Решение по делу № 2-1313/2014 от 14.07.2014

Отметка об исполнении решения Гражданское дело № 2-1313/14

Р Е Ш Е Н И Е Именем Российской Федерации

11 августа 2014 года				Жуковский городской суд Московской области в составе:
Председательствующего судьи						Ивановой Е.А.
При секретаре					Оселедко Е.С.
С участием прокурора
И адвоката
Рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску
(заявлению)			Серегиной Е.В. к ОАО «Авиакомпания Московия» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда,

У С Т А Н О В И Л:

Представитель истца просит взыскать с ответчика задолженность по заработной плате за декабрь 2013 года, май 2014 года в размере ... руб ... коп, проценты (денежную компенсацию) за нарушение сроков выплаты заработной платы в размере ... руб ... коп, компенсацию морального вреда в размере ... руб, расходы по оплате услуг представителя ... рублей.

.

Представитель ответчика исковые требования признал в части взыскания задолженности по заработной плате и компенсации, в части компенсации морального вреда оставил иск на усмотрение суда.

Суд, изучив материалы дела, считает, что заявленные исковые требования подлежат удовлетворению.

Согласно ст.136 ТК РФ, заработная плата должна быть выплачена не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Задолженность работодателя перед работником по заработной за декабрь 2013 года, май 2014 года в размере ... руб ... коп и подтверждена справкой из ОАО «Авиакомпания Московия» / л.д.20/. Что касается компенсации морального вреда, то суд полагает, что заявленные требования отвечают принципу разумности и справедливости и считает возможным взыскать с ответчика компенсацию морального вреда за нарушение трудовых прав истца (ст. 237 ТК РФ) в размере ... рублей, а также расходы по оплате услуг представителя ... рублей.

Согласно ст.236 Трудового кодекса РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении, других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования ЦБ РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Суд соглашается с представленным истцом расчетом размера процентов за задержку заработной платы в сумме ... руб ... коп /л.д.5/. Представитель ответчика указанный расчет не оспаривал.

Таким образом, взысканию с ответчика подлежит задолженность по заработной плате за декабрь 2013 года, май 2014 года в размере ... руб ... коп, проценты (денежная компенсация) за нарушение сроков выплаты заработной платы в размере ... руб ... коп, компенсация морального вреда в размере ... руб, расходы по оплате услуг представителя ... рублей.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 136, 237, 391 ТК РФ, ст.ст. 194-198, 211 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

Взыскать с ОАО «Авиакомпания Московия» в пользу Серегиной Е.В. задолженность по заработной плате за декабрь 2013 года, май 2014 года в размере ... руб ... коп, проценты (денежную компенсацию) за нарушение сроков выплаты заработной платы в размере ... руб ... коп, расходы по оплате услуг представителя ... рублей, компенсацию морального вреда в размере ... руб, а всего взыскать ... руб ... коп.

Взыскать с ОАО «Авиакомпания Московия» госпошлину в доход федерального бюджета в размере ... руб ... коп.

Решение в части взыскания задолженности по заработной плате за декабрь 2013 года, май 2014 года в размере ... руб ... коп подлежит немедленному исполнению.

Решение может быть обжаловано в Мособлсуд через Жуковский городской суд в течение месяца.

Судья: