Строка статотчета 050 г/4, г/п 3000=00 | ||
Судья: Баранов П.М. | Дело № 33-5535/2018 | 30 августа 2018 года |
Докладчик: Маслов Д.А. | г. Архангельск |
АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ
Судебная коллегия по гражданским делам Архангельского областного суда в составе:
председательствующего | Юдина В.Н. |
судей | Кожемякиной М.В. и Маслова Д.А. |
с участием прокурора Бабицкой Д.Э.
при секретаре Тыровой Н.А.
рассмотрела в открытом судебном заседании в городе Архангельске дело по апелляционной жалобе представителя акционерному обществу «Производственное объединение «Северное машиностроительное предприятие» Лавриненко А.А. на решение Северодвинского городского суда Архангельской области от 28 апреля 2018 года, которым постановлено: «Иск Тарасова Михаила Анатольевича к акционерному обществу «Производственное объединение «Северное машиностроительное предприятие» о взыскании разницы между утраченным заработком и выплаченным страховым возмещением удовлетворить.
Взыскать с акционерного общества «Производственное объединение «Северное машиностроительное предприятие» в пользу Тарасова Михаила Анатольевича разницу между утраченным заработком и выплаченным страховым возмещением в размере 69455 (шестидесяти девяти тысяч четырехсот пятидесяти пяти) рублей 86 копеек.
Взыскать с акционерного общества «Производственное объединение «Северное машиностроительное предприятие» государственную пошлину в доход местного бюджета муниципального образования «Северодвинск» в размере 2283 (двух тысяч двухсот восьмидесяти трех) рублей 68 копеек».
Заслушав доклад судьи областного суда Маслова Д.А., суд апелляционной инстанции
установил:
Тарасов М.А. обратился в суд с иском, уточненным в порядке ст. 39 ГПК РФ, к акционерному обществу «Производственное объединение «Северное машиностроительное предприятие» (далее – АО «ПО «Севмаш») о взыскании денежной разницы между фактически утраченным заработком и выплаченным пособием по временной нетрудоспособности (страховым возмещением), сославшись на то, что работает в данной организации, ДД.ММ.ГГГГ при выполнении трудовых обязанностей <данные изъяты> судового с ним произошел несчастный случай на производстве, в связи с чем он в период с 11 октября по ДД.ММ.ГГГГ был нетрудоспособен, находился на амбулаторном лечении и получил пособие по временной нетрудоспособности. По мнению Тарасова М.А., выплата ему пособия по временной нетрудоспособности в размере 100 процентов среднего заработка не освобождает работодателя от обязанности выплатить ему суммы утраченного заработка в соответствии со статьями 1084, 1072 Гражданского кодекса Российской Федерации, в связи с чем истец просил суд удовлетворить заявленные требования в виде взыскания образовавшейся разницы между утраченным заработком и выплаченным пособием по временной нетрудоспособности, то есть в сумме 69445 рублей 86 копеек.
Дело рассмотрено в отсутствии Тарасова М.А. В судебном заседании его представитель Борисова О.И. заявленные требования поддержала по изложенным основаниям.
Представитель АО «ПО «Севмаш» Барабанова Т.С. иск не признала.
Суд принял указанное выше решение, с которым не согласился представитель ответчика Лавриненко А.А., в поданной апелляционной жалобе просит решение суда отменить, отказать в удовлетворении исковых требований.
