Решение по делу № 2-3737/2023 от 02.06.2023

Гр. дело № 2-3737/11-2023

46RS0030-01-2023-004498-79

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

17 октября 2023 года город Курск

Ленинский районный суд г.Курска в составе:

председательствующего судьи Денисенко Е.В.,

при секретаре Багровой О.О.,

с участием представителя истца Волкова С.А. по ордеру Сергеевой С.В.,

представителя ответчика ОСФР по Курской области по доверенности Юркиной Е.П.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Волкова Сергея Анатольевича к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Курской области об обязании включить периоды работы в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с занятостью на работах с тяжелыми условиями труда,

установил:

Волков С.А. обратился в суд с иском к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Курской области об обязании включить периоды работы в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с занятостью на работах с тяжелыми условиями труда. Требования мотивированы тем, что истец не согласен с решением ОПФР по Курской области от ДД.ММ.ГГГГ. №, которым ему отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости по п. 2 ч. 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», ввиду отсутствия требуемого специального стажа (мужчине в возрасте 55 лет требуется 12 лет 6 месяцев специального стажа, подтверждено 01 год 02 месяца 25 дней; требуется страхового стажа не менее 25 лет, подтверждено 28 лет 02 месяца 13 дней, поскольку в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, не засчитаны спорные периоды работы. Просит с учетом уточнения обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Курской области засчитать ему в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с занятостью на работах с тяжелыми условиями труда периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ в должности <адрес>», с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. в должности <адрес> по фактически отработанному времени в объеме 4 года 4 месяца 7 дней, с ДД.ММ.ГГГГ. в должности <адрес>

Истец Волков С.А. в судебное заседание не явился, о дне, месте и времени слушания дела извещен надлежащим образом, воспользовался правом ведения дела через своего представителя.

Представитель истца Волкова С.А. по ордеру адвокат Сергеева С.В. в судебном заседании исковое заявление с учетом уточнения поддержала в полном объеме по основаниям, указанным в иске, просила удовлетворить.

Представитель ответчика ОСФР по Курской области по доверенности Юркина Е.П. исковые требования не признала по основаниям, указанным в решении пенсионного органа, и просила отказать в их удовлетворении.

Выслушав стороны, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.

В силу ст. 123 Конституции РФ, ст. ст. 12, 56 ГПК РФ гражданское судопроизводство осуществляется на основе равенства и состязательности сторон. Каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений.

Согласно ст. ст. 67, 195 ГПК РФ суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии регулируются вступившим в силу с 01.01.2015 Федеральным законом от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

В соответствии со ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ, право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 65 лет, и женщины, достигшие возраста 60 лет.

На основании ст. 30 указанного Федерального закона страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного ст. 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам (п. 2 ч. 1).

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с ч. 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (ч. 2).

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии (ч. 3).

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (ч. 4).

В целях реализации положений ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ Правительством Российской Федерации 16.07.2014 принято постановление № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение».

В соответствии с данным Постановлением при определении стажа в целях досрочного назначения страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, применяются:

- Список № производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение»;

- Список № производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 № 1173 «Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах», - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до ДД.ММ.ГГГГ (пп. «б» п. 1).

Из приведенных нормативных положений следует, что досрочная страховая пенсия по старости по п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ назначается в том числе мужчинам, проработавшим не менее 12 лет 6 месяцев на работах с тяжелыми условиями труда, предусмотренных соответствующими списками работ, профессий и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 и страхового стажа не менее 25 лет. Законом также предусмотрена возможность назначения им досрочной страховой пенсии по старости с уменьшением общего пенсионного возраста на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы, если они проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока.

Списком №, утвержденным постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10, в разделе XXVII «Строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов», в п. «б» «Руководители и специалисты» под кодом 2290000б-23419 поименованы мастера строительных и монтажных работ.

Согласно разъяснениям, содержащимся в письме Пенсионного фонда Российской Федерации от 19.03.2004 года №06/12600, если по информации, содержащейся в трудовой книжке, из наименования организации и структурного подразделения можно сделать вывод о производстве и выполняемой работе, а наименование профессии или должности прямо предусмотрено Списками № и №, утвержденными Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 №1173 или Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 №10, по периодам работы данной организации и должности, протекавшей до 01.01.1992 года, рекомендовано засчитывать в стаж на соответствующих видах работ без дополнительной проверки, в том числе постоянной занятости в течение полного рабочего дня, учитывая, что до указанной даты работа предприятий отраслей народного хозяйства носила стабильный характер.

