Дело №
№
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ДД.ММ.ГГ. Люберецкий горсуд Московской области в составе председательствующего судьи Сорокиной Т.В., при секретаре Романенко А.И., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Греку Н. В. к Государственному учреждению - Главное Управление пенсионного фонда РФ № по <адрес> и Московской области о признании решения незаконным, о включении в специальный страховой стаж и общий трудовой стаж периодов работы, для назначения досрочной страховой пенсии по старости, признании права на досрочное назначение страховой пенсии по старости, обязании назначить пенсию с первичной даты обращения с ДД.ММ.ГГ.,
УСТАНОВИЛ:
Греку Н. В. в обоснование иска указала, что имеет право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.
Указала, что она обратилась с заявлением в ГУ - ГУПФР № Люберцы, просила назначить ей страховую пенсию по старости в соответствии с ч 1. ст. 30 Федерального закона № от ДД.ММ.ГГ «О страховых пенсиях» как лицу, осуществляющему лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее <...> лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее <...> лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только городах.
Решением пенсионного органа от ДД.ММ.ГГ № (далее решение ПФР) в назначении пенсии ей отказано.
Истец принятое ГУ Главное управление ПФР № решение считает необоснованным и незаконным по следующим основаниям.
В решении ПФР указано, что стаж на соответствующих видах работ, дающих право на досрочное пенсионное обеспечение, ей включены следующие периоды работы общей продолжительностью <...>:
- с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ медицинская сестра, старшая медицинская сестра медпункта, Войсковая часть №.
При этом, согласно трудовой книжке она осуществляла трудовую деятельность в должности медицинской сестры в Войсковой части № с ДД.ММ.ГГ до ДД.ММ.ГГ (пункт 5-8 ТК),
- с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ медицинская сестра, хирургическое отделение. Красноармейская ЦРБ, <адрес> (засчитано в льготном исчислении 1 год, как 1 год и 6 месяцев).
При этом, согласно трудовой книжке она осуществляла трудовую деятельность в должности медицинской сестры с ДД.ММ.ГГ до ДД.ММ.ГГ (пункт 11-12 ТК),
- с ДД.ММ.ГГ - ДД.ММ.ГГ медицинская сестра, Красноармейская ЦРБ, <адрес>.
При этом, согласно трудовой книжке она осуществляла трудовую деятельность в должности медицинской сестры с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ. (п. 18-19 ТК).
Полагает, что ПФР неправомерно не учитывал указанные выше периоды работы ее работы.
В решении ПФР указано, что в страховой, общий трудовой и в стаж на соответствующих видах работ не учтены следующие периоды работы:
- с ДД.ММ.ГГ - ДД.ММ.ГГ медицинская сестра, старшая медицинская сестра, Войсковая часть №, Казахская ССР. Указано, что компетентными органами Республики Казахстан стаж не подтвержден.
- с ДД.ММ.ГГ - ДД.ММ.ГГ медицинская сестра поликлиники МСЧ завода «Ташсельмаш», Узбекская ССР. Указано, что компетентными органами Республики Узбекистан стаж не подтвержден.
- с ДД.ММ.ГГ - ДД.ММ.ГГ медицинская сестра, Красноармейская ЦРБ, <адрес>. Данный период работы отсутствует в ИЛС, а в соответствии с п.2 ст. 14 ФЗ-400 периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в системе государственного пенсионного страхования подтверждаются на основании сведений индивидуального персонифицированного учета.
Указала, что согласно статье 8 Федерального закона "О страховых пенсиях" от ДД.ММ.ГГ N 400-ФЗ (далее Федеральный Закон) право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, при наличии не менее 15 лет страхового стажа, наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30.
В соответствии с п. п. 3 и 4 ст. 30 Федерального закона периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии. Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).
Частью 2 ст. 30 Федерального закона, списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.
Полагает, что она, Греку Н.В. подпадает в перечень, указанный в Постановлении Правительства РФ от ДД.ММ.ГГ № «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение».
Согласно п. 8 ст. 13 Федерального закона, при исчислении страхового стажа в целях определения права на страховую пенсию периоды работы и (или) иной деятельности, которые имели место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона и засчитывались в трудовой стаж при назначении пенсии в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения работы (деятельности), могут включаться в указанный стаж с применением правил подсчета соответствующего стажа, предусмотренных указанным законодательством (в том числе с учетом льготного порядка исчисления стажа), по выбору застрахованного лица.
