Решение по делу № 2-3703/2024 от 17.05.2024

        Дело № 2-1-3703/2024

64RS0042-01-2024-004753-87

Решение

Именем Российской Федерации

24.06.2024                                         г. Энгельс

Энгельсский районный суд Саратовской области в составе:

председательствующего судьи Адаевой Ж.Х.,

при ведении протокола судебного заседания секретарем Апаршиной Н.В.,

с участием представителя истца по доверенности Беликова Р.П.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску заместителя прокурора г. Энгельса Саратовской области в интересах Бакулиной Н. В. к обществу с ограниченной ответственностью «Энгельсская мебельная фабрика» о взыскании задолженности по заработной плате, денежной компенсации,

установил:

    заместитель прокурора г. Энгельса Саратовской области в интересах Бакулиной Н.В. обратился в суд с иском к обществу с ограниченной ответственностью «Энгельсская мебельная фабрика» (далее по тексту - ООО «ЭМФА») о взыскании задолженности по заработной плате, денежной компенсации.

    Требования мотивированы тем, что прокуратурой г. Энгельса проведена проверка по обращению работников ООО «ЭМФА» по вопросу нарушения трудового законодательства в деятельности данного предприятия в части обеспечения прав работников на своевременное и в полном объеме получение заработной платы. Установлено, что Бакулина Н.В. состоит в должности кладовщика ООО «ЭМФА». Согласно п. 3.3 Положения об оплате труда ООО «ЭМФА» заработная плата работникам данного предприятия выплачивается 2 раза в месяц, а именно 11 и 25 числа. В нарушение вышеуказанных требований выплата заработной платы Бакулиной Н.В. за февраль, март и апрель 2024 г. своевременно не произведена, в связи с чем перед ним в настоящее время имеется задолженность по заработной плате в общем размере 60 063 руб. 50 коп. Поскольку ООО «ЭМФА» в установленные сроки не выплатило Бакулиной Н.В. заработную плату за февраль, март и апрель 2024 г., за работником сохраняется право на денежную компенсацию в связи с нарушением работодателем установленного срока выплаты заработной платы. По состоянию на 25.04.2024 г. размер компенсации составляет 1 335 руб. 84 коп., что подтверждается справкой предприятия.

    С учетом уточнений требований истец просит суд взыскать с ответчика в пользу Бакулиной Н.В. задолженность по заработной плате в сумме 13 663 руб. 50 коп., денежную компенсацию по состоянию на 20.06.2024 г. в размере 2 686 руб. 29 коп., а в дальнейшем не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки по день фактического расчета включительно.

    Представитель истца Беликов Р.П. в судебном заседании исковые требования поддержал с учетом уточнений. Просил удовлетворить по основаниям, изложенным в иске.

    Истец Бакулина Н.В. в судебное заседание не явилась, о времени и месте рассмотрения дела извещена надлежащим образом.

В судебное заседание представитель ответчика не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещен надлежащим образом. Представил возражения, согласно которым просил в иске отказать, рассмотреть дело в свое отсутствие.

Суд счел возможным рассмотреть дело в отсутствие не явившихся лиц.

Выслушав пояснения стороны истца, исследовав материалы дела, суд находит исковые требования подлежащими удовлетворению в следующем объеме и по следующим основаниям.

В соответствии со ст. 3 ГПК РФ заинтересованное лицо вправе в порядке, установленном законодательством о гражданском судопроизводстве, обратиться в суд за защитой нарушенных либо оспариваемых прав, свобод или законных интересов.

Согласно ст. 8 ГК РФ гражданские права и обязанности возникают из оснований, предусмотренных законом и иными правовыми актами, а также из действий граждан и юридических лиц, которые хотя и не предусмотрены законом или такими актами, но в силу общих начал и смысла гражданского законодательства порождают гражданские права и обязанности.

В соответствии со ст. 9 ГК РФ граждане и юридические лица по своему усмотрению осуществляют принадлежащие им гражданские права.

В силу ст. 11 ГК РФ суд осуществляет защиту нарушенных или оспоренных прав.

Исходя из вышеназванных положений закона, сторона по делу самостоятельно определяет характер правоотношений, и если считает, какое-либо ее право нарушено, то определяет способ его защиты в соответствии со ст. 12 ГК РФ, а суд осуществляет защиту нарушенных или оспоренных прав.

Согласно ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений.