Постановлением Госстроя СССР от 03.07.1987 № 131 «Об утверждении квалификационных характеристик должностей руководителей, специалистов и служащих строительных организаций» определено, что к строительной организации относятся: строительно-монтажные тресты, производственные строительно-монтажные объединения, проектно-промышленно-строительные объединения, проектно-строительные объединения, тресты механизации; домостроительные и сельские строительные комбинаты, управления строительства, шахтостроительные, углестроительные и разрезостроительные комбинаты (на правах и со структурой треста); строительно-монтажные управления, передвижные механизированные колонны и другие приравненные к ним организации, на которые распространено действие Положения о социалистическом государственном предприятии; организации, выполняющие работы по сооружению, ремонту и реставрации памятников культуры, мемориальных комплексов и монументально-декоративному оформлению; ремонтно-строительные организации, а также подразделения (бригады, участки) производственных объединений, предприятий, организаций, осуществляющих строительство и капитальный ремонт хозяйственным способом за счет специальных ассигнований на строительство и капитальный ремонт зданий и сооружений, когда указанным объединениям, предприятиям, организациям вышестоящими организациями устанавливается план по труду в строительстве.

В судебном заседании установлено, что ДД.ММ.ГГГГ. Волков С.А. обратился в Государственное учреждение – Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Курске Курской области с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии в связи с занятостью на работах с тяжелыми условиями труда.

    Решением Отделения от ДД.ММ.ГГГГ. № Волкову С.А. было отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости по п. 2 ч. 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», ввиду отсутствия требуемого специального стажа (мужчине в возрасте 55 лет требуется не менее 12 лет 6 месяцев специального стажа по Списку №, подтверждено 01 год 02 месяца 25 дней; требуется страхового стажа не менее 25 лет, подтверждено 28 лет 02 месяца 13 дней).

При этом, в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, наравне с другими периодами не засчитаны период нахождения Волкова С.А. в командировке в связи с производственной необходимостью с ДД.ММ.ГГГГ., так как п. 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.27 и 28 Федерального закона от 17.12.2001г. №173-ФЗ, утв. Постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002г. №516, указанный период работы в стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости не включаются; период работы с ДД.ММ.ГГГГ. в должности <адрес> с ДД.ММ.ГГГГ. в должности «бетонщик» в СМУ АООТ «Курскпромстрой», поскольку указанные профессии Списком № производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по старости на льготных условиях, утвержденному Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991г. № не поименованы; период работы с 13.03.2018г. по 22.03.2019г. в ООО «ГК Промстрой» в должности производителя работ, так как документально не подтверждается, что работа осуществлялась в организации, являющееся общестроительной или специализированной, осуществляющей строительные, монтажные работы, период работы не подтвержден сведениями персонифицированного учета как период льготной работы.

В судебном заседании установлено, что ДД.ММ.ГГГГ. Волков С.А. на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ. принят на работу в <адрес>, откуда уволен по п.1 ст. 29 КЗоТ РФ 14.04.1997г. (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ.).

Согласно архивной справке ОКУ «ГАДЛС Курской области» от ДД.ММ.ГГГГ. №/С, в документах архивного фонда ОАО «Курскпромстрой», в структурном подразделении <адрес> «<адрес>» имеются следующие сведения о трудовом стаже Волкова С.А.: ДД.ММ.ГГГГ. Волков С.А. зачислен на работу постоянно мастером на участок № (приказ о приеме на работу № (дата приказа не указана, так в документе).

В приказе начальника <адрес>» ДД.ММ.ГГГГ № значится: «В связи с производственной необходимостью командировать работников <адрес>» на строительство нефтебазы в м. <адрес> сроком на один месяц со 2 января по ДД.ММ.ГГГГг.: …Волкова С.А.».

В приказе начальника <адрес>» ДД.ММ.ГГГГ № значится: «В связи с производственной необходимостью командировать работников <адрес>» на строительство нефтебазы в м. <адрес> сроком на один месяц с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГг.: …Волкова С.А.».

ДД.ММ.ГГГГ – Волков Сергей Анатольевича переведен – «прежнее место работы – участок № – профессия «мастер», «новое место работы – (не указано, так в документе), профессия «бетонщик 4 разряда» (профессия, так в документе) (приказ (распоряжение) о переводе на другую работу от ДД.ММ.ГГГГ №).

В приказе начальника <адрес>» ДД.ММ.ГГГГ № значится: «В связи с утверждением штатного расписания <адрес>» утвердить следующие замещения должностей и оклады, согласно штатного расписания СМУ-4 АООТ «КПС» с ДД.ММ.ГГГГг.:…9.Мастер – Волков Сергей Анатольевич – 1,3».

В приказе начальника <адрес>» ДД.ММ.ГГГГ № «О назначении ответственных и стропальщиков» значится: «На основании ст. 300 Правил устройства и безопасной эксплуатации г/п кранов назначить ответственными за безопасное перемещение грузов кранами: …мастера Волкова С.А., уд. № от ДД.ММ.ГГГГ.».

