Решение по делу № 2-2038/2017 от 13.01.2017

Дело № 2-2038/2017

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

Сыктывкарский городской суд Республики Коми в составе

председательствующего судьи Веселковой Т.А.

при секретаре Баженовой Т.С.,

рассмотрев в открытом предварительном судебном заседании в г. Сыктывкаре, «03» марта 2017 года, гражданское дело по иску Новоселова Ю.И. к ООО «Эжваагропромснаб» о взыскании компенсации в виде материальной помощи к ежегодному отпуску, процентов за несвоевременную выплату материальной помощи, компенсации морального вреда,

    УСТАНОВИЛ:

Новоселов Ю.И. ** ** ** обратился в суд с иском к ООО «Эжваагропромснаб» о взыскании компенсации в виде материальной помощи к ежегодному отпуску согласно п.4.1 трудового договора №... от ** ** ** в размере ..., процентов за несвоевременную выплату материальной помощи к отпуску согласно ст.236 ТК РФ в размере ..., процентов за пользование чужими денежными средствами согласно ст.395 ГК РФ в сумме ..., компенсации морального вреда в сумме ..., расходы на оказании платных юридических услуг в сумме ...

В обоснование заявленных требований указано, что в период с ** ** ** Новоселов Ю.И. работал в ООО «Эжваагропромснаб» в должности .... Согласно п.4.1 трудового договора №... от ** ** ** к ежегодному отпуску истцу выплачивается материальная помощь в размере месячного фонда оплаты труда по тарифу (окладу) с учетом районного и северного коэффициентов. С ** ** ** Новоселову Ю.И. был предоставлен очередной трудовой отпуск в количестве ** ** ** календарных дней, при этом данная материальная помощь не была выплачена работодателем истцу.

В судебном заседании истец Новоселов Ю.И. поддержал ранее заявленные требования в полном объеме, указал суду, что не обращался в адрес ГИТ и в органы Прокуратуры с жалобами на действия ООО «Эжваагропромснаб», связанными с невыплатой спорной материальной помощи.

Представитель ответчика Молокоедова Т.В., действующая по доверенности, в суде не признала иск Новоселова Ю.И. со ссылкой на письменные возражения по предъявленным требованиям, при этом поддержала ранее заявленное ходатайство о применении срока исковой давности в силу ст.392 ТК РФ.

Заслушав объяснения лиц, участвующих в деле, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

При рассмотрении дела судом установлено, что в период с ** ** ** стороны состояли в трудовых правоотношениях.

На основании приказа №... от ** ** ** Новоселов Ю.И. был уволен ** ** ** с должности ... (в промышленности) по п.1 ч.1 ст.77 ТК РФ (соглашение сторон), при этом с данным приказом истец был ознакомлен под роспись ** ** **

Также при увольнении Новоселову Ю.И. были начислены и перечислены на счет денежные средства в счет выплаты заработной платы при увольнении, о чем свидетельствуют реестры №... от ** ** ** и №... от ** ** ** что сторонами по делу в ходе судебного разбирательства не оспаривалось.

В соответствии со ст. 392 Трудового кодекса РФ работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового пора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права (в редакции, действовавшей до 03.10.2016 года). Однако на основании ч.3 статьи 392 ТК РФ при пропуске по уважительным причинам сроков, установленных частями первой и второй настоящей статьи, они могут быть восстановлены судом.

Как усматривается из материалов дела, Новоселов Ю.И. ** ** ** был уволен на основании приказа об увольнении от ** ** ** №..., однако лишь ** ** ** обратился в суд с иском о взыскании компенсации в виде материальной помощи к ежегодному отпуску согласно п.4.1 трудового договора №... от ** ** ** в размере ..., о чем свидетельствует оттиск штемпеля входящей корреспонденции Сыктывкарского городского суда, то есть спустя более восьми месяцев с момента даты увольнения.

В соответствии с п.5 постановления Пленума Верховного Суда РФ №2 от 17.03.2004 года в качестве уважительных причин пропуска срока обращения в суд могут расцениваться обстоятельства, препятствовавшие данному работнику своевременно обратиться с иском в суд за разрешением индивидуального трудового спора (например, болезнь истца, нахождение его в командировке, невозможность обращения в суд вследствие непреодолимой силы, необходимость осуществления ухода за тяжелобольными членами семьи).

Вместе с тем, истцом не представлены в адрес суда обстоятельства, подтверждающие уважительность пропуска срока обращения в суд в период с ** ** **

Согласно требований ч. 6 ст. 152 ГПК РФ при установлении факта пропуска без уважительных причин срока исковой давности или срока обращения в суд судья принимает решение об отказе в иске без исследования иных фактических обстоятельств по делу.

С учетом анализа приведенного выше законодательства и, оценивая в совокупности добытые по делу доказательства, суд находит обоснованным довод ответчика о пропуске истцом без уважительных причин срока обращения в суд по заявленному требованию о взыскании компенсации в виде материальной помощи к ежегодному отпуску согласно п.4.1 трудового договора №... от ** ** ** в размере ..., в связи с чем судья принимает решение об отказе в иске без исследования иных фактических обстоятельств по делу на основании положений ч. 6 ст. 152 ГПК РФ.

Также не подлежат удовлетворению заявленные требования Новоселова Ю.И. о взыскании процентов за несвоевременную выплату материальной помощи к отпуску согласно ст.236 ТК РФ в размере ..., процентов за пользование чужими денежными средствами согласно ст.395 ГК РФ в сумме ..., компенсации морального вреда в сумме ..., расходы на оказании платных юридических услуг в сумме ..., поскольку они производны от первоначального требования о взыскании компенсации в виде материальной помощи к ежегодному отпуску согласно п.4.1 трудового договора №... от ** ** ** в размере ..., оставленного судом без удовлетворения.

Кроме того, требование о взыскании процентов за пользование чужими денежными средствами согласно ст.395 ГК РФ в сумме ... в данном споре не применимо, поскольку между сторонами возникли трудовые правоотношения, а не гражданско-правовые.

В соответствии со ст.89 ГПК РФ суд находит возможным освободить истца от уплаты госпошлины в доход местного бюджета.

Руководствуясь ст.ст. 193-198 ГПК РФ, ст.152 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Новоселову Ю.И. в иске к ООО «Эжваагропромснаб» о взыскании компенсации в виде материальной помощи к ежегодному отпуску согласно п.4.1 трудового договора №... от ** ** ** в размере ..., процентов за несвоевременную выплату материальной помощи к отпуску согласно ст.236 ТК РФ в размере ..., процентов за пользование чужими денежными средствами согласно ст.395 ГК РФ в сумме ..., компенсации морального вреда в сумме ..., расходы на оказании платных юридических услуг в сумме ... отказать в связи с пропуском срока для обращения в суд.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный суд Республики Коми в течение 1 месяца через Сыктывкарский городской суд.

Судья - Т.А. Веселкова