Решение по делу № 2-3273/2021 от 26.08.2021

Дело № 2-3273/2021 02 декабря 2021 года

29RS0014-01-2021-006211-61

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Ломоносовский районный суд города Архангельска в составе

председательствующего судьи Москвиной Ю.В.,

при секретаре Худякове А.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Архангельске гражданское дело по исковому заявлению Вишневского Иосифа Вицентиевича к Государственному учреждению – Отделению Пенсионного фонда Российской Федерации по Архангельской области и Ненецкому автономному округу о возложении обязанности включить в стаж периоды работы, назначить досрочную страховую пенсию по старости,

установил:

Вишневский И.В. обратился в суд с иском к Государственному учреждению – Отделению Пенсионного фонда Российской Федерации по Архангельской области и Ненецкому автономному округу о возложении обязанности включить в стаж периоды работы, назначить досрочную страховую пенсию по старости.

В обоснование исковых требований указал, что 31 мая 2021 года подал в пенсионный орган заявление о назначении досрочной страховой пенсии по старости. Решением Государственного учреждения – Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Котлас Архангельской области (межрайонного) от 11 июня 2021 года <№> в назначении пенсии ему было отказано. Полагает, что из страхового стажа необоснованно был исключен период работы в арендном предприятии «Житомирское» с 1981 года по 1983 год, из страхового стажа и стажа работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, - период работы в совхозе «Сойгинский» с 17 октября 1989 года по 15 декабря 1992 года, период работы в АО «Сойга» с 01 января 1993 года по 31 декабря 1993 года. Факт работы подтверждается записями в трудовой книжке. Просит обязать ответчика включить в соответствующие виды стажа заявленные периоды работы, назначить ему досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с пунктом 6 части 1 статьи 32 Федерального закона «О страховых пенсиях» с 31 мая 2021 года.

Истец Вишневский И.В. в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещен надлежащим образом, просил рассмотреть дело без его участия.

Представитель ответчика Государственного учреждения – Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по Архангельской области и Ненецкому автономному округу в судебное заседание также не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещены надлежащим образом.

По определению суда дело рассмотрено при данной явке.

Исследовав письменные материалы дела, материалы отказного пенсионного дела истца, суд приходит к следующему.

Судом установлено, что 31 мая 2021 года Вишневский И.В., <Дата> года рождения, обратился в Государственное учреждение – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Котлас Архангельской области (межрайонное) с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости.

Возраст заявителя на дату обращения составил 56 лет 09 месяцев.

В назначении пенсии в соответствии с п. 6 ч. 1 ст. 32 Федерального закона «О страховых пенсиях» истцу было отказано в связи с отсутствием требуемой продолжительности стажа работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера и в связи с недостижением необходимого возраста.

При этом страховой стаж на момент обращения за назначением пенсии составил в полуторном исчислении – 28 лет 11 месяцев 12 дней, стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, в календарном исчислении - 12 лет 07 месяцев 12 дней.

18 июня 2021 года осуществлена государственная регистрация прекращения деятельности Государственного учреждения – Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Котлас Архангельской области (межрайонного) путем реорганизации в форме присоединения к Государственному учреждению – Отделению Пенсионного фонда Российской Федерации по Архангельской области и Ненецкому автономному округу.

Порядок исчисления и назначения пенсии с 01 января 2015 года регулируется Федеральным законом «О страховых пенсиях».

Согласно ст. 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», определяющей условия назначения страховой пенсии по старости, право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).

В силу п. 6 ч. 1 ст. 32 Федерального закона «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии с 01 января 2021 года величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 21,0 мужчинам по достижении возраста 60 лет и женщинам по достижении возраста 55 лет (с учетом положений, предусмотренных приложениями 5 и 6 к настоящему Федеральному закону), если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. Гражданам, работавшим как в районах Крайнего Севера, так и в приравненных к ним местностях, страховая пенсия устанавливается за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере. При этом каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера. Гражданам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев, страховая пенсия назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах. При работе в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, а также в этих местностях и районах Крайнего Севера каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера.

