гр. дело 2-2169/2020
44RS0001-01-2020-003839-06
ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
«20» октября 2020 года
Ленинский районный суд г. Костромы в составе судьи Н.С. Иоффе,
при секретаре судебного заседания И.И.Пухтеевой,
с участием помощника прокурора г. Костромы Арсенина С.В.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора г. Костромы в интересах Маслова А. А. к Акционерному обществу «Костромская верфь» о взыскании компенсации за нарушение сроков выплаты заработной платы,
УСТАНОВИЛ:
Истец обратился в суд с вышеуказанным иском, мотивировав его тем, что прокуратурой города Костромы, на основании обращения заявителя Маслова А.А. проведена проверка соблюдения требований трудового законодательства в части оплаты труда в Акционерном обществе «Костромская верфь» (далее – АО «Костромская верфь»), в ходе которой установлено, что истец состоял с АО «Костромская верфь» в трудовых отношениях, согласно справкам АО «Костромская верфь» перед Масловым А.А. имеется задолженность по заработной плате за декабрь 2019 - 0,20 руб., январь 2020 – 17411,94 руб., февраль 2020 г. – 17154,50 руб., март 2020 – 55245,86 руб., которая до настоящего времени не погашена. В силу п. 18 Положения по оплате труда и премированию рабочих АО «Костромская верфь» заработная плата выплачивается работнику не реже чем каждые полмесяца: 30 числа текущего месяца - за первую половину месяца и 15 числа месяца, следующего за отработаны, окончательный расчет за отработанный месяц. При совпадении дня выплаты с выходным или нерабочим праздничным днем заработная плата выплачивается накануне этого дня. Согласно статье 236 Трудового кодекса Российской Федерации при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. По мнению истца, поскольку сроки выплаты заработной платы нарушены, он в соответствии со ст. 236 ТК РФ имеет право на компенсацию за нарушение сроков выплаты заработной платы. Размер компенсации за задержку заработной платы перед истцом на момент составления иска (08.07.2020) составляет за декабрь 2019 — 0,1 руб., январь 2020 - 947,79 руб., февраль 2020 г. - 741,64 руб., март 2020 - 1637,12 руб., всего -3326,65 руб. Невыплата истцу денежной компенсации за нарушение сроков выплаты заработной платы нарушает право работника на вознаграждение за труд, гарантированное статьей 37 Конституции РФ, трудовым законодательством.
Истец просит взыскать с ответчика АО «Костромская верфь» в свою пользу компенсацию за нарушение сроков выплаты заработной платы за декабрь 2019-0,1 руб., январь 2020 - 947,79 руб., февраль 2020 г. - 741,64 руб., март 2020 - 1637,12 руб., а всего -3326,65 руб.
Определением Свердловского районного суда г. Костромы от 21.08.2020 гражданское дело по указанному иску было передано для рассмотрения по подсудности в Ленинский районный суд г. Костромы.
В судебном заседании помощник прокурора г. Костромы Арсенин С.В. требования искового заявления поддержал по изложенным в нем основаниям, полагал иск обоснованным и подлежащим удовлетворению в полном объеме, не возражал против рассмотрения дела в порядке заочного производства.
В судебное заседание истец Маслов А.А. не явился, просил о рассмотрении дела в его отсутствие.
Представитель ответчика АО «Костромская верфь» в суд не явился, о времени и месте рассмотрения дела был извещен по месту регистрации юридического лица – ..., о чем в материалах дела имеется почтовое уведомление о вручении, ходатайств об отложении не заявлял.
В силу ст. 35 Гражданского процессуального кодекса РФ, лица, участвующие в деле, должны добросовестно пользоваться принадлежащими им процессуальными правами и не злоупотреблять ими.
Лица, участвующие в деле, несут риск совершения или не совершения ими процессуальных действий (ст. 36 Гражданского процессуального кодекса РФ).
Согласно ст. 167 Гражданского процессуального кодекса РФ, лица, участвующие в деле, обязаны известить суд о причинах неявки и представить доказательства уважительности этих причин. Суд вправе рассмотреть дело в случае неявки кого-либо из лиц, участвующих в деле и извещенных о времени и месте судебного заседания, если ими не представлены сведения о причинах неявки или суд признает причины их неявки неуважительными.
Статьей 233 Гражданского процессуального кодекса РФ установлено, что в случае неявки в судебное заседание ответчика, извещенного о времени и месте судебного заседания, не сообщившего об уважительных причинах неявки и не просившего о рассмотрении дела в его отсутствие, дело может быть рассмотрено в порядке заочного производства.
На основании ч. 5 ст. 113 Гражданского процессуального кодекса РФ судебное извещение, адресованное организации, направляется по месту ее нахождения.
