Решение по делу № 33-21015/2023 от 19.10.2023

03RS0015-01-2023-001927-59

ВЕРХОВНЫЙ СУД

РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН

№ 33-21015/2023 (2-1904/2023)

АПЕЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ

г. Уфа 14 ноября 2023 г.

    Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Республики Башкортостан в составе:

председательствующего Индан И.Я.,

судей Сагетдиновой А.М., Троценко Ю.Ю.,

при секретаре Деркач С.Ю.,

рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Парамонова Андрея Павловича к ПАО «АК ВНЗМ», ОСП «СЗМК ВНЗМ», директору ОСП «СЗМК ВНЗМ» Хаирову Р.Ф. о защите трудовых прав,

по апелляционной жалобе Парамонова Андрея Павловича на решение Салаватского городского суда Республики Башкортостан от 18 августа 2023 г.

Заслушав доклад судьи Верховного Суда Республики Башкортостан Индан И.Я., судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Республики Башкортостан

установила:

Парамонов А.П. обратился в суд с иском к ПАО «АК ВНЗМ», ОСП «СЗМК ВНЗМ», директору ОСП «СЗМК ВНЗМ» Хаирову Р.Ф. о защите трудовых прав. Требования мотивированы тем, что с 2 августа 2011 г. по 10 мая 2023 г. работал в обособленном структурном подразделении "СЗМК ВНЗМ" ПАО «АК ВНЗМ» в качестве электросварщик 6 разряда. С 6 февраля 2023 г. в связи с невыплатой заработной платы, письменно предупредив работодателя, приостановил выполнение трудовых обязанностей, после чего работодатель начислял среднюю заработную плату. 10 мая 2023 г. он уволен в связи с сокращением штата.

Просил с учетом уточнения иска признать приказ от 10 мая 2023 г. незаконным; обязать руководителя предприятия Хаирова Р.Ф. выплатить среднемесячную заработную плату за период с 11 мая 2023 г. по день погашения задолженности по заработной плате согласно статье 142 Трудового кодекса Российской Федерации; взыскать задолженность по заработной плате в размере 1 099 683,15 руб., проценты за просрочку заработной платы с июля 2022 г.

Решением Салаватского городского суда Республики Башкортостан от 18 августа 2023 г. иск удовлетворен частично, постановлено: взыскать с Публичного акционерного общества «АК ВНЗМ» (ОГРН ..., ИНН №...) в пользу Парамонова Андрея Павловича задолженность по заработной плате - 623 013,25 руб., проценты за просрочку выплаты заработной платы - 109 925,35 руб.; в доход местного бюджета государственную пошлину - 10 529,39 руб.

В апелляционной жалобе Парамонов А.П. просит об отмене решения суда по мотиву его незаконности и необоснованности в части. Указывает, что не согласен с расчетом процентов за просрочку выплаты заработной платы - 109 925,35 руб. Кроме того, в резолютивной части неверно указаны его паспортные данные.

Лица, участвующие в деле, надлежащим образом извещены о дате и времени судебного заседания. Участвующие по делу лица также извещались публично путем заблаговременного размещения информации о времени и месте рассмотрения апелляционной жалобы на интернет-сайте Верховного Суда Республики Башкортостан в соответствии со статьями 14, 16 Федерального закона от 22 декабря 2008 г. № 262-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности судов в Российской Федерации». Неявившиеся лица о причинах уважительности неявки не сообщили, в связи с чем, руководствуясь статей 167, 327 ГПК Российской Федерации, судебная коллегия полагает возможным рассмотреть гражданское дело в отсутствие неявившихся лиц.

Решение суда обжаловано только в части взыскания процентов за просрочку выплаты заработной платы - 109 925,35 руб., а также указаны персональных данных истца, в остальной части решение суда не обжаловано, не является предметом проверки суда апелляционной инстанции.

В силу требований статьи 327.1 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации законность и обоснованность решения суда проверяется в пределах доводов апелляционной жалобы.

Проверив и оценив фактические обстоятельства дела и их юридическую квалификацию в пределах доводов апелляционной жалобы в рамках тех требований, которые уже были предметом рассмотрения в суде первой инстанции, обсудив доводы апелляционной жалобы, выслушав лиц, участвующих в деле, судебная коллегия приходит к следующему.

