именем Российской Федерации
02 декабря 2016 года г. Зеленодольск РТ
Зеленодольский городской суд Республики Татарстан в составе:
председательствующего судьи Панфиловой А.А.,
при секретаре Исаевой Е.А.
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к УПФР о признании права на досрочную пенсию по старости в связи с осуществлением не менее 25 лет педагогической деятельности в образовательных учреждениях для детей,
установил:
ФИО1 обратилась в суд с иском к УПФР в связи с отказом в назначении ей страховой пенсии как педагогическому работнику, имеющему стаж работы 25 лет, оформленным решением от ДД.ММ.ГГГГ за №, в связи с отсутствием требуемой продолжительности стажа не менее 25 лет.
Истец считает незаконным исключение из специального стажа периода работы в должности старшей пионервожатой в средней школе № с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, периода учебы в Набережночелнинском педагогическом училище с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, периодов нахождения на курсах повышения квалификации в период работы в должности учителя начальных классов в лицее № с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в гимназии № с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и просит назначить пенсию со дня обращения в Пенсионный фонд, то есть ДД.ММ.ГГГГ.
На судебном заседании истец на исковых требованиях настаивала, мотивируя доводами, изложенными в исковом заявлении.
Представитель ответчика УПФР ФИО2, действующая на основании доверенности от ДД.ММ.ГГГГ требования не признала, пояснив, что Постановлением Правительства РФ №516 от 11.07.2002г. не предусмотрено включение в специальный стаж периода нахождения в административном отпуске, включение периодов отпусков по уходу за ребенком, периодов прохождения курсов повышения квалификации в специальный стаж. Работа в должности старшей пионервожатой в средней школе № не включена, так как Постановлением Правительства №781 от 29.10.2002г. не предусмотрена данная должность.
Выслушав пояснения сторон, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.
Согласно ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 г. N 400-ФЗ " О страховых пенсиях" право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.
Согласно пп. 19 п. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.
В связи с этим, право на досрочную трудовую пенсию по старости ранее достижения возраста, установленного статьей 8 вышеуказанного Закона, возникает у истицы при наличии 25-летнего специального стажа.
Согласно статье 66 Трудового кодекса Российской Федерации, трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.
В судебном заседании установлено, что ФИО1 в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работала в должности старшей пионервожатой в средней школе № (л.д. 20), в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ обучалась в Набережночелнинском педагогическом училище (л.д. 26). С ДД.ММ.ГГГГ назначена учителем начальных классов в среднюю школу № <адрес> (л.д. 21).
Согласно п. 2 Положения о порядке исчисления стажа для назначения пенсий за выслугу лет работникам просвещения и здравоохранения, утвержденного Постановлением Совмина СССР от 17.12.1959 N 1397 (ред. от 03.08.1972, с изм. от 12.04.1984) "О пенсиях за выслугу лет работникам просвещения, здравоохранения и сельского хозяйства" в стаж работы учителей и других работников просвещения, кроме работы, указанной в пункте 1 настоящего Положения, засчитываются: работа в училищах, школах, пионерских лагерях и детских домах в качестве штатных пионервожатых.
На основании изложенного, период работы в средней школе № в должности старшей пионервожатой с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ подлежит включению в специальный стаж истца.
В соответствии со ст. 173 ТК РФ работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно на обучение по имеющим государственную аккредитацию программам бакалавриата, программам специалитета или программам магистратуры по заочной и очно-заочной формам обучения и успешно осваивающим эти программы, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка.
В соответствии с п.2 Положения «О порядке исчисления стажа для назначения пенсий за выслугу лет работникам просвещения и здравоохранения», утв. Постановлением Совета Министров СССР от 17.12.1959 г. №1397 был закреплен порядок зачета в специальный стаж времени обучения в высших и средних специальных учебных заведениях, если ему непосредственно предшествовала и непосредственно за ним следовала педагогическая деятельность.
Поскольку ФИО1 в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ обучалась в Набережночелнинском педагогическом училище, до и после указанного периода следовала педагогическая деятельность, суд приходит к выводу, что спорный период также подлежит включению в специальный стаж.
Согласно ст.187 Трудового кодекса РФ, в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата.
Поэтому период нахождения на курсах повышения квалификации является периодом работы с сохранением средней заработной платы, с которой производится отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Из пояснений истца и материалов дела (л.д. 28, 29) следует, что в периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ она проходила обучение на курсах повышения квалификации.
Исключение ответчиком из специального стажа, дающего право на досрочную пенсию, указанных периодов прохождения курсов повышения квалификации суд считает необоснованным, поскольку для педагогических работников в силу специальных норм повышение квалификации является обязательным условием выполнения работы.
С учетом изложенного, судом при рассмотрении дела установлено, что 25-летний специальный стаж, дающий право на досрочную трудовую пенсию с учетом оспариваемых периодов ФИО1 на ДД.ММ.ГГГГ был выработан, следовательно, исковые требования подлежат удовлетворению.
На основании Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», ст. 187 ТК РФ, руководствуясь ст.55-57,194-199 ГПК РФ, суд
решил:
Исковые требования ФИО1 удовлетворить.
Обязать УПФР включить в специальный стаж ФИО1 для назначения досрочной страховой пенсии в связи с педагогической деятельностью период работы в должности старшей пионервожатой в средней школе № с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, период учебы в Набережночелнинском педагогическом училище с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, периоды нахождения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.
Обязать УПФР назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию в связи с педагогической деятельностью с ДД.ММ.ГГГГ
С мотивированным решением стороны могут ознакомиться с 08 декабря 2016 года.
Решение может быть обжаловано в Верховный Суд РТ в апелляционном порядке в течение 1 месяца, начиная с 8 декабря 2016 г.
Судья: