Дело № 2-893/2024
УИД 76RS0011-01-2024-001808-80
О П Р Е Д Е Л Е Н И Е
18.09.2024 года г. Углич
Угличский районный суд Ярославской области в составе
председательствующего судьи Уколова В.Н.,
при секретаре Седовой Н.В.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Ляпенкова Н.В. к ООО «Управленец» о признании отношении трудовыми, взыскании заработной платы и компенсаций
У С Т А Н О В И Л:
Ляпенков Н.В. обратился в суд с исковым заявлением к ООО «Управленец», с учетом уточнения требований, о признании отношении трудовыми, внесении записи в трудовую книжку о приеме на работу и увольнении, возложении обязанности рассчитать и причислить в Социальный фонд взносы, уплачиваемые с заработной платы, взыскании заработной платы и компенсаций за неиспользованный отпуск и несвоевременную выплату заработной платы.
В ходе судебного разбирательства истец Ляпенков Н.В. и ответчик ООО «Управленец» в лице представителя Косичкиной Н.А., пришли к мировому соглашению, согласно которому:
1. Истец отказывается в следующей части исковых требований к ответчику:
- Признания правоотношений, возникших по соглашениям от ДД.ММ.ГГГГ., ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ года, трудовыми и заключённым на неопределённый срок.
- Возложении обязанности на ответчика внесения записи в трудовую книжку истца с ДД.ММ.ГГГГ о приеме Ляпенкова Н.В. на работу на должность мастера по эксплуатации зданий и сооружений и увольнении Ляпенкова Н.В. с данной должности ДД.ММ.ГГГГ, в связи с прекращением деятельности обособленного подразделения (п. 1 ч. 1 ст. 81 ТК РФ).
- Возложении обязанности на ответчика рассчитать и перечислить в Социальный фонд соответствующие взносы, уплачиваемые с заработной платы.
- Выплате компенсации за несвоевременную выплату заработной платы, за период с ДД.ММ.ГГГГ по день фактического исполнения решения суда.
- Выплате компенсации за неиспользуемый отпуск исходя из расчета среднедневного заработка, который составляет 1 292.31 руб. (84 000.00 руб. / 65 д. = 1292.31 руб./день). Средний дневной заработок * Количество дней отпуска, за которые положена компенсация + Выходное пособие: 1292.31 руб. * 7 дн. + 0 руб. Итого 9046.17 руб.
2. Ответчик обязуется выплатить истцу компенсацию в размере 84 000 рублей за ДД.ММ.ГГГГ в течение одного месяца со дня утверждения данного мирового соглашения, на реквизиты, представленные Истцом (<данные изъяты>).
3. Иных требований Стороны друг к другу не предъявляют.
4. Судебные расходы, которые были понесены Сторонами по настоящему делу, берет на себя та Сторона, которая их понесла.
5. Мировое соглашение вступает в силу после его утверждения Угличским районным судом Ярославской области.
Сторонам разъяснены последствия утверждения мирового соглашения, предусмотренные ст.ст. 173, 220 ГПК РФ, о чем стороны указали в заявлении об утверждении мирового соглашения.
Учитывая, что мировое соглашение не противоречит закону, совершено в интересах обеих сторон, не нарушает интересов других лиц,
руководствуясь ст.ст. 39, 153.8-153.10, 173, 220, 221 ГПК РФ, суд
О П Р Е Д Е Л И Л:
Утвердить мировое соглашение, заключенное между истцом Ляпенковым Н.В., <данные изъяты> и ответчиком ООО «Управленец» ( <данные изъяты>), по делу по иску о признании отношении трудовыми, внесении записи в трудовую книжку о приеме на работу и увольнении, возложении обязанности рассчитать и причислить в Социальный фонд вносы, уплачиваемые с заработной платы, взыскании заработной платы и компенсаций за неиспользованный отпуск и несвоевременную выплату заработной платы, согласно которому:
1. Истец отказывается в следующей части исковых требований к ответчику:
- Признания правоотношений, возникших по соглашениям от ДД.ММ.ГГГГ., ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ года, трудовыми и заключённым на неопределённый срок.
- Возложении обязанности на ответчика внесения записи в трудовую книжку истца с ДД.ММ.ГГГГ о приеме Ляпенкова Н.В. на работу, на должность мастера по эксплуатации зданий и сооружений, и увольнении Ляпенкова Н.В. с данной должности ДД.ММ.ГГГГ, в связи с прекращением деятельности обособленного подразделения (п. 1 ч. 1 ст. 81 ТК РФ).
- Возложении обязанности на ответчика рассчитать и перечислить в Социальный фонд соответствующие взносы, уплачиваемые с заработной платы.
- Выплате компенсации за несвоевременную выплату заработной платы, за период с ДД.ММ.ГГГГ по день фактического исполнения решения суда.
- Выплате компенсации за неиспользуемый отпуск исходя из расчета среднедневного заработка, который составляет 1 292.31 руб. (84 000.00 руб. / 65 д. = 1292.31 руб./день). Средний дневной заработок * Количество дней отпуска, за которые положена компенсация + Выходное пособие: 1292.31 руб. * 7 дн. + 0 руб. Итого 9046.17 руб.
2. Ответчик обязуется выплатить истцу компенсацию в размере 84 000 рублей за октябрь-декабрь 2023 года в течение одного месяца со дня утверждения данного мирового соглашения, на реквизиты, представленные Истцом (<данные изъяты>).
3. Иных требований Стороны друг к другу не предъявляют.
4. Судебные расходы, которые были понесены Сторонами по настоящему делу, берет на себя та Сторона, которая их понесла.
Определение подлежит немедленному исполнению.
Производство по гражданскому делу по иску Ляпенкова Н.В. к ООО «Управленец» о признании отношении трудовыми, внесении записи в трудовую книжку о приеме на работу и увольнении, возложении обязанности рассчитать и причислить в Социальный фонд взносы, уплачиваемые с заработной платы, взыскании заработной платы и компенсаций за неиспользованный отпуск и несвоевременную выплату заработной платы, прекратить.
Разъяснить сторонам положения ст.ст. 220,221 ГПК РФ о том, что повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами о том же предмете и по тем же основаниям не допускается.
Настоящее определение об утверждении мирового соглашения и прекращении производства по делу подлежит немедленному исполнению и может быть обжаловано в суд кассационной инстанции в течение одного месяца со дня вынесения такого определения.
Судья Уколова В.Н.