Решение по делу № 2-4788/2017 от 26.06.2017

Дело № 2-1-4788/2017

Решение

Именем Российской Федерации

25.07.2017 года город Энгельс

Энгельсский районный суд Саратовской области в составе:

председательствующего судьи Лаврова Д.А.,

при секретаре судебного заседания Дубровиной М.В.,

с участием процессуального истца Хворостенко Ю.В., материальный истец Мирза Л.Т.,

рассмотрел в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора Екатериновского района Саратовской области в интересах Кузнецов П.В., Назаров Е.А., Данкова И.Л., Мирза Л.Т., Дрякин В.В., Данков В.С., Дрякин Т.В., Антонов С.Н., Королев И.А., Чулкова Т.Ю., Алексеева В.А., Алексеев В.Ю. к обществу с ограниченной ответственностью «Агро-Волга» о компенсации за неиспользованный отпуск,

установил:

Прокурор Екатериновского района обратился в суд в интересах Кузнецов П.В., Назаров Е.А., Данкова И.Л., Мирза Л.Т., Дрякин В.В., Данков В.С., Дрякин Т.В., Антонов С.Н., Королев И.А., Чулкова Т.Ю., Алексеева В.А., Алексеев В.Ю. с иском к обществу с ограниченной ответственностью «Агро-Волга» о компенсации за неиспользованный отпуск.

