Решение по делу № 2-3828/2019 от 21.11.2019

УИД 21RS0024-01-2019-004890-73

№2-3828/2019

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

18 декабря 2019 года         г.Чебоксары

Калининский районный суд г.Чебоксары Чувашской Республики под председательством судьи Селендеевой М.В., при секретаре судебного заседания Головиной В.Н.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению заместителя прокурора Калининского района г. Чебоксары в интересах Ильиной Олимпиады Анатольевны к ООО «Ягуар» об установлении факта трудовых отношений,

установил:

Заместитель прокурора Калининского района г. Чебоксары Чурбанова Е.А. в интересах Ильиной О.А. обратилась в суд с иском к ООО «Ягуар» об установлении факта трудовых отношений в период с 20.10.2008 по 28.10.2019 в должности <данные изъяты>, просила также считать трудовой договор от 20.10.2008, заключенный между Ильиной О.А. и ООО «Ягуар», расторгнутым с 28.10.2019 по инициативе работника в соответствии с п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ.

Исковые требования мотивированы тем, что на основании трудового договора от 20.10.2008 приказом руководителя ООО «Ягуар» от 20.10.2008 № с 20.10.2008 Ильина (ранее – Петрова) А.О. принята на работу в ООО «Ягуар» на должность <данные изъяты>. В 2016 году истцу предоставлен отпуск по уходу за ребенком по 24.06.2019. По выходу из отпуска по уходу за ребенком – с 25.06.2019 работодателем Ильиной О.А. рабочее место не предоставлено, объемом работы истца не обеспечили, в связи с чем Ильиной О.А. принято решение о расторжении трудовых отношений по собственному желанию. Прокурорской проверкой установлено, что ООО «Ягуар» зарегистрировано по адресу: г. Чебоксары, Хозяйственный проезд, д. 11, однако фактически отсутствует по месту регистрации, хозяйственную деятельность не ведет. Определением Арбитражного суда Чувашской Республики от 14.05.2019 производство по делу о банкротстве ООО «Ягуар» прекращено ввиду отсутствия средств у юридического лица, достаточных для возмещения судебных расходов на проведение процедур, применяемых в деле о банкротстве, в том числе расходов на выплату вознаграждения арбитражному управляющему. Ввиду отсутствия ООО «Ягуар» по месту регистрации истец лишен возможности оформить расторжение трудовых отношений с обществом с внесением записи в трудовую книжку. Заявление от 13.09.2019 об увольнении по собственному желанию с 13.09.2019, отправленное в адрес генерального директора общества Мухина Д.А., возвратилось в адрес истца в связи с невручением адресату. Ильина О.А. обратилась в прокуратуру Калининского района г. Чебоксары для защиты ее прав, поскольку самостоятельно обратиться в суд не имеет возможности ввиду отсутствия юридического образования и денежных средств на оплату юридических услуг, в том числе, по вине работодателя ООО «Ягуар», из-за которого не имеет возможности трудоустроиться.

Истец Ильина О.А., представитель истца - заместитель прокурора Калининского района г. Чебоксары Чурбанова Е.А. в судебном заседании требования поддержали, просили их удовлетворить. Выразили согласие на рассмотрение дела в порядке заочного производства.

Представитель ответчика ООО «Ягуар» в судебное заседание не явился, извещен по адресу места нахождения, извещение вернулось с отметкой почтовой организации об истечении срока хранения, о причинах неявки суду не сообщено.

С согласия стороны истца суд рассмотрел дело в порядке заочного производства.

Суд, заслушав объяснения лиц, участвующих в деле, исследовав письменные доказательства, приходит к следующему.

В соответствии с частью 1 статьи 37 Конституции Российской Федерации труд свободен. Каждый имеет право свободно распоряжаться своими способностями к труду, выбирать род деятельности и профессию.

В соответствии со ст. 15 ТК РФ трудовыми отношениями признаются отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции (работы по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретного вида поручаемой работнику работы), подчинении работника правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором.

Статьей 16 ТК РФ предусмотрено, что трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с настоящим Кодексом.

В силу ч. 1 ст. 45 ГПК РФ прокурор вправе обратиться в суд с заявлением в защиту прав, свобод и законных интересов граждан. Заявление в защиту прав, свобод и законных интересов гражданина может быть подано прокурором только в случае, если гражданин по состоянию здоровья, возрасту, недееспособности и другим уважительным причинам не может сам обратиться в суд. Указанное ограничение не распространяется на заявление прокурора, основанием для которого является обращение к нему граждан о защите нарушенных или оспариваемых социальных прав, свобод и законных интересов в сфере трудовых (служебных) отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений.

Согласно выписке из ЕГРН по состоянию на 18.12.2019 ООО «Ягуар» находится по адресу: г. Чебоксары, Хозяйственный пр., д. 11, в п. 11 выписки имеется отметка о том, что указанные сведения недостоверны. 21.01.2019 Инспекцией Федеральной налоговой службы по г. Чебоксары принято решение о предстоящем исключении ООО «Ягуар» из ЕГРЮЛ (раздел 32 выписки).

