Решение по делу № 2-1387/2012 от 21.03.2012

Дело № 2-1387/12

З А О Ч Н О Е Р Е Ш Е Н И Е ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г. Пермь                                                                                               26 апреля 2012г.

Индустриальный районный суд г. Перми в составе:

федерального судьи Ивановой Е.В.,

при секретаре Дедовой Т.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Николаева В.П. к ООО НПП «Тривектр» о взыскании компенсации за неиспользованный отпуск,

У С Т А Н О В И Л:

           Николаев В.П. обратился в суд с иском к ООО НПП «Тривектр» о взыскании компенсации за неиспользованный отпуск, указав, что работая у ответчика с 2004 г. по декабрь 2011 года, он не использовал в полном объеме причитающийся ему ежегодный отпуск в размере 17 дней, компенсацию за которые просит взыскать с ответчика.

    Истец в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом.

    Ответчик в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом, об отложении дела не просил, о причинах неявки не известил, в связи с чем суд считает возможным рассмотреть дело в порядке заочного судопроизводства.

Исследовав материалы гражданского дела, суд приходит к выводу о том, что исковые требования Николаева В.П. подлежат удовлетворению.

        В судебном заседании установлено, что истец Николаев В.П. работал в ООО НПП «Тривектр» в должности аппаратчика синтеза с ДД.ММ.ГГГГ на основании приказа №-к от ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ на основании трудового договора от ДД.ММ.ГГГГ, данный трудовой договор заключен «на неопределенный срок (бессрочный)» (п.2.2.договора), должностной оклад работнику был установлен в размере <данные изъяты> руб. (п.3.1. договора).

ДД.ММ.ГГГГ истец уволен в связи с сокращением штата по п.2 ч.1 ст.81 ТК РФ на основании приказа №-к от ДД.ММ.ГГГГ, что подтверждается данными его трудовой книжки.

Согласно ст. 127 ГПК РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.

    Судом истребовались у ответчика данные о количестве дней неиспользованного отпуска, расчет среднедневной заработной платы для расчета компенсации, однако такие данные суду предоставлены не были.

    В соответствии с ч. 1 ст. 68 ГПК РФ объяснения сторон и третьих лиц об известных им обстоятельствах, имеющих значение для правильного рассмотрения дела, подлежат проверке и оценке наряду с другими доказательствами. В случае, если сторона, обязанная доказывать свои требования или возражения, удерживает находящиеся у нее доказательства и не представляет их суду, суд вправе обосновать свои выводы объяснениями другой стороны.

    Поскольку ответчик не предоставил суду данные об отпусках истца и количестве дней неиспользованного отпуска, суд основывает своё решение на том, что ответчик действительно не предоставил истцу за время работы 17 дней причитающегося ему отпуска.

Согласно Постановлению Правительства РФ от 24.12.2007 N 922 (ред. от 11.11.2009) "Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы" (п. 10) средний дневной заработок для оплаты отпусков, предоставляемых в календарных днях, и выплаты компенсации за неиспользованные отпуска исчисляется путем деления суммы заработной платы, фактически начисленной за расчетный период, на 12 и на среднемесячное число календарных дней (29,4).

В случае если один или несколько месяцев расчетного периода отработаны не полностью или из него исключалось время в соответствии с пунктом 5 настоящего Положения, средний дневной заработок исчисляется путем деления суммы фактически начисленной заработной платы за расчетный период на сумму среднемесячного числа календарных дней (29,4), умноженного на количество полных календарных месяцев, и количества календарных дней в неполных календарных месяцах.

Количество календарных дней в неполном календарном месяце рассчитывается путем деления среднемесячного числа календарных дней (29,4) на количество календарных дней этого месяца и умножения на количество календарных дней, приходящихся на время, отработанное в данном месяце.

Расчет среднего заработка для расчета компенсации за отпуск: за ноябрь и декабрь 2011 года истцу подлежало к начислению <данные изъяты>

Расчет среднего дневного заработка истца за период с ноября по декабрь <данные изъяты>

Оплата за неиспользованный отпуск: <данные изъяты>.

Указанная сумма подлежит взысканию в пользу истца с ответчика.

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ с ООО НПП «Тривектр подлежит взысканию государственная пошлина в доход местного бюджета в размере <данные изъяты>.).

         На основании изложенного, руководствуясь ст. 194-198, 235 ГПК РФ,

Р Е Ш И Л :

                Исковые требования Николаева В.П. удовлетворить.

Взыскать с ООО НПП «Тривектр» в пользу Николаева В.П. компенсацию за неиспользованный отпуск в размере <данные изъяты>

Взыскать с ООО НПП «Тривектр» государственную пошлину в доход местного бюджета в размере <данные изъяты> руб.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение 7 дней со дня вручения ему копии этого решения.

Федеральный судья:                                                                           Е.В.Иванова