В приказе начальника <адрес>» ДД.ММ.ГГГГ №-к/1 значится: «В связи с производственной необходимостью создать комплексную бригаду во главе с бригадиром Орловым А.Ф. со специализированным звеном каменщиков Холодова А.В. с ДД.ММ.ГГГГ на период строительства… Волков С.А. – бетонщик 4 р.» (профессия, так в документе).

ДД.ММ.ГГГГ – Волков Сергей Анатольевич, бетонщик 4 разряда, уволен по ст.29 п.1 КЗоТ РФ – соглашение сторон (приказ (распоряжение) о прекращении трудового договора от ДД.ММ.ГГГГ № (номер приказа (распоряжения), так в документе).

В личных карточках (ф.Т-2) уволенных работников в 1997 году значится Волков Сергей Анатольевич ДД.ММ.ГГГГ года рождения, графах «назначения и перемещения», «увольнение» отражены вышеперечисленные сведения о работе за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности «<адрес>», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности «бетонщик 4 разряда».

В карточках-справках (лицевых счетах) по начислению заработной платы за 1990-1996гг. значится Волков Сергей Анатол. В должности «<адрес> за 1997 г. значится Волков Сергей Алекс. (отчество, так в документе), в должности «<адрес>

Другие работники в карточках-справках (лицевых счетах) по начислению заработной платы за ДД.ММ.ГГГГ гг. с фамилией именем отчеством Волков Сергей Алекс., Волков Сергей Анатол., Волков Сергей Анатольевич не значатся.

Разрешая вопрос об условиях работы истца в спорные периоды и возможности их зачета в стаж работы, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости, суд, исследовав и оценив собранные доказательства в соответствии с требованиями ст. 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, приходит к следующим выводам.

Факт работы истца в спорный период в занимаемой должности никем не оспаривается и подтверждается записями в трудовой книжке, справками, трудовой книжкой, приказами, лицевыми счетами (расчетными листками) за 1990-1997гг., личными карточками формы Т-2.

Из направленности работы организации, в которой осуществлял в спорный период трудовую деятельность истец, являющейся монтажно-строительной организацией, следует характер работы истца в области промышленного строительства.

В силу ст. 12 ГПК РФ правосудие осуществляется на основе состязательности и равноправия сторон. Состязательность предполагает возложение бремени доказывания на сами стороны и снятие по общему правилу с суда обязанности по сбору доказательств. Каждая сторона доказывает те обстоятельства, на которые она ссылается, как на основание своих требований и возражений (ст. 56 ГПК РФ).

На основании вышеуказанных доказательств, суд считает, что истцом подтвержден факт работы в спорные периоды в тяжелых условиях труда.

В соответствии со ст. 66 Трудового кодекса РФ, трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника. В трудовую книжку вносятся сведения о работнике, выполняемой им работе, переводах на другую постоянную работу и об увольнении работника, а также основания прекращения трудового договора и сведения о награждениях за успехи в работе.

В соответствии с Правилами подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утверждённых постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 № 1015, основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Наименование должностей "мастер" и "прораб" в сфере строительства и ремонта зданий, сооружений и иных объектов, в том числе промышленных, гидротехнических, дорожно-мостовых и транспорта в силу Постановления Министерства труда и социального развития труда Российской Федерации от 01 апреля 2003 года № 15 тождественны наименованиям таких должностей, как "мастер строительных и монтажных работ" и "производители работ", как это предусмотрено Списком N 2 от 1991 года.

В спорный период истец работал в должности мастера строительных и монтажных работ. При этом, период работы до ДД.ММ.ГГГГ включен пенсионным органом в бесспорном порядке.

Позицией 2290000б-24441 раздела XXVII "Строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов" Списка N 2 от ДД.ММ.ГГГГ предусмотрено право на досрочное назначение страховой пенсии производителям работ.

Анализируя представленные доказательства в их совокупности с показаниями допрошенных в судебном заседании свидетелей Черкашина Б.В., Тарасова В.П., суд приходит к выводу, что доводы истца о том, что в указанный им спорный период он выполнял работу мастера строительных работ в СМУ-4 треста «Курскпромстрой» (СМУ-4 АООТ «Курскпромстрой») нашли свое подтверждение. Неточное указание наименования должности, в которой протекала работа истца, либо его профессии, не изменяет характер его деятельности и не может ограничивать пенсионные права.

В связи с чем, суд находит требование о включении в его страховой стаж для назначения досрочной страховой пенсии по старости периода работы в качестве мастера в <адрес>» обоснованным и подлежащим удовлетворению.

Вместе с тем, в соответствии с п.5 Разъяснений Министерства труда Российской Федерации № от 22.05.1996г. «О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона «О государственных пенсиях в РСФСР» право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет», а также п.5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002г. №, право на пенсию с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятие выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня.