В силу ч. 3 ст. 37 Конституции РФ каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, а также право на защиту от безработицы.

В соответствии со ст. 16 Трудового кодекса РФ трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с Трудовым кодексом РФ.

В силу ст. 135 Трудового кодекса РФ, заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда. Системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.

В соответствии со ст. 22 Трудового кодекса РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

Судом установлено, что Бакулина Н.В. состоит в должности кладовщика в ООО «ЭМФА».

Согласно п. 3.3 Положения об оплате труда ООО «ЭМФА» заработная плата работникам данного предприятия выплачивается 2 раза в месяц, а именно 11 и 25 числа.

В нарушение вышеуказанных требований выплата заработной платы Бакулиной Н.В. своевременно не произведена, в связи с чем, перед ней в настоящее время имеется задолженность по заработной плате (аванс за апрель 2024 года) в размере 13 663 руб. 50 коп.

Указанные обстоятельства подтверждаются справкой работодателя.

Учитывая изложенное, требование о взыскании с ответчика в пользу Бакулиной Н.В. задолженности по заработной плате в размере 13 663 руб. 50 коп. подлежит удовлетворению.

Согласно ст. 236 Трудового кодекса РФ, при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

Согласно исковому заявлению, размер денежной компенсации за нарушение срока выплаты заработной платы по состоянию на 20.06.2024 г. составляет 2 686 руб. 29 коп.

Расчет истца ответчиком не оспорен, проверен судом, является математически верным, подтверждается справкой работодателя, в связи с чем, суд соглашается с ним.

Учитывая изложенное, с ответчика в пользу Бакулиной Н.В. подлежит взысканию денежная компенсация по состоянию на 20.06.2024 г. в сумме 2 686 руб. 29 коп., и далее, с 21.06.2024 г. по день фактического расчета в размере одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка РФ от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки.

Согласно ст. 88 ГПК РФ судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела.

Согласно ч. 1 ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса. В случае, если иск удовлетворен частично, указанные в настоящей статье судебные расходы присуждаются истцу пропорционально размеру удовлетворенных исковых требований, а ответчику пропорционально той части исковых требований, в которой истцу отказано.

Поскольку истец при подаче иска был освобожден от уплаты государственной пошлины в силу Закона, с ответчика в доход государства с зачислением в бюджет Энгельсского муниципального района Саратовской области подлежит взысканию государственная пошлина в размере 654 руб.

В соответствии с установленными в процессуальном законодательстве общими правилами исполнения судебных решений решение суда приводится в исполнение после вступления его в законную силу в порядке, предусмотренном Федеральным законом от 02.10.2007 г. № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве» (ст. 210 ГПК РФ). В ст. 211 ГПК РФ перечислены решения суда (в том числе о выплате работнику заработной платы в течение трех месяцев и о восстановлении на работе), для которых предусмотрен специальный порядок исполнения - немедленно после принятия. Данные нормативные положения направлены на обеспечение работнику возможности немедленно после принятия судебного акта получить невыплаченную заработную плату за три месяца, а также на полное восстановление прав работника, нарушенных незаконным увольнением.

Учитывая изложенное, решение суда в части взыскания заработной платы за три месяца подлежит немедленному исполнению.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 12, 194-199 ГПК РФ, суд

решил:

    исковые требования заместителя прокурора г. Энгельса Саратовской области в интересах Бакулиной Н. В. к обществу с ограниченной ответственностью «Энгельсская мебельная фабрика» о взыскании задолженности по заработной плате, денежной компенсации - удовлетворить частично.

    Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Энгельсская мебельная фабрика» (ИНН: 7727445439) в пользу Бакулиной Н. В. (паспорт №) задолженность по заработной плате (аванс за апрель 2024 года) в сумме 13 663 руб. 50 коп., денежную компенсацию по состоянию на 20.06.2024 в размере 2 686 руб. 29 коп.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Энгельсская мебельная фабрика» в пользу Бакулиной Н. В. денежную компенсацию за период с 21.06.2024 по день фактического расчета в размере одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка РФ от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки.

В остальной части иска - отказать.

Решение суда в части взыскания заработной платы подлежит немедленному исполнению.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Энгельсская мебельная фабрика» в доход государства с зачислением в бюджет Энгельсского муниципального района государственную пошлину в размере 654 руб.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Саратовский областной суд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы через Энгельсский районный суд Саратовской области.

Председательствующий: