Решение по делу № 2-238/2018 от 17.01.2018

Дело № 2-238/2018         

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

1 марта 2018 г.

Чусовской городской суд Пермского края в составе

председательствующего судьи Шакирзяновой Е.А.

при секретаре Бодровой А.И.

с участием истца Сафина Р.М.

представителя ответчика Ярославцевой А.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Чусовом гражданское дело по иску Сафина Рамазана Мирзахасановича к Управлению пенсионного фонда в г. Чусовом о включении периода работы в страховой стаж,

у с т а н о в и л:

Сафин Р.М. 17.01.2018 обратился в суд с иском к Управлению пенсионного фонда в г. Чусовом о включении периода работы в страховой и общий трудовой стаж.

В судебном заседании Сафин Р.М. настаивал на удовлетворении исковых требований. Пояснил, что в период с .... по .... работал в должности ... ..., однако указанный период не был включен в трудовой стаж, поскольку в трудовой книжке отсутствовала печать организации. Включение данного периода в трудовой стаж повлечет для него правовые последствия в виде возможности получения звания «Ветеран труда Пермского края», поскольку в таком случае его стаж составит требуемые для этого 40 лет.

Представитель ответчика Ярославцева А.А. разрешение требований оставила на усмотрение суда. Пояснила, что ввиду отсутствия достаточного документального подтверждения стажа работы Сафина Р.М. спорный период не был включен в страховой и общий трудовой стаж.

Третье лицо Территориальное управление Министерства социального развития Пермского края по Чусовскому и Горнозаводскому муниципальным районам просили рассмотреть дело в отсутствие представителя. Заявленные требования оставили на рассмотрение суда.

Суд, заслушав стороны, свидетелей, исследовав материалы дела, пенсионное дело истца, приходит к следующему.

Согласно части 1 статьи 11 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 указанного Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии с частью 1 статьи 14 Федерального закона О страховых пенсиях при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 указанного Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

Согласно пункту 11 «Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий», утвержденных Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 № 1015 основным документом, подтверждающим периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица, является трудовая книжка установленного образца.

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Согласно записи в трудовой книжке Сафина Р.М., .... принят на работу в ..., уволен .... по собственному желанию (записи № 10 и 11). Печать организации, внесшей запись об увольнении, отсутствует.

Печать организации, внесшей запись о приеме на работу, в трудовой книжке имеется, отсутствие иных документов, подтверждающих факт работы истца, что следует из архивных справок, само по себе не является основанием для отказа в удовлетворении исковых требований. Суд принимает во внимание показания свидетелей ФИО и ФИО 1, работавших в период ... г.г. в данном предприятии (периоды работы подтверждены трудовыми книжками свидетелей), и подтвердивших факт работы Сафина Р.М. .... На основании изложенного суд приходит к выводу, что имеются основания для удовлетворения заявленных истцом исковых требований.

Поскольку пенсионный орган принял .... решение не засчитывать в страховой и общий трудовой стаж Сафина Р.М. спорный период работы, суд включает этот период работы в страховой и общий трудовой стаж истца.

Руководствуясь статьями 194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации,

р е ш и л:

включить в страховой и общий трудовой стаж Сафина Рамазана Мирзахасановича, ... г. рождения период работы ...

Решение в течение месяца со дня составления мотивированного решения может быть обжаловано в Пермский краевой суд через Чусовской городской суд в апелляционном порядке.

Судья: Е.А. Шакирзянова