В соответствии с приложением 6 к Федеральному закону «О страховых пенсиях» при возникновении права на страховую пенсию по старости в соответствии с пунктом 6 части 1 статьи 32 данного Федерального закона, в 2019 году срок назначения страховой пенсии установлен не ранее 12 месяцев со дня достижения возраста, по достижении которого возникает право на страховую пенсию по состоянию на 31 декабря 2018 года, в 2020 году срок назначения страховой пенсии установлен не ранее 24 месяцев со дня достижения возраста, по достижении которого возникает право на страховую пенсию по состоянию на 31 декабря 2018 года, в 2021 году срок назначения страховой пенсии установлен не ранее 36 месяцев со дня достижения возраста, по достижении которого возникает право на страховую пенсию по состоянию на 31 декабря 2018 года,

Согласно ч. 3 ст. 10 Федерального закона от 03 октября 2018 года № 350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий» гражданам, которые указаны в части 1 статьи 8, пунктах 19 - 21 части 1 статьи 30, пункте 6 части 1 статьи 32 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» и которые в период с 01 января 2019 года по 31 декабря 2020 года достигнут возраста, дающего право на страховую пенсию по старости (в том числе на ее досрочное назначение) в соответствии с законодательством Российской Федерации, действовавшим до 01 января 2019 года, либо приобретут стаж на соответствующих видах работ, требуемый для досрочного назначения пенсии, страховая пенсия по старости может назначаться ранее достижения возраста либо наступления сроков, предусмотренных соответственно приложениями 6 и 7 к указанному Федеральному закону, но не более чем за шесть месяцев до достижения такого возраста либо наступления таких сроков.

В силу ст. 11 Федерального закона «О страховых пенсиях» в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации. Периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации».

Пунктом 15 Постановления Верховного Суда Российской Федерации от 11 декабря 2012 года № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» предусмотрено, что, рассматривая требования, связанные с порядком подтверждения страхового стажа (в том числе стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости), судам следует различать периоды, имевшие место до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» и после такой регистрации.

Периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (к примеру, архивными). Если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами), а также по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин), не связанным с виной работника, и восстановить их невозможно, то такие периоды работы могут быть установлены на основании показаний двух или более свидетелей. При этом характер работы показаниями свидетелей не подтверждается (пункт 3 статьи 13 Федерального закона № 173-ФЗ).

Периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в силу пункта 2 статьи 13 Федерального закона № 173-ФЗ подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Истец зарегистрирован в системе персонифицированного учета 10 декабря 1998 года.

Спорные периоды работы имели место до регистрации истца в системе обязательного пенсионного страхования.

В трудовой книжке истца имеются записи о том, что 28 марта 1982 года 1981 год засчитан в стаж работы истца в Арендном предприятии «Житомирское», 21 января 1984 года 1982 год засчитан в стаж работы в Арендном предприятии «Житомирское», 22 декабря 1984 года 1983 год засчитан в стаж работы Арендном предприятии «Житомирское», записи внесены на основании протоколов, а также справки арендного предприятия «Житомирское» с. Корчак Житомирского района Житомирской области от 09 июня 1996 года <№>. С 08 мая 1983 года по 07 июня 1985 года истец проходил службу в Советской Армии. 17 октября 1989 года истец принят на работу в совхоз «Сойгинский» в качестве тракториста в животноводство, 15 декабря 1992 года уволен в связи с реорганизацией совхоза в акционерное общество «Сойга», 15 декабря 1992 года принят учредителем и назначен на должность тракториста в животноводстве в АО «Сойга», 03 сентября 1997 года в связи с реорганизацией АО «Сойга» в ООО «Сойга» продолжил работать в качестве тракториста, 07 мая 1998 года уволен в связи с организацией крестьянского хозяйства.