В обоснование своих требований указывает, что Прокуратурой Екатериновского района на основании поступления обращений Кузнецов П.В.. Назаров Е.А., Мирза Л.Т., Дрякин В.В. коллективного обращения, в котором также стоят подписи Данкова И.Л., Данков В.С., Дрякин Т.В., Антонов С.Н., Королев И.А., коллективного обращения, в котором также стоят подписи Чулкова Т.Ю., Алексеев В.Ю., Алексеева В.А., являющихся бывшими работниками общества с ограниченной ответственностью «Агро-Волга» (далее - ООО «Агро-Волга») проведена проверка исполнения трудового законодательства. В ходе проверки установлено, что ООО «Агро-Волга» в соответствии с п.
1.4 Устава является юридическим лицом. Согласно п. п. 1.6, 2.1 обществом с
ограниченной ответственностью признается созданное одним или несколькими
лицами хозяйственное Общество, целью деятельности которого являете
осуществление и развитие предпринимательской деятельности и получение
прибыли. На основании ст. 7 Конституции Российской Федерации в Российской Федерации охраняются труд и здоровье людей. Согласно п. 3 ст. 37 Конституции Российской Федерации каждый имеет право на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда. В соответствии со ст. ст. 2, 21 Трудового кодекса РФ (далее - ТК РФ) каждому работнику обеспечивается право на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы, обеспечивающее достойное человека существование для него самого и его семьи, и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда. Согласно ст. 129, ст. 136 ТК РФ заработная плата является вознаграждением за груд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы. Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором. На основании ст. 127 ТК РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска. Согласно приказа о приеме работников № от ДД.ММ.ГГГГ ООО «Агро-Волга» установлено, что: Алексеева В.А. принята на должность птичницы в ООО «Агро-Волга», с которым работник ознакомлен также ДД.ММ.ГГГГ; Алексеев В.Ю. принят на должность водителем в ООО «Агро-Волга», с которым работник ознакомлен также ДД.ММ.ГГГГ; Антонов С.Н. принят на должность механизатором в ООО «Агро-Волга», с которым работник ознакомлен также ДД.ММ.ГГГГ; Данков В.С. принят на должность рабочего птицеводства в ООО «Агро-Волга», с которым работник ознакомлен также ДД.ММ.ГГГГ; Данкова И.Л. принята на должность вахтера в ООО «Агро-Волга», с которым работник ознакомлен также ДД.ММ.ГГГГ; Дрякин В.В. принят на должность водителя в ООО «Агро-Волга», с которым работник ознакомлен также ДД.ММ.ГГГГ; Кузнецов П.В. принят на должность главного ветеринарного врача в ООО «Агро-Волга», с которым работник ознакомлен также ДД.ММ.ГГГГ; Назаров Е.А. принят на должность рабочего птицеводства в ООО «Агро-Волга», с которым работник ознакомлен также ДД.ММ.ГГГГ; Мирза Л.Т. принята на должность продавца в ООО «Агро-Волга», с которым работник ознакомлен также ДД.ММ.ГГГГ Кроме того, проверкой установлено, что на основании приказа № oт ДД.ММ.ГГГГ о приеме работника на работу Чулкова Т.Ю. назначена не должность птичницы в ООО «Агро-Волга». С данным приказом работник ознакомился также ДД.ММ.ГГГГ На основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ о приеме работников на работу Королев И.А. назначен на должность рабочего в ООО «Агро-Волга». С данным приказом работник ознакомился также ДД.ММ.ГГГГ На основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ о приеме работника на работу Дрякин Т.В. назначена на должность рабочего птицеводства в ООО «Агро-Волга». С данным приказом работник ознакомился также ДД.ММ.ГГГГ Также проведенной проверкой установлено, что указанные лица прекратили осуществление трудовой деятельности по собственному желанию в ООО «Агро-Волга», а именно: Алексеева В.А. уволена на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ, изданного на основании заявления работника от ДД.ММ.ГГГГ; Алексеев В.Ю. уволен на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ, изданного на основании заявления работника от ДД.ММ.ГГГГ; Антонов С.Н. уволен на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ, изданного на основании заявления работника от ДД.ММ.ГГГГ; Данков В.С. уволен на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ, изданного на основании заявления работника от ДД.ММ.ГГГГ; Данкова И.Л. уволена на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ, изданного на основании заявления работника от ДД.ММ.ГГГГ; Дрякин В.В. уволен на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ, изданного на основании заявления работника от ДД.ММ.ГГГГ; Кузнецов П.В. уволен на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ, изданного на основании заявления работника от ДД.ММ.ГГГГ; Назаров Е.А. уволен на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ, изданного на основании заявления работника от ДД.ММ.ГГГГ; Мирза Л.Т. уволена на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ, изданного на основании заявления работника от ДД.ММ.ГГГГ; Чулкова Т.Ю. уволена на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ, изданного на основании заявления работника от ДД.ММ.ГГГГ; Королев И.А. уволен на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ, изданного на основании заявления работника от ДД.ММ.ГГГГ; Дрякин Т.В. уволена на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ, изданного на основании заявления работника от ДД.ММ.ГГГГ Вместе с тем, при прекращении трудовых договоров с указанными лицами в нарушение требований трудового законодательства выплата всех сумм, причитающихся работникам от работодателя, не произведена ни в день увольнения работника ни на следующий день, ни на момент проверки. Так, по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ у ООО «Агро-Волга» в отношении вышеперечисленных лиц имеется задолженность по компенсации за неиспользованные отпуска на общую сумму в размере 93 468 рублей 19 копеек, а именно в отношении: Алексеева В.А. на сумму 7 193 рублей 34 копейки; Алексеев В.Ю. на сумму 8 149 рублей 05 копейки; Антонов С.Н. на сумму 8 622 рублей 32 копейки; Данков В.С. на сумму 6 129 рублей 27 копеек; Данкова И.Л. на сумму 6 204 рублей 18 копеек; Дрякин В.В. на сумму 19 714 рублей 52 копейки; Кузнецов П.В. на сумму 13 558 рублей 38 копейки; Назаров Е.А. на сумму 6 726 рублей 05 копеек; Мирза Л.Т. на сумму 6 689 рублей 48 копеек; Чулкова Т.Ю. на сумму 5 877 рублей 48 копеек; Королев И.А. на сумму 3 457 рублей 82 копейки; Дрякин Т.В. на сумму 1 146 рублей 30 копейки. Наличие задолженности по компенсации за неиспользованные отпуска подтверждается информацией работодателя. В соответствии с 5.1. Устава ООО «Агро-Волга», Общество осуществляет свою хозяйственную деятельность на принципах полного хозяйственного расчета, несет ответственность за результаты своей хозяйственной деятельности, за выполнение взятых на себя обязательств перед трудовым коллективом согласно действующему законодательству. Кроме того, в адрес руководителя вышеуказанного предприятия вносилось несколько представлений об устранении нарушений трудового законодательства, однако мер по выплате образовавшихся задолженностей не предпринято.

В судебном заседании представитель процессуального истца Хворостенко Ю.В., материальный истец Мирза Л.Т. исковые требования подержали, дали пояснения, аналогичные доводам искового заявления.

Материальные истцы Кузнецов П.В., Назаров Е.А., Данкова И.Л., Дрякин В.В., Данков В.С., Дрякин Т.В., Антонов С.Н., Королев И.А., Чулкова Т.Ю., Алексеева В.А., Алексеев В.Ю., представитель ответчика ООО «Агро-Волга» в судебное заседание не явились, извещены в установленном законом порядке, об уважительности причин неявки суду не сообщили, ходатайств об отложении не поступило.