Доводы апелляционной жалобы ее податель мотивирует тем, что решение суда незаконно и необоснованно, принято с нарушением норм материального и процессуального права. Ссылаясь на акт от ДД.ММ.ГГГГ № о несчастном случае на производстве, указывает, что причиной несчастного случая с истцом на производстве ДД.ММ.ГГГГ явилась невнимательность самого Тарасова М.А., им были нарушены требования п. п. 4.12, 4.14 «Инструкции по охране труда для работающих с ручными пневматическими машинами и рубильными молотками» №. За период нетрудоспособности с 11 октября по ДД.ММ.ГГГГ Тарасову М.А. было выплачено пособие по временной нетрудоспособности в размере 100 % утраченного заработка, что составило 23842 руб. 64 коп. Утраты профессиональной трудоспособности или инвалидности Тарасову М.А. не установлено. Полагает, что пособие по временной нетрудоспособности входит в объем возмещения вреда, причиненного здоровью, и компенсацией утраченного заработка застрахованного лица, возмещение которого производится страхователем (работодателем) в счет страховых взносов, уплачиваемых работодателем в Фонд социального страхования Российской Федерации. В связи с чем указывают на отсутствие правовых оснований для взыскания в пользу истца утраченного заработка за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. В обоснование своей позиции так же ссылается на сложившуюся правоприменительную практику.
Изучив материалы дела, выслушав представителя АО «ПО «Севмаш» Кожину К.Л., обсудив доводы апелляционной жалобы и возражений на нее от участвующего в деле помощника Архангельского прокурора по надзору за исполнением законов на особо важных объектах Кокоянина А.Е. и от Тарасова М.А., судебная коллегия приходит к следующему.
Как установлено судом и следует из материалов дела, ДД.ММ.ГГГГ в период исполнения трудовых обязанностей в АО «ПО «Севмаш» (Стапельно-сдаточное производство) со <данные изъяты> Тарасовым М.А. произошел несчастный случай на производстве, по результатам расследования которого составлен акт от ДД.ММ.ГГГГ № по форме Н-1. Причины несчастного случая: невнимательность при установке сверла рукой, одетой в хлопчатобумажную перчатку, в шпиндель сверлильной машины, без отключения ее от воздушной магистрали, чем нарушены требования п. п. 4.12, 4.14 «Инструкции по охране труда для работающих с ручными пневматическими машинами и рубильными молотками» №. Лица, допустившие нарушение требований охраны труда: <данные изъяты> Тарасов М.А. нарушил требования п. п. 4.12, 4.14 «Инструкции по охране труда для работающих с ручными пневматическими машинами и рубильными молотками» №.
Согласно листкам нетрудоспособности Тарасов М.А. находился на лечении и в связи с несчастным случаем на производстве являлся временно нетрудоспособным в период с 11 октября по ДД.ММ.ГГГГ. За данный период работодателем Тарасову М.А. произведена выплата пособия по временной нетрудоспособности в размере 23842 руб. 64 коп.
Разрешая спор и удовлетворяя исковые требования Тарасова М.А. о взыскании денежной разницы между утраченным заработком и выплаченным страховым возмещением за период с ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ в размере 69455 руб. 86 коп., суд первой инстанции со ссылкой на положения п. 1 ст. 1064, п. 1 ст. 1079, ст. 1084, п. 1 ст. 1085, п. п. 2 и 3 ст. 1086, ст. 1072 Гражданского кодекса Российской Федерации и на ст. 8 Федерального закона от 24 июля 1998 года № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний», на ст. 14 Федерального закона от 29 декабря 2006 года № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством», исходил из того, что утраченный истцом заработок за период нетрудоспособности составляет 93298 руб. 50 коп., который (заработок) в результате повреждения здоровья вследствие несчастного случая на производстве не был в полном размере возмещен предоставленным истцу обеспечением по страхованию от несчастных случаев на производстве (разница между утраченным заработком истца и выплаченным ему пособием по временной нетрудоспособности за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (обеспечением по страхованию) составляет 69455 руб. 86 коп., ее расчет никем не отрицается)
Руководствуясь положениями ст. 1072 Гражданского кодекса Российской Федерации Гражданского кодекса Российской Федерации о том, что юридическое лицо или гражданин, застраховавшие свою ответственность в порядке добровольного или обязательного страхования в пользу потерпевшего в случае, когда страховое возмещение недостаточно для того, чтобы полностью возместить причиненный вред, возмещают разницу между страховым возмещением и фактическим размером ущерба, суд посчитал, что поскольку утраченный Тарасовым М.А. заработок превышает возмещение по страхованию, выплаченное истцу на основании Федерального закона от 24 июля 1998 года № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний», то истец в силу указанных выше норм материального права и актов, их разъясняющих, вправе требовать от работодателя возмещения разницы между утраченным заработком и выплаченным пособием по временной нетрудоспособности.
