Решение по делу № 2-419/2013 (2-5682/2012;) от 24.10.2012

Дело № 2-419/2013

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

22 апреля 2013 года                   город Уфа

Октябрьский районный суд г.Уфы Республики Башкортостан в составе судьи Хаматьяновой Р.Ф.,

при секретаре Баскаковой Т.В.

с участием представителя истца ООО ТД «Башспирт» - Щербанина А.В. (действующего на основании доверенности № от ДД.ММ.ГГГГ),

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Общества с ограниченной ответственностью ТД «Башспирт» к Гришину А.Г., Соколовой Е.В., Стрельниковой Т.С. о взыскании суммы недостачи, взыскании судебных расходов,

У С Т А Н О В И Л :

Общество с ограниченной ответственностью ТД «Башспирт» (далее по тесту ООО ТД «Башспирт») обратилось в суд с иском и просило взыскать с Гришина А.Г., Соколовой Е.В., Стрельниковой Т.С. сумму образовавшейся недостачи в следующем размере : с Соколовой Т.В. - <данные изъяты> руб., с Гришина А.Г. - <данные изъяты> руб., со Стрельниковой Т.С. - <данные изъяты> руб., взыскать с ответчиков расходы по оплате госпошлины <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп.

В обоснование иска истец указал на то, что ДД.ММ.ГГГГ в неспециализированном продовольственном магазине № ООО ТД «Башспирт» (<адрес>) на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ была проведена инвентаризация товаров, тары и наличных денежных средств.

По результатам проведенной инвентаризации было выявлено наличие фактического товара в магазине № на общую сумму <данные изъяты> руб., денежных средств на общую сумму <данные изъяты> руб.

В свою очередь по данным бухгалтерского учета, в магазине числилось товаров на общую сумму <данные изъяты> руб., денежных средств <данные изъяты> руб., что подтверждается сличительной ведомостью от ДД.ММ.ГГГГ.

Таким образом, в соответствии с данными бухгалтерского учета и фактическими результатами проведенной инвентаризации от ДД.ММ.ГГГГ, был выявлен факт наличия недостачи товаров в магазине на общую сумму <данные изъяты> руб., что подтверждается инвентаризационными описями, сличительной ведомостью от ДД.ММ.ГГГГ.

На момент проведения инвентаризации в магазине материально-ответственными лицами являлись следующие работники: Соколова Е.В. (заведующий предприятием розничной торговли), Гришин А.Г. (продавец), Стрельникова Т.С. (продавец).

Соколова Е.В. была принята на должность заведующей предприятием розничной торговли согласно трудовому договору и приказу о приеме на работу № от ДД.ММ.ГГГГ.

Гришин А.Г. была принят на должность продавца согласно трудовому договору и приказу о приеме на работу № от ДД.ММ.ГГГГ.

Стрельникова Т.С. была принята на должность продавца согласно трудовому договору и приказу о приеме на работу № от ДД.ММ.ГГГГ.

В настоящее время вышеуказанные лица не являются работниками ООО ТД «Башспирт».

С Соколовой Е.В. трудовой договор прекращен на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ.

С Гришиным А.Г. трудовой договор прекращен на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ.

Со Стрельниковой Т.С. трудовой договор прекращен на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ.

Должностными инструкциями вышеназванных лиц предусмотрены следующие обязанности:

- осуществлять расчет с покупателем за товары с использованием ККМ (подсчитывать сумму покупки, получить деньги, пробить чек, выдать сдачу, чек и товар покупателю);

- по окончании рабочего дня сдавать денежные средства в кассу магазина;

- обеспечивать сохранность товарно-материальных ценностей, установленного в магазине оборудования и иного имущества общества;

- сообщать заведующему магазином обо всех нештатных ситуациях;

- в случае причинения вреда имуществу организации или возникновению опасности причинения вреда принимать все возможные меры по предотвращению ущерба и минимизации вреда;

- нести ответственность за ненадлежащее исполнение или неисполнение возложенных на него должностных обязанностей, за утрату, порчу и недостачу товаров и иных материальных ценностей в соответствии с действующим законодательством;

- не допускать ошибок в работе и т.д.