Отказывая во включении в страховой стаж периода работы в Арендном предприятии «Житомирское» в 1981-1983 годах, пенсионный орган ссылается на то, что в дубликате трудовой книжки серии <№>-<№> <№>, дата выдачи 04 сентября 1996 года, запись о данном периоде работы внесена с нарушением Инструкции № 162, а именно: в сведениях о периоде работы отсутствует информация о том, куда и кем принят на работу заявитель, в связи с чем данный период требует документального подтверждения. Управлением был произведен запрос в Главное Управление Пенсионного фонда Украины в Житомирской области о предоставлении справки о стаже, заработной плате и реорганизации учреждения в связи с подтверждением периода работы (исх <№> от 29 июля 2020 года). Согласно сообщению Главного управления Пенсионного фонда Украины в Житомирской области от 19 ноября 2020 года местонахождение арендного предприятия «Житомирское» неизвестно, данные на Вишневского И.В. отсутствуют. Таким образом, факт работы документально не подтвержден.

Для определения права на страховую пенсию по старости лицам, прибывшим из государств-республик бывшего СССР, следует принимать во внимание соответствующие соглашения с Российской Федерацией.

Истец, согласно исковому заявлению, работал в государстве - республике бывшего СССР – Украине. Наибольшее значение при осуществлении пенсионного обеспечения имеют международные договоры, заключенные с государствами - республиками бывшего СССР, в первую очередь, Соглашение от 13 марта 1992 года «О гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения». В преамбуле Соглашения от 13 марта 1992 года подчеркивается особый статус нетрудоспособных лиц в отношении прав на пенсионное обеспечение, которые они приобрели на территории государств-участников Содружества или территориях других республик за период их вхождения в СССР и реализуют на территории государств-участников Соглашения. Пенсионное обеспечение таких лиц рассматривается как обязательство всех государств-участников Содружества. В соответствии с п. 2 ст. 6 Соглашения для установления права на пенсию, в том числе пенсий на льготных основаниях и за выслугу лет, гражданам государств - участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР за время до вступления в силу настоящего Соглашения. При этом пенсионное обеспечение граждан государств - участников настоящего Соглашения и членов их семей осуществляется по законодательству государства, на территории которого они проживают (ст. 1 Соглашения). Что касается государств-участников Содружества, то в соответствии со статьями 9, 10, 11 Соглашения от 13 марта 1992 года указанные государства должны рассматривать вопросы, не урегулированные Соглашением, а также связанные с его применением, путем переговоров; информировать друг друга о действующем пенсионном законодательстве, последующих его изменениях; осуществлять необходимые меры по установлению обстоятельств, имеющих решающее значение для определения права на пенсию и ее размера; принимать на своих территориях без легализации необходимые для пенсионного обеспечения документы, выданные в надлежащем порядке на территории государств-участников Содружества и государств, входивших в состав СССР до 01 декабря 1991 года. Протокол от 21 декабря 1991 года к Соглашению о создании Содружества Независимых Государств от 08 декабря 1991 года, подписанный Азербайджанской Республикой, Республикой Армения, Республикой Казахстан, Российской Федерацией, Республикой Узбекистан, Республикой Кыргызстан, Республикой Таджикистан, Республикой Беларусь, Республикой Молдова, Туркменистаном и Украиной, а также Алма-Атинская декларация от 21 декабря 1991 года, принятая ими, закрепили статус государств как участников Содружества Независимых Государств, а также их приверженность целям и принципам Соглашения о создании Содружества Независимых Государств. Следовательно, Соглашение о гарантиях прав граждан государств-участников Содружества в области пенсионного обеспечения от 13 марта 1992 года было принято с целью реализации статьи 2 Соглашения о создании Содружества Независимых Государств от 08 декабря 1991 года. В сообщении Министерства социальной защиты населения Российской Федерации указывается, что при назначении пенсий гражданам, прибывшим в Российскую Федерацию из государств-участников Соглашения от 13 марта 1992 года, учитывается трудовой стаж, приобретенный ими на территории бывшего Советского Союза за время до принятия указанного Соглашения, а также приобретенный на территории государств-участников Соглашения после его принятия. При назначении пенсий гражданам, прибывшим на территорию Российской Федерации из государств, не являющихся участниками Соглашения от 13 марта 1992 года, учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории государств за время до 01 декабря 1991 года. В силу п. 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 02 октября 2014 года № 1015, документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения, либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы. В трудовой книжке истца имеются сведения о его работе в Арендном предприятии «Житомирское». Данные сведения ответчиком в нарушение положений ст. ст. 56, 57 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации не опровергнуты. Документы по личному составу за спорный период на хранение в архивные учреждения не поступали. Суд считает, что имеющиеся отступления от Правил ведения трудовых книжек не должны влиять на право истца на включение спорного периода в стаж. Имеющиеся записи в трудовой книжке истца заверены печатями работодателей, при их внесении соблюдена соответствующая последовательность, сомнений у суда не вызывают. Учитывая изложенное, оснований полагать, что истец не работал в заявленной организации при наличии записей о трудовой деятельности в основном документе – трудовой книжке, по мнению суда, не имеется. При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу об удовлетворении исковых требований в части возложения на ответчика обязанности включить в страховой стаж истца период работы с 01 января 1981 года по 07 мая 1983 года. Оснований для включения в страховой стаж периода работы с 08 мая 1983 года по 31 декабря 1983 года не имеется, поскольку, как следует из трудовой книжки истца, он в указанный период проходил службу в Советской Армии. Исключая из страхового стажа истца и стажа его работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, период работы в совхозе «Сойгинский» с 17 октября 1989 года по 15 декабря 1992 года, пенсионный орган ссылается на то, что согласно записям в трудовой книжке 17 октября 1989 года истец принят на работу в совхоз в качестве тракториста в животноводство (приказ <№>-к от 17 октября 1989 года), 15 декабря 1992 года уволен в связи с реорганизацией совхоза в акционерное общество «Сойга» (приказ <№>-к от 15 декабря 1992 года). Запись о периоде работы заверена директором совхоза Цой Ю.А. за подписью Калининой и печатью АО «Сойга». Запись внесена с нарушением Инструкции <№>, а именно: в основании подтверждения внесения записи отсутствует надлежащим образом оформленный документ, в связи с чем данный период работы требует документального подтверждения. Согласно архивным справкам <№> от 17 июля 2019 года, <№> от 27 июля 2020 года документы совхоза «Сойгинский», приказы и лицевые счета за 1989-1992 годы на хранение в архивный отдел администрации муниципального образования «Верхнетоемский муниципальный район» не поступали, утрачены в результате пожара 22 декабря 1996 года (акт от 22 декабря 1996 года). Таким образом, факт работы документально не подтвержден. Вышеуказанное предприятие располагалось в Верхнетоемском районе Архангельской области, отнесенном к местностям, приравненным к районам Крайнего Севера.

