Решение по делу № 2-159/2015 от 03.08.2015

ОПРЕДЕЛЕНИЕ

о прекращении производства по делу

в связи с утверждением мирового соглашения

ДД.ММ.ГГГГг. <адрес>

Федеральный судья Тляратинского районного суда ФИО4 М-Р. Д.,

с участием помощника прокурора <адрес> ФИО1,

при секретаре ФИО2,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО5 к МКОУ «Междуреченская СОШ» <адрес> о восстановлении работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда,

установил:

истец обратился в суд с иском к ответчику с требованиями о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда, указывая на свое незаконное увольнение представителем ответчика.

В судебном заседании истец ФИО5 предложил представителю ответчика, заключить мировое соглашение, по условиям которого:

истец отказывается от иска в части взыскания заработной платы за время вынужденного прогула превышающей 6000 (шесть тысяч) руб., и компенсации морального вреда, а представитель ответчика обязуется восстановить истца в прежней должности завхоза Междуреченской СОШ <адрес> и выплачивает истцу заработную плату за время вынужденного прогула, то есть 6000 (шесть тысяч) рублей.

Представитель ответчика директор Междуреченской СОШ <адрес> ФИО3 выразил согласие заключить с истцом мировое соглашение на вышеуказанных условиях.

Условия мирового соглашения сторон выражены в адресованном суду совместном заявлении в письменной форме, которое приобщено к делу.

В соответствии с требованиями пунктов 2-3 ст. 173 ГПК РФ истцу и представителю ответчика разъяснены основание порядок и последствия прекращения производства по делу, предусмотренные статьями 220-221 ГПК РФ.

В соответствии с ч. 1 ст. 39 ГПК РФ, стороны вправе окончить дело заключением мирового соглашения. В силу ч. 2 ст. 39 ГПК РФ, судья не утверждает мировое соглашение сторон, если это противоречит закону или нарушает права и законные интересы других лиц.

Учитывая, что мировое соглашение, заключенное сторонами, не противоречит закону, совершено в интересах обеих сторон и выполнение ими условий мирового соглашения не нарушает интересы других лиц, а также мнения помощника прокурора <адрес> ФИО1 не возражавшего против утверждения мирового соглашения, судья считает возможным утвердить мировое соглашение, достигнутое между сторонами.

Руководствуясь ст. ст. 39, 173, 220-221, 224-225, 331-332 ГПК РФ, судья

определил:

утвердить мировое соглашение, заключенное истцом ФИО5 и представителем ответчика – и.о. директора МКОУ «Междуреченская СОШ» <адрес> ФИО3 по которому:

истец отказывается от иска в части взыскания заработной платы за время вынужденного прогула превышающей 6000 (шесть тысяч) руб., и компенсации морального вреда в полном объеме, а представитель ответчика – директор МКОУ «Междуреченская СОШ» <адрес> обязуется восстановить истца в прежней должности завхоза МКОУ «Междуреченская СОШ» <адрес> с ДД.ММ.ГГГГг. и выплачивает ему заработную плату за период вынужденного прогула в сумме 6000 (шесть тысяч) рублей.

Прекратить производство по делу по иску ФИО5 к МКОУ «Междуреченская СОШ» <адрес> о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда.

Разъяснить сторонам, что повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами о том же предмете по тем же основаниям не допускается.

Настоящее определение может быть обжаловано в апелляционном порядке в судебную коллегию по гражданским делам Верховного суда РД через Тляратинский районный суд в течение пятнадцати дней со дня его вынесения.

Судья М-ФИО4

Определение составлено и отпечатано в совещательной комнате.