Между работодателем ООО ТД «Башспирт» и указанными ранее работниками был заключен договор о полной коллективной (бригадной) ответственности от ДД.ММ.ГГГГ. В указанном договоре стороны согласовали следующие условия:

- коллектив имеет право заявлять работодателю об отводе членов коллектива (бригады), в том числе руководителя коллектива, которые, по их мнению, не могут обеспечить сохранность вверенного коллективу имущества;

- коллектив имеет право знакомиться с отчетами о движении и остатках вверенного коллективу имущества;

- коллектив обязан бережно относиться к вверенному коллективу имуществу и принимать меры по предотвращению ущерба;

- коллектив обязан в установленном порядке вести учет, составлять и своевременно представлять отчеты о движении и остатках вверенного коллективу имущества;

- коллектив обязан своевременно ставить в известность работодателя о всех обстоятельствах, угрожающих сохранности вверенного коллективу имущества;

- коллектив обязан строго соблюдать установленные правила совершения операций с ценностями и их хранения;

- коллектив обязан возмещать суммы допущенных по вине членов бригады недостачи.

ДД.ММ.ГГГГ указанными ранее работниками были написаны заявления о добровольном возмещении суммы причиненного ущерба из заработной платы в размере <данные изъяты> руб. с каждого.

Частично было произведено добровольное возмещение денежными средствами в счет причиненного ущерба в следующих размерах:

- Соколовой Е.В. возмещено <данные изъяты> руб.

- Гришиным А.Г. возмещено <данные изъяты> руб.

- Стрельниковой Т.С. возмещено <данные изъяты> руб.

Учитывая то обстоятельство, что работники добровольно в частичном порядке возместили сумму причиненного ущерба, итоговый размер причиненного ущерба ООО ТД «Башспирт» в рамках проведенной инвентаризации от ДД.ММ.ГГГГ в магазине № составляет <данные изъяты> руб.

В ходе судебного заседания представитель истца ООО ТД «Башспирт» Щербанин А.В. требования поддержал в полном объеме, просил их удовлетворить, по основаниям, изложенным в иске.

Ответчики Соколова Е.В., Гришин А.Г., Стрельникова Т.С. на судебное заседание не явились, извещены надлежащим образом, суд считает возможным с учетом ст. 167 Гражданского процессуального кодекса, рассмотреть дело в отсутствие не явившихся участников процесса.

Выслушав представителя истца, исследовав и оценив материалы настоящего гражданского дела, проверив юридически значимые обстоятельства по делу, суд находит исковые требования подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии со ст.232 ТК РФ сторона трудового договора (работодатель или работник), причинившая ущерб другой стороне, возмещает этот ущерб в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами. Расторжение трудового договора после причинения ущерба не влечет за собой освобождения стороны этого договора от материальной ответственности, предусмотренной настоящим Кодексом или иными федеральными законами.

В соответствии со ст.238 ТК РФ работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб, под которым также понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя.

Согласно ч.1 ст.242 ТК РФ полная материальная ответственность работника состоит в его обязанности возместить причиненный работодателю прямой действительный ущерб в полном размере.

Согласно п.2 ч.1 ст.243 ТК РФ материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба возлагается на работника в случае недостачи ценностей, вверенных ему на основании специального письменного договора или полученных им по разовому договору.

В соответствии со ст.244 ТК РФ письменные договоры о полной индивидуальной или коллективной (бригадной) материальной ответственности (пункт 2 части первой статьи 243 настоящего Кодекса), то есть о возмещении работодателю причиненного ущерба в полном размере за недостачу вверенного работникам имущества, заключаются с работниками, непосредственно обслуживающими или использующими денежные, товарные ценности или иное имущество.

