Решение по делу № 2-4388/2018 от 09.06.2018

ОПРЕДЕЛЕНИЕ

28 сентября 2018 года                    г. Ижевск

Октябрьский районный суд г. Ижевска в составе:

Председательствующего судьи            Стех Н.Э.,

При секретаре                         Голдобиной С.Ю.,

рассмотрев в открытом судебном заседании исковое заявление ФИО1 к Министерству внутренних дел по Удмуртской Республике, Межмуниципальному отделу МВД России «Сарапульский» об оспаривании приказа о наложении дисциплинарного взыскания в виде увольнения, приказа об увольнении, изменении формулировки увольнения, взыскании единовременного пособия, взыскании компенсации за неиспользованный отпуск, взыскании премии, признании незаконным доклада о результатах проверки,

у с т а н о в и л:

ФИО1 (далее истец) обратился в суд с иском к Министерству внутренних дел по Удмуртской Республике (далее МВД по Удмуртской Республике, МВД по УР, ответчик) о возложении обязанности признать незаконным и отменить приказ МВД по УР от <дата> <номер> л/с о наложении дисциплинарного взыскания в виде увольнения, о возложении обязанности признать незаконным и отменить приказ МВД по УР от <дата> <номер> л/с об увольнении, изменении формулировки увольнения на увольнение по пункту 4 части 2 статьи 82 Федерального закона от <дата> № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» (по выслуге лет, дающей право на получение пенсии), взыскании единовременного пособия в размере 174 517,2 руб., взыскании компенсации за неиспользованный отпуск за 2018 год в размере 29 877,41 руб., взыскании премии за май 2018 года в размере 7020 руб., признании незаконным доклада от <дата> о результатах проверки.

Исковые требования мотивировал тем, что проходит службу в органах внутренних дел, с <дата> на должности старшего государственного инспектора РЭО ГИБДД Межмуниципального отдела МВД России «Сарапульский». Приказом МВД по УР от <дата> <номер> л/с с истцом был расторгнут контракт, и он уволен со службы в органах внутренних дел по п. 13 части 3 статьи 82 Федерального закона от <дата> № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» (в связи с утратой доверия) без выплаты компенсации за неиспользованный основной отпуск за 2018 год, единовременного пособия и премии за добросовестное выполнение служебных обязанностей в месяце увольнения. Основанием увольнения послужило то, что дочь истца является руководителем и учредителем ООО «Престиж» структурного подразделения автошколы «Шанс», курсанты которой сдавали квалификационные экзамены и получали водительские удостоверения по месту службы истца, который в нарушении требований ч. 2 ст. 11 закона «О противодействии коррупции» не уведомил в письменной форме представителя нанимателя о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, и не принял мер к его предотвращению.

Истец привлечен к ответственности в виде увольнения из органов внутренних дел <дата>, приказ МВД по УР о наложении дисциплинарного взыскания в виде увольнения вынесен <дата>, тогда как служебная проверка назначена <дата>, докладная записка о результатах проверки направлена <дата>. Привлечение истца к ответственности имело место по истечении одного месяца, когда работодателю стало известно о совершении коррупционного правонарушения, а взыскание наложено позднее 6 месяцев со дня поступления информации о нарушении, что незаконно. Кроме того, приказ от <дата> о наложении на истца дисциплинарного взыскания в виде увольнения вынесен в в период нахождения истца в отпуске, истца ознакомили с приказом <дата> во время его нахождения на лечении в стационаре МСЧ МВД по УР. Данные нарушения исключают возможность привлечения истца к ответственности.

Кроме того, не указаны основания проведения проверки, факты коррупционных нарушений, не установлен факт совершения дисциплинарного проступка, истец не ознакомлен с материалами проверки, с <дата> истец находился в отпуске, а с <дата> на больничном.

Истцом <дата> на имя Министра внутренних дел по Удмуртской Республике был подан рапорт об увольнении по пункту 4 части 2 статьи 82 Закона от <дата> № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» (по выслуге лет, дающей право на пенсию) с <дата>. Рапорт оставлен без удовлетворения. <дата> был направлен аналогичный рапорт, рапорт оставлен без удовлетворения.

В последующем истец изменил размер исковых требований.

Просил возложить на ответчика обязанность признать незаконным и отменить приказ МВД по УР от <дата> <номер> л/с о наложении дисциплинарного взыскания в виде увольнения, признать незаконным и отменить приказ МВД по УР от <дата> <номер> л/с об увольнении, изменить формулировку увольнения на увольнение по пункту 4 части 2 статьи 82 Федерального закона от <дата> № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» (по выслуге лет, дающей право на получение пенсии), взыскать единовременное пособие в размере 192 406 руб. (с учетом удержанного налога), взыскать компенсацию за неиспользованный основной отпуск за 2018 год в размере 29 877,85 руб. (с учетом удержанного налога), взыскать ежемесячную премию за май 2018 года в размере 5901,54 руб. (с учетом удержанного налога), признать незаконным доклад от <дата> о результатах проверки.

В последующем к участию в деле в качестве соответчика привлечен Межмуниципальный отдел МВД России «Сарапульский».

В судебном заседании истец и представители ответчика заявили ходатайство об утверждении мирового соглашения, по условиям которого:

Истец отказывается от исковых требований в полном объеме, а также от взыскания судебных расходов.

Ответчик Министерство внутренних дел по Удмуртской Республике обязуется в срок до <дата> внести изменения в приказ Министерства внутренних дел по Удмуртской Республике от <дата> <номер> л/с, изменив основание расторжения контракта и увольнения из органов внутренних дел ФИО1 с пункта 13 части 3 статьи 82 Федерального закона от <дата> № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» (в связи с утратой доверия) на пункт 4 части 2 статьи 82 Федерального закона от <дата> № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» (по выслуге лет, дающей право на получение пенсии). При этом Министерство внутренних дел по Удмуртской Республике не вносит изменения в приказ Министерства внутренних дел по Удмуртской Республике от <дата> в части увольнения Моисеева В.С. без выплаты единовременного пособия при увольнении и премии за добросовестное выполнение служебных обязанностей за май 2018 года, а также компенсации за неиспользованный основной отпуск в 2018 году. По условиям настоящего мирового соглашения единовременное пособие при увольнении и премию за добросовестное выполнение служебных обязанностей за май 2018 года, а также компенсацию за неиспользованный основной отпуск в 2018 году ФИО1 Министерство внутренних дел по Удмуртской Республике, Межмуниципальный отдел МВД России «Сарапульский» не выплачивают.

Последствия ст. 221 ГПК РФ истцу, представителям истца и ответчика разъяснены и понятны.

Суд, выслушав мнение лиц, участвующих в деле, исследовав и проанализировав материалы гражданского дела, признал возможным утвердить мировое соглашение, поскольку оно не противоречит закону и не нарушает права и охраняемые законом интересы других лиц.

Руководствуясь ст.ст.39, 173, ч. 4 ст. 220 ГПК РФ, суд

О П Р Е Д Е Л И Л:

Утвердить мировое соглашение по гражданскому делу по иску ФИО1 к ФИО2 внутренних дел по Удмуртской Республике, Межмуниципальному отделу МВД России «Сарапульский» об оспаривании приказа о наложении дисциплинарного взыскания в виде увольнения, приказа об увольнении, изменении формулировки увольнения, взыскании единовременного пособия, взыскании компенсации за неиспользованный отпуск, взыскании премии, признании незаконным доклада о результатах проверки, по условиям которого:

Истец отказывается от исковых требований в полном объеме, а также от взыскания судебных расходов.

Ответчик Министерство внутренних дел по Удмуртской Республике обязуется в срок до <дата> внести изменения в приказ Министерства внутренних дел по Удмуртской Республике от <дата> <номер> л/с, изменив основание расторжения контракта и увольнения из органов внутренних дел ФИО1 с пункта 13 части 3 статьи 82 Федерального закона от <дата> № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» (в связи с утратой доверия) на пункт 4 части 2 статьи 82 Федерального закона от <дата> № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» (по выслуге лет, дающей право на получение пенсии). При этом Министерство внутренних дел по Удмуртской Республике не вносит изменения в приказ Министерства внутренних дел по Удмуртской Республике от <дата> в части увольнения Моисеева В.С. без выплаты единовременного пособия при увольнении и премии за добросовестное выполнение служебных обязанностей за май 2018 года, а также компенсации за неиспользованный основной отпуск в 2018 году. По условиям настоящего мирового соглашения единовременное пособие при увольнении и премию за добросовестное выполнение служебных обязанностей за май 2018 года, а также компенсацию за неиспользованный основной отпуск в 2018 году ФИО1 Министерство внутренних дел по Удмуртской Республике, Межмуниципальный отдел МВД России «Сарапульский» не выплачивают.

Определение изготовлено судьей на компьютере в совещательной комнате.

Определение может быть обжаловано в Верховный суд УР через районный суд в течение 15 дней.

Судья                             Н.Э. Стех