Частью 1 статьи 4 Федерального закона "О страховых пенсиях" установлено, что право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГ N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", при соблюдении ими условий, предусмотренных настоящим Федеральным законом.
Согласно ч. 2 ст. 11_ Федерального закона от 28Л2.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГ N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации".
Указала, что ДД.ММ.ГГ между государствами - участниками СНГ: Республикой Армения, Республикой Беларусь, Республикой Казахстан, Республикой Кыргызстан, Российской Ф., Республикой Таджикистан, Туркменистаном, Республикой Узбекистан, Украиной было подписано Соглашение "О гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения", статьей 1 которого предусматривалось, что пенсионное обеспечение граждан государств - участников настоящего Соглашения и членов их семей осуществляется по законодательству государства, на территории которого они проживают.
В соответствии со ст. 3 Соглашения, все расходы, связанные с осуществлением пенсионного обеспечения по настоящему Соглашению, несет государство, предоставляющее обеспечение. Взаимные расчеты не производятся, если иное не предусмотрено двусторонними соглашениями.
Частью 2 статьи 6 Соглашения предусмотрено, что для установления права на пенсию, в том числе пенсий на льготных основаниях и за выслугу лет, гражданам государств - участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР за время до вступления в силу настоящего Соглашения.
В силу п. 5 Рекомендаций по проверке правильности назначения пенсий лицам, прибывшим в Р. Ф. из государств - республик бывшего СССР (Приложение N 1 к распоряжению Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГ N 99р (в ред. от ДД.ММ.ГГ) "О некоторых вопросах осуществления пенсионного обеспечения лиц, прибывших на место жительства в Р. Ф. из государств - республик бывшего ССР"), для определения права на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочную трудовую пенсию по старости лицам, прибывшим из государств - участников Соглашения от ДД.ММ.ГГ, учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР. При этом трудовой стаж, имевший место в государствах - участниках Соглашения от ДД.ММ.ГГ, приравнивается к страховому стажу и стажу на соответствующих видах работ (письмо Минтруда России от ДД.ММ.ГГ N 203-16). Периоды работы и иной деятельности, включаемые в страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, а также порядок исчисления и правила подсчета указанного стажа устанавливаются в соответствии с нормами пенсионного законодательства Российской Федерации. При этом периоды работы по найму после вступления в силу Федерального закона от ДД.ММ.ГГ N 173-ФЗ могут быть включены в подсчет трудового (страхового) стажа при условии уплаты страховых взносов на пенсионное обеспечение в соответствующие органы той страны, на территории которой осуществлялась трудовая и (или) иная деятельность. Указанные периоды работы на территории государства - участника Соглашения от ДД.ММ.ГГ подтверждаются справкой компетентных органов названного государства об уплате страховых взносов на обязательное пенсионное обеспечение либо на социальное страхование.
Указала, что согласно разделу 2 п. 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства от ДД.ММ.ГГ N 1015, документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.
Согласно трудовой книжке, истец ДД.ММ.ГГ принята на работу в мед.пункт на должность младшей медсестры в войсковую часть № (приказ № от ДД.ММ.ГГ); ДД.ММ.ГГ переведены на должность старшей медсестры в мед.пункт (приказ № от ДД.ММ.ГГ; ДД.ММ.ГГ переведена на должность мед.сестры в мед. Пункт (приказ № от ДД.ММ.ГГ); ДД.ММ.ГГ уволена по ст. 32 Каз. ССР (в связи с переводом мужа по новому месту работы) Приказ № от ДД.ММ.ГГ; ДД.ММ.ГГ принята на должность мед.сестры поликлиники МСЧ завода «Ташсельмаш» (приказ № от ДД.ММ.ГГ), ДД.ММ.ГГ уволена с работы в связи с выездом мужа военнослужащего в другой город по новому месту службы (приказ № от ДД.ММ.ГГ).
Указала, что данные документы подтверждают, что она в течение полного рабочего дня в спорный период времени он была занята на работах в льготных условиях.
Орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, вправе проверять обоснованность выдачи документов, необходимых для установления и выплаты страховой пенсии, а также достоверность содержащихся в них сведений (ст. 21 ФЗ № 400-ФЗ о ДД.ММ.ГГ).
Считает, что она не должна нести неблагоприятных последствий в связи с тем, что компетентные органы Казахстана, Узбекистана не выполняют принятых на себя согласно Соглашению обязательств. Проверка достоверности сведений, содержащихся в спорной справке право, а не обязанность пенсионного органа.