Установлено и из материалов дела следует, что согласно трудовому договору и приказу о приеме на работу № от ДД.ММ.ГГГГ Соколова Е.В. была принята на работу в Уфимское отделение неспециализированный продовольственный магазин № <адрес> ООО ТД «Башспирт» на должность заведующей предприятием розничной торговли с заключением договора о коллективной материальной ответственности.

Согласно трудовому договору и приказу о приеме на работу № от ДД.ММ.ГГГГ Гришин А.Г. принят на работу в Уфимское отделение неспециализированный продовольственный магазин № г. Уфа ООО ТД «Башспирт» на должность продавца с заключением договора о коллективной материальной ответственности.

Согласно трудовому договору и приказу о приеме на работу № ДД.ММ.ГГГГ Стрельникова Т.С. принята на работу в Уфимское отделение неспециализированный продовольственный магазин № г. Уфа ООО ТД «Башспирт» на должность продавца с заключением договора о коллективной материальной ответственности.

ДД.ММ.ГГГГ между ООО ТД «Башспирт» (Работодатель), в лице директора ФИО1, и руководителем коллектива - заведующей неспециализированным продовольственным магазином Соколовой Е.В, членами коллектива - продавцами Гришиным А.Г. и Стрельниковой Т.С. заключен договор о коллективной материальной ответственности, согласно которому:

- коллектив имеет право знакомиться с отчетами о движении и остатках вверенного коллективу имущества;

- коллектив обязан бережно относиться к вверенному коллективу имуществу и принимать меры по предотвращению ущерба;

- коллектив обязан в установленном порядке вести учет, составлять и своевременно представлять отчеты о движении и остатках вверенного коллективу имущества;

- коллектив обязан своевременно ставить в известность работодателя обо всех обстоятельствах, угрожающих сохранности вверенного коллективу имущества;

- коллектив обязан строго соблюдать установленные правила совершения операций с ценностями и их хранения;

- коллектив обязан возмещать суммы допущенных по вине членов бригады недостачи.

Должности, на которые были приняты ответчики и выполняемая ими работа по продаже товарно-материальных ценностей, приему денежных средств поименованы в постановлении Минтруда РФ от 31.12.2002 года №85 «Об утверждении перечней должностей и работ, замещаемых или выполняемых работниками, с которыми работодатель может заключать письменные договоры о полной индивидуальной или коллективной (бригадной) материальной ответственности, а также типовых форм договоров о полной материальной ответственности», а, следовательно, с ответчиками правомерно заключен договор о коллективной материальной ответственности.

В соответствии с ч.1 ст.245 Трудового кодекса РФ при совместном выполнении работниками отдельных видов работ, связанных с хранением, обработкой, продажей (отпуском), перевозкой, применением или иным использованием переданных им ценностей, когда невозможно разграничить ответственность каждого работника за причинение ущерба и заключить с ним договор о возмещении ущерба в полном размере, может вводиться коллективная (бригадная) материальная ответственность.

Содержание трудовых обязанностей продавцов соответствует перечню работ, при выполнении которых может вводится коллективная (бригадная) материальная ответственность (утвержден постановлением Минтруда РФ от 31.12.2002 года №85), а именно: работы по приему и выплате всех видов платежей, по расчетам при продаже (реализации) товаров, продукции и услуг (в том числе не через кассу, через кассу, без кассы через продавца или иного лица, ответственного за осуществление расчетов), работы по приему на хранение, обработке (изготовлению), хранению, учету, отпуску (выдаче) материальных ценностей.

