Решение от 06.03.2024 по делу № 33-1001/2024 от 19.01.2024

Х А Б А Р О В С К И Й К Р А Е В О Й СУД

А П Е Л Л Я Ц И О Н Н О Е О П Р Е Д Е Л Е Н И Е

от 6 марта 2024 года по делу № 33-1001/2024

(в суде первой инстанции дело № 2-808/2023, 27RS0020-01-2023-001494-08)

Судебная коллегия по гражданским делам Хабаровского краевого суда в составе:

председательствующего Сосновского А.В.,

судей              Верхотуровой И.В., Мартыненко А.А.,

при секретаре      Брайес В.Э.,

рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Никитенко А.В., Беркаевой О,В., Дроздовой Е.М,, Мызиной О,В., Палухиной Н.С., Фоминой О.Д., Христининой А.Ю. к Краевому государственному бюджетному учреждению здравоохранения «Николаевская-на-Амуре центральная районная больница» министерства здравоохранения Хабаровского края о защите трудовых прав, возложении обязанности, взыскании компенсации морального вреда,

по апелляционной жалобе Никитенко А.В., Христининой А.Ю., Дроздовой Е.М,, Палухиной Н.С., Фоминой О.Д., Мызиной О,В., Беркаевой О,В. на решение Николаевского-на-Амуре городского суда Хабаровского края от 15 ноября 2023 года.

Заслушав доклад судьи Мартыненко А.А., судебная коллегия

У С Т А Н О В И Л А:

Бакина Л.Н., Никитенко А.В., Беркаева О.В., Дроздова Е.М., Мызина О.В., Палухина Н.С., Фомина О.Д., Христинина Е.Ю. обратились в суд с иском к КГБУЗ «Николаевская-на-Амуре ЦРБ» министерства здравоохранения Хабаровского края, в котором с учетом уточнений просили суд признать за ними право на получение специальной социальной выплаты в соответствии с подпунктом «а» пункта 2 Постановления Правительства Российской Федерации № 1762 от 30.10.2020; возложить на КГБУЗ «НЦРБ» МЗ ХК обязанность представить в отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Хабаровскому краю и Еврейской автономной области сведения о фактическом количестве нормативных смен при стационаре работников; взыскать с ответчика в пользу каждой компенсацию морального вреда в размер 15 000 руб.

В обоснование исковых требований указано, что истцы являются работниками клинико-диагностической лаборатории КГБУЗ «НЦРБ» МЗ ХК. В период с ноября 2020 по декабрь 2021 медицинским работникам учреждения ответчика не производились специальные выплаты на основании постановления Правительства Российской Федерации от 2 апреля 2020 г. № 415. Отказ обоснован тем, что персонал не участвует в этиологической диагностике у пациентов с диагнозом: новая коронавирусная инфекция, у медицинских работников нет прямого контакта с пациентами с установленным диагнозом: новая коронавирусная инфекция. Медицинский персонал ежедневно контактирует с биологическим материалом пациентов, в том числе, пациентов с установленным диагнозом «новая коронавирусная инфекция COVID-19», имея возможность заражения COVID-19 при взаимодействии с биоматериалами пациентов. Незаконными действиями работодателя истцам причинен моральный вред.

В качестве третьих лиц, не заявляющих самостоятельных требований относительно предмета спора, на стороне ответчика привлечены Министерство здравоохранения Хабаровского края, Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Хабаровскому краю и Еврейской автономной области.

Определением Николаевского-на-Амуре городского суда Хабаровского края от 31 октября 2023 года производство по гражданскому делу по исковому заявлению Бакиной Л.Н. прекращено.

Решением Николаевского-на-Амуре городского суда Хабаровского края от 15 ноября 2023 года исковые требования оставлены без удовлетворения.

