 60 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации.

В судебном заседании установлено, что ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 обратился в пенсионный орган с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 7 пункта 1 статьи 30, частью 2 статьи 33 Федерального закона «О страховых пенсиях».

Решением от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО1 отказано в назначении досрочной страховой пенсии старости ввиду отсутствия стажа работы на лесозаготовках. Стаж для права на досрочное назначение пенсии по старости составлял 5 лет 11 месяцев 13 дней.

В трудовой книжке ФИО1 имеются записи о трудовой деятельности в должности раскряжевщика на нижнем складе в ТОО «Помоздинолес» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (записи №, 6) и в ООО «<данные изъяты>» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (записи №, 8).

Из архивной справки администрации муниципального района «Усть-Куломский» от ДД.ММ.ГГГГ № следует, что в документах архивного фонда товарищества с ограниченной ответственностью «<данные изъяты>» имеются сведения, что ТОО «<данные изъяты> образовано на базе <адрес> леспромхоза ДД.ММ.ГГГГ, в соответствии с Постановлением главы администрации <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ №. В состав ТОО «<данные изъяты>» входили следующие лесопункты: <адрес>. Предприятие выполняло комплекс лесозаготовительных, лесопиловочных работ. Решением Арбитражного суда Республики Коми 1997 года ТОО «<данные изъяты>» ликвидировано.

Общество с ограниченной ответственностью «<данные изъяты>» организовано ДД.ММ.ГГГГ на основания протокола общего собрания участников ООО «<данные изъяты>». Общество осуществляло лесозаготовительные работы (заготовка, сбыт, вывозка и раскряжевка древесины) (подпункт «б» пункта 3.1 Устава ООО «<данные изъяты>».

Согласно архивной справке от ДД.ММ.ГГГГ № в документах архивного фонда ТОО «<данные изъяты>» имеются следующие сведения о трудовом стаже ФИО1: ДД.ММ.ГГГГ - принят в <адрес> лесопункт (приказ №-к § 4 от ДД.ММ.ГГГГ); 26.04. (так в документе) - направлен на раскряжевку дров (приказ № § 2 от ДД.ММ.ГГГГ), значится ФИО1.; ДД.ММ.ГГГГ - переведен кочегар котельной в <адрес> лесопункт штабелевщиком древесины (приказ №/к § 3 от ДД.ММ.ГГГГ); ДД.ММ.ГГГГ - направлен обрубщиком сучьев на в/склад (приказ № §4 от ДД.ММ.ГГГГ); ДД.ММ.ГГГГ - направлен обрубщик сучьев в/склада на н/склад штабелевщиком (приказ № §4 от ДД.ММ.ГГГГ); ДД.ММ.ГГГГ - направлен на н/склад на сортировку сортиментов (приказ № §3 от ДД.ММ.ГГГГ). Приказы по личному составу за 1998 г. на хранение не поступали. В карточках ф. Т-2 ФИО1 не обнаружен. В делах по личному составу имеются приказы на предоставление очередных отпусков: очередной отпуск за период работы 1994 - 1995 гг., на 38 р.дн, 05.05. - 20.06. (приказ № § 4 от ДД.ММ.ГГГГ); очередной отпуск 1995 - 1996 гг. на 38 р.дн., 02.09. - 15.10., обрубщику сучьев (приказ № § 2 от ДД.ММ.ГГГГ). В лицевых счетах <адрес> и <адрес> лесопунктов 1995 - 1997 гг. должность не указана. За период работы находился в отпуске без содержания: 28.05. - 01.06. - отпуск без содержания, штабелевщику (приказ № § 2 от ДД.ММ.ГГГГ); 01.07. - ДД.ММ.ГГГГ - отпуск без сохранения, на 20 дней, чокеровщику (приказ № § 4 от ДД.ММ.ГГГГ); с ДД.ММ.ГГГГ до особого распоряжения, отпуск без сохранения, чокеровщику (приказ № § 3 от ДД.ММ.ГГГГ); 18.07. - 31.07. - отпуск без сохранения на 12 дней, сортировщику н/склада (приказ № § 2 от ДД.ММ.ГГГГ); 14.12 - 15.12. - отпуск без сохранения на 2 дня, раскряжевщику (приказ № § 1 от ДД.ММ.ГГГГ).

В страховой стаж и стаж работы на лесозаготовках и лесосплаве включаются периоды работы и (или) иной деятельности при условии начисления и уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации (часть 1 статьи 11 Федерального закона «О социальных пенсиях» и пункт 2 Правил №).

За время отпусков без сохранения заработной платы не начисляется заработная плата, и, следовательно, не взимаются страховые взносы, в связи с чем отпуска без сохранения в страховой стаж и стаж работы на лесозаготовках и лесосплаве не включается.

Таким образом, отпуска без сохранения заработной платы, предоставленные ТОО <данные изъяты>» ФИО1 в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ - ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не подлежат включению в страховой стаж и стаж работы на лесозаготовках и лесосплаве.

Работа в должности раскряжевщика на нижнем складе в ООО «<данные изъяты> в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ подтверждается плановыми заданиями бригады нижнего склада, удостоверениями о повышении квалификации, нарядами по подготовке работы (л.д. 14-102).