Условия и порядок подтверждения страхового стажа, в том числе для назначения досрочной страховой пенсии по старости, определены ст. 14 Федерального закона № 400-ФЗ.
При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 данного федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГ № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации (ч. 1 ст. 14 Закона № 400-ФЗ).
При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГ № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (ч. 2 ст. 14 Федерального закона от ДД.ММ.ГГ № 400-ФЗ).
Согласно ч. 4 ст. 14 Федерального закона от ДД.ММ.ГГ № 400-ФЗ правила подсчета и подтверждения страхового стажа, в том числе с использованием электронных документов или на основании свидетельских показаний, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.
Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГ № утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий.
Указала, что по общему правилу периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае отсутствия в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета данных о периодах работы и (или) иной деятельности, с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и оспаривания достоверности таких сведений гражданином, претендующим на досрочное назначение страховой пенсии по старости, выполнение им такой работы и, как следствие, недостоверность сведений индивидуального (персонифицированного) учета могут быть подтверждены в судебном порядке путем представления гражданином письменных доказательств, отвечающих требованиям ст.ст. 59, 60 ГПК РФ.
Указала, что ее трудовая книжка истца содержит следующие записи о его работе в спорные периоды. В этой связи, указанные периоды, необоснованно исключены пенсионным органом из стажа истца.
Учитывая изложенное, в иске, в дальнейшем уточненном, истец просила признать решение ГУ-ГУПФР № Люберцы от ДД.ММ.ГГ об отказе в установлении пенсии № незаконным. Признать за нею право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с п.п. 2 п. 1 ст. 30 ФЗ от ДД.ММ.ГГ N 400 "О страховых пенсиях".
Просила обязать ГУ Главное управление ПФР № по <адрес> и Московской области включить в специальный, страховой стаж, дающий право для назначения досрочной страховой пенсии по старости, периоды ее работы и включить в общий стаж:
- с ДД.ММ.ГГ до ДД.ММ.ГГ. (восковая часть №),
- с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ (поликлиника МСЧ завода Ташсельмаш),
В специальный стаж:
- ДД.ММ.ГГ. -ДД.ММ.ГГ (Красноармейская ЦРБ, отделение чистой хирургии),
- ДД.ММ.ГГ – ДД.ММ.ГГ (Красноармейская ЦРБ, приемное отделение).
Просила обязать ПФР № по <адрес> и Московской области назначить е ей указанную пенсию с ДД.ММ.ГГ.
Представила справку Администрации Полтавского сельского поселения <адрес> от ДД.ММ.ГГ. №, согласно которой муниципальное бюджетное учреждение здравоохранения «Красноармейская центральная районная больница» (МБУЗ «Красноармейская ЦРБ») в 1996-1998 годах находилась в сельской местности на территории Полтавского сельского поселения <адрес> ( основание: Указ Президента Верховного Совета РСФСР от ДД.ММ.ГГ « Об укрупнении районов Славянского и Красноармейского», Решение Крайисполкома от ДД.ММ.ГГ « Об определении границ районов», Указ Президиума Верховного Совета СССР от ДД.ММ.ГГ « Об образовании <адрес>»).
Истец и представитель истца в суде исковые требования поддержали.
Представитель ответчика в суд не явился, представил письменные возражения.
Указал, что согласно п. 2 ст. 14 Закона № 400-ФЗ периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в системе государственного пенсионного страхования подтверждаются на основании сведений индивидуального персонифицированного учета.
Дата регистрации истца в системе обязательного пенсионного страхования - ДД.ММ.ГГ.
Общий стаж на соответствующих видах работ, дающих право на досрочное пенсионное обеспечение, составляет 26 лет 00 месяцев 06 дня, что является недостаточным для признания за истцом права на назначение досрочной страховой пенсии по старости в связи с осуществлением медицинской деятельностью п. 20 ч. 1 ст. 30 Закона № 400-ФЗ.
Просил в иске отказать.
Выслушав истца, представителя истца, исследовав материалы дела, пришел к выводу, что исковые требования подлежат частичному удовлетворению.
Как предусмотрено частью 2 статьи 11 Федерального закона "О страховых пенсиях", периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГ N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации".
Аналогичные положения были установлены статьей 10 Федерального закона от ДД.ММ.ГГ N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", который вступил в силу с ДД.ММ.ГГ и действовал до ДД.ММ.ГГ - даты вступления в силу Федерального закона от ДД.ММ.ГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях".