В апелляционной жалобе истцы просят отменить решение суда как принятое с нарушением норм материального права. Указывают, что действия работодателя по невключению истцов в перечень работников, оказывающих помощь взрослому населению с новой коронавирусной инфекцией COVID-19 в стационарных условиях, при утверждении временных штатных расписаний являются незаконными и противоречат установленному Минздравом России временному порядку организации работы медицинских организаций согласно приказу от 19.03.2020 № 198 н. Вопреки выводу суда о неизменности функции истцов, именно лаборатория истцов проводила исследования для пациентов Инфекционного госпиталя с установленным диагнозом новой коронавирусной инфекции. Считают некорректными и противоречащими закону выводы суда о том, что проводимые истцами лабораторные исследования не относятся к диагностике COVID-19 и о том, что степень риска заражения лаборантов COVID-19 не равнозначна степени риска медицинских работников и иного персонала, непосредственно занятых в оказании помощи пациентам с диагнозом новой коронавирусной инфекции. Также суд необоснованно применил срок исковой давности, поскольку спорная выплата является мерой социальной поддержки, не относится к оплате труда, в расчетных листках не отражена и, соответственно, истцы не могли узнать из них о нарушении своих прав. Суд не опроверг доводы истцов о том, что спор не является трудовым.

Письменные возражения на доводы апелляционной жалобы не поступили.

Участники процесса на рассмотрение дела в суд апелляционной инстанции не явились, извещены надлежащим образом о времени и месте проведения судебного заседания, не представили доказательств уважительности причин своего отсутствия, равно как и ходатайств об отложении судебного заседания. Согласно отчетам об отслеживании почтовых отправлений, направленные истцам судебные извещения возвращены в суд с отметкой «Истек срок хранения», в связи с чем дело рассмотрено без участия этих лиц, в соответствии со ст. 167 ГПК РФ.

Рассмотрев дело в пределах доводов, изложенных в апелляционной жалобе, в соответствии с ч. 1 ст. 327.1 ГПК РФ, проверив материалы дела, изучив доводы апелляционной жалобы, судебная коллегия приходит к следующим выводам.

Как установлено судом и подтверждается материалами дела, Никитенко А.В., Беркаева О.В., Дроздова Е.М., Мызина О.В., Палухина Н.С., Фомина О.Д., Христинина Е.Ю. являются работниками клинико-диагностической лаборатории КГБУЗ «Николаевская-на-Амуре центральная районная больница» министерства здравоохранения Хабаровского края.

Никитенко А.В. работает в должности старшего лаборанта, Беркаева О.В. – фельдшер-лаборант, Дроздова Е.М. – лаборант, Мызина О.В. – медицинский лабораторный техник, Палухина Н.С. – лаборант, Фомина О.Д. – лаборант, Христинина Е.Ю. – лаборант.

Судом исследованы должностные инструкции указанных работников.

В соответствии с распоряжениями Министерства здравоохранения Хабаровского края № 357-р от 31 марта 2020 года и № 489-р от 27 апреля 2020 года и во исполнение приказа Минздрава России от 19 марта 2020 года № 198 н инфекционное отделение КГБУЗ «НЦРБ» МЗ ХК перепрофилировано в «Инфекционный госпиталь» и «Изолятор».

Распоряжением Министерства здравоохранения Хабаровского края от 25.05.2020 № 591-р о внесении изменений в распоряжение Министерства здравоохранения Хабаровского края от 31.03.2020 № 357-р «Об утверждении перечня медицинских организаций, в которых планируется организация медицинской помощи больным с новой коронавирусной инфекцией COVID-19 и её осложнениями» в целях реализации мер по профилактике и снижению рисков распространения новой коронавирусной инфекции, организации оказания медицинской помощи пациентам, больным новой коронавирусной инфекцией COVID-19, а также выполнения приказа Министерства здравоохранения РФ от 19 марта 2020 года № 198н «О временном порядке организации работы медицинских организаций в целях реализации мер по профилактике и снижению рисков распространения новой коронавирусной инфекции COVID-19» и минимального стандарта медицинской организации для лечения пациентов с COVID-19, направленного письмом Министерства здравоохранения РФ от 24 марта 2020 года № 30-1/10/2-24, КГБУЗ «Николаевская-на-Амуре центральная районная больница» Министерства здравоохранения Хабаровского края включено в Перечень медицинских организаций, в которых планируется организация медицинской помощи больным с подозрением на COVID-19, установленным диагнозом COVID-19 и ее Осложнениями.

Согласно приказу № 103/1 от 8 мая 2020 года в КГБУЗ «Николаевская-на-Амуре центральная районная больница» с 6 мая 2020 года организовано оказание медицинской помощи в «Инфекционном госпитале» и «Изоляторе».