По сведениям истца и показаниям свидетелей ФИО1 работал раскряжевщиком леса круглогодично в составе бригады. Результат труда учитывался по бригаде в целом. Он осуществлял работу на нижнем складе, в его обязанности входило: раскряжевка леса на сортимент по сегментам, поперечная распиловка (раскряжевка) долготья на коротье после предварительной разметки, раскряжевка бензопилами хлыстов и бревен на круглые сортименты, оторцовка комлей, разметка и распиловка кряжей (бревен) бензопилами на чураки для выработки сортиментов в коротье, раскряжевка осмола, пня и отходов лесозаготовок бензопилами.

Статьей 66 Трудового кодекса предусмотрено, что основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника является трудовая книжка установленного образца, в которую должны работодателем вноситься сведения о выполняемой работником работе, переводах на другую постоянную работу и об увольнении работника.

В трудовой книжке истца имеются следующие сведения: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - работа в качестве раскряжевщика в ТОО «<данные изъяты>»; с ДД.ММ.ГГГГ принят на работу по переводу в качестве раскряжевщика в ООО «<данные изъяты>» (приказ №/к от ДД.ММ.ГГГГ); с ДД.ММ.ГГГГ переведен вальщиком верхнего склада (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ). В случае разногласий сведений, содержащихся в трудовой книжке и архивных справках, суд отдает предпочтение сведениям, содержащимся в трудовой книжке, поскольку на работодателя возложена обязанность по надлежащему ведению документооборота в организации, и отсутствие каких-либо приказов не должно влиять на право гражданина.

Кроме того, суд отмечает, что технологический процесс заготовки леса включает лесосечные работы, вывозку леса и работы на промышленных складах. Это подготовка к валке, трелевка (подвозка и вывозка) древесины с лесосек к промежуточным складам, разделка древесины, в том числе раскряжевка хлыстов на сортименты, окорка круглого леса, штабелевка древесины. Ее вывозка на нижние склады или погрузочные пункты для отправки потребителю. Как установлено судом, в частности по показаниям свидетелей, заготовка леса в оспариваемые периоды в ТОО «<данные изъяты>» и ООО «<данные изъяты>» производилась на верхних складах, откуда лес вывозился в хлыстах на нижний склад, где происходила его разделка. Таким образом, при отсутствии иных доказательств, в данном случае свидетелями подтверждается не характер работы, а действующий процесс лесозаготовок.

В связи с изложенным, решение пенсионного органа № от ДД.ММ.ГГГГ в части не включения периодов работы в ТОО «<данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ за исключением периодов отпусков без сохранения заработной платы (с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ - ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ) и в ООО «Верхняя Вычегда» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ является незаконным и подлежит отмене.

Таким образом, согласно расчетам с применением программного комплекса, используемого пенсионным органом, на момент обращения истца за назначением трудовой пенсии, при зачете спорных периодов, его стаж работы для права на досрочное назначение страховой пенсии по старости составил более 12 лет 6 месяцев.

С учетом подлежащих включению периодов право на назначение страховой пенсии у истца ФИО1 возникло с момента обращения в пенсионный орган, то есть с ДД.ММ.ГГГГ.

В соответствии со статьей 88 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (далее ГПК РФ) судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела.

В силу статьи 98 ГПК РФ с пенсионного органа в пользу ФИО1 подлежит взысканию государственная пошлина в размере 300 рублей, уплаченная истцом при подаче искового заявления в суд.

Руководствуясь статьями 194-199 ГПК РФ, суд

решил:

Исковые требования Черкасова В.А. к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республике Коми о признании решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости незаконным, возложении обязанности по включению периодов работы в специальный страховой стаж, назначении пенсии с момента обращения удовлетворить в части.

Признать необоснованным решение Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республике Коми от ДД.ММ.ГГГГ № об отказе Черкасову В.А. в назначении страховой пенсии по старости в части невключения в страховой стаж периоды работы в товариществе с ограниченной ответственностью «<данные изъяты>» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ за исключением периодов отпусков без сохранения заработной платы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ - ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и в обществе с ограниченной ответственностью «<данные изъяты>» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности раскряжевщика.

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республике Коми (ИНН 1101471400, ОГРН 1021100513774) включить Черкасову В.А. (паспорт гражданина <данные изъяты>) в специальный стаж работы непосредственно на лесозаготовках в качестве раскряжевщика периоды работы в товариществе с ограниченной ответственностью «<данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ за исключением периодов отпусков без сохранения заработной платы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ - ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и в обществе с ограниченной ответственностью «<данные изъяты>» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республике Коми (ИНН 1101471400, ОГРН 1021100513774) назначить Черкасову В.А. (паспорт гражданина РФ <данные изъяты> досрочно страховую пенсию по старости со дня возникновения права, то есть с ДД.ММ.ГГГГ.

Взыскать с Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республике Коми (ИНН 1101471400, ОГРН 1021100513774) в пользу Черкасова Василия Анатольевича (паспорт гражданина <данные изъяты> <данные изъяты>) расходы по уплате государственной пошлины в размере 300 рублей.

На решение суда может быть подана апелляционная жалоба в Верховный суд Республики Коми через Усть-Куломский районный суд Республики Коми в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Председательствующий: подпись.

Мотивированное решение 05 сентября 2023 года.

Копия верна. Судья О.В. Барбуца