Решение по делу № 2-1724/2013 от 13.03.2013

Дело /номер скрыт/ г.

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

29 апреля 2013 г.                  г. Комсомольск-на-Амуре

Центральный районный суд г. Комсомольска-на-Амуре Хабаровского края

в составе:

председательствующего судьи                               Файзуллиной И.Г.,

при секретаре судебного заседания             Ходыревой Е.М.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Открытого акционерного общества «Авиационная холдинговая компания «Сухой» к Ризванову Д. Р. о взыскании затрат, понесенных на обучение, судебных расходов,

УСТАНОВИЛ:

Открытое акционерное общество «Авиационная холдинговая компания «Сухой» обратилось в суд с иском к Ризванову Д.Р. о взыскании затрат, понесенных на обучение, судебных расходов, ссылаясь на то, что между ОАО «КнААПО», правопреемником которого с /дата скрыта/ является ОАО «Компания «Сухой», и ответчиком /дата скрыта/ заключен ученический договор /номер скрыт/ на профессиональное обучение с лицом, ищущим работу. В соответствии с условиями договора ОАО «КнААПО» обязалось за свой счет в период с /дата скрыта/ по /дата скрыта/ произвести профессиональное обучение Ризванова Д.Р. по профессии «/данные скрыты/», а по окончании профессионального обучения и успешной сдачи итоговой аттестации присвоить Ризванову Д.Р. квалификационный разряд по профессии и принять на работу по полученной специальности (п. 1.1., п. 1.5., п. 2.1 Договора). В свою очередь, Ризванов Д.Р. принял на себя обязательства пройти обучение по указанной профессии, в течение периода обучения соблюдать учебную дисциплину, а именно: посещать учебные занятия, в том числе производственную (профессиональную) практику, добросовестно относиться к обучению (п. 2.3.1 и п. 2.3.3 Договора), а также по окончании обучения заключить трудовой договор с ОАО «КнААПО» о работе по полученной профессии и проработать в ОАО «КнААПО» по данной профессии не менее 3 (трех) лет (п. 2.3.7 и п. 2.3.8 Договора). Однако в нарушение условий договора ответчик, начиная с /дата скрыта/ и до конца периода обучения систематически пропускал учебные занятия. Отказ ответчика от продолжения обучения является нарушением учебной дисциплины и не является уважительной причиной, освобождающей его от обязанности возмещения затрат на обучение. В связи с чем просит суд взыскать с ответчика затраты, понесенные на обучение в размере 42750 руб. 03 коп., государственную пошлину в размере 1482 руб. 50 коп.

В судебное заседание представитель истца ОАО «Компания «Сухой» Гончарова М.Ю., действующая на основании доверенности /дата скрыта/, заявила об уменьшении исковых требований, просила взыскать с ответчика в пользу истца сумму понесенных расходов на обучение в размере 41424 руб. 63 коп. и государственную пошлину в размере 1442 руб. 50 коп., настаивала на удовлетворении исковых требований с учетом уменьшения по основаниям, изложенным в исковом заявлении.

Ответчик в судебное заседание не явился. О месте и времени судебного разбирательства извещен своевременно и надлежащим образом. Об уважительной причине неявки суд не уведомил. Об отложении слушания дела не ходатайствовал. В соответствии со ст. 233 ГПК РФ, суд определил рассмотреть дело в отсутствие не явившихся сторон в порядке заочного судопроизводства.

Выслушав пояснения представителя истца, изучив материалы дела, суд приходит к следующему выводу.

В ходе судебного разбирательства установлено, что между ОАО «КнААПО», правопреемником которого с /дата скрыта/ является ОАО «Компания «Сухой», и ответчиком /дата скрыта/ заключен ученический договор /номер скрыт/ на профессиональное обучение с лицом, ищущим работу, согласно которому истец осуществляет профессиональное обучение с целью дальнейшего трудоустройства в ОАО «КнААПО» по профессии /данные скрыты/. Срок обучения составляет шесть месяцев с /дата скрыта/ по /дата скрыта/ Стоимость обучения, не включая стипендию, составляет 59103 рубля. В соответствии с п. 2.1. указанного договора ОАО «КнААПО» обязано произвести профессиональное обучение ученика, а по окончании профессионального обучения и успешной сдачи итоговой аттестации (квалификационного экзамена и квалификационной пробной работы) присвоить ученику квалификационный разряд по профессии и принять ученика на работу по полученной профессии. Выплачивать ученику в период обучения стипендию. Согласно п. 2.3 ученик обязан посещать учебные занятия, в том числе производственную (профессиональную) практику, в соответствии с учебным планом и расписанием, соблюдать учебную дисциплину. Не позднее пяти рабочих дней после успешного окончания профессионального обучения и успешной сдачи итоговой аттестации (квалификационного экзамена и квалификационной пробной работы) заключить трудовой договор с ОАО «КнААПО» о работе по профессии /данные скрыты/ и проработать не менее трех лет в ОАО «КнААПО» по полученной профессии. Также в соответствии с п. /дата скрыта/ ученик обязан возместить ОАО «КнААПО» расходы по организации и проведению обучения ученика в размере фактических понесенных ОАО «КнААПО» расходов, определяемых исходя из стоимости обучения, установленной п. 1.6. настоящего договора и периода обучения, а также возвратить стипендию, полученную за время обучения, в случае прекращения настоящего договора по основаниям, предусмотренным пунктами 5.1.2., 5.1.4., 5.1.6.-5.1.8 договора. Согласно п. 5.1.6 договор прекращается, в случае нарушения учеником учебной дисциплины (систематическое (два и более раза), пропуски учебных занятий и производственной (профессиональной) практики без уважительных причин). Согласно табелям учета учебного времени за декабрь 2011 года, январь-июнь 2012 года Ризванов Д.Р. фактически посещал учебные занятия 47 дней. Данные обстоятельства подтверждаются материалами дела и не оспаривались сторонами в ходе судебного разбирательства.

