Решение по делу № 2-3919/2014 от 30.09.2014

Дело № 2-3919/14

Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации

(Дата обезличена)

Истринский городской суд Московской области в составе:

Председательствующего судьи Котовой И.Н.,

При секретаре Кирюхиной Н.В.,

Рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по заявлению В.А.Ю. к <данные изъяты> <данные изъяты> об обязании внести данные о трудовых стажах в систему индивидуального персонифицированного учета <данные изъяты>

У С Т А Н О В И Л:

В.А.Ю. обратился в суд с заявлением об обязании внести данные о трудовых стажах в систему индивидуального персонифицированного учета <данные изъяты> В обосновании своих требований указал, что <данные изъяты>. он обратился в <данные изъяты> с просьбой выдать выписку из его (В.А.Ю.) лицевого счета, где содержатся все данные, связанные с его трудовой деятельностью. После сверки выписки и трудовой книжки, он обнаружил, что в выписке отсутствуют данные о двух его работах, а именно в <данные изъяты> (Дата обезличена) он обратился в Управление с заявлением, в котором просил объяснить такое расхождение и почему сотрудники, при устном общении отказались вносить исправления в свою базу данных на основании его трудовой книжки, законность и правильность оформления они полностью признали. (Дата обезличена). им (В.А.Ю.) был получен ответ от Управления, в котором подтверждались их устные заявления о том, что данных об этих трудовых стажах, особенно о юридическом стаже, отсутствуют, потому что работодатель не осуществлял страховые взносы в <данные изъяты>. С (Дата обезличена). он (В.А.Ю.) являлся сотрудником ООО <данные изъяты> (Дата обезличена). указанная фирма была признана выморочным имуществом и признана федеральной собственностью России в лице ИФНС <данные изъяты>. Данное обстоятельство установлено вступившим в законную силу решением Истринского городского суда (Дата обезличена) по гражданскому делу (№)

Просит суд обязать <данные изъяты> внести на основании трудовой книжки В.А.Ю. данные о его трудовых стажах в <данные изъяты> в систему индивидуального персонифицированного учета <данные изъяты>, обязать <данные изъяты> выдать ему новую выписку в которой будут учтены вышеуказанные трудовые стажи и взыскать с <данные изъяты> с его пользу госпошлину в сумме <данные изъяты>

В.А.Ю. в судебное заседание явился, заявление поддержал в полном объеме.

Представитель <данные изъяты> по доверенности К.А.А. в судебном заседании возражал против удовлетворения требований и пояснил, что истцу на основании решения суда была внесена запись в трудовую книжку по фирме <данные изъяты>, как видно из выписки лицевого счета информация о работе истца в данной организации отсутствует. Когда была поднята документация то выяснилось, что (Дата обезличена) данная организация ликвидирована. <данные изъяты> не имела имущества, для уплаты штрафа в размере <данные изъяты>. Считает, что данная организация не оплачивала пенсионные начисления, поэтому нет данных по поводу трудового стажа истца. Организация <данные изъяты>» не относится по юридическому адресу к <данные изъяты> информации о ней нет, она не находится на территории Истринского района, который подходит под управление <данные изъяты>

Выслушав стороны, исследовав материалы дела, суд приходит к выводу об отказе в удовлетворении заявленных требований по следующим основаниям.

В соответствии со ст. 6 Федерального закона "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" от 01.04.1996 года N 27-ФЗ (в редакции Закона N 383-ФЗ от 03.12.2011 года) на территории Российской Федерации на каждое застрахованное лицо Пенсионный фонд Российской Федерации открывает индивидуальный лицевой счет с постоянным страховым номером, содержащим контрольные разряды, которые позволяют выявлять ошибки, допущенные при использовании этого страхового номера в процессе учета.

Индивидуальный лицевой счет застрахованного лица состоит из общей, специальной и профессиональной частей (разделов).

В общей части индивидуального лицевого счета застрахованного лица указываются, в том числе, периоды трудовой и (или) иной деятельности, включаемые в страховой стаж для назначения трудовой пенсии, а также страховой стаж, связанный с особыми условиями труда, работой в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях (п. 10 ч. 1 ст. 6 указанного закона).

Сведения о застрахованных лицах представляются страхователями (ст. 8 указанного закона).

Согласно ст. 9 ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" обязанность по предоставлению в Пенсионный фонд РФ сведений о работающих у работодателя застрахованных лицах возложена на работодателя.