Р. Ф. и <адрес>, на территории которой истец осуществлял деятельность в спорные периоды, являются участниками Соглашения "О гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения" от ДД.ММ.ГГ (далее по тексту - Соглашение). В соответствии со ст. 1 указанного соглашения пенсионное обеспечение граждан государств - участников настоящего Соглашения и членов их семей осуществляется по законодательству государства, на территории которого они проживают.
Для установления права на пенсию, в том числе пенсий на льготных основаниях и за выслугу лет, гражданам государств - участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР за время до вступления в силу настоящего Соглашения (часть 2 статьи 6 Соглашения). В целях реализации правил, установленных Соглашением, Правлением Пенсионного фонда РФ утверждено распоряжение от ДД.ММ.ГГ N 99р "О некоторых вопросах осуществления пенсионного обеспечения лиц, прибывших на место жительства в Р. Ф. из государств - республик бывшего СССР", утверждены Рекомендации по проверке правильности назначения пенсий лицам, прибывшим в Р. Ф. из государств - республик бывшего СССР.
В силу пункта 5 указанных рекомендаций трудовой стаж, имевший место в государствах - участниках Соглашения от ДД.ММ.ГГ, приравнивается к страховому стажу и стажу на соответствующих видах работ (письмо Минтруда России от ДД.ММ.ГГ N 203-16). Периоды работы и иной деятельности, включаемые в страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, а также порядок исчисления и правила подсчета указанного стажа устанавливаются в соответствии с нормами пенсионного законодательства Российской Федерации.
При этом периоды работы по найму после ДД.ММ.ГГ (после вступления в силу Федерального закона от ДД.ММ.ГГ N 173-ФЗ) могут быть включены в подсчет трудового (страхового) стажа при условии уплаты страховых взносов на пенсионное обеспечение в соответствующие органы той страны, на территории которой осуществлялась трудовая и (или) иная деятельность.
Указанные периоды работы на территории государства - участника Соглашения от ДД.ММ.ГГ подтверждаются справкой ВрИО Заместителя начальника Центрального архива Министерства Республики Казахстан, которая поступила уже после ДД.ММ.ГГ а именно ДД.ММ.ГГ. (л.д. 48). В справке указаны приказы, которыми она назначалась на должности и была уволены с должности медсестры.
Истица не значится в личных карточках рабочих и служащих войсковой части № за ДД.ММ.ГГ., поэтому период ее работы с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ. в войсковой части № не может быть включен в ее общий стаж, как она указывает в уточненном исковом заявлении.
Период ее работы с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ в поликлинике МСЧ завода Ташсельмаш не может быть включен в общий стаж, т.к. согласно справке от ДД.ММ.ГГ. № из Архива Узбекистана в адрес Центрального государственного архива <адрес> документы поликлиники МСЧ завода «Ташсельмаш» в архив на хранение не поступали, поэтому подтвердить трудовой стаж и заработную плату Грек (Красноперовой) Н. В. не представляется возможным (л.д. 37).
Период с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ. включен в трудовой стаж, однако, не в льготном исчислении и период с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ. также включен в трудовой стаж, но не в льготном исчислении, как 1 год за 1 год и 6 месяцев, с чем нельзя согласиться.
Следует включить в трудовой страховой стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение Греку Н.В. указанные периоды в льготном исчислении, т.к. согласно справке Администрации Полтавского сельского поселения <адрес> от ДД.ММ.ГГ. №, муниципальное бюджетное учреждение здравоохранения «Красноармейская центральная районная больница» (МБУЗ «Красноармейская ЦРБ»), где работала истец, в ДД.ММ.ГГ годах находилась в сельской местности на территории Полтавского сельского поселения <адрес> ( основание: Указ Президента Верховного Совета РСФСР от ДД.ММ.ГГ «Об укрупнении районов Славянского и Красноармейского», Решение Крайисполкома от ДД.ММ.ГГ « Об определении границ районов», Указ Президиума Верховного Совета СССР от ДД.ММ.ГГ « Об образовании <адрес>»).
Период с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ составляет <...>, его следует включить в специальный трудовой стаж и исчислять в льготном исчислении как <...>
Период с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ. <...> также включить в льготный трудовой стаж, и исчислять в льготном исчислении, за <...>
Таким образом, недостающий льготный стаж составит: <...>
Общий льготный стаж составит: <...>
Данный льготный стаж имелся у истца на дату обращения к ответчику ДД.ММ.ГГ
Однако, согласно Федеральному закону от ДД.ММ.ГГ. N 350-ФЗ (ред. от ДД.ММ.ГГ) "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий» в статье 30 в Федеральном законе № 400-ФЗ от ДД.ММ.ГГ «О страховых пенсиях» в части первой ст. 30 Закона внесены изменения в части первой п. 1 указано, что пункт 1 после слов «установленного статьей 8 настоящего федерального Закона» следует дополнить словами «по состоянию на ДД.ММ.ГГг.».