Согласно п.14 Разъяснений и п.6 Правил, начиная с ДД.ММ.ГГГГг. периоды работы могут исчисляться по фактически отработанному времени.

В связи с тем, что согласно имеющимся в материалах дела документам по выплате заработной платы (лицевым счетам (расчетным листкам) за 1990-1997гг., личным карточкам формы Т-2) в спорные периоды работы Волкова С.А. с ДД.ММ.ГГГГ. в должности <адрес>») имеются месяцы, в которых не выработана норма рабочего времени, указанные периоды подлежат включению в специальный стаж по фактически отработанному времени в объеме 4 года 4 месяца 7 дней.

В соответствии со ст. 167 ТК РФ при направлении работника в служебную командировку ему гарантируются сохранение места работы (должности) и среднего заработка, а также возмещение расходов, связанных со служебной командировкой.

Поэтому периоды направления работника в служебную командировку являются периодами работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.

Из изложенного следует, что периоды нахождения в служебных командировках подлежат включению в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение.

Пункт 5 вышеуказанных Правил, на который имеется ссылка в решении пенсионного органа об отказе во включении спорных периодов в стаж работы истца, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, регулирует порядок подсчета стажа, а не порядок включения в стаж периодов работы.

Таким образом, поскольку Волков С.А. в период с ДД.ММ.ГГГГ работал на строительстве нефтебазы в м. <адрес>, его должностные обязанности мастера не изменялись, заработная плата в спорный период ему выплачивалась как мастеру, указанные периоды подлежат включению в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии.

Суд также не может согласиться с отказом пенсионного органа во включении в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с занятостью на работах с тяжелыми условиями труда периода работы Волкова С.А. с ДД.ММ.ГГГГ. в ООО «ГК Промстрой» в должности производителя работ в связи с отсутствием документального подтверждения того, что работа осуществлялась в организации, являющееся общестроительной или специализированной, осуществляющей строительные, монтажные работы, а также того, что период работы не подтвержден сведениями персонифицированного учета как период льготной работы.

Судом установлено, что ДД.ММ.ГГГГ. Волков С.А. принят на работу в <адрес> (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ.), откуда уволен ДД.ММ.ГГГГ. по инициативе работника по п.3 ч.1 ст. 77 ТК РФ (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ.

Указанное обстоятельство подтверждается приказами, личной карточкой формы Т-2, штатными расписаниями, карточками счета, расчетными листками за 1990-1997гг., личными карточками формы Т-2.

То обстоятельство, что организация, в которой работал истец, осуществляла строительные работы, следует, в том числе из ее наименования, а также Устава ООО «Группа Компаний «Промстрой», выданного ДД.ММ.ГГГГ. свидетельства о допуске к определенному виду или видам работ, которые оказывают влияние на безопасность объектов капитального строительства - №СРО № взамен ранее выданного №СРО №.

Согласно справке, уточняющей льготный характер работы, дающей право на досрочное назначение пенсии <адрес>» от ДД.ММ.ГГГГ. №, выданной на основании приказов, штатного расписания, Волков С.А. работал в <адрес> с ДД.ММ.ГГГГ., при этом данная работа выполнялась им полный рабочий день, полную рабочую неделю с ДД.ММ.ГГГГ

Согласно информации конкурсного управляющего ООО «ГК «Промстрой», Волков С.А. находился в отпусках без сохранения заработной платы в периоды с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ в связи с чем спорный период работы истца с ДД.ММ.ГГГГ. в должности <адрес>» также подлежит включению в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с занятостью на работах с тяжелыми условиями труда.

В соответствии со ст. 98 ГПК РФ с ответчика в пользу истца подлежат взысканию судебные расходы по оплате государственной пошлины в размере 300 рублей.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 194 - 199 ГПК РФ, суд

решил:

Исковые требования Волкова Сергея Анатольевича к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Курской области об обязании включить периоды работы в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с занятостью на работах с тяжелыми условиями труда удовлетворить.

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Курской области засчитать Волкову Сергею Анатольевичу в стаж, дающий право на досрочную страховую пенсию по старости в связи с занятостью на работах с тяжелыми условиями труда период работы с ДД.ММ.ГГГГ. в должности <адрес>»; период работы с ДД.ММ.ГГГГ. в должности <адрес>» по фактически отработанному времени в объеме 4 года 4 месяца 7 дней; период работы с ДД.ММ.ГГГГ. в должности <адрес>

Взыскать с Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Курской области в пользу Волкова Сергея Анатольевича судебные расходы по оплате государственной пошлины в размере 300 (триста) руб. 00 коп.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке путем подачи жалобы в Курский областной суд через Ленинский районный суд г. Курска в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме.

Полное и мотивированное решение стороны могут получить 24 октября 2023 года.

Судья                                         Е.В. Денисенко