Факт работы истца в совхозе «Сойгинский» подтверждается представленной в материалы дела выпиской из протокола Комиссии по назначению, перерасчетам и выплате пенсии при Управлении Пенсионного фонда Российской Федерации в Верхнетоемском районе от 05 апреля 2005 года <№>, которым установлен факт работы Вишневского И.В. с 17 октября 1989 года по 15 декабря 1992 года на основании показаний свидетелей Достоваловой В.Н. и Фефилатьева В.А. и ввиду того, что документы в совхозе «Сойгинский» за данный период не сохранились.

Также в материалы дела истцом представлены копии расчетных книжек, свидетельствующих о получении заработной платы в спорный период.

Поскольку в трудовой книжке истца имеются сведения о его работе в совхозе «Сойгинский», данные сведения ответчиком в нарушение положений ст. ст. 56, 57 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации не опровергнуты, суд считает, что имеющиеся отступления от Правил ведения трудовых книжек не должны влиять на право истца на включение спорного периода в стаж, в связи с чем исковые требования о возложении на ответчика обязанности включить в страховой стаж и стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, период работы с 17 октября 1989 года по 14 декабря 1992 года подлежат удовлетворению.

Как следует из материалов отказного пенсионного дела истца, период работы с 01 января 1993 года по 31 декабря 1993 года включен в страховой стаж истца, период работы 15 декабря 1992 года включен в его страховой стаж и стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера.

