Решение от 15.05.2015 по делу № 2-2202/2015 от 13.04.2015

Дело № 2-2202/2015

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

«15» мая 2015 года г. Барнаул

Железнодорожный районный суд г. Барнаула Алтайского края в составе:

председательствующего Этвеш К.Н.

при секретаре Кожуховой Ю.П.,

рассмотрев в открытом судебном заседании дело по заявлению ООО «БАМЗ» о признании постановления судебного пристава-исполнителя незаконным,

У С Т А Н О В И Л :

В Железнодорожный районный суд г. Барнаула обратилось ООО «БАМЗ» с заявлением о признании незаконным постановления судебного пристава-исполнителя межрайонного отдела судебных приставов по исполнению особо важных исполнительных производств (далее по тексту – СПИ МОСП по исполнению ОВИП) Петренко А.П. от ДД.ММ.ГГГГ

В обоснование заявления указывалось, что в соответствии с определением Железнодорожного районного суда г. Барнаула от ДД.ММ.ГГГГ ООО (ОАО) «БАМЗ» принял на себя обязательство производить Рахманову В.Н. ежемесячные выплаты пенсии в размере 33107 руб. Размер данной пенсии подлежит пересмотру один раз в год, в январе каждого года и должен исчисляться в размере 75% от средней месячной заработной платы генерального директора ООО (ОАО) «БАМЗ».

СПИ МОСП по исполнению ОВИП Петренко А.П. по материалам исполнительного производства № вынесено постановление от ДД.ММ.ГГГГ о расчете периодических платежей взыскателю за ДД.ММ.ГГГГ

Указанное постановление заявитель полагает незаконным, поскольку СПИ произведен неверный расчет заработной платы директора, так как при расчете использовано неверное количество фактически отработанных директором дней – 209 вместо 237, что привело к завышению размера средней заработной платы и как следствие к завышению размера выплат Рахманову В.Н.

В судебном заседании представитель ООО «БАМЗ» Гаврилова П.И. на удовлетворении заявления настаивала по вышеизложенным основаниям.

Заинтересованное лицо Рахманов В.Н. в судебном заседании возражал против удовлетворения заявления, указав, что СПИ верно произведен расчет количества отработанных директором ООО «БАМЗ» рабочих дней.

Судебный пристав-исполнитель МОСП Петренко А.П. в судебное заседание не явился, извещен надлежаще.

С учетом мнения участников процесса, суд полагает возможным рассмотреть дело при данной явке.

Выслушав пояснения участников процесса, исследовав материалы дела, суд приходит к следующим выводам.

Согласно положениям части 3 статьи 441 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, заявление об оспаривании постановлений должностного лица службы судебных приставов, его действий (бездействия) рассматривается в порядке, предусмотренном главами 23 и 25 настоящего Кодекса, с изъятиями и дополнениями, предусмотренными настоящей статьей.

По правилам части 1 статьи 254 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, гражданин, организация вправе оспорить в суде решение, действие (бездействие) органа государственной власти, органа местного самоуправления, должностного лица, государственного или муниципального служащего, если считают, что нарушены их права и свободы. Гражданин, организация вправе обратиться непосредственно в суд или в вышестоящий в порядке подчиненности орган государственной власти, орган местного самоуправления, к должностному лицу, государственному или муниципальному служащему.

Из материалов дела следует, что на исполнении в МОСП находится исполнительное производство № от ДД.ММ.ГГГГ, возбужденное на основании исполнительного листа по делу № от ДД.ММ.ГГГГ, выданного Железнодорожным районным судом г. Барнаула об утверждении мирового соглашения, заключенного между ОАО «БАМЗ» и Рахмановым В.Н., согласно пункту 2 которого ОАО «БАМЗ» обязуется выплачивать Рахманову В.Н. пожизненную пенсию в размере 33 107 руб. в сроки, установленные для выплаты заработной платы работникам БАМЗ, размер пенсии пересматривается 1 раз в год (в январе каждого года) и должен исчисляться в размере 75% от средней месячной заработной платы действующего генерального директора, но не может быть менее 33 107 руб.

Определением Железнодорожного районного суда г. Барнаула от ДД.ММ.ГГГГ установлено, что размер месячной пожизненной пенсии Рахманова В.Н. следует исчислять из среднемесячной заработной платы генерального директора за предыдущий год.

Постановлением судебного пристава-исполнителя МОСП от ДД.ММ.ГГГГ произведен расчет ежемесячного платежа Рахманову В.Н. за ДД.ММ.ГГГГ, размер которого составил 122 032 руб. 93 коп.

Расчет ежемесячной выплаты, причитающейся взыскателю Рахманову В.Н. за ДД.ММ.ГГГГ СПИ произведен исходя из того, что директором ОАО «БАМЗ» в ДД.ММ.ГГГГ фактически отработано 239 дней, при этом из указанного количества СПИ вычтено 2 дня командировки, 14 дней компенсации за неиспользованный отпуск, 14 дней отпуска и при расчете среднего заработка принято 209 дней.

Порядок расчета средней заработной платы, регулируется ст. 139 Трудового кодекса РФ и Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 922 "Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы".

Согласно подп. "а" п. 5 Положения об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утвержденного Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 922 при исчислении среднего заработка из расчетного периода исключается время, а также начисленные за это время суммы, если за работником сохранялся средний заработок в соответствии с законодательством Российской Федерации, за исключением перерывов для кормления ребенка, предусмотренных трудовым законодательством Российской Федерации.

Часть ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающая 28 календарных дней, по письменному заявлению работника может быть заменена денежной компенсацией( ст. 126 Трудового кодекса РФ), что само по себе предполагает продолжение осуществления трудовой деятельности без отпуска.

Таким образом, учитывая, что при расчете фактически отработанных дней директором ОАО «БАМЗ» в ДД.ММ.ГГГГ, СПИ из общего количества отработанных дней были вычтены 14 дней, в течение которых директор фактически работал, что следует из копии расчетного листка за ноябрь 2010 года, получив за них в соответствии со ст. 126 ТК РФ компенсацию, обжалуемое постановление нельзя признать законным, поскольку СПИ неверно указано количество фактически отработанных директором дней, что привело к завышению ежемесячной выплаты Рахманову В.Н.

Доводы Рахманова В.Н. судом во внимание не принимаются, так как основаны на неверном толковании вышеприведенных норм Трудового кодекса РФ и Постановления Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 922 "Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы".

Руководствуясь статьями 194-199, 441 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации,

Р Е Ш И Л :

░░░░░░░░░ ░░░ «░░░░» ░░░░░░░░░░░░░.

░░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░.░░.░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░-░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░ ░.░. ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░ ░░.░░.░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░.

░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░. ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░ ░░ ░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░.

░░░░░     ░.░. ░░░░░

░ ░ ░ ░ ░ ░ ░ ░ ░ ░ ░ ░ ░ ░ ░ ░ ░

░░░░ № 2-2202/2015

░ ░ ░ ░ ░ ░ ░

░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░

«15» ░░░ 2015 ░░░░ ░. ░░░░░░░

░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░. ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░ ░ ░░░░░░░:

░░░░░░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░.░.

░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░.░.,

░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░ ░░ ░░░░░░░░░ ░░░ «░░░░» ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░-░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░,

░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ 194-199, 441 ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░,

░ ░ ░ ░ ░ :

░░░░░░░░░ ░░░ «░░░░» ░░░░░░░░░░░░░.

░░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░.░░.░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░-░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░ ░.░. ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░ ░░.░░.░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░.

░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░. ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░ ░░ ░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░.

░░░░░     ░.░. ░░░░░