В соответствии со статьей 330 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации основаниями для отмены или изменения решения суда в апелляционном порядке являются: неправильное определение обстоятельств, имеющих значение для дела; недоказанность установленных судом первой инстанции обстоятельств, имеющих значение для дела; несоответствие выводов суда первой инстанции, изложенных в решении суда, обстоятельствам дела; нарушение или неправильное применение норм материального права или норм процессуального права.

В пунктах 2, 3 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 19 декабря 2003 г. № 23 «О судебном решении» разъяснено, что решение является законным в том случае, когда оно принято при точном соблюдении норм процессуального права и в полном соответствии с нормами материального права, которые подлежат применению к данному правоотношению, или основано на применении в необходимых случаях аналогии закона или аналогии права (часть 1 статьи 1, часть 3 статьи 11 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации).

Решение является обоснованным тогда, когда имеющие значение для дела факты подтверждены исследованными судом доказательствами, удовлетворяющими требованиям закона об их относимости и допустимости, или обстоятельствами, не нуждающимися в доказывании (статьи 55, 59 - 61, 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации), а также тогда, когда оно содержит исчерпывающие выводы суда, вытекающие из установленных фактов.

Указанным требованиям решение суда первой инстанции не соответствует и подлежит изменению в части.

Удовлетворяя иск в части взыскания процентов за просрочку выплаты заработной платы, суд первой инстанции указал, что достоверно установлен факт задержки выплаты заработка в полном объеме.

Судебная коллегия соглашается с данными выводами суда первой инстанции, так как они основаны на правильном применении норм материального права, соответствует обстоятельствам дела, представленным доказательствам, которым суд первой инстанции дал надлежащую оценку в соответствии с требованиями статей 12, 56, 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, оснований для иной оценки представленных доказательств судебная коллегия не усматривает.

Доводы апелляционной жалобы сводятся к несогласию с решением суда в части удовлетворения требований о компенсации за задержку выплат в размере 109 925,35 руб.

Данные доводы апелляционной жалобы заслуживают внимания.

Судебная коллегия считает, что указание в резолютивной части решения суда о взыскании указанной суммы – компенсации за задержку выплат в размере 109 925,35 руб., является нарушением норм процессуального права, поскольку резолютивная часть решения суда не соответствует его мотивировочной части.

В мотивировочной части решения суда отсутствуют мотивы, по которым суд пришел к выводам о взыскании спорной суммы, не указан расчет задолженности за каждый из периодов взыскания компенсации, не приведен расчет взысканной суммы в целом.

При этом, исходя из положений статей 67, 71, 195 - 198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации выводы суда о фактах, имеющих значение для дела, не должны быть общими и абстрактными, они должны быть указаны в судебном постановлении убедительным образом со ссылками на нормативные правовые акты и доказательства, отвечающие требованиям относимости и допустимости (статьи 59, 60 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации). В противном случае нарушаются задачи и смысл гражданского судопроизводства, установленные ст. 2 названного кодекса.

Эти требования процессуального закона, как усматривается из текста решения, судом при разрешении спора были выполнены.

Для проверки доводом апелляционной жалобы, судебной коллегией произведен расчет компенсации за задержку выплат.

Как следует из материалов дела и установлено судом, работодателем подтвержден факт наличия задолженности перед истцом по заработной плате за период с июля 2022 г. по июнь 2023 г.; суду представлена справка о задолженности в следующих размерах: за июль 2022 г. - 50 874,96 руб., август 2022 г.- 79 046,68 руб., сентябрь 2022 г.- 237 699,37 руб., октябрь 2022 г.- 56 098,81 руб., ноябрь 2022 г.- 28 873,49 руб., декабрь 2022 г.- 24 076,59 руб., январь 2023 г. - 5 336,78 руб., февраль 2023 г. - 162 153,01 руб., апрель 2023 г. - 117 431,32 руб., май 2023 г. - 215 709,34 руб., июнь 2023 г. - 122 382,80 руб. (том 1 л.д. 219).