С учетом мнения прокурора, руководствуясь ст. 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд определил рассмотреть дело в отсутствие не явившихся лиц.

Суд, заслушав пояснения представителя процессуального истца Хворостенко Ю.В., материального истца Мирза Л.Т., исследовав письменные материалы дела, оценив представленные сторонами доказательства в их совокупности, приходит к следующему.

В силу положений ст. 123 Конституции Российской Федерации и ст.ст. 12, 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации правосудие по гражданским делам осуществляется на основе состязательности и равноправия сторон, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Доказательства представляются сторонами и другими лицами, участвующими в деле, исходя из положений ст. 57 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации.

В силу ч. 3 ст. 37 Конституции Российской Федерации каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, а также право на защиту от безработицы.

Согласно ч. 1 ст. 45 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации прокурор вправе обратиться в суд с заявлением в защиту прав, свобод и законных интересов граждан, неопределенного круга лиц или интересов Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, муниципальных образований. Заявление в защиту прав, свобод и законных интересов гражданина может быть подано прокурором только в случае, если гражданин по состоянию здоровья, возрасту, недееспособности и другим уважительным причинам не может сам обратиться в суд. Указанное ограничение не распространяется на заявление прокурора, основанием для которого является обращение к нему граждан о защите нарушенных или оспариваемых социальных прав, свобод и законных интересов в сфере трудовых (служебных) отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений; защиты семьи, материнства, отцовства и детства; социальной защиты, включая социальное обеспечение; обеспечения права на жилище в государственном и муниципальном жилищных фондах; охраны здоровья, включая медицинскую помощь; обеспечения права на благоприятную окружающую среду; образования.

Статьей 15 Трудового кодекса Российской Федерации предусмотрено, что трудовые отношения - отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции (работы по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретного вида поручаемой работнику работы) в интересах, под управлением и контролем работодателя, подчинении работника правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором.

В соответствии со ст. 16 Трудового кодекса Российской Федерации трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с Трудовым кодексом РФ.

В соответствии со ст. 135 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда. Системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.

В соответствии со ст. 22 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

Согласно ста. 136 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо переводится в кредитную организацию, указанную в заявлении работника, на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором.

В соответствии с ч. 4 ст. 84.1 Трудового кодекса Российской Федерации в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со ст. 140 Трудового кодекса Российской Федерации.

Согласно ч. 1 ст. 127 Трудового кодекса РФ, при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.

Положениями ч. 1 ст. 140 Трудового кодекса РФ предусмотрено, что при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника, Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления работником требования о расчете.

В судебном заседании установлено, что Алексеева В.А. принята на должность птичницы в ООО «Агро-Волга», Алексеев В.Ю. принят на должность водителем в ООО «Агро-Волга», Антонов С.Н. принят на должность механизатором в ООО «Агро-Волга», Данков В.С. принят на должность рабочего птицеводства в ООО «Агро-Волга», Данкова И.Л. принята на должность вахтера в ООО «Агро-Волга», Дрякин В.В. принят на должность водителя в ООО «Агро-Волга», Кузнецов П.В. принят на должность главного ветеринарного врача в ООО «Агро-Волга», Назаров Е.А. принят на должность рабочего птицеводства в ООО «Агро-Волга», Мирза Л.Т. принята на должность продавца в ООО «Агро-Волга», что подтверждается приказом о приеме работников № от ДД.ММ.ГГГГ ООО «Агро-Волга» На основании приказа № oт ДД.ММ.ГГГГ о приеме работника на работу Чулкова Т.Ю. назначена на должность птичницы в ООО «Агро-Волга». На основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ о приеме работников на работу Королев И.А. назначен на должность рабочего в ООО «Агро-Волга». На основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ о приеме работника на работу Дрякин Т.В. назначена на должность рабочего птицеводства в ООО «Агро-Волга».

