Решение по делу № 33-19076/2019 от 18.09.2019

ВЕРХОВНЫЙ СУД

РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН

Апелляционное ОПРЕДЕЛЕНИЕ

дело № 33-19076/2019

г. Уфа                                      1 октября 2019 г.

Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Республики Башкортостан в составе

председательствующего судьи     Сагетдиновой А.М.

судей          Абдуллиной С.С. и Сагетдиновой А.М.

при ведении протокола судебного заседания помощником судьи                                      Шуматбаевой С.В.

рассмотрела в открытом судебном заседании апелляционную жалобу Садриева Р.М. на решение Благовещенского районного суда Республики Башкортостан от дата

Заслушав доклад судьи Верховного Суда Республики Башкортостан Сагетдиновой А.М., объяснения Садриева Р.М., поддержавшего доводы апелляционной жалобы, представителя ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в Благовещенском районе и г.Благовещенске Республики Башкортостан Харабриной Э.Т., полагавшей решение законным и обоснованным, судебная коллегия

установила:

Садриев Р.М. обратился в суд с иском к ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в Благовещенском районе и г.Благовещенске Республики Башкортостан.

В обоснование требований Садриев Р.М. указал, что при обращении в Управление пенсионного фонда о включении периодов работы с дата по дата в колхозе «Кызыл Байрак» Благовещенского района Республики Башкортостан он получил отказ. Истцу был дан ответ УПФ РФ от дата за №..., что данный период не зачтен в стаж для установления трудовой пенсии по старости, так как запись о работе в колхозе внесена в трудовую книжку с нарушением правил ведения трудовых книжек, утверждённых постановлением РФ от дата №..., а именно: дата заполнения трудовой книжки дата, оттиск печати на титульном листе не «читаем», отсутствует подпись лица, ответственного за выдачу трудовых книжек, работа в колхозе позже даты заполнения трудовой книжки, оттиски печати при приеме и увольнении не «читаемы». Для зачета данного периода работы в страховой стаж необходимо предоставить в Управление пенсионного фонда надлежаще оформленную архивную справку о работе.

Просил установить факт его работы разнорабочим с дата по дата в колхозе «Кызыл Байрак» Благовещенского района Республики Башкортостан.

Решением Благовещенского районного суда г.Уфы Республики Башкортостан от дата в удовлетворении исковых требований отказано.

В апелляционной жалобе Садриева Р.М. ставится вопрос об отмене решения суда по мотиву незаконности и необоснованности его принятия, по тем основаниям, что судом нарушены нормы материального права, судом неверно определены обстоятельства дела.

Проверив материалы дела, решение суда, обсудив доводы апелляционной жалобы, судебная коллегия не находит оснований для отмены решения суда по следующим основаниям.

Разрешая спор, суд первой инстанции верно установил имеющие значение для дела фактические обстоятельства и дал им надлежащую юридическую оценку в соответствии с нормами материального права.

Пунктом 8 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утв. Постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 г. N 1015, предусмотрено, что периоды работы и (или) иной деятельности, имевшие место до дня вступления в силу Федерального закона "О страховых пенсиях", могут подтверждаться в порядке, установленном соответствующими нормативными правовыми актами, действовавшими в период выполнения работы и (или) иной деятельности.

Согласно пункту 11 указанных Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

В соответствии с пунктом 6 раздела II вышеуказанных Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утв. постановлением Правительства Российской Федерации от 24 июля 2002 г. N 555 (действовали до принятия постановления Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 г. N 1015), основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Положением о порядке подтверждения трудового стажа для назначения пенсий в РСФСР, утвержденным приказом Министерства социального обеспечения РСФСР от 4 октября 1991 г. N 190, также было предусмотрено, что при отсутствии трудовой книжки, а также в тех случаях, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные записи либо не содержатся записи об отдельных периодах работы, в подтверждение трудового стажа принимаются справки, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы, удостоверения, характеристики, письменные трудовые договоры и соглашения с отметками об их исполнении, трудовые, послужные и формулярные списки, членские книжки членов кооперативных промысловых артелей и кооперативных артелей инвалидов и иные документы, содержащие сведения о периодах работы.

В соответствии с пунктами 2.2, 2.13 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях (утв. Постановлением Госкомтруда СССР от 20 июня 1974 г. N 162), в трудовую книжку вносятся: сведения о работнике: фамилия, имя, отчество, дата рождения, образование, профессия, специальность. В графе трудовой книжки обязательным является внесение записи о наименовании работы, профессии или должности, на которую принят работник.

Пунктом 4.1 названной Инструкции предусмотрено, что при увольнении рабочего или служащего все записи о работе, награждениях и поощрениях, внесенные в трудовую книжку за время работы на данном предприятии, заверяются подписью руководителя предприятия или специально уполномоченного им лица и печатью предприятия или печатью отдела кадров.

Согласно статье 89 Закона Российской Федерации от 20 ноября 1990 г. N 340-1 "О государственных пенсиях в Российской Федерации", действовавшей до 1 января 2002 года, в общий трудовой стаж включается любая работа в качестве рабочего, служащего (в том числе работа по найму до установления Советской власти и за границей), члена колхоза или другой кооперативной организации; иная работа, на которой работник, не будучи рабочим или служащим, подлежал государственному социальному страхованию; работа (служба) в военизированной охране, в органах специальной связи или горноспасательной части, независимо от ее характера; индивидуальная трудовая деятельность, в том числе в сельском хозяйстве.

В соответствии с пунктом 30 Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 24 июля 2002 г. N 555 при установлении периода работы по свидетельским показаниям учитывается период работы, начиная с достижения работником возраста, с которого допускается заключение трудового договора в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений.

