Дело № 2-1361/2018
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
25 октября 2018 года г. Сортавала
Сортавальский городской суд Республики Карелия в составе:
председательствующего судьи Кустовой Е.С.,
при секретаре Свириной И.В.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Емельяновой Н.А. к Муниципальному казенному дошкольному образовательному учреждению Сортавальского муниципального района Республики Карелия Детский сад № 8 «Лесовичок» п. Хелюля о взыскании задолженности по оплате за проезд к месту отдыха и обратно,
установил:
Истец обратилась в суд с иском к ответчику по тем основаниям, что работает в Муниципальном казенном дошкольном образовательном учреждении Сортавальского муниципального района Республики Карелия Детский сад № 8 «Лесовичок» п.Хелюля (далее - МКДОУ СМР РК Детский сад № 8). Находясь в ежегодном оплачиваемом отпуске, выезжала на отдых, в связи с чем понесла расходы на проезд к месту отдыха и обратно, сдала все необходимые документы с авансовым отчетом работодателю, однако компенсация данных расходов ответчиком не произведена. Просит взыскать с ответчика задолженность по оплате стоимости проезда к месту отдыха и обратно в размере 13 476 руб.
Истец в судебное заседание не явилась, о дате, времени и месте судебного заседания извещена надлежащим образом, согласно телефонограмме просила рассмотреть дело без ее участия.
Ответчик в судебное заседание представителя не направил, о времени и месте рассмотрения дела извещены, возражений по доводам иска не представили.
Исследовав представленные материалы дела, суд приходит к следующему выводу.
На основании ст. 33 Закона Российской Федерации от 19 февраля 1993 года № 4520-1 «О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях» компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно лицам, работающим в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, устанавливается Трудовым кодексом Российской Федерации.
В силу положений ч. 1 ст. 325 Трудового кодекса Российской Федерации (ТК РФ) лица, работающие в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя стоимости проезда и провоза багажа в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно. Право на компенсацию указанных расходов возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в данной организации.
Согласно ч. 8 ст. 325 ТК РФ размер, условия и порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в органах местного самоуправления, муниципальных учреждениях, определяются нормативными правовыми актами органов местного самоуправления.
Постановлением Правительства Российской Федерации «О порядке компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в организациях, финансируемых из федерального бюджета, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, и членов их семей» № 455 от 12 июня 2008 года утверждены Правила компенсации расходов на проезд к месту отдыха и обратно.
В соответствии с п. 5 названного постановления Правительства Российской Федерации расходы, подлежащие компенсации, включают в себя: оплату стоимости проезда к месту использования отпуска работника учреждения и обратно к месту постоянного жительства - в размере фактических расходов, подтвержденных проездными документами (включая оплату услуг по оформлению проездных документов, предоставление в поездах постельных принадлежностей), но не выше стоимости проезда железнодорожным транспортом - в купейном вагоне скорого фирменного поезда, воздушным транспортном - в салоне экономического класса, автомобильным транспортом - в автомобильном транспорте общего пользования (кроме такси).
Постановлением администрации Сортавальского муниципального района от 18 июля 2014 года № 84 утвержден Порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в организациях, финансируемых из бюджета Сортавальского муниципального района, и членов их семей.
В соответствии с п.п. 2, 3 указанного Порядка за счет средств бюджета Сортавальского муниципального района работникам и членам их семей 1 раз в 2 года компенсируются расходы на оплату стоимости проезда в пределах территории Российской Федерации к месту использования ежегодного оплачиваемого отпуска работника и обратно любым видом транспорта (за исключением такси), в том числе личным, а также провоза багажа весом до 30 килограммов. К членам семьи работника, имеющим право на компенсацию расходов, относятся неработающие муж (жена, несовершеннолетние дети (в том числе усыновленные), фактически проживающие с работником.
Пунктом 5 указанного Порядка расходы, подлежащие компенсации, включают в себя оплату стоимости проезда к месту использования отпуска работника и обратно к месту постоянного жительства - в размере фактических расходов, подтвержденных проездными документами (включая оплату услуг по оформлению проездных документов в кассах железнодорожного, водного, воздушного, автомобильного транспорта, предоставление в поездах постельных принадлежностей), но не выше стоимости проезда железнодорожным транспортом в купейном вагоне скорого фирменного поезда, водным транспортом – в каюте V группы морского судна регулярных транспортных линий и линий с комплексным обслуживанием пассажиров, в каюте II категории речного судна всех линий сообщения, в каюте I категории судна паромной переправы, воздушным транспортом в салоне экономического класса, автомобильным транспортом - в автомобильном транспорте общего пользования (кроме такси), при его отсутствии - в автобусах (включая микроавтобусы) с мягкими откидными сиденьями.
Судом установлено, что Емельянова Н.А. работает в должности воспитателя в МКДОУ СМР РК Детский сад № 8, данное место работы является для истца основным.
Приказом № 54-к 29 августа 2018 года истцу предоставлен отпуск с 17 сентября 2018 года по 02 октября 2018 года.
В период проведения ежегодного оплачиваемого отпуска Емельянова Н.А. выезжала на отдых за пределы г. Сортавала Республики Карелия в г. Симферополь, при этом понесла расходы по проезду к месту отдыха и обратно.
Согласно представленным проездным документам сумма расходов на оплату проезда по маршруту Сортавала - Санкт-Петербург - Симферополь - Санкт-Петербург - Сортавала составила 13 476 руб.
Стоимость проезда на автомобильном транспорте по маршруту Сортавала - Санкт-Петербург составила 750 руб., что подтверждается квитанцией № 328825 ИП Бабков Е.В. от 17 сентября 2018 года, стоимость проезда Санкт-Петербург - Сортавала - 650 руб. (квитанция № 00016687 ИП Кауппинен И.А. от 09 сентября 2018 года), согласно маршрутной квитанции размер расходов на оплату перелета Санкт-Петербург - Симферополь - Санкт- Петербург составили 11906 руб., сервисный сбор 120 руб., всего 13476 руб.
Истец представила работодателю авансовый отчет по проезду к месту отдыха и обратно, приложив документы, подтверждающие расходы на проезд, на сумму 13476 руб.
Из справки МКУ «Централизованная бухгалтерия образования Сортавальского муниципального района» № 506 от 8 октября 2018 года следует, что авансовый отчет истца не принят к исполнению в связи с отсутствием лимитов в плане финансирования из бюджета муниципального района для МКДОУ СМР РК Детский сад № 8 по статье 212 (компенсация расходов подотчетным лицам). Данные расходы истцу по настоящее время не возмещены.
Учитывая, что действующим законодательством определена предписывающая обязанность работодателя оплачивать проезд к месту использования отпуска и обратно, принимая во внимание, что ответчиком право истца на компенсацию расходов на оплату стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно не оспаривается, до настоящего времени истцу компенсация не произведена, суд приходит к выводу об удовлетворении заявленных требований о взыскании денежных средств в размере 13356 руб.
При этом суд не находит оснований для возмещения расходов, понесенных истцом за сервисный сбор в размере 120 руб., поскольку указанные платежи в стоимость проезда, подлежащую возмещению, не включаются, относятся к расходам за услуги, оказываемые населению при оформлении проездных документов.
В соответствии с положениями ст. 103 ГПК РФ, ст. 333.19 НК РФ с ответчика подлежит взысканию в бюджет Сортавальского муниципального района Республики Карелия государственная пошлина, от уплаты которой истец освобожден.
Учитывая затруднительное финансовое положение ответчика, суд полагает возможным в соответствии со ст. 333.20 НК РФ снизить размер госпошлины, подлежащей взысканию с ответчика, и взыскать с ответчика госпошлину в размере 100 руб. в бюджет Сортавальского муниципального района.
На основании вышеизложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд
решил:
исковые требования Емельяновой Н.А. удовлетворить частично.
Взыскать с Муниципального казенного дошкольного образовательного учреждения Сортавальского муниципального района Республики Карелия Детский сад № 8 «Лесовичок» п. Хелюля в пользу Емельяновой Н.А. задолженность по оплате за проезд к месту отдыха и обратно в сумме 13356 руб. 00 коп.
Взыскать с Муниципального казенного дошкольного образовательного учреждения Сортавальского муниципального района Республики Карелия Детский сад № 8 «Лесовичок» п. Хелюля в бюджет Сортавальского муниципального района государственную пошлину в сумме 100 руб.
В остальной части требований отказать.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный Суд Республики Карелия через Сортавальский городской суд Республики Карелия в течение месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме.
Судья Е.С. Кустова
Мотивированное решение изготовлено 26 октября 2018 года