Суд также указал, что повреждение здоровья Тарасова М.А. произошло при выполнении им трудовых обязанностей на территории работодателя вследствие несчастного случая на производстве. Умысла потерпевшего на причинение вреда своему здоровью, а равно его грубой неосторожности, содействовавшей возникновению или увеличению вреда (пункты 1 и 2 ст. 1083 ГК РФ), суд при рассмотрении настоящего дела не установил.
Таким образом, по мнению суда, при наступлении временной нетрудоспособности гражданин полностью освобождается от работы и поэтому утрата им трудоспособности на весь данный период предполагается, в связи с чем неполученная им за период временной нетрудоспособности заработная плата является утраченным заработком, подлежащим возмещению причинителем вреда вне зависимости от размера выплаченного работнику пособия по нетрудоспособности.
Судебная коллегия считает, что приведенные выводы суда первой инстанции основаны на неправильном толковании и применении норм материального права.
Так, в соответствии с частью 1 статьи 184 Трудового кодекса Российской Федерации при повреждении здоровья или в случае смерти работника вследствие несчастного случая на производстве либо профессионального заболевания работнику (его семье) возмещаются его утраченный заработок (доход), а также связанные с повреждением здоровья дополнительные расходы на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию либо соответствующие расходы в связи со смертью работника.
Виды, объемы и условия предоставления работникам гарантий и компенсаций в указанных случаях определяются федеральными законами (часть 2 статьи 184 Трудового кодекса Российской Федерации).
Одной из таких гарантий является обязательное социальное страхование, отношения в системе которого регулируются Федеральным законом от 16 июля 1999 года № 165-ФЗ «Об основах обязательного социального страхования» (далее - Федеральный закон № 165-ФЗ).
Субъектами обязательного социального страхования являются страхователи (работодатели), страховщики, застрахованные лица, а также иные органы, организации и граждане, определяемые в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования (абзац второй пункта 2 статьи 6 Федерального закона № 165-ФЗ).
К застрахованным лицам, как следует из содержания абзаца четвертого пункта 2 статьи 6 Федерального закона № 165-ФЗ, относятся граждане Российской Федерации, а также иностранные граждане и лица без гражданства, работающие по трудовым договорам, лица, самостоятельно обеспечивающие себя работой, или иные категории граждан, у которых отношения по обязательному социальному страхованию возникают в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования.
Страхователи (работодатели) обязаны уплачивать в установленные сроки в надлежащем размере страховые взносы (подпункт 2 пункта 2 статьи 12 Федерального закона № 165-ФЗ); выплачивать определенные виды страхового обеспечения застрахованным лицам при наступлении страховых случаев в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования, в том числе за счет собственных средств (подпункт 6 пункта 2 статьи 12 Федерального закона № 165-ФЗ).
В соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 7 указанного Федерального закона одним из видов социальных страховых рисков является утрата застрахованным лицом заработка (выплат, вознаграждений в пользу застрахованного лица) или другого дохода в связи с наступлением страхового случая.
Страховым случаем признается, в том числе, несчастный случай на производстве или профессиональное заболевание, (пункт 1.1 статьи 7 названного Федерального закона).
Федеральный закон от 24 июля 1998 года № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» (далее - Федеральный закон № 125-ФЗ), как следует из его преамбулы, устанавливает в Российской Федерации правовые, экономические и организационные основы обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний и определяет порядок возмещения вреда, причиненного жизни и здоровью работника при исполнении им обязанностей по трудовому договору и в иных установленных данным федеральным законом случаях.