Факт поступления в КГБУЗ «НЦРБ» МЗ ХК на лечение пациентов с подтвержденным диагнозом «новая короновирусная инфекция» подтвержден выгрузкой данных из Федерального реестра, журналами регистрации анализов, которые поступили в спорный период.

Количество смен, указанных в иске, в которых истцы проводили лабораторные исследования с биологическим материалом пациентов, в том числе, пациентов с установленным диагнозом: новая коронавирусная инфекция COVID-19, ответчик не оспаривал.

Приказами КГБУЗ «НЦРБ» МЗ ХК от 19.04.2020, 06.05.2020 утверждены временные штатные расписания, согласно которым в отделения, оказывающие помощь взрослому населению с новой коронавирусной инфекцией (COVID-19) в стационарных условиях, не включены работники клинико-диагностической лаборатории.

Приказом КГБУЗ «НЦРБ» МЗ ХК от 20.04.2020 № 93 «О переводе и дополнительном укомплектовании «Инфекционного госпиталя» и «Изолятора» сформированным на базе инфекционного отделения», утвержден перечень сотрудников, имеющих доступ в «красную зону» – зону, где непосредственно размещены пациенты с коронавирусной инфекцией COVID-19. Сотрудники клинико-диагностической лаборатории в данный перечень не включены.

Разрешая исковые требования, суд первой инстанции правильно руководствовался приведенными в решении нормативными актами, локальными актами ответчика, должностными инструкциями истцов и пришел к выводу, что работа истцов не была связана с непосредственным осуществлением медицинской помощи по диагностике и лечению новой коронавирусной инфекции (COVID-19).

Суд достоверно установил, что дополнительных соглашений к трудовым договорам, где поименованы должностные обязанности работника, оказывающего медицинскую помощь населению с новой коронавирусной инфекцией COVID-19 в стационарных условиях, с истцами не заключалось; действовавшие у ответчика временные штатные расписания не содержали указания на клинико-диагностическую лабораторию, а также на должности истцов, в качестве структурного подразделения и должностей, работа в которых бы давала право на специальную социальную выплату на основании пп. «а» п. 2 Постановления Правительства РФ от 30 октября 2020 г. № 1762; решений о перепрофилировании либо организации отдельной лаборатории, которая непосредственно работает с больными коронавирусной инфекцией на базе инфекционного отделения, не принималось; с момента перепрофилирования части инфекционного отделения для лечения больных с коронавирусной инфекцией работа истцов не изменилась.

Проверяя законность решения суда первой инстанции в пределах доводов апелляционной жалобы в соответствии со ст. 327.1 ГПК РФ, судебная коллегия соглашается с их правовым обоснованием.

В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 30 октября 2020 г. № 1762 выплаты стимулирующего характера выплачиваются медицинским работникам, оказывающим, принимающим участие в оказании медицинской помощи гражданам с установленным диагнозом новой коронавирусной инфекции (COVID-19) на момент оказания такой медицинской помощи, по реестрам лечебного учреждения отделением Фонда социального страхования Российской Федерации.

Согласно пункту 4 Разъяснений по применению постановления Правительства РФ от 30 октября 2020 г. № 1762 «О государственной социальной поддержке в 2020 - 2021 годах медицинских и иных работников медицинских и иных организаций (их структурных подразделений), оказывающих медицинскую помощь (участвующих в оказании, обеспечивающих оказание медицинской помощи) по диагностике и лечению новой коронавирусной инфекции) (COVID-19), медицинских работников, контактирующих с пациентами с установленным диагнозом новой коронавирусной инфекции (COVID-19), внесении изменений во Временные Правила учета информации в целях предотвращения распространения новой коронавирусной инфекции (COVID-19) и признании утратившими силу отдельных актов Правительства Российской Федерации», утвержденных приказом Минтруда России от 15 декабря 2020 г. № 894н, специальные социальные выплаты в соответствии с подпунктом «а» пункта 2 постановления Правительства Российской Федерации № 1762 устанавливаются медицинским работникам, оказывающим медицинскую помощь (участвующим в оказании, обеспечивающим оказание медицинской помощи) по диагностике и лечению новой коронавирусной инфекции (COVID - 19) в соответствии с приказом Минздрава России № 198н, а также медицинским работникам, не оказывающим медицинскую помощь по диагностике и лечению новой коронавирусной инфекции (COVID-19), но контактирующим с пациентами с установленным диагнозом новой коронавирусной инфекции (COVID-19) при выполнении должностных обязанностей.

На основании пункта 1 приложения № 5 к приказу Министерства здравоохранения Российской Федерации от 19 марта 2020 года № 198н руководители органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации в сфере охраны здоровья проводят корректировку схем перепрофилирования медицинских организаций для госпитализации пациентов с новой коронавирусной инфекцией COVID - 19, предусмотрев создание условий их изолированного пребывания в стационарных условиях, специально созданных для пациентов.

Пунктом 4 приложения № 10 к приказу Министерства здравоохранения Российской Федерации от 19 марта 2020 года № 198 н предусмотрено, что структура и штатная численность структурных подразделений медицинской организации для лечения COVID - 19 устанавливается руководителем медицинской организации.

Руководитель медицинской организации утверждает временное штатное расписание медицинской организации и осуществляет перераспределение функциональных обязанностей медицинских работников на основании дополнительных соглашений к трудовым договорам, заключаемых в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.

В соответствии с письмом Министерства здравоохранения РФ от 21.05.2020 № 16-3/И/1-6965, указанные выше выплаты получают медицинские работники, контактирующие в результате осуществления профессиональной деятельности с пациентами с подтверждённым диагнозом COVID-19, и работа которых связана с биоматериалом, зараженным COVID-19, в том числе: медицинские работники клинико-диагностических лабораторий.

Из изложенного следует, что правом на социальные выплаты, предусмотренные пунктом 2 постановления Правительства Ро░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░ 30.10.2020 № 1762, ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░, ░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ COVID-19.

░░░, ░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░, ░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ COVID-19 ░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░, ░░ ░░░░░░░░░░.

░░░░░ ░ ░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░, ░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░ COVID-19, ░░ ░░░░░░░░░░░░░░, ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░, ░░░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░, ░ ░░░░░ ░░░░░ ░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░, ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ – ░░░░░░░░, ░░░░░, ░░░░░░░.

░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░, ░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░ ░░░░, ░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░, ░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░ 30.10.2020 № 1762, ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░-░░░░░░░░░░ ░░░░░░, ░ ░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░ ░░░ ░░ ░░░░-░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ (COVID-19) ░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░ ░░░░░░░░, ░░ ░░░░░░░░░░░░.

░░░░░ ░░░░░░░, ░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░, ░ ░░░ ░░░░░ ░ ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░, ░ ░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░.

░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░, ░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░, ░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░, ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░ 30.10.2020 № 1762, ░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░ ░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ (░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░), ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ (░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░) ░░ ░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ (COVID-19).

░ ░░░░ ░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░, ░░░░░░░░░░░░░░ ░░. 392 ░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░.

░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ COVID-19 ░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░, ░░ ░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░ 19.03.2020░. № 198 ░.

░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░ ░ ░░░░░░ ░░░░░.

░ ░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░, ░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░ ░░░░░░░░, ░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░, ░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░, ░ ░░░░░ ░ ░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░.

░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ 328, 329 ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░, ░░░░░░░░ ░░░░░░░░

░ ░ ░ ░ ░ ░ ░ ░ ░ ░:

░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░-░░-░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░ 15 ░░░░░░ 2023 ░░░░ ░░ ░░░░ ░░░░░░░░░ ░.░., ░░░░░░░░░ ░,░., ░░░░░░░░░ ░.░,, ░░░░░░░ ░,░., ░░░░░░░░░ ░.░., ░░░░░░░ ░.░., ░░░░░░░░░░░ ░.░. ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ «░░░░░░░░░░░░-░░-░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░» ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░, ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░ – ░░░ ░░░░░░░░░░░░░░.

░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░ ░░ ░░░ ░░░ ░░░░░░░░ ░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░.

░░░░░░░░░░░░░░░░░░░░                        

░░░░░                                 

░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ 11 ░░░░░ 2024 ░░░░.