Решение по делу № 2-1188/2018 от 09.02.2018

№ 2 – 1188 / 2018 года. (публиковать).

О П Р Е Д Е Л Е Н И Е

06 сентября 2018 года.                    

Первомайский районный суд г. Ижевска Удмуртской Республики в составе:

председательствующего – судьи Обуховой М.А.,

при секретаре – Найденковой П.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Овсянниковой Е.А. к Обществу с ограниченной ответственностью «Удмурттоппром» о взыскании единовременного пособия при увольнении, компенсации за задержку выплат,

у с т а н о в и л:

Истец обратилась в суд с указанным иском к ответчику. В обоснование заявленных требований указывает, что приказом ООО «Удмуртттопром» от <дата> №-к была принята на постоянную работу в качестве главного бухгалтера, был заключен трудовой договор от <дата> №. В соответствии с п.1 и 2 Дополнительного соглашения № от <дата> к договору был установлен должностной оклад в размере 50 000 руб. и предусмотрено единовременное пособие в размере 5 должностных окладов при прекращении трудового договора. Приказом ООО «Удмурттоппром» от <дата> № должность истца была сокращена с <дата> <дата> истцом было подано заявление о согласии на досрочное увольнение по сокращению штата с <дата> при условии выплаты всех причитающихся истцу компенсаций и выплат. Приказом от <дата> №-к истец была уволена с работы в связи с сокращением штата работников. <дата> ответчиком был вручен расчет начисленной заработной платы и других выплат при увольнении. Однако в расчете отсутствует предусмотренное п.2 Дополнительного соглашения от <дата> к трудовому договору начисление единовременного пособия в размере 5 должностных окладов, что составляет 250 000 руб. Просит взыскать с ответчика ООО «Удмурттоппром» в свою пользу единовременное пособие в размере 5 должностных окладов, что составляет 250 000 руб., компенсацию за задержку выплат за каждый день задержки, начиная со следующего дня увольнения <дата> по <дата> в размере 1 872,92 руб., взыскивать компенсацию за задержку выплат, начиная с <дата> по день фактической уплаты.

В ходе рассмотрения гражданского дела истцом Овсянниковой Е.А. было изменено основание исковых требований. Истец Овсянникова Е.А. исключила из искового заявления Дополнительное соглашение к трудовому договору от <дата> №, являющееся обстоятельством, на котором основывала свое требование к ответчику о взыскании единовременного пособия в размере 5 должностных окладов, что составляет 250 000 руб. Обстоятельством, подтверждающим основание для взыскания единовременного пособия в размере 5 должностных окладов, что составляет 250 000 руб., является непосредственно трудовой договор от <дата> №.

В судебном заседании истцом Овсянниковой Е.А. заявлено ходатайство об отказе от исковых требований в полном объеме – о взыскании с ответчика ООО «Удмурттоппром» в свою пользу единовременного пособия в размере 5 должностных окладов, что составляет 250 000 руб., компенсации за задержку выплат за каждый день задержки, начиная со следующего дня увольнения <дата> по <дата> в размере 1 872,92 руб., взыскании компенсации за задержку выплат, начиная с <дата> по день фактической уплаты.

В соответствии с ч. 2 ст. 39 ГПК РФ истец вправе отказаться от иска.

Отказ от иска не противоречит закону, не нарушает чьих-либо прав и интересов.

Судом разъяснены последствия принятия отказа от иска, и прекращения производства по делу, предусмотренные ст. 220, 221 ГПК РФ.

Руководствуясь ст. 144, 145, 220, 221, 224, 225 ГПК РФ, суд

о п р е д е л и л:

Принять отказ Овсянниковой Е.А. об отказе от исковых требований в полном объеме – о взыскании с ответчика ООО «Удмурттоппром» в свою пользу единовременного пособия в размере 5 должностных окладов, что составляет 250 000 руб., компенсации за задержку выплат за каждый день задержки, начиная со следующего дня увольнения <дата> по <дата> в размере 1 872,92 руб., взыскании компенсации за задержку выплат, начиная с <дата> по день фактической уплаты.

Производство по делу по иску Овсянниковой Е.А. к Обществу с ограниченной ответственностью «Удмурттоппром» о взыскании единовременного пособия при увольнении, компенсации за задержку выплат - прекратить.

Разъяснить истцу, что повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается.

Определение может быть обжаловано в Верховный суд УР в течение 15 дней.

Судья : М.А. Обухова