Согласно условиям пункта 5.5 трудового договора от 2 августа 2021 г., заработная плата выплачивалась дважды - 30 числа текущего месяца и 15 числа следующего (том 1 л.д. 35-40).

Судебной коллегией в порядке статьи 327.1 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации исследована справка работодателя от 13 ноября 2023 г. № 68, согласно которой установлено, что за выплаты не производились, спарка о задолженности содержит верную информацию о размере долга.

С учетом допущенных работодателем нарушений трудовых прав на своевременное получение заработной платы, подлежали разрешению производные требования о взыскании компенсации за несвоевременную оплату труда в соответствии со статьей 236 Трудового кодекса Российской Федерации, предусматривающими материальную ответственность работодателя за задержку выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику.

Судебной коллегией приводится расчет денежной компенсации в порядке статьи 236 Трудового кодекса Российской Федерации на день вынесения апелляционного определения - 14 ноября 2023 г.; расчет:

Задолженность	Период просрочки			Ставка	Доля ставки	Формула	Проценты
	с	по	дней
50 874,96	01.08.2022	18.09.2022	49	8,00 %	1/150	50 874,96 ? 49 ? 1/150 ? 8%	1 329,53 р.
50 874,96	19.09.2022	23.07.2023	308	7,50 %	1/150	50 874,96 ? 308 ? 1/150 ? 7.5%	7 834,74 р.
50 874,96	24.07.2023	14.08.2023	22	8,50 %	1/150	50 874,96 ? 22 ? 1/150 ? 8.5%	634,24 р.
50 874,96	15.08.2023	17.09.2023	34	12,00 %	1/150	50 874,96 ? 34 ? 1/150 ? 12%	1 383,80 р.
50 874,96	18.09.2023	29.10.2023	42	13,00 %	1/150	50 874,96 ? 42 ? 1/150 ? 13%	1 851,85 р.
50 874,96	30.10.2023	14.11.2023	16	15,00 %	1/150	50 874,96 ? 16 ? 1/150 ? 15%	814,00 р.
79 046,68	01.09.2022	18.09.2022	18	8,00 %	1/150	79 046,68 ? 18 ? 1/150 ? 8%	758,85 р.
79 046,68	19.09.2022	23.07.2023	308	7,50 %	1/150	79 046,68 ? 308 ? 1/150 ? 7.5%	12 173,19 р.
79 046,68	24.07.2023	14.08.2023	22	8,50 %	1/150	79 046,68 ? 22 ? 1/150 ? 8.5%	985,45 р.
79 046,68	15.08.2023	17.09.2023	34	12,00 %	1/150	79 046,68 ? 34 ? 1/150 ? 12%	2 150,07 р.
79 046,68	18.09.2023	29.10.2023	42	13,00 %	1/150	79 046,68 ? 42 ? 1/150 ? 13%	2 877,30 р.
79 046,68	30.10.2023	14.11.2023	16	15,00 %	1/150	79 046,68 ? 16 ? 1/150 ? 15%	1 264,75 р.
237 699,37	01.10.2022	23.07.2023	296	7,50 %	1/150	237 699,37 ? 296 ? 1/150 ? 7.5%	35 179,51 р.
237 699,37	24.07.2023	14.08.2023	22	8,50 %	1/150	237 699,37 ? 22 ? 1/150 ? 8.5%	2 963,32 р.
237 699,37	15.08.2023	17.09.2023	34	12,00 %	1/150	237 699,37 ? 34 ? 1/150 ? 12%	6 465,42 р.
237 699,37	18.09.2023	29.10.2023	42	13,00 %	1/150	237 699,37 ? 42 ? 1/150 ? 13%	8 652,26 р.
237 699,37	30.10.2023	14.11.2023	16	15,00 %	1/150	237 699,37 ? 16 ? 1/150 ? 15%	3 803,19 р.
56 098,81	01.11.2022	23.07.2023	265	7,50 %	1/150	56 098,81 ? 265 ? 1/150 ? 7.5%	7 433,09 р.
56 098,81	24.07.2023	14.08.2023	22	8,50 %	1/150	56 098,81 ? 22 ? 1/150 ? 8.5%	699,37 р.
56 098,81	15.08.2023	17.09.2023	34	12,00 %	1/150	56 098,81 ? 34 ? 1/150 ? 12%	1 525,89 р.
56 098,81	18.09.2023	29.10.2023	42	13,00 %	1/150	56 098,81 ? 42 ? 1/150 ? 13%	2 042,00 р.
56 098,81	30.10.2023	14.11.2023	16	15,00 %	1/150	56 098,81 ? 16 ? 1/150 ? 15%	897,58 р.