В соответствии с ч. 2 ст. 11 указанного выше закона, в редакции, действующей в настоящее время, страхователь ежеквартально не позднее 15-го числа второго календарного месяца, следующего за отчетным периодом, представляет о каждом работающем у него застрахованном лице (включая лиц, которые заключили договоры гражданско-правового характера, на вознаграждения по которым в соответствии с законодательством Российской Федерации о страховых взносах начисляются страховые взносы) следующие сведения: 1) страховой номер индивидуального лицевого счета; 2) фамилию, имя и отчество; 3) дату приема на работу (для застрахованного лица, принятого на работу данным страхователем в течение отчетного периода) или дату заключения договора гражданско-правового характера, на вознаграждение по которому в соответствии с законодательством Российской Федерации начисляются страховые взносы; 4) дату увольнения (для застрахованного лица, уволенного данным страхователем в течение отчетного периода) или дату прекращения договора гражданско-правового характера, на вознаграждение по которому в соответствии с законодательством Российской Федерации начисляются страховые взносы; 5) периоды деятельности, включаемые в стаж на соответствующих видах работ, определяемый особыми условиями труда, работой в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях; 6) сумму заработка (дохода), на который начислялись страховые взносы обязательного пенсионного страхования; 7) сумму начисленных страховых взносов обязательного пенсионного страхования; 8) другие сведения, необходимые для правильного назначения трудовой пенсии; 9) суммы страховых взносов, уплаченных за застрахованное лицо, являющееся субъектом профессиональной пенсионной системы; 10) периоды трудовой деятельности, включаемые в профессиональный стаж застрахованного лица, являющегося субъектом профессиональной пенсионной системы.

В соответствии со ст. 17 Федерального закона "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" от 01.04.1996 года N 27-ФЗ, страхователи, уклоняющиеся от представления предусмотренных настоящим Федеральным законом достоверных и в полном объеме сведений, несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Согласно трудовой книжки (Дата обезличена) В.А.Ю. был принят в <данные изъяты> частным охранником, (Дата обезличена) уволен по собственному желанию, (Дата обезличена) принят на работу в <данные изъяты> на должность юрисконсульта, (Дата обезличена) трудовой договор с фирмой <данные изъяты> расторгнут на основании <данные изъяты>

Как следует из сообщения <данные изъяты> (Дата обезличена) (№), организация ООО <данные изъяты> зарегистрирована в ИФНС (Дата обезличена) в <данные изъяты> За период с (Дата обезличена) по (Дата обезличена) сформирован нулевой отчет, страховые взносы не перечислялись. За период (Дата обезличена) страховые взносы не начислялись и не перечислялись. Организация <данные изъяты> снята с учета (Дата обезличена) <данные изъяты> Организация <данные изъяты> базе данных <данные изъяты> отсутствует <данные изъяты>

Письмом от (Дата обезличена) <данные изъяты> на заявление В.А.Ю. от <данные изъяты> сообщил, что на основании представленных данных персонифицированного учета в выписке из лицевого счета застрахованного лица отражены периоды работы <данные изъяты> Сведений от иных работодателей не поступало.

Учитывая вышеизложенное у суда не имеется оснований для удовлетворения заявленных требований В.А.Ю. в полном объеме, поскольку как следует из материалов дела страхователи (работодатели) сведения о работающем у них В.А.Ю. в <данные изъяты> не представляли, ввиду чего прав и законных интересов В.А.Ю. не внесением в лицевой счет спорных периодов работы <данные изъяты> не нарушил, поскольку согласно ст. 17 Федерального закона "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" именно страхователь несет ответственность за достоверность и полноту предоставляемых сведений.

При таких обстоятельствах у суда не имеется оснований о взыскании <данные изъяты> в пользу В.А.Ю. оплаты госпошлины.

Руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд,

Р Е Ш И Л :

В заявлении В.А.Ю. об обязании <данные изъяты> внести на основании трудовой книжки В.А.Ю. данные о его трудовых стажах в <данные изъяты> в систему индивидуального персонифицированного учета <данные изъяты>, обязании <данные изъяты> выдать ему новую выписку в которой будут учтены вышеуказанные трудовые стажи, взыскании госпошлины <данные изъяты>. отказать.

Решение может быть обжаловано в течение месяца в Московский областной суд через Истринский городской суд.

Председательствующий:

Решение изготовлено <данные изъяты>