Судом установлено, что Ильина (ранее – Петрова) О.А. на основании приказа № от 20.10.2008 принята на работу в ООО «Ягуар» на должность <данные изъяты> с 20.10.2008, о чем сделана отметка в трудовой книжке.

В подтверждение наличия трудовых отношений между ООО «Ягуар» и Ильиной О.А. также представлен трудовой договор, согласно которому Петрова О.А. принята на работу в ООО «Ягуар» на должность бухгалтера с 20.10.2008 на полный рабочий день, установлен режим работы по пятидневной рабочей неделе с окладом 8 000 руб.

В связи заключением брака Петровой О.А. присвоена фамилия Ильина, что подтверждается свидетельством о заключении брака.

Определением Арбитражного суда Чувашской Республики от 14.05.2019 прекращено производство по делу №А79-11743/2017 по заявлению ООО «Ягуар» о признании его несостоятельным (банкротом) ввиду отсутствия у должника имущества с денежных средств, достаточных для погашения расходов по делу о банкротстве и выплаты вознаграждения арбитражному управляющему.

26.09.2019 Ильина О.А. совместно с ФИО7 и ФИО8 обратились в адрес прокуратуры Калининского района г. Чебоксары с коллективным заявлением о защите нарушенных прав путем подачи в их интересах искового заявления в суд.

Согласно письму Центра ПФР в Чувашской Республики – Чувашии от 25.10.2019, адресованного в адрес прокуратуры Калининского района г. Чебоксары, в региональной базе данных на застрахованное лицо Ильину О.А. имеются сведения, составляющие пенсионные права, предоставленные страхователем ООО «Ягуар» в период с 01.01.2009 по 31.12.2016 и далее с января 2017 года по октябрь 2017 года.

В силу ч. 1 т. 264, ст. 265 ГПК РФ суд устанавливает факты, от которых зависит возникновение, изменение, прекращение личных или имущественных прав граждан, организаций.

Суд устанавливает факты, имеющие юридическое значение, только при невозможности получения заявителем в ином порядке надлежащих документов, удостоверяющих эти факты, или при невозможности восстановления утраченных документов.

В силу п. 3 ст. 77 ТК РФ одним из оснований прекращения трудового договора является расторжение трудового договора по инициативе работника (ст. 80 ТК РФ);

Ст. 80 ТК РФ установлено, что работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.

По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.

В ст. 84.1 ТК РФ указано, что прекращение трудового договора оформляется приказом (распоряжением) работодателя.

Днем прекращения трудового договора во всех случаях является последний день работы работника, за исключением случаев, когда работник фактически не работал, но за ним, в соответствии с настоящим Кодексом или иным федеральным законом, сохранялось место работы (должность).

Запись в трудовую книжку об основании и о причине прекращения трудового договора должна производиться в точном соответствии с формулировками настоящего Кодекса или иного федерального закона и со ссылкой на соответствующие статью, часть статьи, пункт статьи настоящего Кодекса или иного федерального закона.

13.09.2019 Ильиной О.А. в адрес генерального директора ООО «Ягуар» Мухина Д.А. направлено заявление об увольнении по собственному желанию с 13.09.2019, которое 14.10.2019 возвращено отправителю в связи с неудачной попыткой вручения.

С указанной датой (14.10.2019) истец связывает начало течения двухнедельного срока, установленного ст. 80 ТК РФ, в связи с чем просит установить факт трудовых отношений с 20.10.2008 по 28.10.2019.

Таким образом, суд приходит к выводу, что Ильиной О.А. исчерпаны все способы прекращения трудовых отношений с ООО «Ягуар» во внесудебном порядке, однако ввиду отсутствия сведений о фактическом местонахождении работодателя ООО «Ягуар» у истца отсутствует возможность реализации своего законного права на увольнение.

В связи с изложенным, суд устанавливает факт трудовых отношений между Ильиной О.А. и ООО «Ягуар» в период с 20.10.2008 по 28.10.2019, при том, что ответчиком в нарушение ст. 56 ГПК РФ указанные обстоятельства не оспорены, и удовлетворяет заявленные требования об установлении факта трудовых отношений Ильиной О.А. и ООО «Ягуар» с 20.10.2008 по 28.10.2019 в должности <данные изъяты> и расторжении трудового договора между ООО «Ягуар» и Ильиной О.А. с 28.10.2019 по инициативе работника в соответствии с п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194 – 199, 235, 264-265, 321 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации,

решил:

Установить факт трудовых отношений между обществом с ограниченной ответственностью «Ягуар» (ИНН 2127006416) и Ильиной (ранее – Петровой) Олимпиадой Анатольевной, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, в период с 20 октября 2008 года по 28 октября 2019 года в должности <данные изъяты>.

Считать трудовой договор от 20 октября 2008 года, заключенный между обществом с ограниченной ответственностью «Ягуар» (ИНН 2127006416) и Ильиной (ранее – Петровой) Олимпиадой Анатольевной, расторгнутым с 28 октября 2019 года по инициативе работника в соответствии с п. 3 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса Российской Федерации.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения

Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный Суд Чувашской Республики через Калининский районный суд г.Чебоксары в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья М.В. Селендеева

Мотивированное решение изготовлено 23 декабря 2019 года.