В соответствии с положениями ст. 198 ТК РФ, работодатель - юридическое лицо (организация) имеет право заключать с лицом, ищущим работу, ученический договор на профессиональное обучение, а с работником данной организации - ученический договор на профессиональное обучение или переобучение без отрыва или с отрывом от работы.Согласно ст. 199 ТК РФ ученический договор должен содержать: наименование сторон; указание на конкретную профессию, специальность, квалификацию, приобретаемую учеником; обязанность работодателя обеспечить работнику возможность обучения в соответствии с ученическим договором; обязанность работника пройти обучение и в соответствии с полученной профессией, специальностью, квалификацией проработать по трудовому договору с работодателем в течение срока, установленного в ученическом договоре; срок ученичества; размер оплаты в период ученичества. Ученический договор может содержать иные условия, определенные соглашением сторон.

В соответствии со ст. 204 ТК РФ ученикам в период ученичества выплачивается стипендия, размер которой определяется ученическим договором и зависит от получаемой профессии, специальности, квалификации, но не может быть ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.

В соответствии со ст. 207 ТК РФ, в случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством.

В силу ст. ст. 56, 57 ГПК РФ, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается, как на основания своих требований и возражений. Доказательства представляются сторонами и другими лицами, участвующими в деле.

На основании ч. 3 ст.123 Конституции РФ судопроизводство осуществляется на основе состязательности и равноправия сторон.

Судом были предприняты меры к истребованию от сторон доказательств в подтверждение их доводов и возражений, были изучены материалы дела.

Учитывая, что ответчиком не предоставлено доказательств, опровергающих требования истца или ставящих их под сомнение, суд свои выводы об указанных истцом обстоятельствах основывает на показаниях представителя истца и предоставленных им письменных доказательствах.

В соответствии со ст. 60 ГПК РФ обстоятельства дела, которые в соответствии с законом должны быть подтверждены определенными средствами доказывания, не могут подтверждаться никакими другими доказательствами.

На основании изложенного, суд приходит к выводу о том, что предприятие со своей стороны добросовестно исполняло условия договора. Однако, со стороны ответчика нарушены условия договора в части условий прохождения им обучения по профессии токарь с дальнейшим трудоустройством на ОАО «КнААПО» с отработкой три года. Ответчик в одностороннем порядке отказался от исполнения обязательств, определенных ученическим договором. Так как он, допустил нарушение трудовой дисциплины (систематически пропускал занятия без уважительных причин), то он обязан полностью возместить работодателю денежные средства, затраченные на его обучение пропорционально отработанному времени.

Судом проверен расчет, представленный истцом, который, по выводу суда, составлен в соответствии с требованиями, предъявляемыми ст. 71 ГПК РФ к письменным доказательствам по делу, является правильным и принят судом в качестве доказательства по делу в соответствии с вышеуказанными требованиями.

Из указанного расчета следует, что фактически истец понес затраты на обучение ответчика в сумме 41424 рублей 63 копеек. Сумма выплаченной стипендии с учетом уточнений составила 18467 рублей 27 копеек, что подтверждается платежными ведомостями за декабрь 2011 года, январь-март 2012 года. При этом, Ризванов Д.Р. фактически посещал учебные занятия 47 дней.

В связи с вышеизложенным, суд считает подлежащими удовлетворению требования истца о взыскании с ответчика понесенных затрат на обучение в размере 41424 рублей 63 копеек.

На основании ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны, все понесенные по делу судебные расходы.

Факт уплаты государственной пошлины в указанном размере истцом подтверждается платежным поручением /номер скрыт/ от /дата скрыта/ с отметкой банка о перечислении денежных средств.

Согласно ст. 333.19, 333.20 НК РФ при подаче искового заявления имущественного характера, подлежащего оценке, при цене иска от 20 001 рубля до 100 000 рублей - 800 рублей плюс 3 процента суммы, превышающей 20 000 рублей.

Принимая во внимание указанные нормы права, судья считает обоснованными и подлежащими удовлетворению требования истца о взыскании судебных расходов, которые сложились из оплаты государственной пошлины, пропорционально удовлетворенной части исковых требований, в размере 1442 рублей 50 копеек.

Руководствуясь ст. ст. 194-199, 233-235 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования Открытого акционерного общества «Авиационная холдинговая компания «Сухой» к Ризванову Д. Р. о взыскании затрат, понесенных на обучение, судебных расходов – удовлетворить.

Взыскать с Ризванова Д. Р. в пользу Открытого акционерного общества «Авиационная холдинговая компания «Сухой» затраты, понесенные на обучение, в размере 41424 рублей 63 копеек, государственную пошлину в размере 1442 рублей 50 копеек.

Ответчик имеет право подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Заочное решение может быть обжаловано в Хабаровский краевой суд в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца, со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления, через Центральный районный суд г. Комсомольска-на-Амуре Хабаровского края.

Судья                                 Файзуллина И.Г.