28 873,49	01.12.2022	23.07.2023	235	7,50 %	1/150	28 873,49 ? 235 ? 1/150 ? 7.5%	3 392,64 р.
28 873,49	24.07.2023	14.08.2023	22	8,50 %	1/150	28 873,49 ? 22 ? 1/150 ? 8.5%	359,96 р.
28 873,49	15.08.2023	17.09.2023	34	12,00 %	1/150	28 873,49 ? 34 ? 1/150 ? 12%	785,36 р.
28 873,49	18.09.2023	29.10.2023	42	13,00 %	1/150	28 873,49 ? 42 ? 1/150 ? 13%	1 051,00 р.
28 873,49	30.10.2023	14.11.2023	16	15,00 %	1/150	28 873,49 ? 16 ? 1/150 ? 15%	461,98 р.
24 076,59	01.01.2023	23.07.2023	204	7,50 %	1/150	24 076,59 ? 204 ? 1/150 ? 7.5%	2 455,81 р.
24 076,59	24.07.2023	14.08.2023	22	8,50 %	1/150	24 076,59 ? 22 ? 1/150 ? 8.5%	300,15 р.
24 076,59	15.08.2023	17.09.2023	34	12,00 %	1/150	24 076,59 ? 34 ? 1/150 ? 12%	654,88 р.
24 076,59	18.09.2023	29.10.2023	42	13,00 %	1/150	24 076,59 ? 42 ? 1/150 ? 13%	876,39 р.
24 076,59	30.10.2023	14.11.2023	16	15,00 %	1/150	24 076,59 ? 16 ? 1/150 ? 15%	385,23 р.
5 336,78	01.02.2023	23.07.2023	173	7,50 %	1/150	5 336,78 ? 173 ? 1/150 ? 7.5%	461,63 р.
5 336,78	24.07.2023	14.08.2023	22	8,50 %	1/150	5 336,78 ? 22 ? 1/150 ? 8.5%	66,53 р.
5 336,78	15.08.2023	17.09.2023	34	12,00 %	1/150	5 336,78 ? 34 ? 1/150 ? 12%	145,16 р.
5 336,78	18.09.2023	29.10.2023	42	13,00 %	1/150	5 336,78 ? 42 ? 1/150 ? 13%	194,26 р.
5 336,78	30.10.2023	14.11.2023	16	15,00 %	1/150	5 336,78 ? 16 ? 1/150 ? 15%	85,39 р.
162 153,01	01.03.2023	23.07.2023	145	7,50 %	1/150	162 153,01 ? 145 ? 1/150 ? 7.5%	11 756,09 р.
162 153,01	24.07.2023	14.08.2023	22	8,50 %	1/150	162 153,01 ? 22 ? 1/150 ? 8.5%	2 021,51 р.
162 153,01	15.08.2023	17.09.2023	34	12,00 %	1/150	162 153,01 ? 34 ? 1/150 ? 12%	4 410,56 р.
162 153,01	18.09.2023	29.10.2023	42	13,00 %	1/150	162 153,01 ? 42 ? 1/150 ? 13%	5 902,37 р.
162 153,01	30.10.2023	14.11.2023	16	15,00 %	1/150	162 153,01 ? 16 ? 1/150 ? 15%	2 594,45 р.
117 431,32	01.05.2023	23.07.2023	84	7,50 %	1/150	117 431,32 ? 84 ? 1/150 ? 7.5%	4 932,12 р.
117 431,32	24.07.2023	14.08.2023	22	8,50 %	1/150	117 431,32 ? 22 ? 1/150 ? 8.5%	1 463,98 р.
117 431,32	15.08.2023	17.09.2023	34	12,00 %	1/150	117 431,32 ? 34 ? 1/150 ? 12%	3 194,13 р.
117 431,32	18.09.2023	29.10.2023	42	13,00 %	1/150	117 431,32 ? 42 ? 1/150 ? 13%	4 274,50 р.
117 431,32	30.10.2023	14.11.2023	16	15,00 %	1/150	117 431,32 ? 16 ? 1/150 ? 15%	1 878,90 р.
215 709,34	01.06.2023	23.07.2023	53	7,50 %	1/150	215 709,34 ? 53 ? 1/150 ? 7.5%	5 716,30 р.
215 709,34	24.07.2023	14.08.2023	22	8,50 %	1/150	215 709,34 ? 22 ? 1/150 ? 8.5%	2 689,18 р.
215 709,34	15.08.2023	17.09.2023	34	12,00 %	1/150	215 709,34 ? 34 ? 1/150 ? 12%	5 867,29 р.
215 709,34	18.09.2023	29.10.2023	42	13,00 %	1/150	215 709,34 ? 42 ? 1/150 ? 13%	7 851,82 р.
215 709,34	30.10.2023	14.11.2023	16	15,00 %	1/150	215 709,34 ? 16 ? 1/150 ? 15%	3 451,35 р.
122 382,80	01.07.2023	23.07.2023	23	7,50 %	1/150	122 382,80 ? 23 ? 1/150 ? 7.5%	1 407,40 р.
122 382,80	24.07.2023	14.08.2023	22	8,50 %	1/150	122 382,80 ? 22 ? 1/150 ? 8.5%	1 525,71 р.
122 382,80	15.08.2023	17.09.2023	34	12,00 %	1/150	122 382,80 ? 34 ? 1/150 ? 12%	3 328,81 р.
122 382,80	18.09.2023	29.10.2023	42	13,00 %	1/150	122 382,80 ? 42 ? 1/150 ? 13%	4 454,73 р.
122 382,80	30.10.2023	14.11.2023	16	15,00 %	1/150	122 382,80 ? 16 ? 1/150 ? 15%	1 958,12 р.

Итого, сумма процентов по всем задолженностям на день вынесения апелляционного определения - 14 ноября 2023 г. составляет 196 075,09 руб.

При таком положении, решение суда подлежит изменению в части указания суммы процентов за просрочку выплаты заработка, с работодателя следует взыскать денежную компенсацию в порядке статьи 236 Трудового кодекса Российской Федерации на 14 ноября 2023 г. в сумме 196 075,09 руб.

На основании статьи 98 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, с ответчика в доход местного бюджета следует взыскать государственную пошлину - 5 122 руб. (пропорционально удовлетворенной части исковых требований имущественного характера).

Кроме того, следует изменить решение суда в части указания персональных данных истца - вместо указания данных о паспорте (паспорт №... выдан №... г.), указать СНИЛС №...

В остальной части оснований для отмены или изменения решения суда первой инстанции по доводам апелляционной жалобы не имеется.

Руководствуясь статьями 328, 329, 330 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия

определила:

решение Салаватского городского суда Республики Башкортостан от 18 августа 2023 г. изменить в части взыскания с Публичного акционерного общества «АК ВНЗМ» в пользу Парамонова Андрея Павловича процентов за просрочку выплаты заработной платы в размере 109 925,35 руб., в доход местного бюджета государственной пошлины в размере 10 529,39 руб.

Взыскать с Публичного акционерного общества «АК ВНЗМ» (ОГРН №..., ИНН 0277015293) в пользу Парамонова Андрея Павловича (СНИЛС №...) проценты за просрочку выплаты заработной платы на 14 ноября 2023 г. в размере 196 075,09 руб.

Взыскать с Публичного акционерного общества «АК ВНЗМ» (ОГРН №..., ИНН №...) в доход местного бюджета государственную пошлину в размере 5 122 руб.

Исключить из резолютивной части решения того же суда указание данных о паспорте - «паспорт №... выдан №... г.».

В остальной части решение того же суда оставить без изменения.

Председательствующий: Судьи: И.Я. Индан А.М. Сагетдинова Ю.Ю. Троценко

Справка: федеральный судья Халилова Людмила Маркеловна.

Апелляционное определение изготовлено в окончательной форме 15 ноября 2023 г.