Пункт 19 дополнить словами "с применением положений части 1.1 настоящей статьи"; б) дополнить частью 1.1 следующего содержания:
"1.1. Страховая пенсия по старости лицам, имеющим право на ее получение независимо от возраста в соответствии с пунктами 19-21 части 1 настоящей статьи, назначается не ранее сроков, указанных в приложении 7 к настоящему Федеральному закону. Назначение страховой пенсии по старости лицам, имеющим право на ее получение по достижении соответствующего возраста в соответствии с пунктом 21 части 1 настоящей статьи, осуществляется при достижении ими возраста, указанного в приложении 6 к настоящему Федеральному закону."
Согласно Приложению 1 к Федеральному закону "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации" установлен возраст, по достижении которого возникает право на пенсию по государственному пенсионному обеспечению и составлен список изменяющих документов (в ред. Федерального закона от ДД.ММ.ГГ N 350-ФЗ) если год, в котором гражданин приобретает пенсию по государственному пенсионному обеспечения по состоянию на 2020г., то к возрасту гражданина прибавляется 24 месяца.
Дав оценку всем доказательствам по делу в их совокупности и принимая во внимание, что со стороны ответчика в опровержении доказательств истца, никаких документов представлено не было, суд пришел к выводу, что исковые требования истца следует удовлетворить частично.
Следует признать решение ГУ-ГУПФР № Люберцы от ДД.ММ.ГГ об отказе в установлении пенсии № в части незаконным.
Признать за Греку Н. В. право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с п.п. 2 п. 1 ст. 30 ФЗ от ДД.ММ.ГГ N 400 "О страховых пенсиях".
Обязать ГУ Главное управление ПФР № по <адрес> и Московской области включить в специальный, страховой стаж, дающий право для назначения досрочной страховой пенсии по старости, периоды работы Греку Н. В. в период с ДД.ММ.ГГ – по ДД.ММ.ГГ (Красноармейская ЦРБ, <адрес>, отделение чистой хирургии), с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ (Красноармейская ЦРБ, <адрес>, приемное отделение) за минусом периода с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ
Исковые требования в части обязании назначить льготную пенсию с ДД.ММ.ГГ оставить без удовлетворения.
Обязать ГУ Главное управление ПФР № по <адрес> и Московской области произвести назначение льготной пенсии, начиная с ДД.ММ.ГГ
В остальной части иска о включении в общий трудовой стаж период работы с ДД.ММ.ГГ до ДД.ММ.ГГ. (восковая часть № Казахстан), с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ (поликлиника МСЧ завода Ташсельмаш Узбекистан), истцу к ответчику отказать.
Руководствуясь ст. ст. 12, 56, 194-198 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования Греку Н.В. удовлетворить частично.
Признать решение ГУ-ГУПФР № Люберцы от ДД.ММ.ГГ об отказе в установлении пенсии № в частит незаконным.
Признать за Греку Н. В. право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с п.п. 2 п. 1 ст. 30 ФЗ от ДД.ММ.ГГ N 400 "О страховых пенсиях".
Обязать ГУ Главное управление ПФР № по <адрес> и Московской области включить в специальный, страховой стаж, дающий право для назначения досрочной страховой пенсии по старости, периоды работы Греку Н. В. в период с ДД.ММ.ГГ - поДД.ММ.ГГ (Красноармейская ЦРБ, <адрес>, отделение чистой хирургии), с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ (Красноармейская ЦРБ, <адрес>, приемное отделение) за минусом периода с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ..
Исковые требования в части обязании назначить льготную пенсию с ДД.ММ.ГГ оставить без удовлетворения.
Обязать ГУ Главное управление ПФР № по <адрес> и Московской области произвести назначение льготной пенсии, начиная с ДД.ММ.ГГ.
В остальной части иска о включении в общий трудовой стаж включить в общий стаж период работы с ДД.ММ.ГГ до ДД.ММ.ГГ (восковая часть № Казахстан), с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ (поликлиника МСЧ завода Ташсельмаш Узбекистан), истцу к ответчику отказать.
Решение может быть обжаловано в Мособлсуд через Люберецкий горсуд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.
Судья:
Мотивированное решение изготовлено ДД.ММ.ГГ