Указанные лица прекратили осуществление трудовой деятельности по собственному желанию в ООО «Агро-Волга», а именно: Алексеева В.А. уволена на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ, изданного на основании заявления работника от ДД.ММ.ГГГГ; Алексеев В.Ю. уволен на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ, изданного на основании заявления работника от ДД.ММ.ГГГГ; Антонов С.Н. уволен на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ, изданного на основании заявления работника от ДД.ММ.ГГГГ; Данков В.С. уволен на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ, изданного на основании заявления работника от ДД.ММ.ГГГГ; Данкова И.Л. уволена на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ, изданного на основании заявления работника от ДД.ММ.ГГГГ; Дрякин В.В. уволен на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ, изданного на основании заявления работника от ДД.ММ.ГГГГ; Кузнецов П.В. уволен на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ, изданного на основании заявления работника от ДД.ММ.ГГГГ; Назаров Е.А. уволен на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ, изданного на основании заявления работника от ДД.ММ.ГГГГ; Мирза Л.Т. уволена на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ, изданного на основании заявления работника от ДД.ММ.ГГГГ; Чулкова Т.Ю. уволена на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ, изданного на основании заявления работника от ДД.ММ.ГГГГ; Королев И.А. уволен на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ, изданного на основании заявления работника от ДД.ММ.ГГГГ; Дрякин Т.В. уволена на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ, изданного на основании заявления работника от ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно справке ООО «Агро-Волга» от ДД.ММ.ГГГГ задолженность по компенсации за неиспользованные отпуска составляет в отношении: Алексеева В.А. – 7193 рублей 34 копейки; Алексеев В.Ю. - 8149 рублей 05 копейки; Антонов С.Н. - 8622 рублей 32 копейки; Данков В.С. - 6129 рублей 27 копеек; Данкова И.Л. - 6204 рублей 18 копеек; Дрякин В.В. - 19714 рублей 52 копейки; Кузнецов П.В. - 13558 рублей 38 копейки; Назаров Е.А. - 6726 рублей 05 копеек; Мирза Л.Т. на сумму 6689 рублей 48 копеек; Чулкова Т.Ю. на сумму 5877 рублей 48 копеек; Королев И.А. на сумму 3457 рублей 82 копейки; Дрякин Т.В. на сумму 1146 рублей 30 копейки.

Согласно ст. 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанном на всестороннем, полном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств.

Анализируя представленные сторонами доказательства в их совокупности, и исходя из вышеуказанных норм материального права, учитывая конкретные обстоятельства дела, суд приходит к выводу, что исковые требования прокурора Екатериновского района Саратовской области о признании действий по факту невыплаты компенсации за неиспользованные отпуска незаконными и взыскании задолженности подлежат удовлетворению.

В силу ст. 98 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, которые в соответствии со ст. 88 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела.

В соответствии со ст. 103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в федеральный бюджет пропорционально удовлетворенной части исковых требований.

В связи с чем, с ответчика подлежат взысканию государственная пошлина в размере 1238 рублей 84 копейки в доход местного бюджета Энгельсского муниципального района Саратовской области.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 12, 56, 67, 194-199 ГПК РФ, суд

решил:

░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ «░░░░-░░░░░» ░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░.░., ░░░░░░░ ░.░., ░░░░░░░ ░.░., ░░░░░ ░.░., ░░░░░░ ░.░., ░░░░░░ ░.░., ░░░░░░ ░.░., ░░░░░░░ ░.░., ░░░░░░░ ░.░., ░░░░░░░ ░.░., ░░░░░░░░░ ░.░., ░░░░░░░░ ░.░. ░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░.

░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ «░░░░-░░░░░» ░░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░.░. ░ ░░░░░░░ 7193 ░░░. 34 ░░░.; ░░░░░░░░ ░.░. ░ ░░░░░░░ 8149 ░░░. 05 ░░░.; ░░░░░░░ ░.░. ░ ░░░░░░░ 8622 ░░░. 32 ░░░.; ░░░░░░ ░.░. ░ ░░░░░░░ 6129 ░░░. 27 ░░░.; ░░░░░░░ ░.░. ░ ░░░░░░░ 6204 ░░░. 18 ░░░.; ░░░░░░ ░.░. ░ ░░░░░░░ 19714 ░░░. 52 ░░░.; ░░░░░░░░ ░.░. ░ ░░░░░░░ 13558 ░░░. 38 ░░░.; ░░░░░░░ ░.░. ░ ░░░░░░░ 6726 ░░░. 05 ░░░.; ░░░░░ ░.░. ░ ░░░░░░░ 6689 ░░░. 48 ░░░.; ░░░░░░░ ░.░. ░ ░░░░░░░ 5877 ░░░. 48 ░░░.; ░░░░░░░ ░.░. ░ ░░░░░░░ 3457 ░░░. 82 ░░░.; ░░░░░░ ░.░. ░ ░░░░░░░ 1146 ░░░. 30 ░░░.

░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ «░░░░-░░░░░» ░ ░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ 3004 ░░░. 05 ░░░.

░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░.

░░░░░░░░░░░░░░░░░░░░: ░░░░░░░.

░░░░░

░░░░░                         ░.░. ░░░░░░

░░░░░░░░░                     ░.░. ░░░░░░░░░