В соответствии с п.п. 2 и 3 ст. 54 Гражданского кодекса РФ место нахождения юридического лица определяется местом его государственной регистрации.
В соответствии с п. 63 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 23.06.2015 №25 «О применении судами некоторых положений раздела 1 части первой Гражданского кодекса Российской Федерации» по смыслу п. 1 ст. 165.1 Гражданского кодекса РФ юридически значимое сообщение, адресованное гражданину, должно быть направлено по адресу его регистрации по месту жительства или пребывания либо по адресу, который гражданин указал сам (например, в тексте договора), либо его представителю (п. 1 ст. 165.1 ГК РФ).
При этом необходимо учитывать, что гражданин, индивидуальный предприниматель или юридическое лицо несут риск последствий неполучения юридически значимых сообщений, доставленных по адресам, перечисленным в абзацах первом и втором настоящего пункта, а также риск отсутствия по указанным адресам своего представителя
Сообщения, доставленные по названным адресам, считаются полученными, даже если соответствующее лицо фактически не проживает (не находится) по указанному адресу.
При таких обстоятельствах суд считает, что ответчик надлежащим образом извещен о времени и месте судебного заседания, с согласия помощника прокурора настоящее дело рассматривалось в порядке заочного производства.
Выслушав доводы помощника прокурора, исследовав имеющиеся в деле доказательства, суд приходит к следующему выводу.
В силу ст. 2 Трудового кодекса РФ, исходя из общепризнанных принципов и норм международного права и в соответствии с Конституцией Российской Федерации одним из основных принципов правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений признается, в том числе обеспечение права каждого работника на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы, обеспечивающей достойное человека существование для него самого и его семьи, и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.
В соответствии со ст. 22 Трудового кодекса РФ одной из обязанностей работодателя является выплата в полном размере причитающейся работникам заработной платы в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.
Заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда. Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором (ст.ст. 135-136 Трудового кодекса РФ).
В судебном заседании установлено и подтверждается материалами дела, что истец Маслов А.А. состоял с АО «Костромская верфь» в трудовых отношениях с 21.02.2019 по 02.03.2020.
Согласно справкам АО «Костромская верфь» перед истцом Масловым А.А. имеется задолженность по заработной плате за декабрь 2019 - 0,20 руб., январь 2020 – 17411,94 руб., февраль 2020 г. – 17154,50 руб., март 2020 – 55245,86 руб., которая до настоящего времени не погашена. Доказательств обратного суду не представлено.
В соответствии со ст. 236 Трудового кодекса Российской Федерации при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.
Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность по выплате указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.
Таким образом, имеются основания для взыскания с ответчика в пользу истца Маслова А.А. компенсации за задержку выплаты заработной платы в соответствии со ст. 236 Трудового кодекса Российской Федерации.
Размер компенсации за задержку заработной платы перед истцом Масловым А.А. на 08.07.2020 составляет за декабрь 2019 — 0,1 руб., январь 2020 - 947,79 руб., февраль 2020 - 741,64 руб., март 2020 - 1637,12 руб., а всего 3326,65 руб.
Представленный истцом расчет компенсации судом проверен и признан правильным. Ответчиком каких-либо возражений относительно расчета не представлено.
С учетом изложенного, с АО «Костромская верфь» в пользу Маслова А.А. подлежит взысканию компенсация за задержку выплаты заработной платы в сумме 3326,65 руб.
В соответствии со ст. 103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которой при подаче искового заявления истец освобожден в установленном законом порядке, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в федеральный бюджет пропорционально удовлетворенной части исковых требований.
Поскольку истец освобожден от уплаты государственной пошлины по данному иску, с учетом положений ст. 333.19 Налогового кодекса РФ, с ответчика в доход муниципального образования городского округа город Кострома следует взыскать государственную пошлину в размере 400 руб.
Руководствуясь ст. 194 – ст. 198, 233-235 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования прокурора г. Костромы, действующего в интересах Маслова А. А. к Акционерному обществу «Костромская верфь» о взыскании компенсации за нарушение сроков выплаты заработной платы удовлетворить.
Взыскать с Акционерного общества «Костромская верфь» в пользу Маслова А. А. компенсацию за нарушение сроков выплаты заработной платы в сумме 3 326 (три тысячи триста двадцать шесть) рублей 65 копеек.
Взыскать с Акционерного общества «Костромская верфь» в доход муниципального образования городской округ город Кострома государственную пошлину в размере 400 (четыреста) рублей.
Копию заочного решения направить в адрес ответчика.
Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.
Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.
Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.
Судья /подпись/ Н.С. Иоффе
«Копия верна» судья Н.С.Иоффе
Мотивированное заочное решение изготовлено 20.10.2020