Согласно пункт. 33 Указания Министерства социальной защиты Российской Федерации от 26 марта 1993 г. N 1-28-У "Ответы на вопросы по применению Закона РСФСР от 20 ноября 1990 г. "О государственных пенсиях в РСФСР", в соответствии с которым, в период военного времени свидетельскими показаниями может быть подтверждена работа с 12-13 лет.

Как следует из материалов дела, в страховой стаж истца периоды его работы с дата по дата в колхозе «Кызыл Байрак» Благовещенского района Республики Башкортостан ответчиком не зачтены по тем основаниям, что запись о работе в колхозе внесена в трудовую книжку с нарушением правил ведения трудовых книжек, утверждённых постановлением Российской Федерации от дата №..., поскольку дата заполнения трудовой книжки дата, оттиск печати на титульном листе не «читаем», отсутствует подпись лица, ответственного за выдачу трудовых книжек, работа в колхозе позже даты заполнения трудовой книжки, оттиски печати при приеме и увольнении не «читаемы». Для зачета данного периода работы в страховой стаж предложено истцу предоставить в Управление пенсионного фонда надлежаще оформленную архивную справку о работе.

Из архивной справки №... от дата следует, что в протоколах общих собраний и заседаний членов правления колхоза «Кызыл Байрак» за дата гг. сведений о трудовой деятельности Садриева Р.М. не обнаружено, за дата год протоколы общих собраний и заседаний членов правления колхоза «Кызыл Байрак» не поступали. Лицевые счета по заработной плате колхозников колхоза «Кызыл Байрак» за дата гг. на хранение не поступали. В итоговой книге учёта расчётов по оплате труда колхозников колхоза «Кызыл Байрак» за дата гг. Садриев P.M. не обнаружен.

Согласно выписке из Единого государственного реестр, а юридических лиц от дата колхоз «Кызыл Байрак» Благовещенского района Республика Башкортостан дата ликвидирован на основании определения Арбитражного суда о завершении конкурсного производства (л.д.11-14).

Из свидетельства о восьмилетнем образовании следует, что Садриев Рамиль Мугалимович окончил в дата году Иликовскую восьмилетнюю школу Благовещенского района Башкирской АССР.

Из похозяйственной книги №... Иликовского сельского Совета Благовещенского района Башкирской АССР на дата годы усматривается, что Садриев Рамиль Мугалимович в дата года обучался в Иликовской восьмилетней школе с 5 по 7 классы (л.д.9-10).

Согласно выписке из похозяйственной книги №... Иликовского сельского Совета Благовещенского района Башкирской АССР на дата годы Садриев P.M. в дата г. являлся колхозником колхоза «Кызыл Байрак» (л.д.7-8).

Истцом Садриевым Р.М. представлена суду трудовая книжка №... от дата, в которой указано, что дата он был принят на работу разнорабочим колхоз «Кызил Байрак» Благовещенского района на основании решения общего собрания колхозников протокол №... от дата Уволен с колхоза по собственному желанию на основании решения общего собрания колхозников протокол №... от дата

Из данной трудовой книжки, что в ней отсутствуют какие-либо сведения о лице, ответственного за выдачу трудовых книжек, отсутствует подпись данного лица. Сведения о работе истца в колхозе с дата по дата внесены только дата

Согласно пояснениям Садриева Р.М. в дата году председателя колхоза уже не было, был один только главбух, который просил истца принести бланк трудовой книжки для того, чтобы сделать в ней запись.

Как указано выше запись в трудовой книжке о приеме дата истца на работу в колхоз сделана на основании решения общего собрания колхозников протокол №... от дата. Однако, как следует из архивной справки №... от дата в протоколах общих собраний и заседаний членов правления колхоза «Кызыл Байрак» за дата гг. сведений о трудовой деятельности Садриева Р.М. не обнаружено.

Истец также пояснил, что сведения в похозяйственной книге были внесены управделами сельсовета только со слов членов семьи, присутствующих в доме вовремя ее обхода.

В дата году истец являлся учащимся, возраста 16 лет он достиг дата

Разрешая заявленные требования, руководствуясь названными выше положениями закона, суд пришел к обоснованному выводу об отказе в удовлетворении исковых требований, поскольку не представлено допустимых и относимых доказательств, подтверждающих факт его работы разнорабочим в колхозе «Кызыл Байрак» в спорный период.

Судебная коллегия указанный вывод суда первой инстанции находит правильным, поскольку он основан на фактических обстоятельствах и материалах дела, которым суд дал надлежащую правовую оценку.

Доводы апелляционной жалобы о том, что суд первой инстанции не дал оценки представленным доказательствам, неправильно определил обстоятельства, имеющие существенное значение для дела, выводы суда не соответствуют обстоятельствам дела, несостоятельны, являются лишь переоценкой фактов установленных судебным решением и субъективным мнением о них лица, подавшего жалобу.

Совокупность фактов, имеющих юридическое значение для разрешения заявленного иска, судом установлена, представленным доказательствам дана оценка по правилам, предусмотренным процессуальным законом, постановленное решение является законным и обоснованным.

Нарушений норм процессуального и материального права, влекущих отмену решения, судом не допущено.

С учетом изложенного оснований, предусмотренных ст. 330 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, для отмены судебного постановления в апелляционном порядке по изложенным в жалобе доводам не усматривается.

Руководствуясь статьями 199, 328, 329 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия

определила:

решение Благовещенского районного суда Республики Башкортостан от дата оставить без изменения, апелляционную жалобу Садриева Р.М. - без удовлетворения.

Председательствующий                    

судьи:                                                 

Справка: судья Гарипова С.И.