Решение по делу № 2-1013/2018 от 27.11.2017

Дело № 2-1013/2018

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Сыктывкарский городской суд Республики Коми

в составе судьи Машкалевой О.А.

при секретаре Гороховской А.О.,

с участием:

истца Гришина А.А.,

представителя ответчика УПФР в городе Сыктывкаре Новосёловой М.М.,

представителя ответчика ПАО «Сбербанк России» Кирушевой С.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Сыктывкаре

30 января 2018 года гражданское дело по иску Гришина А.А. к УПФР в г. Сыктывкаре, ПАО «Сбербанк России» об обязании произвести расчет начисление и уплату страховых взносов в ПФ РФ, включить в стаж периоды работы, назначить пенсию,

УСТАНОВИЛ:

Гришин А.А. обратился в суд с иском к УПФР в городе Сыктывкаре Республики Коми об обязании включить в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, период работы с 05.10.1996 по 11.01.2000, назначить пенсию по старости с 26.04.2017, к ПАО «Сбербанк России» об обязании произвести начисление и уплату страховых взносов в ПФР за период с 05.10.1996 по 11.01.2000. В обоснование требований указал, что УПФР в городе Сыктывкаре необоснованно не был засчитан в стаж спорный период, который является вынужденным прогулом в связи с незаконным увольнением, что было установлено решением суда от 23.12.1999. В соответствии с трудовым законодательством работодатель Коми банк Сбербанка РФ обязано было за спорный период осуществить страховые выплаты, однако уплату не произвел.

В судебном заседании истец требования поддержал.

Представители ответчиков с требованиями не согласились по доводам, изложенным в письменных отзывах.

Выслушав объяснения сторон, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

Из материалов дела следует, что истец 24.05.2017 обратился в УПФР в городе Сыктывкаре с заявлением о назначении пенсии по старости

Решением УПФР в городе Сыктывкаре № ... от ** ** ** Гришину А.А. установлен страховой стаж ** ** **, стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, ** ** **, в назначении пенсии отказано ввиду отсутствия требуемого стажа работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера.

При этом в страховой стаж и в стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, истца не был засчитан период вынужденного прогула в Коми банке Сбербанка России, ввиду отсутствия сведений в индивидуальном (персонифицированном) учете.

Пунктом 6 части 1 статьи 32 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" предусмотрено, что страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, мужчинам, достигшим возраста 55 лет, если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж не менее 25.

Согласно статье 11 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд РФ.

В соответствии со статьей 14 Федерального закона «О страховых пенсиях» при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 N 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий.

Согласно пункту 11 Правил документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

В соответствии с п. 14 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ", утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 г. N 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, включается время оплачиваемого вынужденного прогула при незаконном увольнении или переводе на другую работу и последующем восстановлении на прежней работе, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Истец зарегистрирован в системе обязательного пенсионного страхования ** ** **

Согласно записям трудовой книжки истец работал в ... с ** ** **

Решением Сыктывкарского федерального суда от 23.12.1999 по делу по иску Гришина А.А. к ... увольнение Гришина А.А. признано незаконным, изменена формулировка основания увольнения на увольнение по собственному желанию. Дополнительным решением суда от 28.12.1999 с ... в пользу Гришина А.А. взыскана зарплата за время вынужденного прогула с 05.10.1996 по 23.12.1999.

В соответствии со ст. 213 КЗоТ РФ в случае увольнения без законного основания или с нарушением установленного порядка увольнения либо незаконного перевода на другую работу работник должен быть восстановлен на прежней работе органом, рассматривающим трудовой спор.

При вынесении решения о восстановлении на работе орган, рассматривающий трудовой спор, одновременно принимает решение о выплате работнику среднего заработка за все время вынужденного прогула или разницы в заработке за все время выполнения нижеоплачиваемой работы.

По просьбе работника орган, рассматривающий трудовой спор, может ограничиться вынесением решения о взыскании в его пользу указанных выше компенсаций и об изменении формулировки основания увольнения на увольнение по собственному желанию.

В Постановлении Пленума Верховного Суда Российской Федерации N 16 от 22 декабря 1992 г. "О некоторых вопросах применения судами Российской Федерации законодательства при разрешении трудовых споров" также разъяснено, что работник, уволенный без законного основания или с нарушением установленного порядка увольнения, подлежит восстановлению на прежней работе. По просьбе работника, увольнение которого признано незаконным, суд может ограничиться вынесением решения о взыскании в его пользу среднего заработка за время вынужденного прогула и об изменении формулировки основания увольнения на увольнение по собственному желанию (п. 45).