В статье 3 Федерального закона № 125-ФЗ определено, что обеспечение по страхованию - страховое возмещение вреда, причиненного в результате наступления страхового случая жизни и здоровью застрахованного, в виде денежных сумм, выплачиваемых либо компенсируемых страховщиком застрахованному или лицам, имеющим на это право в соответствии с названным Федеральным законом.
Пунктом 1 статьи 8 Федерального закона № 125-ФЗ установлено, что обеспечение по страхованию осуществляется:
в виде пособия по временной нетрудоспособности, назначаемого в связи со страховым случаем и выплачиваемого за счет средств на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;
в виде страховых выплат:
единовременной страховой выплаты застрахованному либо лицам, имеющим право на получение такой выплаты в случае его смерти;
ежемесячных страховых выплат застрахованному либо лицам, имеющим право на получение таких выплат в случае его смерти;
в виде оплаты дополнительных расходов, связанных с медицинской, социальной и профессиональной реабилитацией застрахованного при наличии прямых последствий страхового случая.
Пунктом 1 статьи 9 Федерального закона № 125-ФЗ установлено, что пособие по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием выплачивается за весь период временной нетрудоспособности застрахованного до его выздоровления или установления стойкой утраты профессиональной трудоспособности в размере 100 процентов его среднего заработка, исчисленного в соответствии с Федеральным законом от 29 декабря 2006 года N 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством».
Пленумом Верховного Суда Российской Федерации в пункте 16 Постановления от 10 марта 2011 года № 2 «О применении судами законодательства об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» даны судам разъяснения о том, что за весь период временной нетрудоспособности застрахованного начиная с первого дня до его выздоровления или установления стойкой утраты профессиональной трудоспособности за счет средств обязательного социального страхования выплачивается пособие по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием в размере 100 процентов его среднего заработка без каких-либо ограничений (подпункт 1 пункта 1 статьи 8, статья 9, статья 9 Федерального закона № 125-ФЗ). Назначение, исчисление и выплата пособий по временной нетрудоспособности производятся в соответствии со статьями 12-15 Федерального закона от 29 декабря 2006 года № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» (с учетом изменений, внесенных Федеральным законом от 24 июля 2009 г. № 213-ФЗ) в части, не противоречащей Федеральному закону № 125-ФЗ.
В соответствии с частью 1 статьи 13 Федерального закона от 29 декабря 2006 года № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» назначение и выплата пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком осуществляются страхователем по месту работы (службы, иной деятельности) застрахованного лица (за исключением случаев, указанных в частях 3 и 4 названной статьи).
Пособие по временной нетрудоспособности, как следует из положений части 1 статьи 14 Федерального закона от 29 декабря 2006 года № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством», исчисляется исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, в том числе за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей).
По общему правилу, содержащемуся в части 1 статьи 4.6 данного Федерального закона, страхователи выплачивают страховое обеспечение застрахованным лицам в счет уплаты страховых взносов в Фонд социального страхования Российской Федерации.
Сумма страховых взносов, подлежащих перечислению страхователями в Фонд социального страхования Российской Федерации, уменьшается на сумму произведенных ими расходов на выплату страхового обеспечения застрахованным лицам. Если начисленных страхователем страховых взносов недостаточно для выплаты страхового обеспечения застрахованным лицам в полном объеме, страхователь обращается за необходимыми средствами в территориальный орган страховщика по месту своей регистрации (часть 2 статьи 4.6 Федерального закона от 29 декабря 2006 года № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»).
Вместе с тем Федеральным законом от 24 июня 1998 года № 125-ФЗ и Федеральным законом от 29 декабря 2006 года № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» не ограничено право застрахованных работников на возмещение вреда, осуществляемое в соответствии с законодательством Российской Федерации, в части, превышающей обеспечение по страхованию в соответствии с указанными законами. Работодатель (страхователь) в данной ситуации несет ответственность за вред, причиненный жизни или здоровью работника при исполнении им трудовых обязанностей, в порядке, закрепленном главой 59 Гражданского кодекса Российской Федерации.