Повторное включение одних и тех же периодов в один и тот же вид стажа пенсионным законодательством не предусмотрено.

При таких обстоятельствах, исковые требования о включении периода работы с 01 января 1993 года по 31 декабря 1993 года в страховой стаж истца, периода работы 15 декабря 1992 года в страховой стаж и стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, удовлетворению не подлежат.

Исключая период работы с 01 января 1993 года по 31 декабря 1993 года из стажа работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, пенсионный орган ссылается на то, что согласно архивной справке <№> от 27 июля 2020 года в документах АОЗТ «Сойга» в лицевых счетах за 1993 год Вишневский И.В. не обнаружен. В связи с чем по совокупности представленных документов указанный период определен как отпуск без сохранения заработной платы. Данный период не может быть засчитан в стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, так как не предусмотрен Правилами <№>.

Суд с указанной позицией ответчика не соглашается, поскольку вышеупомянутая архивная справка факт работы истца в спорный период не опровергает.

Более того, факт работы истца и получением им заработной платы подтверждается представленными в материалы дела расчетными книжками.

При таких обстоятельствах, период работы с 01 января 1993 года по 31 декабря 1993 года подлежит включению в стаж работы истца в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера.

Согласно ст. 22 Федерального закона «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

При включении вышеуказанных периодов в страховой стаж истца и в стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, с учетом стажа, учтенного пенсионным органом, необходимый для назначения пенсии страховой стаж (25 лет) у истца имеется. Вместе с тем требуемый стаж в особых климатических условиях труда для назначения пенсии в соответствии с пунктом 6 части 1 статьи 32 Федерального закона «О страховых пенсиях» (18 лет 08 месяцев) у истца, достигшего возраста 55 лет 04 месяца <***> на дату обращения с заявлением о назначении пенсии 31 мая 2021 года отсутствовал. Оснований для определения иного возраста выхода на пенсию и требуемого стажа по обращению от 31 мая 2021 года не имеется в связи с несоблюдением требований приложения 6 к Федеральному закону «О страховых пенсиях».

В связи с изложенным, требование истца о возложении на ответчика обязанности назначить досрочную страховую пенсию по старости с 31 мая 2021 года не подлежат удовлетворению.

При таких обстоятельствах требования истца подлежат частичному удовлетворению.

В силу статьи 98 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации и подпункта 3 пункта 1 статьи 333.19 Налогового кодекса Российской Федерации с ответчика в пользу истца подлежит взысканию государственная пошлина в сумме 300 рублей.

На основании изложенного, руководствуясь статьями 194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

решил:

исковые требования Вишневского Иосифа Вицентиевича к Государственному учреждению – Отделению Пенсионного фонда Российской Федерации по Архангельской области и Ненецкому автономному округу о возложении обязанности включить в стаж периоды работы, назначить досрочную страховую пенсию по старости удовлетворить частично.

Обязать Государственное учреждение – Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Архангельской области и Ненецкому автономному округу включить в страховой стаж Вишневского Иосифа Вицентиевича период работы с 01 января 1981 года по 07 мая 1983 года, в страховой стаж и стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, период работы с 17 октября 1989 года по 14 декабря 1992 года, в стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, период работы с 01 января 1993 года по 31 декабря 1993 года.

В удовлетворении исковых требований Вишневского Иосифа Вицентиевича к Государственному учреждению – Отделению Пенсионного фонда Российской Федерации по Архангельской области и Ненецкому автономному округу о возложении обязанности включить в стаж периоды работы, назначить досрочную страховую пенсию по старости в остальной части отказать.

Взыскать с Государственного учреждения – Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по Архангельской области и Ненецкому автономному округу в пользу Вишневского Иосифа Вицентиевича расходы по уплате государственной пошлины в размере 300 рублей 00 копеек (Триста рублей 00 копеек).

На решение может быть подана апелляционная жалоба в Архангельский областной суд через Ломоносовский районный суд города Архангельска в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Председательствующий Ю.В. Москвина