При таких обстоятельствах время вынужденного прогула истца при незаконном увольнении, а именно периодов с 05.10.1996 по 23.12.1999, подлежит зачету в страховой стаж и в стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера.

Период с 24.12.1999 по 11.01.2000 не подлежит зачету в стаж, так как решением суда от 28.12.1999 оплата вынужденного прогула истцу не производилась.

Доводы УПФР в городе Сыктывкаре о недоказанности работы в спорный период не состоятельны, так как основаны на неверном толковании норм материального права. В период вынужденного прогула работник не может исполнять свои трудовые функции по вине работодателя, вместе с тем, такие периоды в силу приведенных выше норм Постановления Правительства РФ от 11.07.2002 могут быть включены в специальный стаж, так как это оплачиваемый период.

Также суд не принимает доводы ответчика о том, что период вынужденного прогула не подтвержден сведениями индивидуального (персонифицированного) учета, так как истец зарегистрирован в системе обязательного пенсионного страхования ** ** **

Не предоставление таких сведений работодателем за период с 10.03.1999 по 23.12.1999, не должно лишать права истца на пенсионное обеспечение, так как ответственность за уклонение от предоставления сведений в ПФР несут страхователи (ч. 2 ст. 17 Федерального закона «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования»), учитывая, что время оплачиваемого вынужденного прогула истца при незаконном увольнении подтверждено решением суда.

В соответствии с частью 1 статьи 22 Федерального закона «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию. Днем обращения за страховой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами.

В случае зачета периода вынужденного прогула с 05.10.1996 по 23.12.1999 стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, истца составит более ** ** **. Учитывая, что истец обратился с заявлением о назначении пенсии 24.05.2017, доказательств обращения за назначением пенсии ранее этой даты не представлено, суд приходит к выводу об обязании ответчика назначить истцу страховую пенсию по старости с 24.05.2017. В связи с чем, требование истца об обязании назначить пенсию с 26.04.2017 не подлежит удовлетворению.

В соответствии с пунктом 1 статьи 15 Федерального закона от 15.12.2001 N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" застрахованные лица вправе беспрепятственно получать от работодателя (страхователя) информацию о начислении страховых взносов и осуществлять контроль за их перечислением в бюджет Пенсионного фонда Российской Федерации.

В п. 6 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11.12.2012 г. N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии" дано разъяснение о том, что при невыполнении страхователем обязанности по своевременной и в полном объеме уплате страховых взносов в бюджет Пенсионного фонда Российской Федерации застрахованное лицо вправе обратиться с иском в суд о взыскании со страхователя страховых взносов за предшествующий период. В случае удовлетворения требования истца, взысканные суммы подлежат зачислению в Пенсионный фонд Российской Федерации и учитываются на индивидуальном лицевом счете истца в порядке, установленном законодательством.

Доказательств начисления и уплаты страховых взносов в ПФР на размер оплаты вынужденного прогула истца ПАО «Сбербанк России» не представлено, ввиду не сохранения документов.

Вместе с тем, учитывая, что судом разрешен вопрос о включении вынужденного прогула с 05.10.1996 по 23.12.1999 в стаж истца, не уплата страховых взносов в ПФР не лишает истца права на пенсионное обеспечение, что указано в постановлении Конституционного Суда Российской Федерации от 10 июля 2007 года N 9-П, права истца не нарушены, с спорного вопроса прошел значительный период времени (более ** ** **), в связи с чем, не возможно проверить доводы истца о начислении или не начислении страховых взносов, суд не находит оснований для удовлетворения требований истца об обязании ПАО «Сбербанк России» произвести начисление и уплату страховых взносов в ПФР за период с 05.10.1996 по 11.01.2000.

Руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Требования Гришина А.А. удовлетворить частично.

Обязать Государственное учреждение-Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Сыктывкаре Республики Коми включить в стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии, Гришина А.А. период с 05.10.1996 по 23.12.1999.

Обязать Государственное учреждение-Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Сыктывкаре Республики Коми назначить Гришину А.А. страховую пенсию по старости с 24.05.2017.

Требования Гришина А.А. к Государственному учреждению-Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Сыктывкаре Республики Коми об обязании включить в стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии, периода с 24.12.1999 по 11.01.2000, назначить страховую пенсию по старости с 26.04.2017, к ПАО «Сбербанк России» об обязании произвести начисление и уплату страховых взносов в ПФР за период с 05.10.1996 по 11.01.2000 оставить без удовлетворения.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный Суд Республики Коми через Сыктывкарский городской суд Республики Коми в течение месяца со дня вынесения мотивированного решения.

Судья О.А. Машкалева