Согласно статье 1072 Гражданского кодекса Российской Федерации юридическое лицо или гражданин, застраховавшие свою ответственность в порядке добровольного или обязательного страхования в пользу потерпевшего (статья 931, пункт 1 статьи 935) в случае, когда страховое возмещение недостаточно для того, чтобы полностью возместить причиненный вред, возмещают разницу между страховым возмещением и фактическим размером ущерба.
Из приведенных правовых норм и разъяснений по их применению, изложенных Пленума Верховного Суда Российской Федерации в Постановлении от 10 марта 2011 года № 2 «О применении судами законодательства об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний», следует, что возмещение вреда, причиненного жизни и здоровью работника при исполнении им обязанностей по трудовому договору, осуществляется страхователем (работодателем) по месту работы (службы, иной деятельности) застрахованного лица (работника), в том числе путем назначения и выплаты ему пособия по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием в размере 100 процентов среднего заработка застрахованного. При этом пособие по временной нетрудоспособности входит в объем возмещения вреда, причиненного здоровью, и является компенсацией утраченного заработка застрахованного лица, возмещение которого производится страхователем (работодателем) в счет страховых взносов, уплачиваемых работодателем в Фонд социального страхования Российской Федерации. Лицо, причинившее вред, возмещает разницу между страховым возмещением и фактическим размером ущерба только в случае, когда страховое возмещение недостаточно для того, чтобы полностью возместить причиненный вред.
Как видно из материалов дела, Тарасову М.А. за период временной нетрудоспособности с ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ в связи с произошедшим с ним несчастным случаем на производстве работодателем было выплачено пособие по временной нетрудоспособности в размере 100 процентов его среднего заработка (23842 руб. 64 коп.) на основании положений Федерального закона от 29 декабря 2006 года № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством».
Какие-либо сведения, свидетельствующие о неполном возмещении работодателем утраченного Тарасовым М.А. заработка на период его временной нетрудоспособности вследствие травмы, полученной в результате несчастного случая на производстве, в материалах дела отсутствуют. Заработок Тарасова М.А., неполученный им в период временной нетрудоспособности вследствие несчастного случая на производстве, был возмещен работодателем в полном объеме посредством выплаты ему пособия по временной нетрудоспособности в размере 100 процентов его среднего заработка.
С учетом приведенных обстоятельств судебная коллегия признает выводы суда первой инстанции о наличии оснований для удовлетворения исковых требований Тарасова М.А., основанными на неправильном применении и толковании норм материального права, регулирующих порядок возмещения вреда, причиненного жизни и здоровью работника при исполнении им обязанностей по трудовому договору, которое осуществляется работодателем по месту работы застрахованного лица.
При таком положении отдельные доводы апелляционной жалобы заслуживают внимания, а решение суда и выводы, в нем содержащиеся об удовлетворении иска, нельзя признать законными и обоснованными, судебное постановление подлежит отмене ввиду существенного нарушения норм материального права, с принятием по делу нового – об отказе в удовлетворении иска Тарасова М.А. к АО «ПО «Севмаш» » о взыскании денежной разницы между утраченным заработком и выплаченным пособием по временной нетрудоспособности.
На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 328-330 ГПК РФ, суд апелляционной инстанции
определил:
решение Северодвинского городского суда Архангельской области от 28 апреля 2018 года отменить и принять по делу новое решение, которым:
Тарасову Михаилу Анатольевичу в удовлетворении иска к акционерному обществу «Производственное объединение «Северное машиностроительное предприятие» о взыскании денежной разницы между утраченным заработком и выплаченным пособием по временной нетрудоспособности – отказать.
Председательствующий: | В.Н.Юдин |
Судьи: | М.В.Кожемякина |
Д.А.Маслов |