Должностными инструкциями Соколовой Е.В., Гришина А.Г. и Стрельниковой Т.С. предусмотрены следующие обязанности:

- осуществлять расчет с покупателем за товары с использованием ККМ (подсчитывать сумму покупки, получить деньги, пробить чек, выдать сдачу, чек и товар покупателю);

- по окончании рабочего дня сдавать денежные средства в кассу магазины;

- обеспечивать сохранность товарно-материальных ценностей, установленного в магазине оборудования и иного имущества общества;

- сообщать заведующему магазином обо всех нештатных ситуациях;

- в случае причинения вреда имуществу организации или возникновению опасности причинения вреда принимать все возможные меры по предотвращению ущерба и минимизации вреда;

- нести ответственность за ненадлежащее исполнение или неисполнение возложенных на него должностных обязанностей, за утрату, порчу и недостачу товаров и иных материальных ценностей в соответствии с действующим законодательством;

- не допускать ошибок в работе и т.д.

Статьей 247 ТК РФ предусмотрена обязанность работодателя устанавливать размер причиненного ему ущерба и причину его возникновения. До принятия решения о возмещении ущерба конкретными работниками работодатель обязан провести проверку для установления размера причиненного ущерба и причин его возникновения. Истребование от работника письменного объяснения для установления причины возникновения ущерба является обязательным. В случае отказа или уклонения работника от предоставления указанного объяснения составляется соответствующий акт.

В соответствии с п.4 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 16.11.2006 года №52 «О применении судами законодательства, регулирующего материальную ответственность работников за ущерб, причиненный работодателю» к обстоятельствам, имеющим существенное значение для правильного разрешения дела о возмещении ущерба работником, в частности, относятся: отсутствие обстоятельств, исключающих материальную ответственность работника; противоправность поведения (действия или бездействие) причинителя вреда; вина работника в причинении ущерба; причинная связь между поведением работника и наступившим ущербом; наличие прямого действительного ущерба; размер причиненного ущерба; соблюдение правил заключения договора о полной материальной ответственности.

ДД.ММ.ГГГГ в неспециализированном продовольственном магазине № ООО ТД «Башспирт» на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ была проведена инвентаризация товаров, тары и наличных денежных средств.

По результатам проведенной инвентаризации было выявлено наличие фактического товара в магазине № на общую сумму <данные изъяты> руб., денежных средств на общую сумму <данные изъяты> руб.

По данным бухгалтерского учета, в магазине числилось товаров на общую сумму <данные изъяты> руб., денежных средств <данные изъяты> руб., что подтверждается сличительной ведомостью от ДД.ММ.ГГГГ.

В соответствии с данными бухгалтерского учета и фактическими результатами проведенной инвентаризации от ДД.ММ.ГГГГ, был выявлен факт наличия недостачи товаров в магазине на общую сумму <данные изъяты> руб., что подтверждается инвентаризационными описями, сличительной ведомостью от ДД.ММ.ГГГГ.

Приказами директора ООО ТД «Башспирт» ФИО1 от ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ трудовые договора с Соколовой Е.В. (приказ №), Гришиным А.Г (приказ №) и Стрельниковой Т.С. (приказ №) прекращены в соответствии с п.3 ч.1 ст.77 ТК РФ.

ДД.ММ.ГГГГ указанными ранее работниками были написаны заявления о добровольном возмещении суммы причиненного ущерба из заработной платы в размере <данные изъяты> руб. с каждого.

Частично было произведено добровольное возмещение денежными средствами в счет причиненного ущерба в следующих размерах:

- Соколовой Е.В. возмещено <данные изъяты> руб.

- Гришиным А.Г. возмещено <данные изъяты> руб.

- Стрельниковой Т.С. возмещено <данные изъяты> руб.

Работники добровольно в частичном порядке возместили сумму причиненного ущерба, итоговый размер причиненного ущерба ООО ТД «Башспирт» в рамках проведенной инвентаризации от ДД.ММ.ГГГГ в магазине № составляет <данные изъяты> руб.

Трудовой кодекс РФ предполагает при наличии договора о коллективной материальной ответственности вину всех членов коллектива в причинении ущерба, при этом отсутствие своей вины в причинении ущерба должен доказать работник.

В судебном заседании ответчиками не было представлено доказательств того, что ущерб ООО ТД «Башспирт» в виде недостачи товарно-материальных ценностей в неспециализированном продовольственном магазине № ООО ТД «Башспирт» был причинен не по их вине, что недостача образовалась по иным причинам.

Обстоятельств, перечисленных в ст.239 ТК РФ, исключающих материальную ответственность ответчиков, судом не установлено. После инвентаризации ДД.ММ.ГГГГ ответчики написали заявления о добровольном возмещении суммы причиненного ущерба из заработной платы.

Исследованными судом доказательствами подтверждается вина ответчиков в образовании недостачи в неспециализированном продовольственном магазине № ООО ТД «Башспирт», и в соответствии со ст.245 ТК РФ они должны нести полную материальную ответственность за причиненный по их вине ущерб при исполнении трудовых обязанностей.

При таких обстоятельствах иск подлежит удовлетворению, с каждого из ответчиков подлежит взысканию сумма недостачи товарно-материальных ценностей в размере <данные изъяты> руб. в следующем порядке:

- с Соколовой Т.В. - <данные изъяты> руб.

- с Гришина А.Г. - <данные изъяты> руб.

- со Стрельниковой Т.С. - <данные изъяты> руб.

На основании ст.98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны, понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных ч.2 ст.96 ГПК РФ.

Истцом при подаче иска в суд государственная пошлина уплачена в размере <данные изъяты> руб.

Поскольку суд удовлетворяет исковое требование в полном объеме, в соответствии со ст.333.19 Налогового кодекса РФ в пользу истца с ответчиков следует взыскать расходы по уплате государственной пошлины в размере <данные изъяты> руб. пропорционально взысканным суммам в следующем порядке:

- с Соколовой Т.В. - <данные изъяты> руб.

- с Гришина А.Г. - <данные изъяты> руб.

- со Стрельниковой Т.С. - <данные изъяты> руб.

Руководствуясь ст. 194-198 ГПК РФ, суд,

Р Е Ш И Л :

Исковое заявление Общества с ограниченной ответственностью ТД «Башспирт» к Гришину А.Г., Соколовой Е.В., Стрельниковой Т.С. о взыскании суммы недостачи, судебных расходов, удовлетворить.

Взыскать с Соколовой Е.В., ДД.ММ.ГГГГ рождения, уроженки <данные изъяты>, проживающей по адресу : <адрес>, в пользу Общества с ограниченной ответственностью ТД «Башспирт» сумму недостачи товарно-материальных ценностей <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп., расходы по уплате госпошлины <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп., всего взыскать <данные изъяты> ( <данные изъяты>) руб. <данные изъяты> коп.

Взыскать с Гришина А.Г., ДД.ММ.ГГГГ рождения, уроженца <данные изъяты>, проживающего по адресу : <адрес>, в пользу Общества с ограниченной ответственностью ТД «Башспирт» сумму недостачи товарно-материальных ценностей <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп., расходы по уплате госпошлины <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп., всего взыскать <данные изъяты> ( <данные изъяты>) руб. <данные изъяты> коп.

Взыскать со Стрельниковой Т.С., ДД.ММ.ГГГГ рождения, уроженки <данные изъяты>, проживающей по адресу : <адрес>, в пользу Общества с ограниченной ответственностью ТД «Башспирт» сумму недостачи товарно-материальных ценностей <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп., расходы по уплате госпошлины <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп., всего взыскать <данные изъяты> ( <данные изъяты>) руб. <данные изъяты> коп.

Решение может быть обжаловано в Судебную коллегию по гражданским делам Верховного Суда Республики Башкортостан через Октябрьский районный суд города Уфы в течение месяца со дня изготовления решения суда в окончательной форме.

Судья:                                                Р.Ф. Хаматьянова